職位描述
職責(zé):
1、根據(jù)總部人資中心的要求和省公司用人部門的實際需求,實施人員招聘、培訓(xùn)管理、人事管理、績效數(shù)據(jù)收集,薪酬調(diào)研、和考勤報表的制作等相關(guān)人事工作的管理和協(xié)調(diào);
2、根據(jù)總部行政中心的要求和省公司的實際情況,實施省公司的行政管理工作;
3、完成省公司總經(jīng)理交代的其他工作;
4、完成上級交代的其他工作。
任職要求:
1年及以上零售或連鎖行業(yè)人力、行政管理崗位工作經(jīng)驗;
3年及以上零售或連鎖行業(yè)人力、行政非管理崗位工作經(jīng)驗;
熟練使用WORD,EXCEL,PPT等辦公軟件;
熟悉當(dāng)?shù)貏趧臃煞ㄒ?guī)及相關(guān)政策;
熟悉當(dāng)?shù)氐淖C照辦理流程及政策;
外向型性格,親和力佳,善于進(jìn)行資源整合;
良好的道德素養(yǎng),具有較強(qiáng)的洞察力和分析能力;
具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、抗壓力。
有外資企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先錄
公司簡介
南寧瑤玖電子商務(wù)有限公司為壹玖壹玖酒類平臺科技股份有限公司 旗下全資子公司.
1919酒類直供.新零售模式的領(lǐng)跑者,國內(nèi)酒類流通行業(yè)公眾公司[證券代碼:830993].集18年酒水行業(yè)營銷經(jīng)驗.以10年業(yè)績增長超百倍的市場表現(xiàn).成為國內(nèi)酒類流通行業(yè)具有深遠(yuǎn)影響力的企業(yè).
1919.既不同于傳統(tǒng)經(jīng)銷商.也不同于傳統(tǒng)連鎖商.更不是傳統(tǒng)B2C電商.而是線上線下一體化的酒類O2O平臺服務(wù)商.1919專注于酒類行業(yè).致力于打造從廠家到消費者之間層級最少.服務(wù)最快捷.成本最低.推廣最精準(zhǔn)的集訂單處理.采購供應(yīng).倉儲物流.數(shù)據(jù)營銷四位一體的專業(yè)數(shù)字化服務(wù)平臺.
平臺規(guī)模
目前.1919在線上除擁有1919快喝APP.官方商城(www.1919.cn).購酒熱線(400-999-1919).隔壁倉庫.嘴上功夫.壹加玖定制平臺.還進(jìn)駐國內(nèi)所有知名的第三方電商平臺.并蟬聯(lián)天貓雙十一活動酒類銷售第一,線下已覆蓋全國所有省級行政區(qū).在500多個城市擁有近千家線下體驗店,1919的O2O平臺是僅次于天貓.京東后的第三大酒類開放平臺.目前已吸引了眾多國內(nèi)外知名品牌如茅臺.五糧液.瀘州老窖.奔富等1500多個品牌強(qiáng)勢入駐.
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
1919的O2O平臺為消費提供全新高品質(zhì)的購酒體驗:
真品質(zhì):每瓶酒都有獨一無二的“身份證”.1919投入巨資打造行業(yè)最完備.最嚴(yán)密的4M全程品管體系.支持溯源管理.每一瓶酒都有專屬的防偽條碼.品質(zhì)有保障,
超值價:跨越各級經(jīng)銷商和終端的多級周轉(zhuǎn).砍掉中間層層加價環(huán)節(jié)和費用.直供價格.真正超值,
1919快喝:全國500多個城市擁有近千多家線下體驗店.無論通過線上下單.還是線下購買.提供最快19分鐘即可送貨上門服務(wù),
隨E購:線上線下全覆蓋.多個入口.隨時隨地便捷購酒,
免費嘗:線下體驗店提供免費品嘗.好喝再買.
盈利情況及發(fā)展規(guī)劃
2014年.1919門店數(shù)量73家.營業(yè)收入6.1億元,2015年.門店數(shù)量451家.營業(yè)收入11.96億元.增長率達(dá)95.89%,2016年門店數(shù)量近1000家.營業(yè)收入約30億,到2019年規(guī)劃開店數(shù)量達(dá)6000余家,預(yù)計營業(yè)收入目標(biāo)1000億元.
發(fā)展進(jìn)程
1998年.創(chuàng)立成都興裕商貿(mào)有限公司.開始涉足酒水行業(yè),
2006年.創(chuàng)立1919酒類連鎖品牌(后改名為1919酒類直供).開辦第一家酒類直供門店,
2013年.股份制改造.創(chuàng)立四川壹玖壹玖酒類供應(yīng)鏈管理股份有限公司;
2014年.登陸資本市場.成為國內(nèi)酒類流通行業(yè)首家公眾公司,開啟全國化布局
2015年.引進(jìn)阿里旗下的互聯(lián)網(wǎng)基金公司:天弘基金.成為公司戰(zhàn)略投資者,完成全國31個省市自治區(qū)的門店全覆蓋.
2016年.成新三板創(chuàng)新層唯一入選酒類企業(yè).市值一直穩(wěn)居8000多家新三板掛牌公司前列,連續(xù)2年成為天貓雙11酒類銷售冠軍
2016年與茅臺.百威英博.嘉露.衡水老白干.百度糯米.古井貢等達(dá)成戰(zhàn)略合作,
2016年參股山東華鵬.增資收購逸香,
2016年.合資創(chuàng)建“1919國際貿(mào)易公司”.聯(lián)合“世紀(jì)鴻氏公司”.啟動巨額資金用于海外采購業(yè)務(wù)及品牌戰(zhàn)略發(fā)展
獲得榮譽(yù)
2016第六屆中國企業(yè)創(chuàng)新高峰論壇年度創(chuàng)新產(chǎn)品獎
2016年四川十大領(lǐng)軍企業(yè)獎
2016年中國酒類流通協(xié)會頒發(fā)國家級放心酒示范店
2016年中國進(jìn)口酒商代表人物
2016ECI Awards 艾奇獎-商業(yè)模式創(chuàng)新類-O2O類銅獎
2016年騰訊中國白酒互聯(lián)網(wǎng)最具創(chuàng)新力品牌獎
2015中國企業(yè)競爭力年會“2015年度卓越表現(xiàn)獎.最佳商業(yè)模式創(chuàng)新獎”
2015中國酒類流通峰會“中國酒類流通20年營銷領(lǐng)袖獎”.“中國酒類流通20年創(chuàng)新企業(yè)獎”
2015年第一財經(jīng)第二屆“華新獎”“年度最具行業(yè)龍頭潛質(zhì)獎”
2015年商界傳媒最佳商業(yè)模式中*會“最佳商業(yè)模式獎”
2015年21世紀(jì)中國最佳商業(yè)模式評選“最佳商業(yè)模式獎”
2014年第十二屆中國營銷盛典年度最佳商業(yè)模式創(chuàng)新獎
2014年第十屆最佳商業(yè)模式峰會最佳商業(yè)模式獎
2012年度APEC中小企業(yè)峰會“年度創(chuàng)新品牌獎”
2012中國葡萄酒市場年度卓越運營商
2012中國保真酒連鎖市場最具投資價值品牌
2012年度最具競爭力渠道商業(yè)品牌獎
公司福利:
1.入職購買五險一金,
2.享有年假.病假.生日假.兒童節(jié)陪伴假等有薪假期,
3.完善的晉升機(jī)制,
4.優(yōu)秀人員和管理員享有上市股權(quán).
5.過年過節(jié)享有節(jié)日禮品,
6.周末雙休(職能部門).
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人事行政6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西裕隆勞務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)類或商務(wù)管理類專業(yè); 2、有1年及以上肥料廠、糖廠、飼料廠相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備較強(qiáng)的公關(guān)、溝通交流能力及團(tuán)隊管理能力,執(zhí)行能力強(qiáng); 4、具備一定的臨場反應(yīng)應(yīng)變能力,解決突發(fā)事件的能力; 5、具備良好的服務(wù)意識,談吐得當(dāng),做事細(xì)致 ; 6、熟悉各類合同及方案的起草和執(zhí)行流程操作經(jīng)驗者優(yōu)先; 7、具備一定的Office 辦公軟件操作; 8、持有C1駕照、能熟練開車,能適應(yīng)出差。 工作內(nèi)容: 1、根據(jù)現(xiàn)場人員需求,做好協(xié)調(diào)工作,確保各班組能正常運作; 2、按要求與工人簽訂勞務(wù)合同,并收集整理歸檔; 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計各項目人員的保險名單,及時更新保險人員信息,確保工人的權(quán)益得到有效的保障; 4、按要求給工人定期進(jìn)行崗前培訓(xùn); 5、負(fù)責(zé)公司的商務(wù)接待安排,商務(wù)溝通及外聯(lián)工作等; 6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外合同及方案的起草、審批、執(zhí)行和管理工作。12小時前
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急聘人事專員(帶妝上班)3000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西拓菲商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、使用公司的招聘軟件做日常的招聘回復(fù)、邀約面試。 2、協(xié)助公司經(jīng)理、副經(jīng)理做日常面試復(fù)試的工作安排。 3、督促員工外出做好登記,負(fù)責(zé)月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計; 福利待遇: 1、試用期一個月2500;轉(zhuǎn)正(2500—3000)+獎金1000~5000+全勤; 2、上班時間8:30~12:00 13:30~18:00 上六休一,周二至周日上班周一休息!法定節(jié)假日放假。 3、公司包吃包住 4、入職有崗前培訓(xùn)有人教有人帶。 5、公司團(tuán)隊年輕化、不定期組織省內(nèi)外旅游團(tuán)建。 6、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午、中秋等佳節(jié),發(fā)放各式禮品) 任職資格: 1、能進(jìn)行獨立的招聘工作; 2、反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的親和能力 3、熟練基本的辦公軟件 4、活潑開朗,具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度 注:公司直招,不收取任何費用;投遞簡歷不能及時回復(fù),面試者可電話咨詢或直接登門面試;請投遞簡歷者電話保持暢通,面試需要帶一份個人簡歷(或到公司填寫)。 公司地址:南寧市興寧區(qū)綠都商廈31樓310112小時前
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人事專員(帶妝上班)3000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西拓菲商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、使用公司的招聘軟件做日常的招聘回復(fù)、邀約面試。 2、協(xié)助公司經(jīng)理、副經(jīng)理做日常面試復(fù)試的工作安排。 3、督促員工外出做好登記,負(fù)責(zé)月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計; 福利待遇: 1、試用期一個月3000;轉(zhuǎn)正(3500—5000)+獎金; 2、上班時間8:30~12:00 13:30~18:00 上六休一,周二至周日上班周一休息!法定節(jié)假日放假。 3、公司包吃包住 4、有無經(jīng)驗均可,入職有崗前培訓(xùn)有人教有人帶。 5、公司團(tuán)隊年輕化、不定期組織省內(nèi)外旅游團(tuán)建。 6、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午、中秋等佳節(jié),發(fā)放各式禮品) 任職資格: 1、年齡18~24歲;性別不限; 1、能進(jìn)行獨立的招聘工作; 2、反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的親和能力 3、熟練基本的辦公軟件 4、活潑開朗,具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度 注:公司直招,不收取任何費用;投遞簡歷不能及時回復(fù),面試者可電話咨詢或直接登門面試;請投遞簡歷者電話保持暢通,面試需要帶一份個人簡歷(或到公司填寫)。 公司地址:南寧市興寧區(qū)民生街道綠都商廈31樓310112小時前
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人事專員實習(xí)生(要求帶妝上班)3000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西拓菲商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、使用公司的招聘軟件做日常的招聘回復(fù)、邀約面試。 2、協(xié)助公司經(jīng)理、副經(jīng)理做日常面試復(fù)試的工作安排。 3、督促員工外出做好登記,負(fù)責(zé)月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計; 福利待遇: 1、試用期一個月2500;轉(zhuǎn)正(3500—5000)+獎金; 2、上班時間8:30~12:00 13:30~18:00 上六休一,周二至周日上班周一休息!法定節(jié)假日放假。 3、公司包吃包住 4、有無經(jīng)驗均可,入職有崗前培訓(xùn)有人教有人帶。 5、公司團(tuán)隊年輕化、不定期組織省內(nèi)外旅游團(tuán)建。 6、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午、中秋等佳節(jié),發(fā)放各式禮品) 任職資格: 1、能進(jìn)行獨立的招聘工作; 2、反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的親和能力 3、熟練基本的辦公軟件 4、活潑開朗,具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度 注:公司直招,不收取任何費用;投遞簡歷不能及時回復(fù),面試者可電話咨詢或直接登門面試;請投遞簡歷者電話保持暢通,面試需要帶一份個人簡歷(或到公司填寫)。 公司地址:南寧市興寧區(qū)民生街道綠都商廈31樓310112小時前
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人事行政主管4000-5000元南寧-武鳴區(qū)廣西僑遠(yuǎn)氣體有限公司儀器儀表/工業(yè)自動化1.負(fù)責(zé)執(zhí)行新員工入職培訓(xùn)工作,協(xié)助部門培訓(xùn)執(zhí)行,監(jiān)督培訓(xùn)實施,做好培訓(xùn)記錄等; 2.負(fù)責(zé)招聘、人員初選、預(yù)約面試,入職、轉(zhuǎn)正、離職等相關(guān)手續(xù)辦理; 3.負(fù)責(zé)員工日常考勤、異動、加班、出差情況統(tǒng)計,協(xié)助財務(wù)完成薪資核算,協(xié)助各部門領(lǐng)導(dǎo)完成績效實施、監(jiān)督及管理等; 4.完成工作規(guī)范、薪酬、福利等制度完善,組織新擬定制度的審核工作,監(jiān)督員工工作執(zhí)行,保障公司按制度條例運作; 5.負(fù)責(zé)公司員工檔案管理、勞動合同的簽訂、勞動關(guān)系維護(hù)、各類勞動糾紛處理及各部門員工協(xié)調(diào)等工作; 6.負(fù)責(zé)意外險、社保、醫(yī)保及非全日制工傷保險管理,處理工傷事故,辦理相關(guān)手續(xù)。 7.負(fù)責(zé)公司團(tuán)建活動、年會活動方案的起草、籌備、組織實施、記錄等; 8.負(fù)責(zé)工分制周檢、公司周例會、月度公司會議等公司級會議的通知、組織、記錄和跟進(jìn); 9.公眾號維護(hù)管理與發(fā)文、宣傳;網(wǎng)址網(wǎng)頁管理與升級更新;抖音運營與管理; 10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。 任職資格: 1.人力資源管理、行政管理相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2.兩年以上人力資源、行政工作經(jīng)驗; 3.熟悉人力資源管理模塊、勞動法等方面的知識;; 4.熟悉商務(wù)禮儀、政務(wù)接待工作; 5.熟練操作Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件 6.具備優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì),強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作原則性、抗壓能力強(qiáng); 接受過績效管理、人力資源管理等課程培訓(xùn)者優(yōu)先。12小時前
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人事行政經(jīng)理6000-7000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西中道城市運營管理有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心任職要求: 1、人力資源、工商管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、接受過現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動法規(guī)等方面培訓(xùn),具有1年以上人力資源管理相關(guān)經(jīng)驗; 3、能熟練處理人力資源管理事務(wù)性工作、熟悉人事工作流程;熟悉企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬制度、保險福利待遇和培訓(xùn); 4、社保、雇主險(含:增減員、工傷處理、生育津貼、退休、補(bǔ)繳等); 5、辦公室、會議室的整理; 6、接待面試、入離職的辦理流程; 7、勞動合同、臺賬、花名冊的管理; 8、熟悉各種招聘渠道; 9、熟練辦公軟件的運用,有過審核工資表經(jīng)驗優(yōu)先。 上班環(huán)境優(yōu)越,薪資6000-7000元/月,五險、年假、節(jié)假日福利等。 上班地點: 南寧市青秀區(qū)民族大道136-1號南寧華潤中心東寫字樓7層 上班時間:08:30-12:00 14:30-18:002024-11-21
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人事專員 雙休3000-4000元南寧-江南區(qū)廣西寶利建材市場有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、根據(jù)招聘需求,及時開展人才儲備和招聘工作; 2、負(fù)責(zé)入職、離職、轉(zhuǎn)正的資料辦理和合同簽訂,更新員工檔案信息; 3、負(fù)責(zé)員工的考勤管理及統(tǒng)計匯總工作; 4、負(fù)責(zé)釘釘系統(tǒng)的管理,員工入離職的錄入與減出; 5、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)組織和開展; 6、按期完成人力資源相關(guān)報表; 7、協(xié)助經(jīng)理建立健全人力資源基礎(chǔ)建設(shè)。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷(本科優(yōu)先),人力資源管理相關(guān)專業(yè); 2、1年以上人力資源管理工作經(jīng)驗; 3、熟練使用各類辦公軟件,要求熟練運用Excel函數(shù); 4、工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),敢于創(chuàng)新,團(tuán)隊協(xié)作意識強(qiáng)。 福利待遇: 周末雙休、包吃包住、享受法定假期、帶薪年假。2024-11-21吳女士
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人事專員(提供食宿+有人帶)3000-5000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈南寧尚藝文商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)考勤,員工的入職、離職手續(xù)辦理,員工的檔案管理,公司招聘,面試、復(fù)試以及員工培訓(xùn) 上班時間:早上9點─下午6點,中午休息一小時,月休4天,周日固定休息!法定節(jié)假日正常放假 其他福利待遇: 1、提供住宿,小區(qū)三室兩廳 2、包吃,每天有專人做飯!你只要負(fù)責(zé)吃就好! 2、優(yōu)秀員工一年1–2次國內(nèi)外旅游 3、每周一次聚會水果點心任你吃 4、定期安排團(tuán)建(當(dāng)然是出去玩啦!) 去燒烤!去爬山!去游湖!去玩游 任職資格 1、中專以上學(xué)歷 2、反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的親和力 3、熟練基本的辦公軟件 4、活潑開朗,具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度 一經(jīng)錄用,公司有人教有人帶,有公平公正的晉升發(fā)展機(jī)制 面試時間: 上午10:30---11:30 下午13:30---16:30 公司地址:南寧市興寧區(qū)民生路131號綠都商廈25樓2503室 地鐵1號線 朝陽廣場E出口 公交車 民生廣場下車即可2024-11-21
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行政人事專員(防城港項目|)3000-4000元南寧-青秀區(qū)-韓國園廣西天生鴻產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券1、負(fù)責(zé)公司日常行政人事管理運作; 2、辦公用品與日常耗材選購,保管,領(lǐng)用,負(fù)責(zé)后勤事務(wù)的處理;監(jiān)督、執(zhí)行公司制度,每月做好員工考勤數(shù)據(jù)匯總; 3、督促員工外出做好登記,負(fù)責(zé)月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計; 4、辦公用品的采購消耗計劃及采購、盤點、保管、發(fā)放、統(tǒng)計;年度固定資產(chǎn)采購、盤點、報廢管理等工作; 5、負(fù)責(zé)員工人事檔案的存檔、管理及員工關(guān)系維護(hù);負(fù)責(zé)員工社保、醫(yī)保的費用查詢和繳費; 6、負(fù)責(zé)辦理員工的招聘、錄用、入職、轉(zhuǎn)正、晉升、離職等人事手續(xù); 7、負(fù)責(zé)整理和保存項目客戶資料,以及回訪客戶、處理客戶部分問題等; 7、負(fù)責(zé)公司重要接待工作協(xié)助并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、表達(dá)能力較強(qiáng),具有親和力,具備一定的商務(wù)禮儀知識; 2、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練,略懂制圖軟件制作; 3、善于發(fā)現(xiàn)、溝通,做到眼里有活;具有認(rèn)真工作勤奮勤懇的態(tài)度,做事主動性強(qiáng),服務(wù)意識強(qiáng); 4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,有良好的文字表達(dá)能力。 工作地點:廣西防城港防城區(qū)板龍路1號江山半島國際高爾夫俱樂部項目(白浪灘附近)2024-11-21
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人事專員/助理3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-湖南大廈廣西楷泰生物科技有限公司計算機(jī)硬件1、負(fù)責(zé)部門招聘計劃的協(xié)助制定,負(fù)責(zé)招聘渠道的開拓。 2、協(xié)助經(jīng)理管理和發(fā)展團(tuán)隊。 3、培訓(xùn)和輔導(dǎo)團(tuán)隊成員,以及協(xié)助公司培養(yǎng)人才骨干。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,無相關(guān)專業(yè)要求; 2、具有較好的語言表達(dá)能力和溝通能力。 3、有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 周末雙休+五險2024-11-21安生
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- 南寧瑤玖電子商務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 辦公設(shè)備/電子/電子商務(wù)
- 成立時間 10年(2014年11月18日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人