職位描述

一、崗位職責:
1、制定和實施審計計劃;
2、編寫審計報告; 
3、負責審計資料立卷歸檔工作;
4、指導和規(guī)范子公司的內審工作,協(xié)調處理內審部門與其他部門的關系;
5、協(xié)助配合外部審計機構對內部控制體系評價工作;
6、協(xié)助完善公司內部風險管理及內部控制體系。
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二、崗位要求: 
1、能夠獨立出差承擔審計工作;
2、會計、審計等相關專業(yè)本科及以上學歷;會計中級及以上職稱,英語四級及以上,有注冊會計師職稱者優(yōu)先;
3、有2-5年審計工作經驗,有企業(yè)內部審計經驗者優(yōu)先;
4、精通國家財稅法規(guī),熟悉企業(yè)會計、審計、稅務等業(yè)務流程;
5、具有較強的、協(xié)調、組織、執(zhí)行能力及創(chuàng)新精神和團隊合作精神;
6、有良好的職業(yè)操守,原則性強。

三、薪酬: 年薪15-30W,視個人能力而定。

四、福利:五險+年底雙薪+員工旅游+帶薪年假+健康體檢+節(jié)假日福利+差補、話補 …… 

公司簡介

???vivo是一個全球知名、中國領先的智能手機品牌,目前已覆蓋中國、印度、印尼、馬來西亞、越南、泰國、緬甸、菲律賓等廣大市場,未來將伴隨全球化趨勢進一步向國際進軍。

???vivo在美國硅谷、圣地亞哥、中國北京、深圳、杭州、南京、東莞陸續(xù)建立研發(fā)中心,在東莞、重慶、印度、印尼建立了制造中心,目前國內產品持有量過億,成為深受消費者滿意的國際手機品牌。

???vivo和追求樂趣、充滿活力、年輕時尚的群體一起打造擁有卓越外觀、暢快體驗的智能手機,獲得極致拍照和音樂體驗,并敢于追求極致,持續(xù)創(chuàng)造驚喜!

???vivo致力于要建立世界一流的企業(yè)文化與價值觀,為消費者提供世界一流的產品與服務,最終實現(xiàn)令人尊重的世界一流品牌,我們擁有廣大的平臺、有競爭力的機制、豐富多樣的福利以及樂趣愉悅的氛圍,vivo期待有夢想的你一起加入。

一、職業(yè)發(fā)展:

公司豐富的崗位層級,從培訓生到營銷總監(jiān),vivo沒有不可能:

1.針對職場小白,縱向加橫向輪崗,走穩(wěn)每一步;

2.管理層分級明確,定期職級評價,用結果證明你的進步;

3.豐富的內部晉升渠道,摸不到職業(yè)的天花板;

4.國內國外平臺,全球化視野、思維和機會,虛位以待;

二、培訓成長:

無論哪個崗位,vivo都能依據(jù)崗位生涯規(guī)劃,為你提供針對性的培訓,讓你和vivo一同成長:

1.充滿關懷,讓你快速融入的崗前培訓;

2.崗位階段性針對培訓與分享,及時吸收養(yǎng)分;

3.導師制輔導,上手速度加倍;

4.國內知名老師授課,技能知識立體式提升;

4.全國區(qū)域和總部交流學習,在優(yōu)秀中相互進步;

三、薪酬福利:

完善全面的薪酬福利體系,vivo為你的拼搏準備好了收獲的喜悅:

1.底薪+績效獎金+優(yōu)秀年度獎金的基本薪酬制度,薪酬贏在起跑線;

2.五險+商業(yè)險,時刻保障不掉鏈;

3.年底雙薪,一年的回報,感受公司的發(fā)展;

4.帶薪年假,讓我們?yōu)榱藇ivo好好休息;

5.員工定期體檢,你的健康,vivo比誰都在乎;

6.節(jié)假日補貼+差補、話補,讓你工作更安心;

7.員工生日福利、年度旅游、每月團建、運動基金,vivoers不只會工作,更會享受生活;

四、公司氛圍:

開心工作,快樂生活,vivo不只有工作,更有生活:

1.家庭式的團隊氛圍,感受無處不在的溫暖;

2.公平公正的機制,我們看得到你全力的付出;

3.時尚現(xiàn)代的辦公環(huán)境,工作時都能心花怒放;

4.年輕活力的伙伴,永遠不怕沒有新idea.

還等什么呢?快把你的簡歷砸向vivo吧!

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可能感興趣的職位

內控員
6000-8000元
南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心
工作要求: 1、30歲以下,本科及以上學歷;工作經歷1年以上; 2、有小汽車或近期有購車打算,有駕照; 工作職責: 1、堅守公司原則、廉潔、自律、無關鍵事件 2、了解公司+農戶經營模式、生產管理、銷售流程 3、有財務相關經驗、執(zhí)行力強 4、需要駐點, 工作地點: 柳州/賀州/桂林區(qū)域 薪酬福利: 入職購買五險,包吃住,每月12日準時發(fā)放工資,每月1500元油補,三節(jié)福利等,平均到手薪酬6-10K
2024-11-24
林經理
審計員
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
財會相關專業(yè)本科及以上學歷,能吃苦耐勞,能適應出差,具備團隊合作精神,有一定的溝通能力。取得中級以上會計職稱或已通過兩門以上注冊會計師考試、有一定工作經驗的優(yōu)先考慮。 薪酬待遇:5100-12000元/月(不含津貼及年終獎)。
2024-11-23
石曉捷
南寧-青秀區(qū)
一、崗位招聘條件: 1、大學本科及以上學歷,財務管理、審計、會計等相關專業(yè)畢業(yè),三年以上相關工作經驗; 2、責任心原則性強,工作態(tài)度嚴謹,能吃苦耐勞,有團隊精神,能適應經常性出差企業(yè)的工作特點; 3、溝通能力強,有一定的文字組織和表達能力,思想覺悟高,身體健康。 二、主要工作內容:根據(jù)安排負責集團所屬各企業(yè)內部的項目審計工作; 三、辦公地點:廣西南寧市。 四、薪酬待遇: 聘用期間,簽訂勞動合同并按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷、失業(yè)、生育保險及住房公積金,轉正后月薪5000元以上(條件優(yōu)秀的可以另行加薪),每年發(fā)13個月月薪;5天工作制,帶薪年休假,節(jié)假日補助,定期健康體檢。
2024-11-23
馮小華
審計經理/主管
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)
1、組織起草并維護各項財務審計制度及標準體系,不斷完善財務審計工作質量體系; 2、全面負責財務審計項目的溝通協(xié)調、工作安排、內部報告等; 3、編制公司年度財務審計計劃,落實審計方案; 4、根據(jù)審計結果,對公司經營管理情況、業(yè)務發(fā)展情況、財務情況等進行分析評價,形成審計意見,提交內審報告; 5、參與公司內控體系建設,識別各部門及業(yè)務流程存在的內控缺陷,指出管理問題,提出管理建議; 6、負責進行專項財務審計; 7、負責對集團各部門及各分、子公司中層以上人員或特殊崗位的離任經濟責任審計及審計報告的審核; 8、組織開展企業(yè)管理審計,包括績效審計、流程稽核、風險審計等,為企業(yè)管理層提供規(guī)范管理和防范風險的合理化建議; 9、參與監(jiān)察舞弊調查,利用財務審計技能為監(jiān)察事件調查提供財務證據(jù)及資金流向證據(jù)等,協(xié)同推進監(jiān)察調查工作。 任職要求: 1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,審計管理、財務管理等相關專業(yè)并取得財務類或審計師中級職稱; 2、大型綜合性企業(yè)或地產行業(yè)5年以上,財務審計經理崗位從業(yè)經驗。 3、具有工程、法律、審計、財務等相關專業(yè)知識。
2024-11-23
羅先生
審計人員
4000-5000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
1、會計、審計、稅務、財務管理等財會相關專業(yè)畢業(yè),本科學歷。 2、一年審計或會計工作經驗。 3、能適應出差,抗壓能力強,有良好溝通能力。 4、有三年以上會計師事務所審計工作經驗者優(yōu)先考慮。 5、有中級會計師職稱者優(yōu)先考慮。 6、通過注冊會計師專業(yè)階段合格者、相關科目合格者優(yōu)先考慮。
2024-11-23
人力資源部
審計項目經理
15000-20000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
任職資格/崗位職責: 1.財務、會計、審計、稅務等相關專業(yè)本科及以上學歷; 2.具有注冊會計師執(zhí)業(yè)資格; 4.熟悉會計師事務所管理,善于溝通,組織協(xié)調能力強; 5.有一定的市場開發(fā)能力; 6.有較強的業(yè)務能力、能夠獨立擔當項目主審; 7.精通財務會計審計等相關專業(yè)知識和政策法規(guī); 8.為人誠實正直,具有良好的溝通能力、團隊精神及協(xié)作能力。應聘人員均要求人品端正,吃苦耐勞,具有良好的團隊合作精神。一經錄用,將提供優(yōu)厚的待遇。 9.此崗位為派駐北京分所工作。
2024-11-22
審計主管/經理
11000-15000元
南寧-青秀區(qū)
集團總部主管級崗位。 崗位職責: 1.負責具體實施內部專項審計工作,其中: (1)負責具體實施集團公司及下屬單位貫徹落實國家重大政策措施情況審計; (2)負責具體實施集團公司及下屬單位發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略決策、重大措施以及年度業(yè)務計劃執(zhí)行情況審計; (3)負責具體實施集團公司及下屬單位財務收支審計; (4)負責具體實施對集團公司及下屬單位固定資產投資項目專項審計; (5)負責具體實施集團公司及下屬單位經濟管理和效益情況專項審計; (6)負責具體實施集團公司及下屬單位內部控制及風險管理情況專項審計; (7)負責具體實施集團公司內部管理的領導人員履行經濟責任情況進行經濟責任情況審計; (8)負責具體實施其他專項審計。 2.負責督促落實內部和外部審計發(fā)現(xiàn)問題的整改工作。 3.完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1.教育程度:大學本科及以上學歷。 2.專業(yè)要求:審計、財務類相關專業(yè)。 3.年齡要求:35歲(含)以下。 4.工作經驗:本科學歷具備7年及以上、碩士研究生具備4年及以上工作經驗,至少具備4年以上審計、內部控制管理工作經驗。 5.資格認證:具有注冊會計師證或取得注冊會計師全科合格證。 6.知識要點:(1)熟悉會計、審計、工程、內部控制相關法律法規(guī)和制度,以及行業(yè)標準、規(guī)范;(2)了解、掌握會計、工程、計劃、統(tǒng)計、企業(yè)經營管理、經濟合同、稅收、計算機應用等相關知識。 7.能力素質:(1)良好的政治素質,高度的責任感;(2)熟悉財務軟件應用、熟練掌握常用辦公操作系統(tǒng)和軟件;(3)熟悉方案、計劃、總結以及制度文件的的撰寫;誠信正直、廉潔公正;(4)具備較強的分析解決問題能力、管理能力、計劃協(xié)調能力、人際交往能力、語言表達能力、溝通能力,責任心強。
2024-11-22
審計
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
一、【職位描述】 負責酒店各部門營業(yè)收入的審計工作,按時報送營業(yè)收入。 二、【招聘崗位】 財務部審計員 三、【職位要求】 1、大專及以上文化程度、財務管理等相關專業(yè)。 2、持有會計從業(yè)資格證等相關財務證書。 四、【薪資標準】 基本底薪+每月全勤+工齡獎 五、【福利待遇】 包吃包住、月休六天、購買五險、帶薪年假、節(jié)日福利、帶薪培訓、無限發(fā)展空間 六、【面試地址】 面試地址:南寧市青秀區(qū)長湖路65號南寧天龍灣璞悅酒店
2024-11-22
黃經理
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
崗位職責: 1、協(xié)助項目經理完成審計、稅務、咨詢等項目的部分工作; 2、協(xié)助完成工作底稿的編制、整理和歸檔工作; 3、協(xié)助出具相關業(yè)務報告。 任職要求: 1、會計、經濟、審計、稅務、財務管理、工商管理、統(tǒng)計學、投資學等相關專業(yè)在讀; 2、能適應偶爾加班或短期出差; 3、謙虛好學、吃苦耐勞、服從工作安排; 4、年報期(12月-5月),實習出勤天數(shù)累計15天以上,符合要求,出勤實習補貼為30元/天,符合出勤滿15天可計發(fā)實習補貼。需自備筆記本電腦。 5、可開實習證明 6、表現(xiàn)優(yōu)秀者可留用
2024-11-22
合規(guī)經理
8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
人民出行(南寧)科技有限公司
互聯(lián)網/電子商務
崗位職責: 1.制訂合規(guī)管理部門工作計劃,全面負責合規(guī)管理部日常管理工作; 2.組織、協(xié)調和督促各部門對相關管理制度進行修訂,使其符合公司管理及法律法規(guī)的要求; 3.帶領并指導合規(guī)管理崗進行全業(yè)務口徑、全業(yè)務流程的合規(guī)管理工作,包括合規(guī)檢查、合規(guī)報告、流程審批等; 4.對合規(guī)管理中發(fā)現(xiàn)的合規(guī)管理體系存在的問題進行改進、優(yōu)化; 5.組織開展合規(guī)風險評估、合規(guī)工作檢查,對制度、流程等進行合規(guī)性審查,督促違規(guī)整改和持續(xù)改進; 6.開展合規(guī)管理宣傳教育,建立、推廣公司合規(guī)文化; 7.接受合規(guī)咨詢,受理違規(guī)線索舉報,根據(jù)權限組織或配合對舉報事件的調查,并提出處理意見或建議; 8.對合規(guī)人員進行業(yè)務和技能培訓; 9.承擔公司總裁、分管領導等交辦的合規(guī)管理工作。 任職要求: 1.審計、法律、公安、會計專業(yè)優(yōu)先,本科及以上,3年以上合規(guī)、紀檢、監(jiān)察、審計等相關工作經驗,若同崗位經驗豐富可適度放寬要求; 2.熟悉審批流程和制度制定知識、行業(yè)基礎知識,具備一定法律、審計、偵查、紀檢監(jiān)察專業(yè)知識,有經偵、紀檢監(jiān)察辦案經驗的優(yōu)先; 3.要有較強書面寫作能力、口頭表達能力、數(shù)據(jù)處理能力,有一定的組織協(xié)調能力、溝通能力、分析判斷能力、培訓能力。 大小休,周一到周五9:00-12:00 13::30-18:00;小周周六9:00-12:00 13::30-15:30
2024-11-21
黃小姐
廣西沃航電子設備有限公司(vivo廣西)招聘:公司標志 logo
廣西沃航電子設備有限公司(vivo廣西)
所在行業(yè) 電子
成立時間 7年(2017年4月19日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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