職位描述

崗位職責(zé):
1. 具備較強(qiáng)的知識(shí)技能,能夠?qū)ο录?jí)以及客戶進(jìn)行有效的指導(dǎo);
2. 撰寫(xiě)高質(zhì)量的客戶往來(lái)信函;參與制定本組預(yù)算;
3. 擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,具備同時(shí)管理多個(gè)項(xiàng)目的能力;
4. 監(jiān)控全組的工作狀況,采取措施以保證項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程滿足工作目標(biāo)和本所管理要求;
5. 確認(rèn)項(xiàng)目預(yù)算及收費(fèi),并保證高級(jí)經(jīng)理及合伙人隨時(shí)掌握審計(jì)中的重大問(wèn)題;
6. 為現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人制定工作目標(biāo)并復(fù)核其工作結(jié)果;保證項(xiàng)目組成員的審計(jì)結(jié)果被適時(shí)地復(fù)核;
7. 制定人員分派計(jì)劃以達(dá)到時(shí)間利用率和完成質(zhì)量水平的目標(biāo),并根據(jù)目標(biāo)采取適當(dāng)?shù)拇胧┍O(jiān)控實(shí)際執(zhí)行情況。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷,審計(jì)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2. 3-5年以上審計(jì)、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 協(xié)助完成全部科目的審計(jì)任務(wù),帶領(lǐng)項(xiàng)目成員完成審計(jì)程序并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)判斷;
4. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,為人誠(chéng)實(shí)正直,具有良好的學(xué)習(xí)能力、文字表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)精神及協(xié)作能力。
5. 持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師全科、專(zhuān)業(yè)階段合格證、或者相關(guān)科目合格者優(yōu)先考慮;
工作地點(diǎn):南寧市

公司簡(jiǎn)介

祥浩集團(tuán)由祥浩會(huì)計(jì)師事務(wù)所、祥浩工程造價(jià)咨詢(xún)有限責(zé)任公司、廣西祥浩土地房地產(chǎn)評(píng)估有限公司、廣西祥浩稅務(wù)師事務(wù)所、祥浩投資管理咨詢(xún)有限責(zé)任公司、中聯(lián)資產(chǎn)評(píng)估集團(tuán)廣西有限公司等公司組成。其中,祥浩會(huì)計(jì)師事務(wù)所2003-2014年連續(xù)12年進(jìn)入全國(guó)行業(yè)百?gòu)?qiáng);祥浩工程造價(jià)咨詢(xún)公司是連續(xù)3年進(jìn)入全國(guó)造價(jià)咨詢(xún)行業(yè)百?gòu)?qiáng)的甲級(jí)資質(zhì)企業(yè)。2012年被廣西工程造價(jià)行業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)為先進(jìn)單位。
祥浩集團(tuán)能為客戶提供上市審計(jì)、上市評(píng)估、工程造價(jià)咨詢(xún)、稅務(wù)籌劃、咨詢(xún)、會(huì)計(jì)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)等全方位的專(zhuān)業(yè)服務(wù),是廣西最具規(guī)模的綜合性專(zhuān)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。祥浩集團(tuán)總部位于廣西首府南寧地王大廈32層,并在柳州、來(lái)賓、桂林、梧州、玉林、北海、欽州、防城港、貴港、賀州、河池、北京共12個(gè)城市設(shè)有分支機(jī)構(gòu)。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,公司在百色新設(shè)了分支機(jī)構(gòu),現(xiàn)向社會(huì)廣納以下良才!
應(yīng)聘者注意事項(xiàng):
【基本要求】以上人員均要求身體狀況好,道德品行好,反應(yīng)能力強(qiáng),愿意學(xué)習(xí)新東西,善于溝通,能夠合群。
【薪酬】根據(jù)公司當(dāng)年度工資制度:基礎(chǔ)工資+業(yè)務(wù)提成工資+執(zhí)業(yè)資格補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+加班補(bǔ)貼+激勵(lì)性獎(jiǎng)金。一經(jīng)錄用,將提供優(yōu)厚的待遇。注冊(cè)師年薪在8萬(wàn)元以上,造價(jià)員年薪在4-8萬(wàn)元之間。
【福利】五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金)+商業(yè)保險(xiǎn)+法定節(jié)假日+帶薪年休假+生日福利+節(jié)日福利+員工旅游+員工健康體檢+部門(mén)文體活動(dòng)。
【工作時(shí)間】每周五天工作制,周六、周日休息。(忙時(shí)偶爾要加班)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)地王國(guó)際商會(huì)中心-正門(mén) 查看上班路線

可能感興趣的職位

審計(jì)員
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,能吃苦耐勞,能適應(yīng)出差,具備團(tuán)隊(duì)合作精神,有一定的溝通能力。取得中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱(chēng)或已通過(guò)兩門(mén)以上注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試、有一定工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 薪酬待遇:5100-12000元/月(不含津貼及年終獎(jiǎng))。
10小時(shí)前
石曉捷
南寧-青秀區(qū)
一、崗位招聘條件: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、責(zé)任心原則性強(qiáng),工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神,能適應(yīng)經(jīng)常性出差企業(yè)的工作特點(diǎn); 3、溝通能力強(qiáng),有一定的文字組織和表達(dá)能力,思想覺(jué)悟高,身體健康。 二、主要工作內(nèi)容:根據(jù)安排負(fù)責(zé)集團(tuán)所屬各企業(yè)內(nèi)部的項(xiàng)目審計(jì)工作; 三、辦公地點(diǎn):廣西南寧市。 四、薪酬待遇: 聘用期間,簽訂勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)及住房公積金,轉(zhuǎn)正后月薪5000元以上(條件優(yōu)秀的可以另行加薪),每年發(fā)13個(gè)月月薪;5天工作制,帶薪年休假,節(jié)假日補(bǔ)助,定期健康體檢。
10小時(shí)前
馮小華
南寧-青秀區(qū)
1、組織起草并維護(hù)各項(xiàng)財(cái)務(wù)審計(jì)制度及標(biāo)準(zhǔn)體系,不斷完善財(cái)務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量體系; 2、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)審計(jì)項(xiàng)目的溝通協(xié)調(diào)、工作安排、內(nèi)部報(bào)告等; 3、編制公司年度財(cái)務(wù)審計(jì)計(jì)劃,落實(shí)審計(jì)方案; 4、根據(jù)審計(jì)結(jié)果,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理情況、業(yè)務(wù)發(fā)展情況、財(cái)務(wù)情況等進(jìn)行分析評(píng)價(jià),形成審計(jì)意見(jiàn),提交內(nèi)審報(bào)告; 5、參與公司內(nèi)控體系建設(shè),識(shí)別各部門(mén)及業(yè)務(wù)流程存在的內(nèi)控缺陷,指出管理問(wèn)題,提出管理建議; 6、負(fù)責(zé)進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)財(cái)務(wù)審計(jì); 7、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)各部門(mén)及各分、子公司中層以上人員或特殊崗位的離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)及審計(jì)報(bào)告的審核; 8、組織開(kāi)展企業(yè)管理審計(jì),包括績(jī)效審計(jì)、流程稽核、風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)等,為企業(yè)管理層提供規(guī)范管理和防范風(fēng)險(xiǎn)的合理化建議; 9、參與監(jiān)察舞弊調(diào)查,利用財(cái)務(wù)審計(jì)技能為監(jiān)察事件調(diào)查提供財(cái)務(wù)證據(jù)及資金流向證據(jù)等,協(xié)同推進(jìn)監(jiān)察調(diào)查工作。 任職要求: 1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,審計(jì)管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)并取得財(cái)務(wù)類(lèi)或?qū)徲?jì)師中級(jí)職稱(chēng); 2、大型綜合性企業(yè)或地產(chǎn)行業(yè)5年以上,財(cái)務(wù)審計(jì)經(jīng)理崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 3、具有工程、法律、審計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
10小時(shí)前
羅先生
審計(jì)人員
4000-5000元
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
1、會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),本科學(xué)歷。 2、一年審計(jì)或會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、能適應(yīng)出差,抗壓能力強(qiáng),有良好溝通能力。 4、有三年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 5、有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)者優(yōu)先考慮。 6、通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)階段合格者、相關(guān)科目合格者優(yōu)先考慮。
10小時(shí)前
人力資源部
南寧-青秀區(qū)
集團(tuán)總部主管級(jí)崗位。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)具體實(shí)施內(nèi)部專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)工作,其中: (1)負(fù)責(zé)具體實(shí)施集團(tuán)公司及下屬單位貫徹落實(shí)國(guó)家重大政策措施情況審計(jì); (2)負(fù)責(zé)具體實(shí)施集團(tuán)公司及下屬單位發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略決策、重大措施以及年度業(yè)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況審計(jì); (3)負(fù)責(zé)具體實(shí)施集團(tuán)公司及下屬單位財(cái)務(wù)收支審計(jì); (4)負(fù)責(zé)具體實(shí)施對(duì)集團(tuán)公司及下屬單位固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)審計(jì); (5)負(fù)責(zé)具體實(shí)施集團(tuán)公司及下屬單位經(jīng)濟(jì)管理和效益情況專(zhuān)項(xiàng)審計(jì); (6)負(fù)責(zé)具體實(shí)施集團(tuán)公司及下屬單位內(nèi)部控制及風(fēng)險(xiǎn)管理情況專(zhuān)項(xiàng)審計(jì); (7)負(fù)責(zé)具體實(shí)施集團(tuán)公司內(nèi)部管理的領(lǐng)導(dǎo)人員履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況審計(jì); (8)負(fù)責(zé)具體實(shí)施其他專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)。 2.負(fù)責(zé)督促落實(shí)內(nèi)部和外部審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改工作。 3.完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職資格: 1.教育程度:大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2.專(zhuān)業(yè)要求:審計(jì)、財(cái)務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 3.年齡要求:35歲(含)以下。 4.工作經(jīng)驗(yàn):本科學(xué)歷具備7年及以上、碩士研究生具備4年及以上工作經(jīng)驗(yàn),至少具備4年以上審計(jì)、內(nèi)部控制管理工作經(jīng)驗(yàn)。 5.資格認(rèn)證:具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證或取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師全科合格證。 6.知識(shí)要點(diǎn):(1)熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、工程、內(nèi)部控制相關(guān)法律法規(guī)和制度,以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范;(2)了解、掌握會(huì)計(jì)、工程、計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、經(jīng)濟(jì)合同、稅收、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等相關(guān)知識(shí)。 7.能力素質(zhì):(1)良好的政治素質(zhì),高度的責(zé)任感;(2)熟悉財(cái)務(wù)軟件應(yīng)用、熟練掌握常用辦公操作系統(tǒng)和軟件;(3)熟悉方案、計(jì)劃、總結(jié)以及制度文件的的撰寫(xiě);誠(chéng)信正直、廉潔公正;(4)具備較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題能力、管理能力、計(jì)劃協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力,責(zé)任心強(qiáng)。
2024-11-22
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
任職資格/崗位職責(zé): 1.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2.具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格; 4.熟悉會(huì)計(jì)師事務(wù)所管理,善于溝通,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 5.有一定的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力; 6.有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、能夠獨(dú)立擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目主審; 7.精通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和政策法規(guī); 8.為人誠(chéng)實(shí)正直,具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神及協(xié)作能力。應(yīng)聘人員均要求人品端正,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。一經(jīng)錄用,將提供優(yōu)厚的待遇。 9.此崗位為派駐北京分所工作。
2024-11-22
審計(jì)
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
一、【職位描述】 負(fù)責(zé)酒店各部門(mén)營(yíng)業(yè)收入的審計(jì)工作,按時(shí)報(bào)送營(yíng)業(yè)收入。 二、【招聘崗位】 財(cái)務(wù)部審計(jì)員 三、【職位要求】 1、大專(zhuān)及以上文化程度、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證等相關(guān)財(cái)務(wù)證書(shū)。 四、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 基本底薪+每月全勤+工齡獎(jiǎng) 五、【福利待遇】 包吃包住、月休六天、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、帶薪培訓(xùn)、無(wú)限發(fā)展空間 六、【面試地址】 面試地址:南寧市青秀區(qū)長(zhǎng)湖路65號(hào)南寧天龍灣璞悅酒店
2024-11-22
黃經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
崗位職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成審計(jì)、稅務(wù)、咨詢(xún)等項(xiàng)目的部分工作; 2、協(xié)助完成工作底稿的編制、整理和歸檔工作; 3、協(xié)助出具相關(guān)業(yè)務(wù)報(bào)告。 任職要求: 1、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、工商管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)、投資學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)在讀; 2、能適應(yīng)偶爾加班或短期出差; 3、謙虛好學(xué)、吃苦耐勞、服從工作安排; 4、年報(bào)期(12月-5月),實(shí)習(xí)出勤天數(shù)累計(jì)15天以上,符合要求,出勤實(shí)習(xí)補(bǔ)貼為30元/天,符合出勤滿15天可計(jì)發(fā)實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。需自備筆記本電腦。 5、可開(kāi)實(shí)習(xí)證明 6、表現(xiàn)優(yōu)秀者可留用
2024-11-22
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
人民出行(南寧)科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.制訂合規(guī)管理部門(mén)工作計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)合規(guī)管理部日常管理工作; 2.組織、協(xié)調(diào)和督促各部門(mén)對(duì)相關(guān)管理制度進(jìn)行修訂,使其符合公司管理及法律法規(guī)的要求; 3.帶領(lǐng)并指導(dǎo)合規(guī)管理崗進(jìn)行全業(yè)務(wù)口徑、全業(yè)務(wù)流程的合規(guī)管理工作,包括合規(guī)檢查、合規(guī)報(bào)告、流程審批等; 4.對(duì)合規(guī)管理中發(fā)現(xiàn)的合規(guī)管理體系存在的問(wèn)題進(jìn)行改進(jìn)、優(yōu)化; 5.組織開(kāi)展合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、合規(guī)工作檢查,對(duì)制度、流程等進(jìn)行合規(guī)性審查,督促違規(guī)整改和持續(xù)改進(jìn); 6.開(kāi)展合規(guī)管理宣傳教育,建立、推廣公司合規(guī)文化; 7.接受合規(guī)咨詢(xún),受理違規(guī)線索舉報(bào),根據(jù)權(quán)限組織或配合對(duì)舉報(bào)事件的調(diào)查,并提出處理意見(jiàn)或建議; 8.對(duì)合規(guī)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn); 9.承擔(dān)公司總裁、分管領(lǐng)導(dǎo)等交辦的合規(guī)管理工作。 任職要求: 1.審計(jì)、法律、公安、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,本科及以上,3年以上合規(guī)、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),若同崗位經(jīng)驗(yàn)豐富可適度放寬要求; 2.熟悉審批流程和制度制定知識(shí)、行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),具備一定法律、審計(jì)、偵查、紀(jì)檢監(jiān)察專(zhuān)業(yè)知識(shí),有經(jīng)偵、紀(jì)檢監(jiān)察辦案經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 3.要有較強(qiáng)書(shū)面寫(xiě)作能力、口頭表達(dá)能力、數(shù)據(jù)處理能力,有一定的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、分析判斷能力、培訓(xùn)能力。 大小休,周一到周五9:00-12:00 13::30-18:00;小周周六9:00-12:00 13::30-15:30
2024-11-21
黃小姐
審計(jì)員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-陽(yáng)光100上東國(guó)際
廣西楓楊會(huì)計(jì)師事務(wù)所(普通合伙)
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
職位要求: 1、20-30歲,財(cái)務(wù)、審計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷;2、熟悉財(cái)稅法規(guī)、審計(jì)程序和企業(yè)財(cái)務(wù)管理流程;3、形象端正,性格開(kāi)朗,有工作責(zé)任心、良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;4、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力;5、1-2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件),有事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者或注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師資格考試已過(guò)三門(mén)以上者優(yōu)先。 福利待遇: 五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn)。
2024-11-21
楊敏
祥浩會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
祥浩會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 管理咨詢(xún)/會(huì)計(jì)師事務(wù)所/建筑
成立時(shí)間 37年(1987年5月3日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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