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職位描述

【職位描述】

1、深入體驗(yàn)公司游戲，快速了解游戲玩法特性，做好新區(qū)開(kāi)服引導(dǎo)；

2、利用各種渠道進(jìn)行游戲宣傳，吸引玩家，增加玩家數(shù)量；

3、開(kāi)發(fā)新玩家、同時(shí)做好老玩家的維護(hù)，協(xié)助解答在線(xiàn)玩家疑問(wèn)，收集玩家意見(jiàn)，及時(shí)反饋和處理游戲異常情況。

4、入駐游戲區(qū)服，組織玩家活動(dòng)，活躍游戲氣氛，負(fù)責(zé)游戲線(xiàn)上指導(dǎo)，幫助玩家在游戲中升級(jí)，與玩家建立良性溝通，提高玩家粘性；

5、指導(dǎo)和陪伴玩家玩游戲，引導(dǎo)玩家充值消費(fèi)，從而提升玩家的游戲體驗(yàn)。

6、做好游戲內(nèi)的監(jiān)控，關(guān)注游戲動(dòng)態(tài)，及時(shí)封禁進(jìn)服拉人的公會(huì)渠道；

7、維系付費(fèi)玩家的關(guān)系，減少付費(fèi)玩家的流失，并提高付費(fèi)玩家的付費(fèi)能力。

【任職要求】

1、男女不限，年齡19-35歲，性格開(kāi)朗，有一定的計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)操作基礎(chǔ)，愛(ài)好游戲

2、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，有仙俠類(lèi)游戲經(jīng)驗(yàn)或線(xiàn)上網(wǎng)絡(luò)宣***售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3、喜歡玩游戲，對(duì)游戲感興趣、愿意投身網(wǎng)游行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展、看好游戲行業(yè)發(fā)展前景者

4、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，較好的文字處理能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，思維敏捷，善于解答客戶(hù)的各種提問(wèn)

5、具有高度的責(zé)任心，歸屬感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，踏實(shí)穩(wěn)重，求知欲強(qiáng)、良好的抗壓能力

【福利待遇】4-8k

【工作時(shí)間】12：00-21：00（晚餐休息1小時(shí)，18:00-19:00)8小時(shí)/天，正常情況下無(wú)需加班，享有國(guó)家法定節(jié)假日。

注：自帶團(tuán)隊(duì)***

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉萬(wàn)達(dá)B座B1003 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位: 社區(qū)團(tuán)購(gòu)專(zhuān)員
3000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1年以上

廣西馨辰雨人力資源有限公司

人力資源

某公司招社區(qū)團(tuán)購(gòu)專(zhuān)員2名上班時(shí)間：11：00-21：00，月休四天，工作輕松，主要管理社區(qū)團(tuán)購(gòu)微信，及時(shí)回復(fù)社區(qū)團(tuán)購(gòu)群信息。工資待遇：試用期兩個(gè)月，2400+200（全勤）+提成+績(jī)效資金，轉(zhuǎn)正2800+200（全勤）+提成+績(jī)效資金年齡：20-50 上班地點(diǎn)：南寧青秀區(qū)東葛路和興寧區(qū)榮和山水綠城要求：男女不限，性格開(kāi)朗，有促銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)為佳，需要分揀團(tuán)購(gòu)物品，服從管理，有責(zé)任心！偷懶摸魚(yú)、手機(jī)黨、不服從管理，勿擾！

2025-03-11

韋麗珍

總經(jīng)理; 社群運(yùn)營(yíng)（五險(xiǎn)一金，員工食堂）
6000-11000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧志公教育咨詢(xún)有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、社群搭建與維護(hù)：負(fù)責(zé)創(chuàng)建和管理公務(wù)員考試備考社群，制定社群規(guī)則和運(yùn)營(yíng)策略，營(yíng)造積極活躍的學(xué)習(xí)交流氛圍。定期發(fā)布與公務(wù)員考試相關(guān)的資訊、學(xué)習(xí)資料、備考經(jīng)驗(yàn)等內(nèi)容，保持社群的活躍度和吸引力。 2、數(shù)據(jù)獲取與分析：通過(guò)多種渠道收集社群成員的基本信息、學(xué)習(xí)情況、報(bào)考意向等數(shù)據(jù)，運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行整理和分析。深入挖掘數(shù)據(jù)背后的潛在需求和行為模式，為精準(zhǔn)運(yùn)營(yíng)和個(gè)性化服務(wù)提供數(shù)據(jù)支持。 3、用戶(hù)轉(zhuǎn)化：根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，制定針對(duì)性的轉(zhuǎn)化策略，引導(dǎo)社群成員購(gòu)買(mǎi)公務(wù)員考試培訓(xùn)課程或相關(guān)學(xué)習(xí)資料。通過(guò)舉辦線(xiàn)上講座、答疑活動(dòng)、優(yōu)惠促銷(xiāo)等方式，提高社群成員的參與度和轉(zhuǎn)化率。及時(shí)跟進(jìn)潛在客戶(hù)，解答疑問(wèn)，處理購(gòu)買(mǎi)流程中的問(wèn)題，完成銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化目標(biāo)。 4、用戶(hù)留存與復(fù)購(gòu)：關(guān)注社群成員的學(xué)習(xí)進(jìn)度和反饋，提供持續(xù)的學(xué)習(xí)支持和服務(wù)，增強(qiáng)用戶(hù)粘性和滿(mǎn)意度。定期開(kāi)展用戶(hù)回訪(fǎng)，了解用戶(hù)需求和意見(jiàn)，不斷優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)，促進(jìn)用戶(hù)的留存和復(fù)購(gòu)。積極引導(dǎo)老用戶(hù)進(jìn)行口碑傳播和推薦，擴(kuò)大社群規(guī)模和影響力。任職要求： 1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、教育等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：有 1 - 3 年社群運(yùn)營(yíng)、用戶(hù)增長(zhǎng)或銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉社群運(yùn)營(yíng)模式和數(shù)據(jù)分析方法。有教育培訓(xùn)行業(yè)社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、能力要求：具備良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與社群成員建立良好的互動(dòng)關(guān)系；熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具，如 Excel、SQL 等，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和解讀能力；有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和營(yíng)銷(xiāo)策劃能力，能夠制定有效的轉(zhuǎn)化策略；具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和問(wèn)題解決能力，能夠在壓力下高效完成工作任務(wù)。 4、其他要求：對(duì)公務(wù)員考試有一定的了解，熟悉考試政策和流程；熱愛(ài)社群運(yùn)營(yíng)工作，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)，能夠積極主動(dòng)地解決用戶(hù)問(wèn)題。【注】：①年齡：20-25歲，②凈身高：【女155cm+，男165cm+】。【加入志公，你將獲得】 1.員工食堂+五險(xiǎn)一金+法定節(jié)假日 +學(xué)習(xí)深造+晉升+帶薪年假+優(yōu)惠報(bào)班+節(jié)日關(guān)愛(ài)+團(tuán)建活動(dòng)+拓展培訓(xùn) 2.能力足夠，未來(lái)公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益 3.豐富的企業(yè)文化，團(tuán)隊(duì)富有活力，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒，員工擁有廣闊大提升空間

2025-03-11

覃老師; 社區(qū)管理
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西東方泓健康管理有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

工作內(nèi)容： 1、通過(guò)企業(yè)微信線(xiàn)上文字服務(wù)客戶(hù) 2、定期發(fā)布活動(dòng)信息、維護(hù)我們的VIP客戶(hù)，及時(shí)解答客戶(hù)問(wèn)題早上：8:30-12:00；14:00-17:30 薪資：5-8K+獎(jiǎng)金2000+其他福利

2025-03-11

張明明; 社區(qū)管理員（不打電話(huà)6-8K）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西東方泓健康管理有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、通過(guò)企業(yè)微信線(xiàn)上文字服務(wù)客戶(hù)，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的健康咨詢(xún)服務(wù) 2、定期發(fā)布活動(dòng)信息、維護(hù)我們的VIP客戶(hù)，及時(shí)解答客戶(hù)問(wèn)題 3、與客戶(hù)保持良好溝通，確保服務(wù)質(zhì)量上班時(shí)間：早上8:30-12:00；14:00-17:30，中午休息2個(gè)小時(shí) 薪資：6-8K

2025-03-11

張明明; 社群運(yùn)營(yíng)群主
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈

廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

一、主要工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)社群運(yùn)營(yíng)日常話(huà)題的收集工作，持續(xù)在群內(nèi)做運(yùn)營(yíng)輸出； 2.負(fù)責(zé)搜集小區(qū)實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)內(nèi)容，樓書(shū)的收集整理提交內(nèi)容專(zhuān)員制作； 3.負(fù)責(zé)搜集公司設(shè)計(jì)，工地，口碑等相關(guān)內(nèi)容，進(jìn)行群內(nèi)互動(dòng)同步； 4.負(fù)責(zé)日常激活和挖需，獲取有效客戶(hù)并反饋至銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，方便銷(xiāo)售進(jìn)行邀約； 5.配合銷(xiāo)售做好群內(nèi)運(yùn)營(yíng)工作，配合銷(xiāo)售引導(dǎo)客戶(hù)見(jiàn)證及好評(píng)； 6.對(duì)社群策劃針對(duì)性的事件，并執(zhí)行追蹤活動(dòng)效果；二、任職要求 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡25歲-35歲； 2.對(duì)當(dāng)?shù)匮b飾行業(yè)/樓盤(pán)情況比較熟悉了解； 3.學(xué)習(xí)強(qiáng)，有培訓(xùn)持續(xù)精進(jìn)意愿。崗位福利； 1、月休4天+法定節(jié)假日；上班時(shí)間：9:00-12:00 14:00-18:00 2、其他帶薪假：兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 3、公司特色福利：入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運(yùn)動(dòng)日、員工互助基金、技能提升獎(jiǎng)勵(lì)、孝親禮包、特優(yōu)價(jià)裝修等。

2025-03-11

陳女士; 社群管理員
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈

廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

一、主要工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)社群運(yùn)營(yíng)日常話(huà)題的收集工作，持續(xù)在群內(nèi)做運(yùn)營(yíng)輸出； 2.負(fù)責(zé)搜集小區(qū)實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)內(nèi)容，樓書(shū)的收集整理提交內(nèi)容專(zhuān)員制作； 3.負(fù)責(zé)搜集公司設(shè)計(jì)，工地，口碑等相關(guān)內(nèi)容，進(jìn)行群內(nèi)互動(dòng)同步； 4.負(fù)責(zé)日常激活和挖需，獲取有效客戶(hù)并反饋至銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，方便銷(xiāo)售進(jìn)行邀約； 5.配合銷(xiāo)售做好群內(nèi)運(yùn)營(yíng)工作，配合銷(xiāo)售引導(dǎo)客戶(hù)見(jiàn)證及好評(píng)； 6.對(duì)社群策劃針對(duì)性的事件，并執(zhí)行追蹤活動(dòng)效果；二、任職要求 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡25歲-35歲； 2.對(duì)當(dāng)?shù)匮b飾行業(yè)/樓盤(pán)情況比較熟悉了解； 3.有培訓(xùn)持續(xù)精進(jìn)意愿，有責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)。三、薪資福利 1. 底薪3000+績(jī)效2000+提成 2.月休5天，工作時(shí)間9：00~18：00，中午午休2個(gè)小時(shí)

2025-03-11

陳女士; 社區(qū)運(yùn)營(yíng)群主
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈

廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

一、主要工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)社群運(yùn)營(yíng)日常話(huà)題的收集工作，持續(xù)在群內(nèi)做運(yùn)營(yíng)輸出； 2.負(fù)責(zé)搜集小區(qū)實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)內(nèi)容，樓書(shū)的收集整理提交內(nèi)容專(zhuān)員制作； 3.負(fù)責(zé)搜集公司設(shè)計(jì)，工地，口碑等相關(guān)內(nèi)容，進(jìn)行群內(nèi)互動(dòng)同步； 4.負(fù)責(zé)日常激活和挖需，獲取有效客戶(hù)并反饋至銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，方便銷(xiāo)售進(jìn)行邀約； 5.配合銷(xiāo)售做好群內(nèi)運(yùn)營(yíng)工作，配合銷(xiāo)售引導(dǎo)客戶(hù)見(jiàn)證及好評(píng)； 6.對(duì)社群策劃針對(duì)性的事件，并執(zhí)行追蹤活動(dòng)效果；二、任職要求 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡25歲-35歲； 2.對(duì)當(dāng)?shù)匮b飾行業(yè)/樓盤(pán)情況比較熟悉了解； 3.有培訓(xùn)持續(xù)精進(jìn)意愿，有責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)。

2025-03-11

陳女士; 社群運(yùn)營(yíng)
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

耀富國(guó)際貿(mào)易（廣州）有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)公司社群搭建及拉新、留存、轉(zhuǎn)化各項(xiàng)指標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品用戶(hù)社群的留存、促活等日常運(yùn)維管理工作； 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)節(jié)日、熱點(diǎn)事件的跟進(jìn)及活動(dòng)策劃、執(zhí)行工作，達(dá)成活動(dòng)目標(biāo)； 4.負(fù)責(zé)智能小程序、CRM系統(tǒng)營(yíng)銷(xiāo)素材日常管理更新、用戶(hù)管理、用戶(hù)數(shù)據(jù)導(dǎo)入與分析； 5.負(fù)責(zé)定期運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集、分析復(fù)盤(pán)，給予運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品相關(guān)優(yōu)化改進(jìn)建議； 6.負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)員工培訓(xùn)工作，達(dá)成干部輸出指標(biāo)； 7.完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。【任職要求】： 1、具有1以上的社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者、成功案例者優(yōu)先； 2、具備文案能力、作圖能力、數(shù)據(jù)分析能力、微信營(yíng)銷(xiāo)能力； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)，及時(shí)開(kāi)展工作； 4、工作嚴(yán)謹(jǐn)，計(jì)劃性強(qiáng)，善于分析思考問(wèn)題； 5、有責(zé)任心，勤奮踏實(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行力100%; 6、專(zhuān)科以上學(xué)歷。

2025-03-11

徐女士; 社群運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
3000-7000元

南寧-青秀區(qū)-桂中家居

廣西優(yōu)德居商貿(mào)有限責(zé)任公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

負(fù)責(zé)維護(hù)引流客戶(hù)到店，根據(jù)公司資源建群通過(guò)群營(yíng)銷(xiāo)方式邀約客戶(hù)到店，配合設(shè)計(jì)師和導(dǎo)購(gòu)經(jīng)營(yíng)落地服務(wù)客戶(hù)，公司主營(yíng)品牌京東家電，優(yōu)梵藝術(shù)家具，麗維家全屋定制等軟裝產(chǎn)品，品類(lèi)全，資源豐富

2025-03-11

李峙寧; 社群運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
3000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西蟻巢網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司群建立、群?jiǎn)T邀請(qǐng), QQ 群、微信群的內(nèi)容發(fā)布、維護(hù)，關(guān)注用戶(hù)增長(zhǎng)，提高活躍度和關(guān)注度； 2、培養(yǎng)群內(nèi)粉絲對(duì)于品牌的互動(dòng)，增加粉絲粘性； 3、負(fù)責(zé)粉絲群的日常運(yùn)維及人群歸屬劃分和客服答疑,群嘉賓微信分享的規(guī)劃，包括，邀請(qǐng)、預(yù)熱及主持等； 4、策劃撰寫(xiě)原創(chuàng)話(huà)題及線(xiàn)上互動(dòng)活動(dòng)方案，增加粉絲互動(dòng)機(jī)會(huì)，提高品牌認(rèn)知度與信任度；為使社群具有凝聚力及活力，而進(jìn)行的各種群?jiǎn)T活動(dòng)的組織策劃：如：線(xiàn)下群?jiǎn)T見(jiàn)會(huì)面等； 5.群成員資源的運(yùn)用與輸出，如：線(xiàn)上公開(kāi)課，策劃；線(xiàn)上微咨詢(xún)等項(xiàng)目的策劃 6、進(jìn)行社群?jiǎn)栴}整理，活動(dòng)反饋收集，針對(duì)問(wèn)題及反饋，協(xié)作公司其他部門(mén)同事進(jìn)行整改優(yōu)化。任職要求： 1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)的整體運(yùn)作環(huán)境及流程，具有一定的策劃創(chuàng)意能力及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)分析力； 2、思維活躍，善于與粉絲互動(dòng)，具備敏銳的洞察力、良好的溝通能力、高效的執(zhí)行能力； 3、擅長(zhǎng)分析總結(jié)用戶(hù)，挖掘用戶(hù)需求； 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2025-03-11