職位描述
福利待遇:
1.無責(zé)任底薪3000+獎金+高提成=平均每月4000-5500元;
2.愛心基金;
3.端午、中秋、生日等節(jié)日禮金發(fā)放;
4.提供舒適整潔的員工小區(qū)公寓住宿;
5.在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn));
6.定期團隊活動(慶功會,公司旅游,體育活動等);
7.績效獎金,豐厚年終獎;
8.公平公正公開晉升平臺,提拔晉升空間大,為員工提供廣闊的發(fā)展空間。
崗位職責(zé):
1 協(xié)助市場主管制定企業(yè)市場營銷計劃,營銷政策,及市場發(fā)展戰(zhàn)略,為重大營銷決策提供建議和信息支持;
2 在市場主管指導(dǎo)下協(xié)助維護已有市場開發(fā)渠道;
3 編制與銷售直接相關(guān)的廣告宣傳計劃;
4 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略對目標(biāo)市場進行選擇與研究,組織編制市場開發(fā)計劃等;
5 完成主管交代的其他日常工作。
任職要求:
1 專科及以上學(xué)歷,市場營銷及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2 具有優(yōu)秀資源整合能力和市場敏感度;
3 了解本行業(yè)市場動向,市場環(huán)境分析,整合營銷策劃的能力;
4 具有較好的組織協(xié)調(diào)能力,銷售數(shù)據(jù)分析能力,和獨立解決問題能力;
5 具有良好的溝通技巧和團隊建設(shè)能力,有較強的公關(guān)能力,應(yīng)變能力,談判能力。
公司簡介
廣西柯睿達企業(yè)管理咨詢有限公司簡介:
廣西柯睿達企業(yè)管理咨詢有限公司是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、管理咨詢及人才培訓(xùn)為一體的綜合性企業(yè),一向銳意創(chuàng)新,勇于采用新科技。企業(yè)一直秉承著創(chuàng)業(yè)的激情與夢想,在變化莫測的市場中,不斷變革,不斷創(chuàng)新,不斷超越,經(jīng)過多年的蛻變與發(fā)展,從單一的公司結(jié)構(gòu)到今天子公司覆蓋全國各地的大型企業(yè)集團。從最初完全依靠對外合作逐漸走向自主開發(fā),業(yè)務(wù)涵蓋投資、管理、培訓(xùn)、金融戰(zhàn)略營銷等多個領(lǐng)域。并成功打造出歐朗、伊典、依戀、芙德里娜、胡芙等自主品牌外,還成功的與李時珍、藍月亮、袋鼠皮具、阿瑪尼等國內(nèi)外知名品牌深度合作。多年來,企業(yè)憑借成熟的運營體系、強大的研發(fā)生產(chǎn)實力、遍布全國的營銷網(wǎng)絡(luò)和高效專業(yè)的培訓(xùn)系統(tǒng),培養(yǎng)出一大批成功的創(chuàng)業(yè)型企業(yè)家。企業(yè)注重“以人為本”,鼓勵每位創(chuàng)業(yè)伙伴參與到企業(yè)中?!耙云鬄榧?、以企為榮”努力挖掘個人潛能,在提高生活品質(zhì)的同時,實現(xiàn)人生價值。在企業(yè)遠見性的經(jīng)營思路和積極和諧的企業(yè)文化氛圍下,吸引了眾多的管理、營銷、培訓(xùn)等業(yè)界精英。經(jīng)過團隊的共同努力,厚積薄發(fā),企業(yè)正以穩(wěn)健的步伐和更高的追求,立志打造“源于本土、享譽世界”的民族品牌,并真誠地向全社會有志青年發(fā)出約請,共同鑄就美好明天。
企業(yè)愿景:
打造成中國一流的戰(zhàn)略營銷平臺
個人蛻變成企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)孵化器
企業(yè)定位:
建立一個既賺錢又值錢的企業(yè)
企業(yè)使命:
為客戶提供更好的營銷服務(wù)
為員工提供寬闊的發(fā)展機會
企業(yè)核心價值觀:
合一 共贏 參與 平等 發(fā)現(xiàn) 栽培 挖掘 卓越 創(chuàng)新 成長 創(chuàng)業(yè) 愛
企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢:
一、行業(yè)優(yōu)勢
以豐富的實踐經(jīng)驗和具有專業(yè)水準(zhǔn)的精英團隊為依托,憑借業(yè)界與同行的美譽度贏得客戶和員工多年認(rèn)可的基礎(chǔ)。
二、資源優(yōu)勢
優(yōu)質(zhì)的戰(zhàn)略聯(lián)盟伙伴,整合各大資源平臺,精準(zhǔn)的市場數(shù)據(jù)分析能力和獲客引流能力,更快更好地提供服務(wù),提高效率,完善品質(zhì)。
三、運營優(yōu)勢
嚴(yán)格的培訓(xùn)管理體制,使企業(yè)中每位成員都能具有較高的專業(yè)素養(yǎng)及職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。做到有目標(biāo)、有計劃、有實施、有監(jiān)督、有考核,以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求的運營管理來確保企業(yè)健康運營。
四、拓展優(yōu)勢
企業(yè)重視每一位成員的成長和發(fā)展,不定期的專業(yè)指導(dǎo)及發(fā)展規(guī)劃、量身制定目標(biāo)和計劃并協(xié)助達成,使得企業(yè)吸引到一批又一批優(yōu)秀的人才,來滿足市場不斷拓展的需求。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)麗原·天際B座36樓3601 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
小區(qū)駐點業(yè)務(wù)員6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西中宅建筑裝飾工程集團有限責(zé)任公司建筑與工程(一)崗位職責(zé): 1、團隊形式去交房小區(qū)駐點; 2、向客戶介紹公司,幫助客戶提供收房、驗房服務(wù),加深客戶對公司的印象; 3、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識、了解公司推出的優(yōu)惠活動,讓客戶對裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對接設(shè)計師幫客戶量房,帶客戶看樣板房; 5、邀約意向客戶來公司現(xiàn)場洽談,看材料,設(shè)計師接待并給出設(shè)計方案和報價; 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護好老客戶,開發(fā)新客戶; (二)任職資格 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限; 2、經(jīng)驗不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可; 3、性格開朗,溝通能力無障礙,有團隊合作精神; 4、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,對工作充滿熱情和干勁; (三)薪酬福利 待遇:底薪+上門客戶提成+簽單提成+活動獎金8k起+月度獎金+年終獎+工齡=6000-8000元/月 公司福利:員工生日會、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動、節(jié)假日員工福利、完成季度任務(wù)山莊旅游等。 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達1小時前巫女士人事
-
市場營銷經(jīng)理10000-11000元南寧-興寧區(qū)-金之島城市廣場廣西日美建筑裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材崗位職責(zé): 1.負責(zé)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定及分解供應(yīng)鏈的戰(zhàn)略目標(biāo)及關(guān)鍵任務(wù),協(xié)調(diào)整合供應(yīng)鏈資源。 2.負責(zé)建立和優(yōu)化供應(yīng)商,做好供應(yīng)商的開發(fā)、維護、評審與管理體系,合理控制成本。 3.負責(zé)供應(yīng)鏈計劃和采購管理,保證采購訂單及時交付,管理供應(yīng)商產(chǎn)能,并對銷售品類進行監(jiān)測,及時平衡品類生產(chǎn)計劃。 4.負責(zé)組織監(jiān)督產(chǎn)品生產(chǎn),落實產(chǎn)品質(zhì)量和檢驗工作;處理事故并采取有效預(yù)防措施降低事故率(如客戶投訴、退貨、運輸/倉儲事故等情況)。 任職要求: 1、年齡30歲左右 2、開發(fā)新客戶,負責(zé)解答客戶咨詢,達成成交 3、通過優(yōu)良的客戶服務(wù),達成每月各項工作目標(biāo) 4、配合公司其他部門,做好客戶的回款及售后服務(wù) 5、具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、抗壓能力、團隊協(xié)作能力 薪資待遇: 底薪+提成(提成上不封頂)11小時前黃先生
-
市場開發(fā)部副部長(駐東南亞方向)9000-11000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設(shè)集團有限公司計算機軟件【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】 月薪0.9-1.1萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪15-18萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼 另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。 【崗位要求】 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡:40歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉東南亞市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備英語或東南亞小語種交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強,工作細致度高,服從公司安排,能接受商務(wù)接待和國外出差。11小時前
-
寧明縣房開營銷項目總(快銷盤、現(xiàn)房在售)10000-11000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢【招聘】崇左寧明縣---榮茂·學(xué)府三期?。。?快銷盤、現(xiàn)房在售) 崗位職責(zé) : 1、能獨立制定銷售方案,把控營銷環(huán)節(jié)的運作統(tǒng)籌,對目標(biāo)達成承擔(dān)責(zé)任,有住宅項目全程營銷策劃方案的制訂和執(zhí)行工作經(jīng)驗; 2、負責(zé)制定項目總體銷售方案和分階段的營銷策劃、市場推廣并有效執(zhí)行; 3、負責(zé)市場調(diào)研、分析,對行業(yè)動態(tài)進行研究,提供市場運作的可行性報告; 4、 負責(zé)管理營銷團隊建設(shè)、管理、培訓(xùn)考核工作,管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況,并作出結(jié)果反饋。 5、及時把握市場情況及競爭對手的最新的銷售動態(tài),及時根據(jù)市場及行業(yè)情況制訂或調(diào)整策略,負責(zé)促銷及各類宣傳推廣活動的總體組織與策劃。 任職資格 : 1、具有3年以上房產(chǎn)企業(yè)項目營銷管理實踐工作經(jīng)驗;有獨立全程操盤經(jīng)驗和成功案例; 2、具有創(chuàng)新、開拓、奉獻進取精神;心態(tài)積極、抗壓性強,善于以結(jié)果為導(dǎo)向的工作方式,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有強烈的成功欲望,能適應(yīng)工作強度和壓力; 3、 具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、團隊管理與整合、計劃控制能力、人際關(guān)系處理能力以及應(yīng)變能力; 4、 有獨立的銷售渠道,具有良好的市場拓展能力;成熟項目的營銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績效管理能力; 綜合薪資待遇:10000-20000元/月11小時前李女士
-
市場營銷專員8000-9000元南寧-邕寧區(qū)南寧大樹人投資有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé) 1、跟進公司提供資源的新、老客戶,做好項目跟蹤、商業(yè) 談判、合同簽訂、客勤關(guān)系等。 2、開發(fā)尋找意向客戶(包含電話銷售等渠道)。 3、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)安排完成銷售業(yè)務(wù)相關(guān)工作。 4、按期完成階段銷售目標(biāo)和全年銷售任務(wù)。 崗位要求 1、形象氣質(zhì)佳,性格開朗,上進心與責(zé)任心,熱愛銷售。 2、專科科以上學(xué)歷。 2、思維活躍,具有較強的邏輯思維能力、語言組織、文字 表達及溝通協(xié)調(diào)能力。 3、了解客戶需求,為客戶提供咨詢服務(wù)。 4、工作認(rèn)真負責(zé),遵守公司規(guī)章制度。 福利待遇 1、上班時間:早9晚6點,中午休息 2、薪資待遇:底薪4500+提成+獎金 3、新人入職一對一培訓(xùn),以及定期業(yè)務(wù)及各項提升培訓(xùn)11小時前黃良
-
市場助理周末雙休五險一金3000-4000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城佛山市銀泰商務(wù)服務(wù)有限公司廣西分公司專業(yè)服務(wù)/咨詢工作內(nèi)容: 1、根據(jù)客戶需求和工作標(biāo)準(zhǔn)要求,制作標(biāo)書、服務(wù)方案; 2、負責(zé)商務(wù)部投標(biāo)項目關(guān)鍵信息匯總及技術(shù)文件歸類、匯總工作; 3、負責(zé)客戶商務(wù)合同管理。 任職要求: 1、2年相關(guān)經(jīng)驗,具有較強的溝通能力、責(zé)任心強,細心,有上進心; 2、熟悉使用辦公軟件,有標(biāo)書制作經(jīng)驗。 3、能接受一定程度的加班,抗壓能力強。 工作時間: 周一至周五,8:30—12:00,14:00—17;30 周末雙休,其他節(jié)假日按國定休假 薪酬待遇: 底薪加提成,綜合薪酬6k左右,購買五險一金、商業(yè)保險、帶薪年假、年度體檢、年度旅游11小時前
-
農(nóng)貿(mào)市場運營經(jīng)理8000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-福建大廈廣西富豐集團有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位職責(zé) 1、負責(zé)市場的日常運營管理工作,包括攤位規(guī)劃、衛(wèi)生管理、安全保障等,確保市場的正常運作。 2、市場調(diào)研與競爭對手分析,了解市場動態(tài),分析競爭對手的策略,為市場制定有效的競爭策略。 3、制定市場營銷計劃,包括促銷活動、品牌推廣等,并跟蹤落實執(zhí)行效果,以提升市場的知名度和影響力。 4、對商戶的資質(zhì)、業(yè)績等情況進行審核與評估,組織商戶培訓(xùn),提高市場營運能力。 5、協(xié)助完成相關(guān)報告的撰寫,對市場運營數(shù)據(jù)進行深入分析,為市場策略的調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 二、職位要求 1、市場營銷、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)背景,熟悉農(nóng)貿(mào)市場運營流程。 2、具備較強的溝通能力和學(xué)習(xí)能力,能夠與商戶、消費者及相關(guān)部門進行有效溝通。 3、具有強烈的責(zé)任心和抗壓性,能夠應(yīng)對市場運營中的各種挑戰(zhàn)和壓力。 4、具備一定的市場營銷知識,了解生鮮經(jīng)營流程者優(yōu)先。 5、有農(nóng)貿(mào)市場或大型超市相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,能夠更快地適應(yīng)市場運營工作。11小時前786686707@qq.com
-
企劃總監(jiān)15000-20000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西茂業(yè)投資有限公司金融/投資/證券【崗位職責(zé)】 1、以發(fā)展夜經(jīng)濟市場為方向,做好公司戰(zhàn)略品牌打造、建設(shè)及發(fā)展計劃書; 2、統(tǒng)籌企劃部各類活動的創(chuàng)意策劃、市場營銷方案、新媒體運營的提案及執(zhí)行; 3、負責(zé)帶領(lǐng)團隊完成運營項目對應(yīng)消費人群創(chuàng)意內(nèi)容的產(chǎn)出; 4、對夜經(jīng)濟發(fā)展、餐飲品牌連鎖等行業(yè)進行持續(xù)關(guān)注與研究,根據(jù)市場狀況為項目提供針對性的營銷策略; 5、能有運營商學(xué)院的成功經(jīng)驗、做好品牌孵化及實現(xiàn)核心價值。 【崗位要求】 1、擅長品牌資源整合; 2、精通品牌策劃、新媒體引推廣、異業(yè)合作等多領(lǐng)域拓展; 3、具備大型活動獨立策劃執(zhí)行線上線下宣傳引流。 4、具備實操經(jīng)驗同時執(zhí)行多個活動。11小時前
-
市場拓展經(jīng)理10000-15000元南寧-興寧區(qū)南寧聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)收集市場信息的收集、分析及反饋; 2、負責(zé)了解行業(yè)動態(tài),獲得意向合作項目及前期服務(wù)方案的設(shè)計; 3、負責(zé)項目的接洽、談判并達成合作; 4、負責(zé)項目方案輸出、提報材料的編制及客戶關(guān)系的維護; 5、 協(xié)助和參與市場拓展的其它工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、物業(yè)管理、企業(yè)工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、三年以上物業(yè)服務(wù)經(jīng)驗或市場拓展工作經(jīng)驗; 3、熟悉物業(yè)公司運作模式,熟悉物業(yè)市場行情,具有物業(yè)行業(yè)市場拓展經(jīng)驗者優(yōu)先 【福利】 1、周末雙休,享受法定假日、企業(yè)福利+工會福利; 2、季、年度績效獎金、六險一金(社保+公積金+意外險); 3、物質(zhì)文化:“聯(lián)發(fā)大家庭”形式,生日、入職滿周年、新婚、生育等禮金及祝福,定期下午茶、交流研討會、戶內(nèi)外活動; 行為文化:從“預(yù)、生、長、喜、急、別”維度引導(dǎo)員工; 制度文化:企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)以身作則參與制度規(guī)范管理; 精神文化:“以人為本”理念,求賢若渴。 發(fā)展雙通道: 專員-主管-經(jīng)理-副總-分公司總經(jīng)理-總部領(lǐng)導(dǎo)班子 學(xué)徒-初級技師-中級技師-高級技師 工作地點:南寧市興寧區(qū)金川路20號聯(lián)發(fā)尚筑11小時前綜合招聘組
-
市場專員4000-8000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈拉卡拉支付股份有限公司廣西分公司其他行業(yè)崗位職責(zé):對有銀行優(yōu)惠政策市場內(nèi)的客戶進行營銷、推廣對應(yīng)的收單產(chǎn)品 崗位要求:性格外向,善于交際,有銷售經(jīng)驗優(yōu)先 薪資待遇:底薪+績效+提成,五險一金 工作時間:朝九晚六11小時前
南寧相關(guān)熱門崗位
- 廣西柯睿達企業(yè)管理咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 管理咨詢/企業(yè)管理/咨詢
- 成立時間 8年(2016年4月12日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --