職位描述
崗位職責(zé):
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營方針、政策;制定管理方案及實(shí)施細(xì)則;
2、負(fù)責(zé)日常物業(yè)管理工作,督促、指導(dǎo)工作人員履行崗位職責(zé),保證各項(xiàng)物業(yè)服務(wù)工作的有序開展;
3、編制年度預(yù)算計(jì)劃、費(fèi)用控制、資金使用等方面工作;
4、定期組織項(xiàng)目進(jìn)行內(nèi)部檢查,不斷提高服務(wù)能力;
5、完成上級安排的其他工作。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,具備5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),同等崗位3年以上經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和地方政府方針政策,熟悉專業(yè)物業(yè)管理、企業(yè)經(jīng)營管理模式和物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);
3、掌握物業(yè)管理的前期介入、日常管理等各項(xiàng)管理流程;
4、具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力及自驅(qū)力;
5、具備高度的領(lǐng)導(dǎo)能力、戰(zhàn)略眼光和管理水平,能夠有效實(shí)現(xiàn)公司的發(fā)展目標(biāo)。
公司簡介
廣西福龍房地產(chǎn)開發(fā)有限公司于2022年9月成立于廣西馬山縣。公司前稱為廣西德誠房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,成立于2009年,公司注冊資金為5000萬元(一個全資自然人股東),是一家集房地產(chǎn)、商貿(mào)、酒店、物業(yè)綜合開發(fā)的企業(yè),具有房地產(chǎn)開發(fā)貳級資質(zhì)。
目前公司主營業(yè)務(wù)板塊為房地產(chǎn)開發(fā),在浦北、平南、馬山、都安、大化、環(huán)江、云南等地重金均有房地產(chǎn)開發(fā)與建設(shè)項(xiàng)目。公司現(xiàn)有在職員工60余人。公司倡導(dǎo)“能者上,平者讓,庸者下”的以人為本的用人理念,給每個人搭建一個學(xué)習(xí)和鍛煉的平臺,讓員工充分施展才智,提升自我,成就自我。員工與公司實(shí)現(xiàn)雙贏是我們的目標(biāo)。
公司始終堅(jiān)持以“市場為導(dǎo)向、開發(fā)為重點(diǎn)、經(jīng)營為龍頭、質(zhì)量為根本”的開發(fā)理念和經(jīng)營方針,切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,解放思想,緊緊圍繞市場,狠抓經(jīng)營,強(qiáng)化管理,樹立責(zé)任感,認(rèn)識危機(jī)感,不斷留意和觀察房地產(chǎn)市場行情,積極尋求探索與市場機(jī)制相適應(yīng)的經(jīng)營策略和創(chuàng)新之路。公司以樹立社會信譽(yù),創(chuàng)造福龍品牌為宗旨,開拓進(jìn)取、超越自我。
未來我司將繼續(xù)保持發(fā)展動力,以更加過硬的工程質(zhì)量、良好的服務(wù)聲譽(yù)、主動的社會責(zé)任去贏得社會更多客戶和人士的信賴與認(rèn)可,不斷地為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展和社會長治久安、構(gòu)建和諧社會做出新的更大的貢獻(xiàn)。為了推進(jìn)我國住宅產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化,我司愿與社會各界朋友攜手并進(jìn),共謀發(fā)展,同創(chuàng)美好未來。
上班地點(diǎn)
工作地址:
桂林疊彩區(qū)中國石油國祥運(yùn)通加油站/19號 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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物業(yè)投標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理5000-7000元南寧-良慶區(qū) 大專以上 1年以上 23-55歲南寧優(yōu)才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件物業(yè)公司招聘: 職位描述: 負(fù)責(zé)公司物業(yè)管理項(xiàng)目運(yùn)營的招投標(biāo)對接工作,從信息搜集、項(xiàng)目評估策劃、協(xié)助做標(biāo)書到投標(biāo)過程管理,協(xié)調(diào)投標(biāo)單位之間的關(guān)系,參與并推動項(xiàng)目保證招投標(biāo)的順利進(jìn)行,同時維護(hù)與業(yè)主、招標(biāo)方等合作伙伴的良好關(guān)系,為公司爭取更多的項(xiàng)目機(jī)會。 職位要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,年齡55歲以下,物業(yè)管理行業(yè)同等崗位1年以上工作經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)專業(yè),持相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。 2. 熟悉物業(yè)管理運(yùn)作及有關(guān)法律法規(guī),具備接管項(xiàng)目管理工作能力。 3. 負(fù)責(zé)物業(yè)管理項(xiàng)目的招投標(biāo)信息收集、整理和分析,評估項(xiàng)目的可行性和風(fēng)險(xiǎn)。 4. 跟進(jìn)對接招標(biāo)項(xiàng)目的全過程,與招標(biāo)方保持良好溝通,解決投標(biāo)過程中出現(xiàn)的問題。 5. 熟練使用辦公軟件和招投標(biāo)相關(guān)軟件,具備較強(qiáng)較強(qiáng)的管理能力和溝通、協(xié)調(diào)能力。 6. 具體薪資待遇面談祥聊。 公司地址:南寧良慶區(qū)幸福路96號1樓1小時內(nèi)黃小姐
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物業(yè)經(jīng)理-平南6000-7000元南寧-良慶區(qū)上海永升物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 針對客戶需求,為客戶提供便捷、高品質(zhì)、良好體驗(yàn)的客戶服務(wù),贏得客戶信任,最終實(shí)現(xiàn)客戶滿意及創(chuàng)造收入的核心目的。 1、客戶關(guān)系管理、客戶投訴處理等工作的計(jì)劃、組織、指導(dǎo)、控制,建立、推進(jìn)、改善客戶關(guān)系; 2、完成年度客戶滿意度目標(biāo); 3、對項(xiàng)目的客戶滿意度、物業(yè)費(fèi)收繳率的結(jié)果負(fù)責(zé)。 任職要求: 大專及以上學(xué)歷;管理類、營銷類專業(yè)尤佳 3年以上工作經(jīng)驗(yàn) 男女不限,年齡25周歲以上;身體健康 性格開朗、樂觀、穩(wěn)重、有良好的職業(yè)道德 具備一定的服務(wù)禮儀、普通話流利11小時前tanqiang01@ysservice.com.cn
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秩序班長(旭輝府)5000-6000元南寧-良慶區(qū)上海永升物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)核實(shí)外來人員和車輛,登記有效信息,防止安全隱患; 2、維護(hù)出入交通有序,環(huán)境整潔; 3、嚴(yán)格按照公司規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn); 4、能夠快速有效的處理簡單閘機(jī)系統(tǒng)、收費(fèi)系統(tǒng)故障; 5、熟練掌控閘機(jī)系統(tǒng)、收費(fèi)系統(tǒng)出現(xiàn)故障應(yīng)急措施。 任職要求: 1、18-38歲,身高170CM以上,五官端正,身體健康; 2、無不良記錄,工作積極主動,服從領(lǐng)導(dǎo); 3、有物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和退伍軍人優(yōu)先考慮。11小時前tanqiang01@ysservice.com.cn
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秩序主管(貴港)6000-7000元南寧-良慶區(qū)南寧市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心【任職要求】 1、25--40歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷 ; 2、1-2年以上物業(yè)秩序管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn),在小區(qū)物業(yè)從事秩序主管有1年以上者優(yōu)先; 3、具有一定的領(lǐng)導(dǎo)、組織溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)秩序部日常工作安排及系統(tǒng)培訓(xùn); 4、熟悉使用WORD\\ECEXL表格。 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)及時處理秩序維護(hù)方面的安全管理信息,采取各種措施予以改進(jìn),并及時向?qū)<覅R報(bào)各項(xiàng)工作進(jìn)展情況。 2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施服務(wù)中心消防管理工作、公共秩序維護(hù)演習(xí)。 3、負(fù)責(zé)及時處理服務(wù)中心秩序維護(hù)方面的安全管理緊急、突發(fā)事件。 4、負(fù)責(zé)收集歸檔的秩序維護(hù)方面的安全管理工作的重要資料和質(zhì)量記錄的檢驗(yàn)工作。 5、負(fù)責(zé)制定秩序安全管理工作計(jì)劃,并對秩序工作計(jì)劃執(zhí)行結(jié)果檢驗(yàn)。 6、負(fù)責(zé)合理安排秩序管理人員的各項(xiàng)工作,了解安全管理員思想狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn). 7、負(fù)責(zé)監(jiān)督秩序管理骨干人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),并對培訓(xùn)效果及工作業(yè)績進(jìn)行考核,以促進(jìn)秩序管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的不斷提高。 8、根據(jù)工作需要、宣傳治安防范和消防安全知識等,提高小區(qū)群防群治的綜合能力。 薪資福利:6000-7000元/月,入職滿1年可享受5天帶薪年假,婚假、產(chǎn)假等各項(xiàng)福利待遇。 上班時間:9:00-12:00 ,13:30-18:00(月休6天) 上班地點(diǎn):廣西 貴港市 港北區(qū) 陽光城文瀾府11小時前盧女士
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物業(yè)經(jīng)理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西菜博科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件任職條件: 1、年齡要求28-45歲以內(nèi),大專以上學(xué)歷,相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力。 3、有客戶服務(wù)及物業(yè)管理實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。 5、本崗位每月需要去柳州項(xiàng)目1-2次,有C2以上駕照優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)物業(yè)公司整體的日常管理工作,對物業(yè)公司經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)搭建物業(yè)公司的日常運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)化體系 2、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理、客戶投訴處理等工作的計(jì)劃、組織、指導(dǎo)、控制,建立、推進(jìn)及改善客戶關(guān)系。 薪酬福利: 1、南寧市,薪資月收入6000-8000元。11小時前
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物業(yè)市場拓展經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司南寧分公司生活服務(wù)主要崗位職責(zé):協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人制定物業(yè)區(qū)域市場化拓展計(jì)劃與方案,擬定合同范本、管理制度與標(biāo)準(zhǔn)工作流程,開展市場調(diào)研與競爭對手分析,為公司開拓市場化物業(yè)管理業(yè)務(wù)提供決策依據(jù),積極開拓客戶資源,制定可行性報(bào)告及直接參與商務(wù)洽談,做好部門內(nèi)部管理。 任職資格: 1、性別不限,大專及以上學(xué)歷,熟悉國家及廣西的物業(yè)管理法律法規(guī),具有3年以上物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備成本測算及獨(dú)立撰寫物業(yè)管理服務(wù)方案的能力,掌握市場營銷、企業(yè)形象策劃知識,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判及計(jì)劃統(tǒng)籌能力; 3、擁有廣泛的社會背景與優(yōu)質(zhì)的可拓展客戶資源者,具有3年以上一線物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),豐富的招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 4、條件稍遜者可應(yīng)聘物業(yè)區(qū)域市場拓展主管。11小時前bgygxhr@163.com
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物業(yè)項(xiàng)目拓展經(jīng)理(城市花園)6000-7000元南寧-青秀區(qū)廣東中奧物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、?市場拓展?:根據(jù)分公司市場拓展戰(zhàn)略工作規(guī)劃,制定所轄區(qū)域拓展計(jì)劃和相關(guān)方案,并主導(dǎo)實(shí)施落地?。研究當(dāng)?shù)厥袌鰟討B(tài),組織物業(yè)市場調(diào)研與競爭對手分析,收集、整理、分析物業(yè)項(xiàng)目拓展信息。? 2、?項(xiàng)目管理和招投標(biāo)?:負(fù)責(zé)物業(yè)拓展項(xiàng)目相關(guān)數(shù)據(jù)分析、費(fèi)用測算,參與拓展項(xiàng)目招投標(biāo)等全部活動,協(xié)助運(yùn)營團(tuán)隊(duì)完成交付運(yùn)營階段的前期過渡承接。? 3、?客戶關(guān)系維護(hù)?:對區(qū)域客戶信息的管理和及時更新,對區(qū)域重要客戶進(jìn)行關(guān)系維護(hù)。? 4、?預(yù)算管理和市場分析?:協(xié)助擬定市場拓展預(yù)算方案,監(jiān)督檢查各項(xiàng)投標(biāo)市場經(jīng)費(fèi)的執(zhí)行情況,并給予及時的調(diào)整和控制建議?。 5、完成公司交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、要求年齡30-40歲左右,形象氣質(zhì)佳,大專及以上學(xué)歷(市場營銷、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)。? 2、要求3-5年及以上的物業(yè)市場拓展經(jīng)驗(yàn),有成功開拓物業(yè)項(xiàng)目的案例,有知名物業(yè)企業(yè)市場拓展管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。? 3、具備良好的市場判斷力和市場敏感度,能夠進(jìn)行有效的商務(wù)合作洽談?。具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、商務(wù)洽談能力、品牌管理能力和項(xiàng)目提案能力? 4、持有物業(yè)管理師證和物業(yè)經(jīng)理上崗證者優(yōu)先。? 5、具備市場分析能力和良好的客服意識,具備較強(qiáng)的抗壓能力及執(zhí)行能力,能夠承擔(dān)較大的工作壓力,適應(yīng)能力強(qiáng),能夠接受出差。 薪資待遇:月薪6-7K(含月績效考核薪資)+13薪+飯?zhí)冒?五險(xiǎn)一金+帶薪年假等 工作時間:行政班,大小周休 工作地址:南寧青秀區(qū)金浦路24號城市花園2025-03-13余小姐
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物業(yè)經(jīng)理(儲備)10000-15000元南寧-江南區(qū)深圳第一亞太物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略、經(jīng)營目標(biāo),制定部門年度目標(biāo),統(tǒng)籌商業(yè)板塊物業(yè)管理服務(wù)全面工作; 2、落實(shí)人員做好商業(yè)板塊工程維修、設(shè)備保養(yǎng)與運(yùn)行、客戶服務(wù)、環(huán)境保潔與綠化、停車管理級監(jiān)督外包工作,確保整體服務(wù)質(zhì)量不斷提升; 3、制定項(xiàng)目的各項(xiàng)工作計(jì)劃,并推進(jìn)落實(shí),合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工協(xié)作,責(zé)任到人,確保工作順利完成; 4、負(fù)責(zé)接待各政府部門的各項(xiàng)檢查工作,組織消防、突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案及防范措施的培訓(xùn)、演練; 5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),開展人員培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)技能; 6、與維護(hù)政府相關(guān)部門、社區(qū)、業(yè)委會、業(yè)主等建立良好的公共關(guān)系,樹立良好的企業(yè)形象。 任職要求: 1、本科(含)以上學(xué)歷,5年以上物業(yè)行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有2年以上部門負(fù)責(zé)人任職經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉物業(yè)管理的相關(guān)政策法規(guī),熟悉物業(yè)管理各個環(huán)節(jié)工作,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)水平,了解基本的財(cái)務(wù)管理、成本控制知識; 3、精通物業(yè)經(jīng)營、管理、安全等方面的工作流程,有豐富的客戶服務(wù)及物業(yè)安保、保潔、綠化管理工作經(jīng)驗(yàn); 4、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、統(tǒng)籌能力和突發(fā)事件應(yīng)急處理能力。 員工福利及上班時間: 1、提供同行業(yè)具有競爭力的薪酬水平及完善的職業(yè)生涯發(fā)展通道; 2、入職購買五險(xiǎn)一金,提供餐費(fèi)補(bǔ)助、生日賀禮、節(jié)日禮物、年度健康體檢等福利; 3、公司不定期為員工舉辦生日會、員工培訓(xùn)、及其他團(tuán)建活動; 4、上班時間為上午9:00-12:00,下午13:30-18:00。2025-03-13莫女士
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秩序主管3000-4000元南寧-青秀區(qū)-夢之島水晶城廣西和實(shí)印象物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全秩序、消防、車輛管理、安全防范、應(yīng)急事件處理等日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)安全隊(duì)伍的管理,落實(shí)崗位責(zé)任制,提高安全員的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能; 3、組織安管員在職培訓(xùn),提高全員身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)安全隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力; 任職資格: 1、年齡25-45歲; 2、三年以上安防領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn),一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、可開具無犯罪記錄證明; 4、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、溝通好、執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓。 薪資:3500元/月 工作時間:上午8:00-12:00 下午14:30-17:30 月休6天2025-03-13
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秩序主管(貴港)5000-7000元南寧-良慶區(qū)雅生活智慧城市服務(wù)股份有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心秩序主管 1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施部門管理方案、規(guī)章制度、工作流程、崗位職責(zé)。 2.負(fù)責(zé)秩序維護(hù)隊(duì)伍建設(shè),定期組織對秩序維護(hù)員的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。 3.負(fù)責(zé)秩序維護(hù)部日常工作的組織、實(shí)施、檢查和考勤。 4.負(fù)責(zé)對部門員工進(jìn)行月度考核。 5.負(fù)責(zé)對突發(fā)事件的及時處置,定期組織“處置方案”演練。 6.定期組織檢查消防設(shè)施、設(shè)備,使其保持在正常狀態(tài)。 7.統(tǒng)籌銷售案場的物業(yè)管理工作,擔(dān)任團(tuán)隊(duì)現(xiàn)場管理、組織培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)展示及協(xié)調(diào)相關(guān)資源,提升案場服務(wù)品質(zhì)和客戶滿意度。 8.案場團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和績效考核負(fù)責(zé),和對員工的工作履行職責(zé)的情況進(jìn)行監(jiān)督,崗位調(diào)配等,并定期組織召開部門例會。 9.定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)案場運(yùn)行情況及團(tuán)隊(duì)情況,負(fù)責(zé)服務(wù)品質(zhì)周/月報(bào)的編寫制做等。2025-03-13李美英
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物業(yè)經(jīng)理/主管物業(yè)物業(yè)服務(wù)安全專業(yè)經(jīng)理物業(yè)管理安全消防物業(yè)安全經(jīng)理環(huán)境主管物業(yè)主管物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理物業(yè)管家環(huán)境監(jiān)控物業(yè)品質(zhì)管理環(huán)境班長物業(yè)運(yùn)營管理物業(yè)接待園區(qū)管理物業(yè)經(jīng)理環(huán)境專業(yè)經(jīng)理環(huán)境負(fù)責(zé)人工程專業(yè)經(jīng)理安全品質(zhì)主管物業(yè)客服接待物業(yè)市場拓展環(huán)境管理環(huán)境專員物業(yè)總監(jiān)物業(yè)總經(jīng)理秩序主管物業(yè)管理經(jīng)理環(huán)境助理物業(yè)管理項(xiàng)目經(jīng)理秩序隊(duì)長安全品質(zhì)經(jīng)理物業(yè)領(lǐng)班物業(yè)客服經(jīng)理物業(yè)項(xiàng)目總經(jīng)理物業(yè)助理環(huán)境部經(jīng)理物業(yè)安全管理員

- 廣西福龍房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)
- 成立時間 2年(2022年9月29日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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工程資料員【居家辦公】
¥3000-4000元
南寧-興寧區(qū) -
房產(chǎn)客服(無需坐班,可兼職或全職)
¥3000-5000元
南寧-興寧區(qū) -
房產(chǎn)客服
¥4000-5000元
南寧-興寧區(qū) -
會計(jì)
¥3000-4000元
南寧-興寧區(qū)