職位描述
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌加盟招商線路管理,負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化公司招商體系,完善招商流程標(biāo)準(zhǔn)化管理。
2、按照公司發(fā)展規(guī)劃,制定招商計(jì)劃和策略,分解招商指標(biāo),并負(fù)責(zé)推進(jìn)完成招商指標(biāo)。
3、跟蹤招商戰(zhàn)略目標(biāo)落實(shí)情況,并及時(shí)反饋經(jīng)營(yíng)班子,滾動(dòng)修訂發(fā)展招商戰(zhàn)略規(guī)劃。
4、監(jiān)督、指導(dǎo)部門招商人員加盟招商業(yè)務(wù)工作,做好賦能管理。
5、打造優(yōu)質(zhì)高效招商團(tuán)隊(duì),規(guī)范招商管理思想、制定相應(yīng)考核標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,5年以上招商工作經(jīng)驗(yàn),2年以上主管級(jí)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具有兩個(gè)及以上教育項(xiàng)目的招商項(xiàng)目成功案例,有管理過加盟招商業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉目前市場(chǎng)上多種主流招商策略即具體的打法,有較豐富的優(yōu)質(zhì)資源和渠道;
4、具有較強(qiáng)的商業(yè)談判技巧和市場(chǎng)開拓能力,有快速帶領(lǐng)招商團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)突破,打勝仗的案例。
公司簡(jiǎn)介
師樂師考.是廣西志公教育集團(tuán)旗下全資子公司.是一家面向全國(guó)專注教師招考輔導(dǎo)的學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu).主要業(yè)務(wù)涵蓋教師招聘考試.教師資格證考試.特崗教師招聘.三支一扶等各類教師招考筆試.面試輔導(dǎo).
師樂師考擁有獨(dú)立的教師招考研究院.強(qiáng)大的師資隊(duì)伍.多年的精耕細(xì)作.形成了專業(yè)教材.系統(tǒng)面授.網(wǎng)絡(luò)教學(xué)三位一體的輔導(dǎo)模式.通過全方位.立體化的教學(xué)服務(wù).立志培育出一批又一批優(yōu)秀的人民教師.
招考研究院:師樂師考先后成立了教師資格證研發(fā)部.教師招聘研發(fā)部.幼教研發(fā)部.特崗教師研發(fā)部等多個(gè)專業(yè)化的研發(fā)部門.結(jié)合國(guó)家教育事業(yè)的發(fā)展動(dòng)向與歷年考試真題的命題規(guī)律.全方位掌握招考脈絡(luò).精準(zhǔn)定位教師招考重難點(diǎn)內(nèi)容.研發(fā)更具針對(duì)性的教學(xué)產(chǎn)品.
師資隊(duì)伍:師樂師考秉著“人才至上”的原則.把師資隊(duì)伍建設(shè)提升到戰(zhàn)略層面.嚴(yán)抓狠抓師資隊(duì)伍建設(shè).目前.師樂師考教師團(tuán)隊(duì)充足.結(jié)構(gòu)搭建合理.理論知識(shí)全面.教學(xué)水平精深.教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富.
專業(yè)教材:教材是教書育人的基礎(chǔ).師樂師考擁有自主研發(fā)的科學(xué)化.系統(tǒng)化教材.強(qiáng)大的師資隊(duì)伍.數(shù)年沉淀.潛心研發(fā).精編精研一系列有助于學(xué)生高效學(xué)習(xí)和備考的教材.教研和教學(xué)相輔相成.互為助力.在研發(fā)的過程中.進(jìn)一步挖掘命題規(guī)律.總結(jié)教學(xué)方法.反哺教學(xué).
海量題庫(kù):教師資格證.教師招聘.特崗教師等教師類考試實(shí)現(xiàn)分類題庫(kù)管理.輕松刷題.針對(duì)性強(qiáng).海量題庫(kù).模塊與套題結(jié)合.通關(guān)訓(xùn)練.逐層突破,模塊專項(xiàng).便于查漏補(bǔ)缺,套題演練.實(shí)戰(zhàn)模擬.強(qiáng)化全真體驗(yàn).
使命:教育成就美好生活
愿景:成為教師招考輔導(dǎo)的領(lǐng)軍品牌
[福利待遇]
1. 基礎(chǔ)保障: 五險(xiǎn)一金
2. 日常福利: 不定期團(tuán)建活動(dòng)/加班晚餐/節(jié)日福利,
3. 假期福利: 年假.產(chǎn)假.婚假.病假等,
4. 培訓(xùn)體系: 新員工培訓(xùn).技能培訓(xùn).1對(duì)1帶教.項(xiàng)目制培訓(xùn).階段式培訓(xùn),
5. 分紅激勵(lì): 根據(jù)年度個(gè)人績(jī)效考核發(fā)放年度分紅,
6. 調(diào)薪: 每年根據(jù)員工個(gè)人表現(xiàn)可享受1次調(diào)薪機(jī)會(huì),
7. 工作環(huán)境:明亮開闊.交通便利.環(huán)境優(yōu)美.工作氛圍好.
聯(lián)系地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路83-1號(hào)凱天大酒店3樓師樂教育
聯(lián)系人: 羅老師
聯(lián)系電話:0771-****910
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)凱天四季酒店 查看上班路線
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招商經(jīng)理(南寧)5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西南城百貨有限責(zé)任公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備招聘要求: 1、大專以上學(xué)歷,男女不限、專業(yè)不限。 2、有多年招商工作經(jīng)驗(yàn)。 3、有良好的溝通表達(dá)能力,能承受較大工作壓力; 4、具備一定的商務(wù)談判技巧、執(zhí)行能力和抗壓能力; 5、誠(chéng)實(shí)正直,愛崗敬業(yè),認(rèn)同企業(yè)文化,服從公司調(diào)動(dòng)安排。 6、會(huì)CAD制圖 崗位職責(zé): 1、南寧項(xiàng)目的商業(yè)談判,并達(dá)成預(yù)算目標(biāo); 2、制定新店計(jì)劃,并推動(dòng)實(shí)施; 3、戰(zhàn)略客戶的引入、培養(yǎng)及拓展; 4、負(fù)責(zé)商圈調(diào)查,出具招商規(guī)劃平面圖、負(fù)責(zé)工程需要的提議及反饋。11小時(shí)前南寧市良慶區(qū)步步高大廈人事
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招商客服3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西景聯(lián)文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé) 1、通過完成規(guī)定的有效外呼量確保有效觸達(dá)潛在客戶 2、通過電話溝通積極引導(dǎo)潛在客戶建立長(zhǎng)期聯(lián)系 3、通過邀約意向合作對(duì)象到司面咨,協(xié)助部門完成銷售目標(biāo) 4、建立客戶數(shù)據(jù)庫(kù),進(jìn)行有效分類及管理跟進(jìn) 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、至少1年以上的電銷或電話客服工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電銷流程,具備良好的電話溝通技巧。 3、能夠獨(dú)立完成外呼任務(wù),包括但不限于客戶開發(fā)、信息收集和業(yè)務(wù)推廣。 4、對(duì)研學(xué)旅行行業(yè)有了解或興趣,能夠理解并傳達(dá)產(chǎn)品價(jià)值;具備的客戶關(guān)系管理能力,能夠有效維護(hù)客戶資源;有較強(qiáng)的自我激勵(lì)能力,能夠在壓力下保持高效工作。 5、具備基本的計(jì)算機(jī)操作能力和辦公軟件使用技巧。2024-11-21南寧市青秀區(qū)南寧國(guó)際旅游中心
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招商客服5000-10000元南寧-興寧區(qū)廣西云康健健康管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生1. 意向客戶為全國(guó)范圍,通過自媒體社交平臺(tái)(抖音、美團(tuán)、小紅書)發(fā)布的數(shù)據(jù),尋求合作客戶,挖掘意向客戶,達(dá)成成交2. 使用微信、電話聊天,無(wú)需外出,內(nèi)容簡(jiǎn)單輕松好上手,新人有人帶任職要求:1. 會(huì)使用電腦基本操作,會(huì)使用熱門APP如抖音、美團(tuán)、小紅書等,積極主動(dòng)學(xué)習(xí),抗壓能力強(qiáng),有師傅帶,輕松上手2. 有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,熱愛聊天,情商高。有耐心,能堅(jiān)持,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心3. 工作輕松自由,招長(zhǎng)期,短期勿擾福利待遇1. 底薪+業(yè)績(jī)提成+全勤獎(jiǎng)+、餐補(bǔ)+獎(jiǎng)金+下午茶+節(jié)日福利+團(tuán)建(實(shí)習(xí)期無(wú)責(zé)底薪2000+餐補(bǔ)+高提成,轉(zhuǎn)正2500+餐補(bǔ)+高提成,員工平均薪資在5000-10000+,多勞多得,上不封頂)3.專業(yè)不限,接收實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆生;工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:30,行政班,月休六天,自由調(diào)休,法定節(jié)假日休2024-11-21人力行政中心
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河池招商主管五險(xiǎn)一金4000-9000元南寧-青秀區(qū)老百姓健康藥房連鎖(廣西)有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司年度加盟店拓展計(jì)劃,完成責(zé)任區(qū)域藥店轉(zhuǎn)加盟及新開加盟店任務(wù); 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、店鋪選址、店鋪?zhàn)赓U及已開藥店轉(zhuǎn)加盟談判等事宜; 3、不定期市場(chǎng)調(diào)研與規(guī)劃,做好信息收集、反饋; 4、加盟商開發(fā)及客情維護(hù)與跟進(jìn)。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有連鎖選址經(jīng)驗(yàn)等(連鎖藥店、奶茶店、便利店選址經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先); 2、具有較強(qiáng)的表達(dá)溝通、協(xié)調(diào)及談判能力,責(zé)任心強(qiáng); 3、熟練操作基本的辦公軟件,能適應(yīng)出差、外勤的工作方式。2024-11-21劉道鑫
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招商專員(柳州)6000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西德濠科技有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的招商工作,熟練掌握項(xiàng)目詳情,為顧客提供咨詢服務(wù),接待客戶并促進(jìn)成交; 2、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好對(duì)客戶的追蹤、聯(lián)系; 3、陪同客戶實(shí)地看房,進(jìn)行商務(wù)談判,促成買賣成交;熱情接待、細(xì)致講解、耐心服務(wù),為客戶提供滿意的服務(wù); 4、負(fù)責(zé)客戶簽約,追繳房款及后期維護(hù)。 崗位要求: 1、親和力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳 ; 2、30歲以下,大專及以上學(xué)歷,(特別優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷)市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)類、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè); 3、具有良好的服務(wù)意識(shí),做事有始有終 ; 4、有良好的溝通能力和一定的談判能力 ; 5、有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2024-11-21
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寫字樓招商專員(南寧+防城港)5000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西啟禾科技企業(yè)孵化器有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)寫字樓租賃工作的整體管理與協(xié)調(diào); 2.達(dá)成寫字樓招商及租金收益的預(yù)期目標(biāo); 3.規(guī)劃和執(zhí)行項(xiàng)目的招商策略; 4.發(fā)現(xiàn)潛在的經(jīng)營(yíng)戶并且與這些經(jīng)營(yíng)戶談判租約; 5.維持寫字樓良好的租戶服務(wù)與顧客服務(wù); 6.長(zhǎng)期目標(biāo)不斷優(yōu)化租戶組合,提升經(jīng)營(yíng)戶質(zhì)量和租金水平。2024-11-21
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平臺(tái)招商管理崗9000-12000元南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)深圳市印力物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)片區(qū)商業(yè)項(xiàng)目的定位調(diào)整、租戶規(guī)劃與品牌洽談、調(diào)整; 2、租戶合同的談判、管理; 3、租戶服務(wù); 任職要求: 1、具備3年以上商業(yè)項(xiàng)目招商工作經(jīng)驗(yàn),有10萬(wàn)方以上購(gòu)物中心招商經(jīng)驗(yàn); 2、對(duì)購(gòu)物中心有全面認(rèn)識(shí),具有全面的商品知識(shí); 3、熟悉零售等品牌,具有豐富的優(yōu)質(zhì)品牌資源; 4、具備良好的溝通表達(dá)及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的談判能力, 數(shù)字能力及分析能力。2024-11-21梁小姐
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招商實(shí)習(xí)生2000-3000元南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)深圳市印力物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作職責(zé): 1.對(duì)商業(yè)招商合同和流程進(jìn)行把控,梳理商業(yè)招商客戶數(shù)據(jù),跟進(jìn)流程,管控進(jìn)度; 2.協(xié)助商業(yè)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃與運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的順利實(shí)施; 3.負(fù)責(zé)制定招商工作計(jì)劃,并對(duì)招商過程進(jìn)行管控,助力推動(dòng)各業(yè)種業(yè)態(tài)的招商引進(jìn)、商務(wù)洽談以及合同簽訂。 任職資格: 1.每周出勤至少4天以上; 2.專業(yè)不限,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,2025屆本科畢業(yè)生優(yōu)先; 3.知識(shí)與技能:對(duì)數(shù)據(jù)敏感,對(duì)商業(yè)運(yùn)營(yíng)招商感興趣,溝通表達(dá)能力、理解應(yīng)變及邏輯思維能力佳; 4.辦公技能:熟練掌握WORD、EXCEL、 POWERPOINT等辦公軟件以及CAD軟件。 世界500強(qiáng)公司實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),提供實(shí)習(xí)證明,學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)多,可擴(kuò)展人脈廣,有行業(yè)頭部leaders帶教,快速提升實(shí)戰(zhàn)能力。2024-11-21梁小姐
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招商主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西嘉鉑投資有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作; 2、結(jié)合公司商業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行有效的市場(chǎng)調(diào)研,積極挖掘潛在客戶; 3、與客戶進(jìn)行初步接洽,確定合作意向,通過談判簽定合同; 4、負(fù)責(zé)與商戶的拓展、洽談、簽約工作,商戶關(guān)系維護(hù),建立商戶信息資料庫(kù)等; 5、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷; 2、2年以上大型商場(chǎng)招商、招租工作經(jīng)驗(yàn)、有豐富的招商渠道者優(yōu)先考慮; 3、有一定的客戶資源,擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)談判交流,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷能力; 4、熟悉大型連鎖餐飲、休閑娛樂商家、具備招商、營(yíng)運(yùn)管理的能力; 5、性格開朗,具有良好的人際溝通能力及抗壓能力。2024-11-21
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萬(wàn)科招商管理崗(零售方向)8000-14000元南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)深圳市印力物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)片區(qū)商業(yè)項(xiàng)目的定位調(diào)整、租戶規(guī)劃與品牌洽談、調(diào)整; 2、租戶合同的談判、管理; 3、租戶服務(wù); 任職要求: 1、具備3年以上商業(yè)項(xiàng)目招商工作經(jīng)驗(yàn),有10萬(wàn)方以上購(gòu)物中心招商經(jīng)驗(yàn); 2、對(duì)購(gòu)物中心有全面認(rèn)識(shí),具有全面的商品知識(shí); 3、熟悉零售等品牌,具有豐富的優(yōu)質(zhì)品牌資源; 4、具備良好的溝通表達(dá)及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的談判能力, 數(shù)字能力及分析能力。2024-11-21梁小姐
南寧相關(guān)熱門崗位
商業(yè)招商物業(yè)招商管理商業(yè)地產(chǎn)商業(yè)地產(chǎn)招商物業(yè)招商招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理招商運(yùn)營(yíng)主管物業(yè)租賃招商總監(jiān)/經(jīng)理商業(yè)招商經(jīng)理物業(yè)租賃銷售項(xiàng)目招商主管招商主管/經(jīng)理招商主管/專員地產(chǎn)招商專員商業(yè)招商總監(jiān)物業(yè)招商總監(jiān)招商營(yíng)運(yùn)專員多種經(jīng)營(yíng)專員物業(yè)招商專員招商經(jīng)理/主管產(chǎn)業(yè)招商總監(jiān)產(chǎn)業(yè)園招商總監(jiān)寫字樓招商專員商業(yè)招商主管商業(yè)地產(chǎn)招商經(jīng)理地產(chǎn)招商經(jīng)理
- 廣西師樂師考教育咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 培訓(xùn)/咨詢/教育
- 成立時(shí)間 4年(2020年8月10日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --