職位描述
(一)崗位職責(zé):該崗位為管理崗(非技術(shù)崗),主要負(fù)責(zé)對(duì)客戶方各種應(yīng)用系統(tǒng)相關(guān)的運(yùn)維項(xiàng)目(下文中所說的“項(xiàng)目”均主要指此類項(xiàng)目)的過程合規(guī)性、操作規(guī)范性和安全性、進(jìn)度計(jì)劃完成情況以及質(zhì)量開展監(jiān)督和管理,確保項(xiàng)目過程安全合規(guī)、項(xiàng)目質(zhì)量合格、項(xiàng)目進(jìn)度按時(shí)按質(zhì)完成,確保客戶方應(yīng)用系統(tǒng)的正常、安全、穩(wěn)定和高效地運(yùn)行。相關(guān)具體工作如下:
1、服從己方團(tuán)隊(duì)的管理和工作安排,保持與己方團(tuán)隊(duì)、客戶方以及相關(guān)廠商的良好溝通和協(xié)作;
2、協(xié)助客戶方開展項(xiàng)目招標(biāo)前的策劃、論證、費(fèi)用測(cè)算以及方案編制等工作,主要包括:聯(lián)絡(luò)項(xiàng)目*門進(jìn)行項(xiàng)目策劃、確定項(xiàng)目的目標(biāo)、內(nèi)容和范圍、協(xié)助開展項(xiàng)目費(fèi)用測(cè)算、參與招標(biāo)文件的編制與審核。
3、協(xié)助客戶方開展項(xiàng)目實(shí)施過程的規(guī)范性監(jiān)督和管理。主要包括:工作現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)督和質(zhì)量監(jiān)督、進(jìn)度完成情況監(jiān)督、過程文檔規(guī)范性及質(zhì)量監(jiān)督等;
4、協(xié)助客戶方開展項(xiàng)目的驗(yàn)收管理。主要包括:驗(yàn)收材料收集和檢查、合同履約檢查、供應(yīng)商服務(wù)評(píng)價(jià)等;
5、根據(jù)客戶方要求參與重大活動(dòng)保障值班;
6、完成客戶方和己方團(tuán)隊(duì)交辦的其他工作。
(二)勝任力要求
1、在大型政府機(jī)關(guān)有過2年及以上項(xiàng)目駐場(chǎng)實(shí)施或運(yùn)維的經(jīng)驗(yàn),擁有扎實(shí)的計(jì)算機(jī)專業(yè)基礎(chǔ),熟悉軟件工程。
2、熟悉Linux操作系統(tǒng)、Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)(或其他數(shù)據(jù)庫(kù))和WebLogic中間件(或其他中間件)的配置和管理,能夠熟練使用結(jié)構(gòu)化查詢語言(SQL),具備較強(qiáng)的技術(shù)能力。
3、熟悉應(yīng)用系統(tǒng)的日常管理和維護(hù)。
4、有較強(qiáng)的適應(yīng)和應(yīng)變能力,能較快適應(yīng)政府機(jī)關(guān)嚴(yán)要求和快節(jié)奏的工作模式,性格外向,具備較強(qiáng)的溝通交流能力。
5、熟悉IT運(yùn)維服務(wù)和項(xiàng)目管理相關(guān)理論知識(shí),具備較強(qiáng)的過程管控能力。
6、具備很強(qiáng)的工作執(zhí)行力、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、自學(xué)能力以及心理素質(zhì)和抗壓能力。
公司簡(jiǎn)介
廣西思特爾科技有限公司是一家受托于廣西某大型省級(jí)政府單位、為其長(zhǎng)期開展IT運(yùn)維服務(wù)管理而專門成立的高新技術(shù)企業(yè)。公司以廣西本地的大型政企單位為主要客戶,以為客戶提供本地化的IT服務(wù)和承接客戶的軟件研發(fā)工程為根本,主要經(jīng)營(yíng)范圍涵蓋信息系統(tǒng)(含軟硬件)運(yùn)維咨詢、運(yùn)維服務(wù)、信息系統(tǒng)工程項(xiàng)目監(jiān)理、軟件產(chǎn)品銷售以及軟件研發(fā)等。公司絕大多數(shù)成員均為在廣西某大型央企長(zhǎng)期從事IT運(yùn)維、軟件開發(fā)(需求分析、前端開發(fā)、后端開發(fā)等)、運(yùn)維和研發(fā)體系建設(shè)的骨干和核心,擁有10年以上極為豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。借助于廣西的數(shù)字化轉(zhuǎn)型,依托于專業(yè)的管理和技術(shù)能力、長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶群體和緊密的客戶關(guān)系,公司大量承接廣西大型政企的大中型IT類項(xiàng)目,發(fā)展?jié)摿薮?。公司員工大多以項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的形式在客戶現(xiàn)場(chǎng)駐點(diǎn)開展工作,工作區(qū)內(nèi)食堂、超市、健身房(免費(fèi))、停車場(chǎng)(免費(fèi))等設(shè)施齊全,辦公環(huán)境優(yōu)越、發(fā)展平臺(tái)寬廣、客戶關(guān)系融洽、團(tuán)隊(duì)素質(zhì)精良、收入穩(wěn)定可觀,且可以在大型政府行業(yè)獲得寶貴的IT從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和人脈資源,職業(yè)發(fā)展空間相當(dāng)廣闊,公司真誠(chéng)期待廣西本土各位有志在IT領(lǐng)域深入發(fā)展的人士加入!
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項(xiàng)目管理員3000-4000元南寧-良慶區(qū)華保盛服務(wù)管理集團(tuán)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢一、工作職責(zé): 1、維護(hù)物業(yè)與業(yè)主的關(guān)系:跟進(jìn)、反饋小區(qū)業(yè)主的報(bào)事報(bào)修問題,提升物業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的服務(wù)品質(zhì) 2、月度開展業(yè)主滿意度回訪、物業(yè)管理費(fèi)用收繳等工作 3、以公司擬定的物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)園區(qū)現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)進(jìn)行巡查,提升現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì) 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 二、崗位要求 - 學(xué)歷大專(含)以上,優(yōu)先有相關(guān)物業(yè)客服文員類經(jīng)驗(yàn) - 擁有良好的溝通能力、抗壓能力 - 五官端正,有主動(dòng)的服務(wù)意識(shí)10小時(shí)前
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物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理(玉林)5000-8000元南寧-良慶區(qū)華保盛服務(wù)管理集團(tuán)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目的全面工作管理,對(duì)各線條工作直接負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)制訂及全面落實(shí)服務(wù)中心管理目標(biāo)及實(shí)施方案,全面實(shí)現(xiàn)服務(wù)中心年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 3、制定各部門工作計(jì)劃,統(tǒng)籌工作安排與人力資源調(diào)配,檢查計(jì)劃執(zhí)行情況; 4、負(fù)責(zé)結(jié)合物業(yè)實(shí)際情況,健全服務(wù)中心規(guī)章制度及各項(xiàng)工作操作規(guī)程,要求并督促所屬員工執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)服務(wù)中心日常管理經(jīng)費(fèi)、物資申購(gòu)的審核或呈報(bào)工作,合理控制費(fèi)用開支; 6、負(fù)責(zé)定期巡視管理區(qū)域,檢查服務(wù)中心各部門工作落實(shí)完成情況,檢查服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題; 7、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目甲方溝通協(xié)調(diào),建立良好的合作關(guān)系,對(duì)外工作關(guān)系維護(hù)工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,3年以上物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)校類物業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉物業(yè)管理工作流程和環(huán)節(jié),熟悉掌握物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),接受過物業(yè)管理相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 3、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心、擅于溝通,有獨(dú)立解決各項(xiàng)問題的能力。 4、工作地點(diǎn): 崗位一(玉林市玉州區(qū)); 崗位二(北流市民樂鎮(zhèn))。 ;。10小時(shí)前
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食堂項(xiàng)目經(jīng)理4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西新生活醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)股份有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé) 1、維持食堂正常工作秩序和運(yùn)行狀態(tài),處理突發(fā)問題,隨時(shí)提供良好服務(wù)。 2、負(fù)責(zé)食堂全面管理、監(jiān)督工作,落實(shí)管理指標(biāo),向公司負(fù)責(zé)。 3、落實(shí)公司制訂的經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃和要求,制定食堂工作計(jì)劃、工作規(guī)范,提交食堂管理計(jì)劃、工作總結(jié)。 4、負(fù)責(zé)食堂內(nèi)部業(yè)務(wù),協(xié)助區(qū)域經(jīng)理處理食堂業(yè)務(wù)的對(duì)外關(guān)系。 5、負(fù)責(zé)原料市場(chǎng)調(diào)查及供應(yīng)渠道的維護(hù)。 6、負(fù)責(zé)食堂廚具、餐具維修、采購(gòu)。 7、負(fù)責(zé)管理所有人員,擬訂員工崗位職責(zé),培訓(xùn)安排,負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、考核管理、工資管理,安排員工的工作時(shí)間表。 8、負(fù)責(zé)客戶調(diào)查、溝通及投訴處理,維護(hù)良好客戶關(guān)系。 9、負(fù)責(zé)食堂倉(cāng)庫(kù)管理。 10、負(fù)責(zé)食堂市場(chǎng)析,確定客戶需求,制訂經(jīng)營(yíng)方案和業(yè)務(wù)推廣計(jì)劃并加以實(shí)施。 11、編訂、提交食堂經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)分析。 12、負(fù)責(zé)食堂食品原料采購(gòu)、成本控制 13、審批食堂各項(xiàng)費(fèi)用支出及報(bào)銷,監(jiān)督落實(shí)公司成本管理措施。 14、安排及控制菜單,制定標(biāo)準(zhǔn)食譜。 15、負(fù)責(zé)食堂環(huán)境衛(wèi)生及食品衛(wèi)生管理 16、完成公司臨時(shí)交代的工作任務(wù)。 任職資格: 1、有意從事餐飲行業(yè); 2、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力; 3、熟練使用辦公軟件。10小時(shí)前
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柳城食堂項(xiàng)目經(jīng)理3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西新生活醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)股份有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)食堂項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)管理工作,達(dá)成公司下達(dá)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、人員管理工作 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目食品安全、消防安全等各項(xiàng)規(guī)范運(yùn)營(yíng)工作 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作 任職要求 1、有餐飲/團(tuán)膳相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)于食安規(guī)范等了解 2、熟練使用電子表格等,熱愛餐飲行業(yè) 3、身體健康,有較強(qiáng)責(zé)任心、溝通能力,吃苦耐勞 工作地址:柳州、桂林、南寧 待遇:薪資3500-5000元+項(xiàng)目提前,13薪,購(gòu)買五險(xiǎn),月休4天,包吃,有培訓(xùn)晉升機(jī)會(huì)10小時(shí)前
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項(xiàng)目管理經(jīng)理20000-40000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧燎旺車燈股份有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作職責(zé): 1.參與項(xiàng)目管理工作,負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目成員明確目標(biāo),制定計(jì)劃,風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,隱私評(píng)估,過程檢查與改進(jìn)措施等,以及項(xiàng)目中各項(xiàng)材料的撰寫與匯報(bào); 2.負(fù)責(zé)跨部門的項(xiàng)目溝通管理,負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目站會(huì),項(xiàng)目例會(huì),并驅(qū)動(dòng)項(xiàng)目執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)解決; 3.保證項(xiàng)目或者產(chǎn)品按時(shí)保質(zhì)交付; 4.與項(xiàng)目其它負(fù)責(zé)人協(xié)同推進(jìn)產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的效率和效果提升; 職責(zé)要求: 1.在項(xiàng)目管理、需求管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)同領(lǐng)域有2年以上實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉敏捷研發(fā)過程和工具; 3.對(duì)產(chǎn)品、算法策略有一定的技術(shù)理解力,有研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4.具備出色的溝通、協(xié)調(diào)和問題解決能力,優(yōu)秀的方案規(guī)劃及執(zhí)行能力,責(zé)任心強(qiáng),能承受一定工作壓力; 5.大學(xué)本科學(xué)歷,年齡45歲以下。 6.工作地點(diǎn):以南寧為主,包括但不限于柳州、重慶、青島、佛山等。10小時(shí)前陸經(jīng)理
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物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理(南寧 )6000-8000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)廣西人和投資有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、大專以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、6年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上同崗工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),熟悉ISO9001、ISO4001體系運(yùn)作,熟悉裝修、安全、綠化、清潔、機(jī)電維修各方面知識(shí); 4、熟悉項(xiàng)目運(yùn)作,對(duì)項(xiàng)目的前期介入、接管驗(yàn)收、后期管理等各個(gè)階段都有豐富的經(jīng)驗(yàn);有創(chuàng)優(yōu)住宅小區(qū)、管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力與組織能力,善于與人溝通協(xié)調(diào),抗壓能力強(qiáng)。 工作地點(diǎn):南寧北湖路10小時(shí)前招聘
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項(xiàng)目管理經(jīng)理5000-6000元南寧-青秀區(qū)一工作職責(zé) 1.根據(jù)項(xiàng)目需求,負(fù)責(zé)組建高效專業(yè)的招投標(biāo)團(tuán)隊(duì),制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃與分工,明確各成員職責(zé)。 2.定期組織工作會(huì)議和匯報(bào)進(jìn)度,評(píng)估項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)和進(jìn)展,調(diào)整策略,確保投標(biāo)工作的順利進(jìn)行。 3.深入研究招標(biāo)文件,主導(dǎo)編制招投標(biāo)文件,包括技術(shù)方案、商務(wù)報(bào)價(jià)、資質(zhì)證明等。 4.建立并維護(hù)與客戶的長(zhǎng)效溝通機(jī)制,定期向客戶匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展,解決客戶關(guān)切的問題。 5.積極跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,能夠準(zhǔn)確把控項(xiàng)目進(jìn)度,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)資源按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成項(xiàng)目。 6.對(duì)于項(xiàng)目遇到的資源問題、進(jìn)度問題、開發(fā)問題能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并有效解決。 7.負(fù)責(zé)新活動(dòng)、項(xiàng)目的文稿、策劃書的草擬、編寫以及整理歸檔,對(duì)活動(dòng)的跟進(jìn)、協(xié)調(diào)、溝通,保證工作的順利推進(jìn)。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 二、任職條件 1.本科及以上學(xué)歷,管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),持有中級(jí)職稱或高級(jí)以上職業(yè)資格、有成熟的教育培訓(xùn)項(xiàng)目引進(jìn)可優(yōu)先錄用優(yōu)先錄用。 2.具有項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的投標(biāo)與管理工作,熟悉項(xiàng)目管理流程、方法及工具,較好的客戶需求挖掘與引導(dǎo)的能力。 3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和管理能力,工作主動(dòng)、嚴(yán)謹(jǐn),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓能力和良好的職業(yè)道德。 4.熟練使用office等辦公軟件,持C1證,駕駛技術(shù)熟練,有良好的寫作能力、理解能力、溝通表達(dá)能力與問題分析能力。 5.能接受短期出差,能接受周末或晚上加班。 三、福利待遇 1.基本工資+績(jī)效提成 2.工作餐 3.五險(xiǎn)2024-11-26
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人力資源項(xiàng)目經(jīng)理4000-7000元南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈廣西至三美管理咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司或者合作單位招聘需求制定招聘計(jì)劃并進(jìn)行招聘; 2、根據(jù)招聘職位發(fā)布招聘需求,做好公司形象宣傳; 3、現(xiàn)有招聘渠道的維護(hù)以及新渠道的開發(fā),篩選簡(jiǎn)歷、電話邀約、初步面試、推薦; 4、對(duì)錄用人員進(jìn)行入職工資待遇溝通、確認(rèn);員工入職跟進(jìn);領(lǐng)導(dǎo)安排其他事務(wù)性工作; 5、相關(guān)人力資源服務(wù)項(xiàng)目統(tǒng)籌,核算以及執(zhí)行; 7、聯(lián)系相關(guān)政府部門申請(qǐng)各類人才補(bǔ)貼 任職要求: 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,人力資源專業(yè),工商管理,經(jīng)濟(jì)貿(mào)易,會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)金融,教育學(xué)心理學(xué)優(yōu)先; 2、人力工作經(jīng)驗(yàn)3年以上; 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有上進(jìn)心,責(zé)任心、善于溝通; 4、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、抗壓能力。2024-11-26
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國(guó)際展覽業(yè)務(wù)部銷售(項(xiàng)目經(jīng)理)4000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西世展博覽有限公司公關(guān)/市場(chǎng)推廣/會(huì)展【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司海外展覽項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)工作、銷售工作及帶隊(duì)執(zhí)行。(客戶群體:包括港澳臺(tái)在內(nèi)的國(guó)內(nèi)企業(yè)) 2、制定銷售計(jì)劃,控制項(xiàng)目成本,確保完成項(xiàng)目銷售目標(biāo)。 3、做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析工作并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息。 4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項(xiàng)目順利執(zhí)行。 5、跟蹤展覽項(xiàng)目的進(jìn)展,及時(shí)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題。 6、評(píng)估展覽項(xiàng)目的效果和成果,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為未來的展覽項(xiàng)目提供參考。 【崗位要求】 1、從事展覽行業(yè)2年以上。 2、大專以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),英文良好。 3、性格外向,具備豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和客戶開發(fā)、維護(hù)經(jīng)驗(yàn),熱愛銷售行業(yè)。 4、良好的溝通技能,對(duì)工作壓力的承受能力強(qiáng),有敬業(yè)精神與團(tuán)隊(duì)合作精神。 【福利待遇】:(該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定) 1、職位待遇:崗位工資+優(yōu)厚的銷售提成 2、福利待遇:帶薪年假、年終獎(jiǎng)、過節(jié)費(fèi)、戶外拓展/旅游等 3、工作時(shí)間:周一至周五,9:00-12:00,13:30-17:30。享受國(guó)家法定節(jié)假日。 4、提供出國(guó)機(jī)會(huì),業(yè)績(jī)優(yōu)秀者可作為公司中層管理儲(chǔ)備人才。2024-11-25陳小姐
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項(xiàng)目交付經(jīng)理6000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西海天科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付全生命周期管理,包括從項(xiàng)目服務(wù)啟動(dòng)到項(xiàng)目驗(yàn)收的全過程管理; 2、對(duì)項(xiàng)目服務(wù)的范圍、服務(wù)計(jì)劃進(jìn)行整體把控,對(duì)項(xiàng)目資源、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)、變更進(jìn)行有效管理; 3、完成項(xiàng)目技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)、驗(yàn)收、回款等工作,為客戶提供日常技術(shù)服務(wù)支持; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目服務(wù)過程相關(guān)文檔編寫和整理工作,參與部門內(nèi)部培訓(xùn)、知識(shí)共享體系建設(shè)等工作。 任職要求: 1、計(jì)算機(jī)、電子信息科學(xué)類大專以上學(xué)歷; 2、3年以上行業(yè)實(shí)施經(jīng)驗(yàn),有集成類全流程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉數(shù)據(jù)中心設(shè)備,掌握網(wǎng)絡(luò)或服務(wù)器虛擬化或存儲(chǔ)層面或數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)優(yōu)先; 4、獨(dú)立規(guī)劃和實(shí)施過項(xiàng)目?jī)?yōu)先考慮; 5、具備具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力; 6、責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有韌性,能主動(dòng)學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí); 7、有文檔編輯能力。2024-11-25韋秋燕
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項(xiàng)目it經(jīng)理保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目實(shí)施管理項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目管理交付項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管it項(xiàng)目管理軟件項(xiàng)目管理it項(xiàng)目經(jīng)理it項(xiàng)目主管部門經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目交付工程項(xiàng)目經(jīng)理流程經(jīng)理流程主管執(zhí)行經(jīng)理項(xiàng)目前期實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理軟件項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目管理技術(shù)管理流程管理經(jīng)理項(xiàng)目管理崗位流程管理主管項(xiàng)目總監(jiān)it項(xiàng)目總監(jiān)工程實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理軟件項(xiàng)目工程師現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理信息安全項(xiàng)目經(jīng)理
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