職位描述

一.崗位職責(zé):
1、負責(zé)帶領(lǐng)團隊完成征地拆遷安置項目工作;
2、負責(zé)五象新區(qū)各級政府、業(yè)務(wù)管理部門、鎮(zhèn)街道辦各條線、業(yè)主、村企關(guān)系維護;
3、團隊內(nèi)部人員管理工作。
二.任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,國土資源管理、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營開發(fā)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、具有3年以上參與實際安置工作經(jīng)驗或相關(guān)聯(lián)政府部門任職背景;具有協(xié)調(diào)農(nóng)民工作經(jīng)驗;
3、熟悉征地拆遷流程、房地產(chǎn)開發(fā)報建流程、五象新區(qū)農(nóng)民安置工作業(yè)務(wù)流程、政策法規(guī);對南寧五象新區(qū)農(nóng)民安置市場環(huán)境有一定了解;
4、具備優(yōu)秀公關(guān)、溝通協(xié)調(diào)、談判能力,在五象新區(qū)具備良好社會關(guān)系與人脈資源者優(yōu)先;
5、具備計劃制定、節(jié)點倒排、人員分工、工作落實能力;熟悉掌握excel、word、ppt辦公軟件。
三.待遇:月基本工資10K-20K。
年齡要求:35歲以下。

公司簡介

一.江川集團概況
江川集團全稱為廣西江川(集團)資產(chǎn)管理有限公司.2012年由廣西江川投資有限公司.廣西江川房地產(chǎn)開發(fā)有限公司及其它下屬子公司重組成立.辦公地點位于南寧市青秀區(qū)雙擁路34號廣西新誼金融投資大廈C座27樓.經(jīng)營范圍覆蓋房地產(chǎn)投資.房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營.房地產(chǎn)策劃營銷.物業(yè)管理.商業(yè)貿(mào)易.水泥制品生產(chǎn)銷售等領(lǐng)域.是廣西百強民營企業(yè).
旗下廣西江川投資有限公司.廣西江川房地產(chǎn)開發(fā)有限公司將自身的發(fā)展與南寧市的規(guī)劃密切結(jié)合抓住南寧市城區(qū)規(guī)劃帶來的新機遇.不僅投資開發(fā)樓盤更積極專注于政策性比較強的危舊房改住房改造.舊城改造.舊村改造項目.經(jīng)過多年的經(jīng)驗積累.培養(yǎng)了我們對國家政策把握和業(yè)態(tài)形勢變化的敏感性.舊改項目盤活了土地加大了房地產(chǎn)市場的供給.營造宜居環(huán)境.提高居民的生活質(zhì)量.提升城市形象.
公司具有雄厚的經(jīng)濟實力和項目運營能力.公司領(lǐng)導(dǎo)班子有著超前的經(jīng)營理念和豐富的開發(fā)管理及舊改運作經(jīng)驗.基于超強的實力和成熟的業(yè)務(wù)構(gòu)架.公司吸納了眾多的業(yè)內(nèi)精英.擁有專業(yè)的項目團隊.
在集團領(lǐng)導(dǎo)“以賢德匯聚英才.以真誠培養(yǎng)人才.以關(guān)懷留住人才”的指導(dǎo)下.樹立人力是企業(yè)發(fā)展的根本. 主張“適用就是人才”.通過構(gòu)建“留得住.用得好”的人才管理體系.創(chuàng)造和諧環(huán)境.打造精干.高效的團隊. 同時秉持“培訓(xùn)是員工最高的福利”的理念.實施總經(jīng)理培訓(xùn)工程.主管培訓(xùn)工程.人才儲備機制等.幫助員工進行合理的職業(yè)生涯設(shè)計.為員工構(gòu)建可持續(xù)發(fā)展的平臺.最大限度促進員工發(fā)展?jié)撃?

二.企業(yè)文化
我們的核心價值觀:上善若水, 厚德載物
企業(yè)精神:創(chuàng)新.嚴謹.誠信.卓越
服務(wù)理念:創(chuàng)造核心價值.超越伙伴期望
行為準則:誠實.專業(yè).高效.規(guī)范
人才理念:職適其能.人盡其才
我們的員工發(fā)展:
自律準則:對待客戶以忠誠.對待專業(yè)以虔誠.對待工作以熱誠
成長平臺:培訓(xùn)體系.學(xué)習(xí)園地

三.薪資福利
工資+績效獎金+崗位津貼+年終獎金+五險+年度健康體檢+生日帶薪休假+年度旅游/拓展以及員工培訓(xùn)等豐厚福利(面議).
四.上班時間
雙休.部分公司單休,上班時間:8:30-12:00.14:30-18:00.
五.聯(lián)系我們:
人力資源部:0771-****282 15878****39
簡歷投遞郵箱:gxji*****uan@163.com
(注:您投遞資料后.我們會盡快查看您的簡歷并在一周內(nèi)通知您參加面試.如在一周內(nèi)未接到面試通知.您的簡歷已經(jīng)存入我公司人才儲備庫.需要的時候我們會與您聯(lián)系.感謝您的支持!)

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)新誼投資大廈-C座 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)
一工作職責(zé) 1.根據(jù)項目需求,負責(zé)組建高效專業(yè)的招投標團隊,制定團隊工作計劃與分工,明確各成員職責(zé)。 2.定期組織工作會議和匯報進度,評估項目風(fēng)險和進展,調(diào)整策略,確保投標工作的順利進行。 3.深入研究招標文件,主導(dǎo)編制招投標文件,包括技術(shù)方案、商務(wù)報價、資質(zhì)證明等。 4.建立并維護與客戶的長效溝通機制,定期向客戶匯報項目進展,解決客戶關(guān)切的問題。 5.積極跟進項目進度,能夠準確把控項目進度,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)資源按時優(yōu)質(zhì)完成項目。 6.對于項目遇到的資源問題、進度問題、開發(fā)問題能夠及時發(fā)現(xiàn)并有效解決。 7.負責(zé)新活動、項目的文稿、策劃書的草擬、編寫以及整理歸檔,對活動的跟進、協(xié)調(diào)、溝通,保證工作的順利推進。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 二、任職條件 1.本科及以上學(xué)歷,管理、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè),持有中級職稱或高級以上職業(yè)資格、有成熟的教育培訓(xùn)項目引進可優(yōu)先錄用優(yōu)先錄用。 2.具有項目管理工作經(jīng)驗,能夠獨立運營項目的投標與管理工作,熟悉項目管理流程、方法及工具,較好的客戶需求挖掘與引導(dǎo)的能力。 3.具有較強的團隊合作意識和管理能力,工作主動、嚴謹,有良好的團隊合作精神,責(zé)任心強,有較強的抗壓能力和良好的職業(yè)道德。 4.熟練使用office等辦公軟件,持C1證,駕駛技術(shù)熟練,有良好的寫作能力、理解能力、溝通表達能力與問題分析能力。 5.能接受短期出差,能接受周末或晚上加班。 三、福利待遇 1.基本工資+績效提成 2.工作餐 3.五險
2024-11-26
南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈
廣西至三美管理咨詢有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司或者合作單位招聘需求制定招聘計劃并進行招聘; 2、根據(jù)招聘職位發(fā)布招聘需求,做好公司形象宣傳; 3、現(xiàn)有招聘渠道的維護以及新渠道的開發(fā),篩選簡歷、電話邀約、初步面試、推薦; 4、對錄用人員進行入職工資待遇溝通、確認;員工入職跟進;領(lǐng)導(dǎo)安排其他事務(wù)性工作; 5、相關(guān)人力資源服務(wù)項目統(tǒng)籌,核算以及執(zhí)行; 7、聯(lián)系相關(guān)政府部門申請各類人才補貼 任職要求: 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,人力資源專業(yè),工商管理,經(jīng)濟貿(mào)易,會計財務(wù)金融,教育學(xué)心理學(xué)優(yōu)先; 2、人力工作經(jīng)驗3年以上; 3、學(xué)習(xí)能力強,有上進心,責(zé)任心、善于溝通; 4、具有團隊協(xié)作能力、抗壓能力。
2024-11-26
南寧-良慶區(qū)
廣西世展博覽有限公司
公關(guān)/市場推廣/會展
【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)公司海外展覽項目整體運營工作、銷售工作及帶隊執(zhí)行。(客戶群體:包括港澳臺在內(nèi)的國內(nèi)企業(yè)) 2、制定銷售計劃,控制項目成本,確保完成項目銷售目標。 3、做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應(yīng)市場信息。 4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項目順利執(zhí)行。 5、跟蹤展覽項目的進展,及時解決項目中出現(xiàn)的問題。 6、評估展覽項目的效果和成果,總結(jié)經(jīng)驗,為未來的展覽項目提供參考。 【崗位要求】 1、從事展覽行業(yè)2年以上。 2、大專以上學(xué)歷,普通話標準,英文良好。 3、性格外向,具備豐富的項目管理經(jīng)驗和客戶開發(fā)、維護經(jīng)驗,熱愛銷售行業(yè)。 4、良好的溝通技能,對工作壓力的承受能力強,有敬業(yè)精神與團隊合作精神。 【福利待遇】:(該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定) 1、職位待遇:崗位工資+優(yōu)厚的銷售提成 2、福利待遇:帶薪年假、年終獎、過節(jié)費、戶外拓展/旅游等 3、工作時間:周一至周五,9:00-12:00,13:30-17:30。享受國家法定節(jié)假日。 4、提供出國機會,業(yè)績優(yōu)秀者可作為公司中層管理儲備人才。
2024-11-25
陳小姐
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)項目交付全生命周期管理,包括從項目服務(wù)啟動到項目驗收的全過程管理; 2、對項目服務(wù)的范圍、服務(wù)計劃進行整體把控,對項目資源、質(zhì)量、風(fēng)險、變更進行有效管理; 3、完成項目技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)、驗收、回款等工作,為客戶提供日常技術(shù)服務(wù)支持; 4、負責(zé)項目服務(wù)過程相關(guān)文檔編寫和整理工作,參與部門內(nèi)部培訓(xùn)、知識共享體系建設(shè)等工作。 任職要求: 1、計算機、電子信息科學(xué)類大專以上學(xué)歷; 2、3年以上行業(yè)實施經(jīng)驗,有集成類全流程項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉數(shù)據(jù)中心設(shè)備,掌握網(wǎng)絡(luò)或服務(wù)器虛擬化或存儲層面或數(shù)據(jù)庫技術(shù)優(yōu)先; 4、獨立規(guī)劃和實施過項目優(yōu)先考慮; 5、具備具有較強的項目管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,計劃和執(zhí)行能力; 6、責(zé)任心強,有團隊合作精神,服務(wù)意識強,有韌性,能主動學(xué)習(xí)行業(yè)知識; 7、有文檔編輯能力。
2024-11-25
韋秋燕
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、 參與實際項目,接受工作培訓(xùn),配合項目經(jīng)理完成項目數(shù)據(jù)核查,完成安排的其他日常工作; 2、 完成安排的日常工作,技術(shù)研究工作。 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,大三、大四均可,計算機類、通信類、北斗導(dǎo)航、人工智能、地理學(xué)類、航海技術(shù)、藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.實習(xí)期3-6個月,能全職實習(xí)優(yōu)先考慮,待遇1-2千/月。 3.良好的學(xué)習(xí)能力及適應(yīng)能力。
2024-11-25
南寧市良慶區(qū)太平金融大廈
南寧-良慶區(qū)
南寧市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責(zé): 1、負責(zé)物業(yè)服務(wù)中心的全面工作管理,對各線條工作直接負責(zé); 2、負責(zé)小區(qū)物業(yè)費的收繳工作,充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費收繳率,了解部門年度經(jīng)營責(zé)任指標情況,對各項工作進行指導(dǎo)和決策,負責(zé)本項目年度及月度財務(wù)收支預(yù)算和控制; 3、負責(zé)制訂部門工作目標和計劃、工作協(xié)調(diào),根據(jù)公司績效考核制度,按時完成對本小區(qū)人員的績效考核; 4、熟悉客戶情況,建立良好的客戶關(guān)系,及時妥善處理各類投訴,處理好與業(yè)主的關(guān)系,定期對小區(qū)業(yè)主和住戶發(fā)放意見征詢表,統(tǒng)計、分析、處理和回訪; 5、對外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等,維護與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會等相關(guān)部門的關(guān)系; 6、所負責(zé)小區(qū)多種經(jīng)營業(yè)務(wù)的開展,以達成年度業(yè)績指標; 7、積極響應(yīng)集團及公司號召,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,三年以上物業(yè)行業(yè)管理管理經(jīng)驗,三年以上項目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握項目所在地地方法規(guī)政策,及時了解行業(yè)內(nèi)信息動態(tài),持有物業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先; 3、具備先進的物業(yè)管理理念及超強的團隊管理、關(guān)系管理、任務(wù)實施能力; 4、具有較強的客服意識和組織管理能力,團隊感召力強。
2024-11-24
盧女士
南寧-良慶區(qū)
南寧市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責(zé): 1、負責(zé)物業(yè)服務(wù)中心的全面工作管理,對各線條工作直接負責(zé); 2、負責(zé)小區(qū)物業(yè)費的收繳工作,充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費收繳率,了解部門年度經(jīng)營責(zé)任指標情況,對各項工作進行指導(dǎo)和決策,負責(zé)本項目年度及月度財務(wù)收支預(yù)算和控制; 3、負責(zé)制訂部門工作目標和計劃、工作協(xié)調(diào),根據(jù)公司績效考核制度,按時完成對本小區(qū)人員的績效考核; 4、熟悉客戶情況,建立良好的客戶關(guān)系,及時妥善處理各類投訴,處理好與業(yè)主的關(guān)系,定期對小區(qū)業(yè)主和住戶發(fā)放意見征詢表,統(tǒng)計、分析、處理和回訪; 5、對外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等,維護與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會等相關(guān)部門的關(guān)系; 6、所負責(zé)小區(qū)多種經(jīng)營業(yè)務(wù)的開展,以達成年度業(yè)績指標; 7、積極響應(yīng)集團及公司號召,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,三年以上物業(yè)行業(yè)管理管理經(jīng)驗,三年以上項目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握項目所在地地方法規(guī)政策,及時了解行業(yè)內(nèi)信息動態(tài),持有物業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先; 3、具備先進的物業(yè)管理理念及超強的團隊管理、關(guān)系管理、任務(wù)實施能力; 4、具有較強的客服意識和組織管理能力,團隊感召力強。
2024-11-24
盧女士
項目經(jīng)理
10000-15000元
南寧-興寧區(qū)
全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 具有施工、技術(shù)管理6年及以上工作經(jīng)驗。 所學(xué)專業(yè)為道路與橋梁工程、土木工程、工程管理、水利水電、建筑經(jīng)濟、工程造價、安全工程、電氣工程及其自動化等相關(guān)或相近專業(yè)。 同等條件下執(zhí)有一級建造師、造價工程師等注冊類證書優(yōu)先錄用。 應(yīng)聘者請登錄我公司官網(wǎng),在“社會成熟人才招聘公告”欄下載填寫《公開招聘報名表》并發(fā)送至指定郵箱,謝謝!
2024-11-24
陳先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城
工作內(nèi)容: 1.負責(zé)項目的人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理等日常運營管理工作; 2.對臨時性、突發(fā)性事件進行有效應(yīng)對; 3.對項目成本與費用進行有效管控; 4.完成公司制定的經(jīng)營指標; 5.拓寬渠道,推廣公司業(yè)務(wù)。 崗位要求: 1.有學(xué)校食堂、機關(guān)單位等團餐項目管理工作經(jīng)驗; 2.熟悉餐飲管理模式,懂成本核算; 3.具備處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及業(yè)務(wù)溝通能力。
2024-11-23
陳女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、對各項目履行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和持續(xù)改進的職能; 2、對物業(yè)品質(zhì)管理資料進行收集、整理和歸檔;逐步完善品質(zhì)考核工作; 3、對項目的各項工作情況進行考核; 4、協(xié)助分公司總經(jīng)理/片區(qū)負責(zé)人建立其管理體系; 5、配合分公司總經(jīng)理/片區(qū)負責(zé)人開展其他管理工作。 任職要求: 1、年齡45歲以下,身高160cm以上,大專以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè),持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先; 2、3年以上物業(yè)后期住宅項目管理工作經(jīng)驗,或者3年以上同崗崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),熟悉ISO9001、ISO4001體系運作;對裝修、結(jié)構(gòu)、安全、綠化、清潔、消殺、機電維修、財務(wù)知識有所了解,較強的物業(yè)管理能力。 4、熟悉項目運作,對項目的后期管理等各個階段都有豐富的經(jīng)驗;有住宅小區(qū)、別墅等管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、有較強的領(lǐng)導(dǎo)力與組織能力,善于與人溝通協(xié)調(diào),抗壓能力強。 福利待遇:月薪7-8k+五險一金+月績效獎金+餐補+年終分紅+過節(jié)費+員工活動+帶薪年假等 工作時間:行政班,上6休1。 工作地點:梧州龍圩區(qū)滄海路17號凱萊公園一號小區(qū)
2024-11-23
余小姐
廣西江川房地產(chǎn)開發(fā)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西江川房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時間 18年(2006年6月15日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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