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職位描述

崗位職責：

1、負責制定工程項目在投標過程中有關(guān)工程方面的投標策略，負責投標過程中技術(shù)標部分的編制，參與投標項目述標；

2、認真領(lǐng)會和貫徹工程部經(jīng)理對本工程制訂的整體方案和技術(shù)措施，對工程成本、進度、質(zhì)量管理全面履行管理職責；

3、參與工程進度計劃與工程成本計劃的編制，提出合理性建議，做好工程施工前的各項準備工作。

4、嚴格按編制確定的工程進度計劃組織施工，對照計劃，做出總結(jié)和調(diào)整，及時上報本部門經(jīng)理。

5、控制工程費用開支和成本核算，組織并參與工程項目的決算；

6、對本工程的工程質(zhì)量全面負責，嚴格按施工程序組織施工，領(lǐng)導(dǎo)員工按圖紙、施工規(guī)范進行操作，總結(jié)工程質(zhì)量、工藝上的各種經(jīng)驗。

7、積極配合公司工程監(jiān)理部的工作，認真執(zhí)行公司有關(guān)工程項目管理的各項規(guī)定，組織工程自檢，督促工程驗收。

8、組織落實施工現(xiàn)場安全管理工作，嚴禁員工違章作業(yè)，發(fā)生安全事故積極取有效措施，及時上報。

公司簡介

北京筑維建筑裝飾工程有限公司成立于2000年5月，注冊資金1500萬元，是建筑裝飾專項工程設(shè)計甲級、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級企業(yè)，并通過了GB/T19001-2000質(zhì)量管理體系、GB/T24001-2004環(huán)境管理體系、GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系認證，專業(yè)從事室內(nèi)外建筑裝飾工程的設(shè)計及施工。    經(jīng)過多年的發(fā)展，公司逐步形成了有特色的經(jīng)營管理模式和企業(yè)文化，并有著優(yōu)良的經(jīng)營管理程式及獨特的企業(yè)運行模式，實行規(guī)范化、制度化、流程化、專業(yè)化的管理，以人為本，充分體現(xiàn)公司的整體經(jīng)營戰(zhàn)略及個人潛能發(fā)揮。我們的理念是：信譽與誠實，塑造精品工程，追求卓越的質(zhì)量，超越自己，提倡敬業(yè)，發(fā)揚團隊精神。    公司擁有一支高素質(zhì)的技術(shù)人才隊伍，領(lǐng)導(dǎo)班子成員大多是具有十年以上從事裝飾工程設(shè)計、施工經(jīng)驗豐富的人員。從業(yè)人員年平均人數(shù)為100多人，其中管理人員86人，其全部具有大專級以上學(xué)歷或經(jīng)過各類專業(yè)培訓(xùn)，有職稱者為79人，中級以上職稱者26人，一級建造師7人，二級建造師9人。公司在人才儲備、專業(yè)配置、設(shè)備設(shè)施、設(shè)計水準、施工經(jīng)驗、技術(shù)與行政管理、資金等各方面都具有很強的市場適應(yīng)力和競爭力，始終保持著較高的企業(yè)素質(zhì)和活力，從而在激烈的市場競爭中，取得了令人矚目的業(yè)績，樹立了良好的企業(yè)形象，贏得了廣泛的社會贊譽。公司將在未來的發(fā)展中不斷吸取和借鑒國內(nèi)外先進的管理經(jīng)驗和工藝技術(shù)。本著滿足顧客需求的方針，建立和實施質(zhì)量保證體系，為顧客提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。    公司近年大力推行企業(yè)信息化建設(shè)，建立了建筑裝飾企業(yè)管理平臺，其中兩項獲得全國建筑裝飾行業(yè)信息化創(chuàng)新成果，達到了行業(yè)領(lǐng)先水平。實現(xiàn)了對于企業(yè)各項工作的統(tǒng)一管理，能使各項工作得到有計劃的安排、對工作的執(zhí)行情況能夠按照企業(yè)的管理層次得到有效的控制，強調(diào)流程控制，規(guī)范了企業(yè)的管理行為。內(nèi)容覆蓋裝飾企業(yè)工程項目管理的全過程，使項目管理、材料管理、預(yù)算編制、成本控制得到有機的結(jié)合，并實現(xiàn)了對于工程項目的遠程控制，集企業(yè)之力為工程項目提供支持，為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。    近年公司已獨立設(shè)計、施工完成的工程類型有：大型寫字樓、會所、售樓處、酒店、樣板間、娛樂城、專賣連鎖店、高檔公寓等。工程項目類型多，工藝要求高，我公司以精湛的工藝水準和完善的施工管理出色地完成了各類工程項目。

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 人力資源項目經(jīng)理
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈

廣西至三美管理咨詢有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責： 1、根據(jù)公司或者合作單位招聘需求制定招聘計劃并進行招聘； 2、根據(jù)招聘職位發(fā)布招聘需求，做好公司形象宣傳； 3、現(xiàn)有招聘渠道的維護以及新渠道的開發(fā)，篩選簡歷、電話邀約、初步面試、推薦； 4、對錄用人員進行入職工資待遇溝通、確認；員工入職跟進；領(lǐng)導(dǎo)安排其他事務(wù)性工作； 5、相關(guān)人力資源服務(wù)項目統(tǒng)籌，核算以及執(zhí)行； 7、聯(lián)系相關(guān)政府部門申請各類人才補貼任職要求： 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)，工商管理，經(jīng)濟貿(mào)易，會計財務(wù)金融，教育學(xué)心理學(xué)優(yōu)先； 2、人力工作經(jīng)驗3年以上； 3、學(xué)習(xí)能力強，有上進心，責任心、善于溝通； 4、具有團隊協(xié)作能力、抗壓能力。

9小時前; 國際展覽業(yè)務(wù)部銷售（項目經(jīng)理）
4000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西世展博覽有限公司

公關(guān)/市場推廣/會展

【崗位職責】 1、負責公司海外展覽項目整體運營工作、銷售工作及帶隊執(zhí)行。（客戶群體：包括港澳臺在內(nèi)的國內(nèi)企業(yè)） 2、制定銷售計劃，控制項目成本，確保完成項目銷售目標。 3、做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應(yīng)市場信息。 4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保項目順利執(zhí)行。 5、跟蹤展覽項目的進展，及時解決項目中出現(xiàn)的問題。 6、評估展覽項目的效果和成果，總結(jié)經(jīng)驗，為未來的展覽項目提供參考。【崗位要求】 1、從事展覽行業(yè)2年以上。 2、大專以上學(xué)歷，普通話標準，英文良好。 3、性格外向，具備豐富的項目管理經(jīng)驗和客戶開發(fā)、維護經(jīng)驗，熱愛銷售行業(yè)。 4、良好的溝通技能，對工作壓力的承受能力強，有敬業(yè)精神與團隊合作精神。【福利待遇】：（該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定） 1、職位待遇：崗位工資+優(yōu)厚的銷售提成 2、福利待遇：帶薪年假、年終獎、過節(jié)費、戶外拓展/旅游等 3、工作時間：周一至周五，9:00-12:00，13:30-17:30。享受國家法定節(jié)假日。 4、提供出國機會，業(yè)績優(yōu)秀者可作為公司中層管理儲備人才。

2024-11-25

陳小姐; 項目交付經(jīng)理
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西海天科技有限公司

計算機硬件

崗位職責： 1、負責項目交付全生命周期管理，包括從項目服務(wù)啟動到項目驗收的全過程管理； 2、對項目服務(wù)的范圍、服務(wù)計劃進行整體把控，對項目資源、質(zhì)量、風險、變更進行有效管理； 3、完成項目技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)、驗收、回款等工作，為客戶提供日常技術(shù)服務(wù)支持； 4、負責項目服務(wù)過程相關(guān)文檔編寫和整理工作，參與部門內(nèi)部培訓(xùn)、知識共享體系建設(shè)等工作。任職要求： 1、計算機、電子信息科學(xué)類大專以上學(xué)歷； 2、3年以上行業(yè)實施經(jīng)驗，有集成類全流程項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉數(shù)據(jù)中心設(shè)備，掌握網(wǎng)絡(luò)或服務(wù)器虛擬化或存儲層面或數(shù)據(jù)庫技術(shù)優(yōu)先； 4、獨立規(guī)劃和實施過項目優(yōu)先考慮； 5、具備具有較強的項目管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，計劃和執(zhí)行能力； 6、責任心強，有團隊合作精神，服務(wù)意識強，有韌性，能主動學(xué)習(xí)行業(yè)知識； 7、有文檔編輯能力。

2024-11-25

韋秋燕; 項目經(jīng)理助理實習(xí)生
2000元

南寧-良慶區(qū)

廣西產(chǎn)研院時空信息技術(shù)研究所有限公司

IT行業(yè)

崗位職責： 1、參與實際項目，接受工作培訓(xùn)，配合項目經(jīng)理完成項目數(shù)據(jù)核查，完成安排的其他日常工作； 2、完成安排的日常工作，技術(shù)研究工作。崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，大三、大四均可，計算機類、通信類、北斗導(dǎo)航、人工智能、地理學(xué)類、航海技術(shù)、藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.實習(xí)期3-6個月，能全職實習(xí)優(yōu)先考慮，待遇1-2千/月。 3.良好的學(xué)習(xí)能力及適應(yīng)能力。

2024-11-25

南寧市良慶區(qū)太平金融大廈; 物業(yè)項目經(jīng)理（貴港）
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

南寧市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責： 1、負責物業(yè)服務(wù)中心的全面工作管理，對各線條工作直接負責； 2、負責小區(qū)物業(yè)費的收繳工作，充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費收繳率，了解部門年度經(jīng)營責任指標情況，對各項工作進行指導(dǎo)和決策，負責本項目年度及月度財務(wù)收支預(yù)算和控制； 3、負責制訂部門工作目標和計劃、工作協(xié)調(diào)，根據(jù)公司績效考核制度，按時完成對本小區(qū)人員的績效考核； 4、熟悉客戶情況，建立良好的客戶關(guān)系，及時妥善處理各類投訴，處理好與業(yè)主的關(guān)系，定期對小區(qū)業(yè)主和住戶發(fā)放意見征詢表，統(tǒng)計、分析、處理和回訪； 5、對外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等，維護與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會等相關(guān)部門的關(guān)系； 6、所負責小區(qū)多種經(jīng)營業(yè)務(wù)的開展，以達成年度業(yè)績指標； 7、積極響應(yīng)集團及公司號召，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，三年以上物業(yè)行業(yè)管理管理經(jīng)驗，三年以上項目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗； 2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握項目所在地地方法規(guī)政策，及時了解行業(yè)內(nèi)信息動態(tài)，持有物業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先； 3、具備先進的物業(yè)管理理念及超強的團隊管理、關(guān)系管理、任務(wù)實施能力； 4、具有較強的客服意識和組織管理能力，團隊感召力強。

2024-11-24

盧女士; 項目經(jīng)理崗
10000-20000元

南寧-青秀區(qū)

融通地產(chǎn)（廣西）有限責任公司

房地產(chǎn)開發(fā)

1.負責項目管理，確保制度和流程有效執(zhí)行，負責項目計劃進度、質(zhì)量、安全和成本控制，保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)； 2.負責項目初期的研究、方案選擇、技術(shù)論證，主持設(shè)計過程中的方案優(yōu)化； 3.負責對施工單位的施工進度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實施監(jiān)控； 4.負責組織施工過程分階段驗收、竣工驗收，負責竣工備案手續(xù)、權(quán)證辦理、竣工決算等

2024-11-24; 物業(yè)項目經(jīng)理（平樂）
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

南寧市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責： 1、負責物業(yè)服務(wù)中心的全面工作管理，對各線條工作直接負責； 2、負責小區(qū)物業(yè)費的收繳工作，充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費收繳率，了解部門年度經(jīng)營責任指標情況，對各項工作進行指導(dǎo)和決策，負責本項目年度及月度財務(wù)收支預(yù)算和控制； 3、負責制訂部門工作目標和計劃、工作協(xié)調(diào)，根據(jù)公司績效考核制度，按時完成對本小區(qū)人員的績效考核； 4、熟悉客戶情況，建立良好的客戶關(guān)系，及時妥善處理各類投訴，處理好與業(yè)主的關(guān)系，定期對小區(qū)業(yè)主和住戶發(fā)放意見征詢表，統(tǒng)計、分析、處理和回訪； 5、對外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等，維護與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會等相關(guān)部門的關(guān)系； 6、所負責小區(qū)多種經(jīng)營業(yè)務(wù)的開展，以達成年度業(yè)績指標； 7、積極響應(yīng)集團及公司號召，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，三年以上物業(yè)行業(yè)管理管理經(jīng)驗，三年以上項目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗； 2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握項目所在地地方法規(guī)政策，及時了解行業(yè)內(nèi)信息動態(tài)，持有物業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先； 3、具備先進的物業(yè)管理理念及超強的團隊管理、關(guān)系管理、任務(wù)實施能力； 4、具有較強的客服意識和組織管理能力，團隊感召力強。

2024-11-24

盧女士; 項目經(jīng)理
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)

中國能源建設(shè)集團廣西水電工程局有限公司

能源相關(guān)

全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。具有施工、技術(shù)管理6年及以上工作經(jīng)驗。所學(xué)專業(yè)為道路與橋梁工程、土木工程、工程管理、水利水電、建筑經(jīng)濟、工程造價、安全工程、電氣工程及其自動化等相關(guān)或相近專業(yè)。同等條件下執(zhí)有一級建造師、造價工程師等注冊類證書優(yōu)先錄用。應(yīng)聘者請登錄我公司官網(wǎng)，在“社會成熟人才招聘公告”欄下載填寫《公開招聘報名表》并發(fā)送至指定郵箱，謝謝！

2024-11-24

陳先生; 食堂項目經(jīng)理（醫(yī)院）
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城

廣西南寧食堂苑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作內(nèi)容： 1.負責項目的人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理等日常運營管理工作； 2.對臨時性、突發(fā)性事件進行有效應(yīng)對； 3.對項目成本與費用進行有效管控； 4.完成公司制定的經(jīng)營指標； 5.拓寬渠道，推廣公司業(yè)務(wù)。崗位要求： 1.有學(xué)校食堂、機關(guān)單位等團餐項目管理工作經(jīng)驗； 2.熟悉餐飲管理模式，懂成本核算； 3.具備處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及業(yè)務(wù)溝通能力。

2024-11-23

陳女士; 物業(yè)項目經(jīng)理（梧州龍圩凱萊公園一號）
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣東中奧物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責： 1、對各項目履行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和持續(xù)改進的職能； 2、對物業(yè)品質(zhì)管理資料進行收集、整理和歸檔；逐步完善品質(zhì)考核工作； 3、對項目的各項工作情況進行考核； 4、協(xié)助分公司總經(jīng)理/片區(qū)負責人建立其管理體系； 5、配合分公司總經(jīng)理/片區(qū)負責人開展其他管理工作。任職要求： 1、年齡45歲以下，身高160cm以上，大專以上學(xué)歷，工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè)，持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先； 2、3年以上物業(yè)后期住宅項目管理工作經(jīng)驗，或者3年以上同崗崗位工作經(jīng)驗； 3、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī)，熟悉ISO9001、ISO4001體系運作；對裝修、結(jié)構(gòu)、安全、綠化、清潔、消殺、機電維修、財務(wù)知識有所了解，較強的物業(yè)管理能力。 4、熟悉項目運作，對項目的后期管理等各個階段都有豐富的經(jīng)驗；有住宅小區(qū)、別墅等管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、有較強的領(lǐng)導(dǎo)力與組織能力，善于與人溝通協(xié)調(diào)，抗壓能力強。福利待遇：月薪7-8k+五險一金+月績效獎金+餐補+年終分紅+過節(jié)費+員工活動+帶薪年假等工作時間：行政班，上6休1。工作地點：梧州龍圩區(qū)滄海路17號凱萊公園一號小區(qū)

2024-11-23

余小姐