職位描述

工作內(nèi)容描述:本崗位主要從事勞務(wù)派遣,勞務(wù)外包,靈活用工,人力各模塊外包業(yè)務(wù)、人力管理解決方案、政府采購人力項(xiàng)目等人力資源業(yè)務(wù)開發(fā),客戶主要以政府部門,事業(yè)單位,以及規(guī)模企業(yè)為主。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo),完成業(yè)務(wù)的開發(fā)工作。
2、負(fù)責(zé)市場的前期調(diào)研工作,通過市場調(diào)研了解客服需求,掌握行業(yè)信息,了解競爭對(duì)手的動(dòng)態(tài);定期或不定期的對(duì)市場信息進(jìn)行分析、討論和總結(jié);
3、做好老客戶的維護(hù)工作,開發(fā)新客戶,保持與客戶的良好關(guān)系,促成二次開發(fā);
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,定期或不定期的進(jìn)行客戶回訪,了解現(xiàn)有客戶反饋的問題,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人解決問題,提出合理有效的解決方案和建議;
5、定期整理月度工作任務(wù)及完成情況,按時(shí)完整的填寫月報(bào)表,提交部門負(fù)責(zé)人;
6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期投標(biāo)工作,編寫項(xiàng)目標(biāo)書,合同簽訂執(zhí)行工作。
7.按照合同約定,跟進(jìn)項(xiàng)目回款情況。
任職要求:
1、市場營銷、人力資源、法學(xué)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷
2、有開拓創(chuàng)新精神,有責(zé)任心,良好的職業(yè)道德,能吃苦耐勞,積極進(jìn)取
3、C1及以上駕照優(yōu)先考慮
4、有市場拓展類,政府項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),一線銷售經(jīng)驗(yàn),公關(guān)類工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
5、接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作時(shí)間:周一到周五 8:30-12:00 13:30-17:30
薪資:底薪+業(yè)務(wù)提成,底薪3500-4500+業(yè)務(wù)提成,年收入6萬-15萬(視業(yè)績情況)上不封頂。
其他福利:周末雙休,五險(xiǎn),節(jié)日福利,帶薪年假,專項(xiàng)培訓(xùn)
工作地址:廣西壯族自治區(qū)南寧市江南區(qū)長凱路20號(hào)華永豐大廈

公司簡介

廣西南寧遠(yuǎn)哲信息咨詢有限公司成立于2008年,注冊(cè)資金800萬元,是經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門審批同意設(shè)立的,以人力資源管理服務(wù)、職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)孵化基地為主營業(yè)務(wù),同時(shí)拓展鄉(xiāng)村振興實(shí)踐、青年志愿服務(wù)等綜合型價(jià)值服務(wù)業(yè)務(wù),具備勞務(wù)派遣資質(zhì)、人力資源服務(wù)資質(zhì)的新型專業(yè)咨詢公司。
自2021年起,公司緊跟國家發(fā)展規(guī)劃,多渠道深挖人力資源服務(wù)市場,在鄉(xiāng)村振興實(shí)踐(農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)生態(tài)養(yǎng)殖、旅游民宿、研學(xué)八桂)、創(chuàng)業(yè)基地孵化(零工市場、入鄉(xiāng)創(chuàng)就業(yè)幫扶、創(chuàng)業(yè)孵化)、青年志愿者服務(wù)(假期陪伴志愿服務(wù)、社區(qū)青年志愿者行)等都產(chǎn)生了顯著的社會(huì)影響。
公司自成立以來,已為中國電信、中國人壽、上汽通用五菱、廣西交投集團(tuán)、華南國際調(diào)查中心、北部灣銀行、順豐速運(yùn)、東翼今天連鎖便利店等涉及通訊、生產(chǎn)制造、金融、保險(xiǎn)、服務(wù)業(yè)、快遞等行業(yè)提供相關(guān)行業(yè)的解決方案,并建立長期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。我們真誠與廣大客戶共同拓展市場,并朝著更專業(yè)化、規(guī)模化、國際化的方向邁進(jìn)。
企業(yè)的愿景——努力成為區(qū)域領(lǐng)先的價(jià)值服務(wù)提供商。
企業(yè)的使命——幫助勞動(dòng)者就地、就近、穩(wěn)定、高質(zhì)量創(chuàng)就業(yè)。
企業(yè)價(jià)值觀——奮斗、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新、審慎
行業(yè)品牌 專業(yè)價(jià)值:
●2019-2021年度廣西壯族自治區(qū)人力資源誠信服務(wù)示范單位”
●2020年獲評(píng)“中國人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)十大創(chuàng)新案例獎(jiǎng)”
●2020年度廣西-東盟經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)突出貢獻(xiàn)企業(yè)等。
●2020年度現(xiàn)代服務(wù)企業(yè)成長進(jìn)步獎(jiǎng)
●2021年獲評(píng)“阿里釘釘數(shù)字化移動(dòng)辦公企業(yè)”
●2021年度廣西人力資源服務(wù)業(yè)學(xué)習(xí)型企業(yè)獎(jiǎng)
●2021年獲評(píng)古棠鄉(xiāng)“最美援助單位”
公司為員工提供廣闊的發(fā)展空間及培訓(xùn)機(jī)會(huì),提供業(yè)內(nèi)有競爭力的薪酬待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等其他福利:
帶薪年假:帶薪年假5-10天。
完善的福利體系:試用期購買五險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)、交通補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)助、生日福利、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)……
培訓(xùn)成長:提供入職培訓(xùn)、大學(xué)生(管培生)培養(yǎng)計(jì)劃、通用技能培訓(xùn)等培訓(xùn)項(xiàng)目
晉升機(jī)會(huì):對(duì)于優(yōu)秀員工,公司提供管理+專業(yè)序列職業(yè)發(fā)展雙通道。
團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng):工會(huì)健康提升計(jì)劃(跑團(tuán)、氣排球、羽毛球)、年度員工旅游、季度思想?yún)R

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市江南經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)長凱路20號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
廣西中廩智工科技發(fā)展集團(tuán)有限公司 南寧市創(chuàng)業(yè)人才團(tuán)隊(duì)“邕江計(jì)劃”(A等級(jí),300萬元) 薪資:8K-25K 崗位職責(zé): 1、參與醫(yī)工交叉項(xiàng)目的調(diào)研、設(shè)計(jì)、策劃,提供醫(yī)學(xué)及工程領(lǐng)域支持; 2、負(fù)責(zé)制定與合作研究者、醫(yī)院、醫(yī)科大學(xué)學(xué)術(shù)交流方案和對(duì)接學(xué)術(shù)合作; 3、負(fù)責(zé)撰寫相關(guān)的學(xué)術(shù)文章,凝練科研課題申報(bào)書、研究報(bào)告、結(jié)題報(bào)告等; 3、負(fù)責(zé)對(duì)接與組織相關(guān)醫(yī)工實(shí)驗(yàn)。 崗位要求(2-3名): 1、碩士學(xué)位以上,醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)學(xué)、機(jī)器學(xué)習(xí)、計(jì)算機(jī)、圖像處理背景者優(yōu)先; 2、具有醫(yī)工結(jié)合項(xiàng)目策劃、申報(bào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有醫(yī)工交叉領(lǐng)域開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、有良好的英語閱讀與寫作能力; 5、工作踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心、執(zhí)行力高,有持續(xù)學(xué)習(xí)新知識(shí)的強(qiáng)烈欲望,做到及時(shí)、客觀、有效匯報(bào)工作進(jìn)展。 福利待遇: 1、8:30-18:00,必要時(shí)周末加班一天,國家節(jié)假日福利; 2、南寧市社保; 3、薪資***; 4、參與大灣區(qū)985高校國家優(yōu)青團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目合作,組織自治區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目及活動(dòng)。 申請(qǐng)材料要求: 1、個(gè)人簡歷; 2、學(xué)歷、學(xué)位證書及本人的相關(guān)榮譽(yù)。 聯(lián)系方式: 請(qǐng)應(yīng)聘人將申請(qǐng)材料的電子版發(fā)送至聯(lián)系人郵箱,我們收到簡歷后如有意向會(huì)在3天內(nèi)與申請(qǐng)人聯(lián)系, 聯(lián)系人:胡老師 ***********, 聯(lián)系人郵箱:*********************。
2024-11-22
胡俊承
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責(zé)】 1.及時(shí)了解掌握各級(jí)政府部門各類惠企政策動(dòng)態(tài),為公司項(xiàng)目業(yè)務(wù)發(fā)展方向提供合理建議; 2.負(fù)責(zé)完成高新技術(shù)企業(yè)、科技項(xiàng)目、技改項(xiàng)目、研發(fā)加計(jì)扣除等公司科技咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)的消化、跟蹤及管理(即相關(guān)材料編制、系統(tǒng)填報(bào)、立項(xiàng)合同編制、中期管理、項(xiàng)目驗(yàn)收等業(yè)務(wù)全過程管理); 3.根據(jù)具體申報(bào)要求,為客戶申報(bào)各類資質(zhì)榮譽(yù)項(xiàng)目進(jìn)行前期培育及策劃,保證為正式申報(bào)提供充分條件; 4.全權(quán)負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目部各項(xiàng)事宜,包括人員的培養(yǎng)、申報(bào)計(jì)劃的制定及安排、申報(bào)節(jié)點(diǎn)及申報(bào)材料質(zhì)量的把控,及部門績效考核表的制定等。 【崗位要求】 1.具備服務(wù)和培育企業(yè)的態(tài)度和精神; 2.本科及以上學(xué)歷,理工科背景,有較擅長的專業(yè)及業(yè)務(wù)領(lǐng)域;三年以上項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn),有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具備高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、科技項(xiàng)目、技改項(xiàng)目、研發(fā)平臺(tái)等項(xiàng)目的申報(bào)、答辯及驗(yàn)收等經(jīng)驗(yàn); 4.邏輯思維清晰,具有較強(qiáng)的語言組織、材料組織編寫能力;尤其重視申報(bào)材料質(zhì)量; 5.溝通能力強(qiáng);具備根據(jù)具體要求為客戶培育申報(bào)條件、策劃項(xiàng)目的能力; 6.有高度責(zé)任心、上進(jìn)心,性格沉穩(wěn);團(tuán)結(jié)協(xié)作,不計(jì)較個(gè)人得失,具有培養(yǎng)新人的意愿; 7.適應(yīng)階段性加班、高強(qiáng)度工作;具備較強(qiáng)的抗壓能力。 【晉升空間】 管理:項(xiàng)目總監(jiān)——公司副總
2024-11-22
南寧-良慶區(qū)
廣西未來系科技有限公司
計(jì)算機(jī)軟件
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)工作,根據(jù)部門制定的業(yè)績目標(biāo),合理利用平臺(tái)與資源尋找知識(shí)產(chǎn)權(quán)、科技服務(wù)等需求的目標(biāo)客戶; 2、收集、整理客戶的信息,根據(jù)客戶的需求制定知識(shí)產(chǎn)權(quán)、政府項(xiàng)目等專業(yè)咨詢顧問服務(wù)的方案,包括風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與保護(hù)建議等,推進(jìn)與落實(shí)合作進(jìn)程,促成簽單與收款; 3、負(fù)責(zé)客戶的維護(hù)工作,建立良好關(guān)系,提高客戶的滿意度,為與客戶的長期與深度合作做好準(zhǔn)備工作,促進(jìn)二次業(yè)務(wù)開發(fā)和轉(zhuǎn)介紹; 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、主動(dòng)、積極,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、具備知識(shí)產(chǎn)權(quán)等科技服務(wù)知識(shí)背景或者相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、具有市場開拓和客戶維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 晉升制度:項(xiàng)目顧問-高級(jí)顧問-銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)分公司總經(jīng)理 未來系福利待遇: 1、不定期提供下午茶、員工團(tuán)建+聚會(huì)+節(jié)日福利; 2、購買五險(xiǎn),國家法定節(jié)假日+年假+喪假+婚假等; 3、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪+個(gè)人提成+獎(jiǎng)勵(lì)金+年底分紅(一般平均薪資5000~20000); 4、培訓(xùn):免費(fèi)培訓(xùn)學(xué)習(xí),公司內(nèi)部長期專業(yè)授課; 5、上班時(shí)間:8:30-18:00,周末雙休; 6、工作地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)五象航洋城2號(hào)樓4206、4207;
2024-11-22
hwq@winlys.com
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
崗位職責(zé): 1、全面理解并貫徹科技服務(wù)站的服務(wù)理念與目標(biāo),確保各項(xiàng)科技服務(wù)活動(dòng)有序開展。 2、具備水稻種植的專業(yè)背景或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn),能夠?yàn)檗r(nóng)戶提供科學(xué)種植、病蟲害防治、土壤管理等方面的技術(shù)指導(dǎo)與咨詢服務(wù)。 3、定期下田考察,了解水稻生長情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決種植過程中遇到的問題,確保農(nóng)作物健康生長。 4、推廣先進(jìn)的農(nóng)業(yè)科技產(chǎn)品和服務(wù),提升農(nóng)戶的科技應(yīng)用水平,促進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的現(xiàn)代化和高效化。 5、組織農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)活動(dòng),提升農(nóng)戶的科技素養(yǎng)和種植技能,培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民。 6、收集農(nóng)戶在生產(chǎn)過程中的需求和反饋,為科技服務(wù)站的持續(xù)優(yōu)化和創(chuàng)新提供依據(jù)。 任職要求: 1、農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備水稻種植、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。 2、具有3年以上水稻種植或農(nóng)業(yè)科技服務(wù)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉水稻種植的全過程管理。 3、熟練掌握水稻種植技術(shù),了解農(nóng)業(yè)科技發(fā)展趨勢,具備解決實(shí)際問題的能力。 4、身體健康,能夠適應(yīng)田間工作環(huán)境,愿意并能夠經(jīng)常下田進(jìn)行實(shí)地服務(wù)。 5、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與農(nóng)戶建立良好關(guān)系,有效傳達(dá)科技服務(wù)信息。
2024-11-21
南寧-良慶區(qū)
需要具備以下任職要求 專業(yè)知識(shí):熟悉國家相關(guān)政策和法律法規(guī),了解行業(yè)規(guī)范,并能及時(shí)關(guān)注相關(guān)部門關(guān)于高企申請(qǐng)、復(fù)審。 工作經(jīng)驗(yàn):至少有2年是高企等項(xiàng)目方面的經(jīng)驗(yàn)。 專業(yè)技能:包括但不限于高企材料編制、申報(bào)、復(fù)審等工作。 溝通能力:需要具備良好的溝通技巧,以便與其他部門如財(cái)務(wù)、人力資源等進(jìn)行協(xié)作1。 責(zé)任心:對(duì)工作的認(rèn)真態(tài)度和對(duì)質(zhì)量的追求,以確保資質(zhì)的完整性和有效性1。 計(jì)算機(jī)操作能力:熟練掌握各種辦公軟件,特別是與資質(zhì)管理相關(guān)的軟件1。 團(tuán)隊(duì)合作精神:能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮作用。
2024-11-21
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 獨(dú)立完成包括孵化器資質(zhì)認(rèn)定、高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、科技計(jì)劃等項(xiàng)目材料的編制、申報(bào)、維護(hù)等工作。 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 至少2年的政府項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn)。 具備能力:熟悉國家及地方政府相關(guān)政策,具備良好的溝通能力,能夠與財(cái)務(wù)部門等其他相關(guān)部門進(jìn)行溝通協(xié)作。具有較強(qiáng)的書面撰寫能力。對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),追求高質(zhì)量。 上班時(shí)間:上午8點(diǎn)30-12點(diǎn) 下午2點(diǎn)-6點(diǎn) 周末雙休 不加班 其他:購買五險(xiǎn),同事nice 上班氛圍好 上班地點(diǎn):南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)/南寧市良慶區(qū) 就近安排
2024-11-21
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
人民出行(南寧)科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)與科技廳及工信部門保持密切聯(lián)系,及時(shí)了解相關(guān)政策動(dòng)態(tài)、課題及獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)信息。建立并維護(hù)良好的溝通渠道,確保信息傳遞準(zhǔn)確、 2、深入研究科技廳及工信部門的各類申報(bào)要求,制定申報(bào)計(jì)劃。組織收集、整理申報(bào)所需資料,撰寫高質(zhì)量申報(bào)材料。跟進(jìn)申報(bào)進(jìn)度,處理申報(bào)過程中的問題。 3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,確保申報(bào)項(xiàng)目順利推進(jìn)。制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃,監(jiān)督檢查項(xiàng)目進(jìn)展。 4、持續(xù)維護(hù)與科技廳及工信部門的良好關(guān)系,定期回訪和溝通,了解部門對(duì)公司申報(bào)項(xiàng)目的反饋意見,不斷改進(jìn)申報(bào)工作。 5、積極推動(dòng)申報(bào)項(xiàng)目的成果轉(zhuǎn)化,協(xié)助公司將科技成果應(yīng)用于實(shí)際生產(chǎn)和經(jīng)營中,提高公司的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。 6、關(guān)注同行業(yè)競爭對(duì)手的申報(bào)情況,分析其優(yōu)勢和不足,為公司的申報(bào)策略提供參考。 崗位要求 1、本科及以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具有3 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有科技課題和工信獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)成功案例者優(yōu)先。 3、熟悉相關(guān)部門申報(bào)流程,具備政策解讀和項(xiàng)目策劃能力。 4、良好的文字撰寫和語言表達(dá)能力,能獨(dú)立完成申報(bào)材料。 5、熟練使用辦公軟件。具備溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 薪資根據(jù)能力而定
2024-11-21
黃小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
一、崗位要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,研究生優(yōu)先考慮,年齡在22~30歲之間,專業(yè)為生物技術(shù)、生物工程、發(fā)酵工程及生物科學(xué)相關(guān)專業(yè); 2、對(duì)于從事文字類工作感興趣,有良好的寫作功底,能接受文字工作量大或緊急報(bào)項(xiàng)目時(shí)加班(過后可補(bǔ)休),有項(xiàng)目申報(bào)、專利撰寫等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 二、工作內(nèi)容:公司各類政府扶助資金項(xiàng)目、專利申請(qǐng)及研發(fā)核心項(xiàng)目的撰寫及申請(qǐng);并實(shí)施情況的跟蹤及落實(shí)申報(bào)結(jié)果。 三、工作地點(diǎn):南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(hào)(地鐵三號(hào)線創(chuàng)業(yè)路站B口) 四、薪酬:固定工資4000~5000元/月+年終獎(jiǎng)+六險(xiǎn)一金+過節(jié)費(fèi)+旅游體檢+生日禮金+免費(fèi)員工宿舍(兩人一間)。 五、晉升空間:項(xiàng)目申報(bào)專員——項(xiàng)目主管——項(xiàng)目經(jīng)理——項(xiàng)目總監(jiān)。
2024-11-21
蘇女士
人力經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)
一、工作職責(zé): 1、全面主持項(xiàng)目的各項(xiàng)工作; 2、編制年度計(jì)劃及預(yù)算; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理處各類人員分管工作,保證上級(jí)公司各項(xiàng)指示的貫徹執(zhí)行,以及管理目標(biāo)的完成; 4、負(fù)責(zé)管理處全體員工隊(duì)伍建設(shè),不斷提高服務(wù)質(zhì)量,強(qiáng)化員工隊(duì)伍組織紀(jì)律觀念,并對(duì)管理處的員工聘用、調(diào)動(dòng)和辭退負(fù)責(zé)。 5、負(fù)責(zé)向公司報(bào)告月、半年或全年度工作計(jì)劃、工作總結(jié); 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各方面關(guān)系; 7、負(fù)責(zé)在職權(quán)范圍內(nèi)各項(xiàng)支出的審批,對(duì)管理處的收支情況負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度; 8、負(fù)責(zé)批準(zhǔn)管理處員工公出和假期的審批; 9、對(duì)管理處范圍內(nèi)的治安、保安、消防等工作負(fù)責(zé); 10、組織管理處員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核、據(jù)實(shí)對(duì)員工業(yè)績進(jìn)行考評(píng); 11、貫徹執(zhí)行市政府有關(guān)物業(yè)管理方面的政策法規(guī),以及上級(jí)公司的各項(xiàng)指標(biāo)方針、規(guī)章制度; 12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、崗位要求: 1、男女皆可,在35-45歲,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),品行端正;廉潔勤奮; 2、物業(yè)管理、行政、企業(yè)管理、法律、機(jī)電、電子信息、民工建、給排水、等相關(guān)專業(yè); 3、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱(含中級(jí)),持物業(yè)管理經(jīng)理上崗證,熟悉運(yùn)用ISO9000、14000體系; 4、人力資源整合,薪酬分配、勞資、內(nèi)部糾紛處理; 5、實(shí)用文體寫作、企業(yè)文化籌劃與組織實(shí)施、善于針對(duì)性的培訓(xùn); 6、熟悉物業(yè)管理運(yùn)作,了解相關(guān)的法律法規(guī),有良好的物業(yè)管理技能(特別是房管、裝修);有較強(qiáng)的溝通能力及靈活處理突發(fā)事件的技巧; 三、待遇: 工資7000-8000元,月休8天,購五險(xiǎn)一金,有過節(jié)費(fèi)、生日福利、高溫補(bǔ)貼、年終績效獎(jiǎng)金、員工培訓(xùn)等福利。
2024-11-21
黃女士
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)大型智能化園區(qū),智能建筑、數(shù)據(jù)中心機(jī)房建設(shè)項(xiàng)目的總體設(shè)計(jì),技術(shù)把關(guān),主導(dǎo)項(xiàng)目技術(shù)方案的質(zhì)量。 2. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場項(xiàng)目的實(shí)施督導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量的跟進(jìn)管理。 3. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的技術(shù)指導(dǎo)及交流。 任職要求: 1、具有大型智慧園區(qū),智能建筑、大型商業(yè)綜合體的總體設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),參與弱電智能化總體設(shè)計(jì)工作年限不低于五年,且需要有完整的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉安防、綜合布線、門禁、監(jiān)控、會(huì)議、消防、網(wǎng)絡(luò)各子系統(tǒng),精通弱電智能化所有系統(tǒng)。 3、具有大局觀,主觀能動(dòng)性,能積極主動(dòng)的完成工作,推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)程,具體團(tuán)隊(duì)意識(shí),協(xié)助意識(shí)。
2024-11-19
黃女士
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廣西南寧遠(yuǎn)哲信息咨詢有限公司
所在行業(yè) 包裝/財(cái)務(wù)/咨詢/中介
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企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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