職位描述

崗位職責:
1.負責業(yè)務開展和維系工作,以及業(yè)務對象的日常管理工作;
2.業(yè)務洽談、業(yè)務解決方案設計、合同訂制與簽約;
3.業(yè)務實操、管控和效果評估;
4.業(yè)務結算、應收賬款和發(fā)票的催繳工作;
5.推動公司業(yè)績,完成階段性(年、季度、月)業(yè)務發(fā)展指標和營收指標;
6.開展相關數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計和分析工作(如客戶需求分析、經(jīng)營分析等);
7.完成本崗位的各項總結類工作(如業(yè)務開展情況,維系情況,市場競爭情況等);
8.協(xié)助部門經(jīng)理完善部門內(nèi)部工作流程,提高員工工作效率,合理的項目分配及人員配置。
任職資格:
1.能夠準確把握客戶的真實需求,促成深度合作;
2.具備業(yè)務方案與合同的編制能力;
3.對市場信息、價格信息、競爭信息、客戶信息有敏感性,并注意收集、分析和判斷;
4.性格外向,具有良好的表達能力、溝通能力以及高度的工作熱情;
5.具備高效執(zhí)行力;
6.有團隊合作精神,性格開朗熱情,責任心強;
7.有駕照、能適應長期或頻繁出差。
8、有同行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,有數(shù)據(jù)分析、審計、銀行等工作經(jīng)驗優(yōu)先。

公司簡介

一、星聯(lián)國際簡介
1.關于星聯(lián)
星聯(lián)國際致力于深化農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)大流通的供給側結構性改革,并圍繞國家“一帶一路”戰(zhàn)略規(guī)劃,深耕傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),通過聚焦整合產(chǎn)業(yè)鏈核心資源,構建覆蓋中國-東盟的供應鏈一體化服務網(wǎng)絡,打造連接“一帶一路”戰(zhàn)略的流通新模式。
經(jīng)過7年的沉淀與創(chuàng)新,星聯(lián)國際已經(jīng)圍繞產(chǎn)業(yè)核心企業(yè)構建集商流、物流、資金流、信息流一體的供應鏈一體化管理體系,并貫穿形成食糖、糧食、調(diào)味品、印刷包裝四大產(chǎn)業(yè)鏈的互聯(lián)互通,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈整體的降本增效、資源優(yōu)化和持續(xù)發(fā)展,有效地改善并解決了農(nóng)產(chǎn)品流通的痛點。同時積累了相當?shù)男袠I(yè)資源,建立企業(yè)價值體系,為深入產(chǎn)業(yè)鏈循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展,實現(xiàn)以區(qū)塊鏈技術應用為核心的“供應鏈+”云信用體系奠定了基礎。
未來,星聯(lián)國際將通過構建 “供應鏈+”云信用體系,實現(xiàn)對產(chǎn)業(yè)鏈上下游及供應鏈合作伙伴的管理延伸,通過區(qū)塊鏈技術的應用,去中心化,實現(xiàn)對共同數(shù)據(jù)交叉認證,建立全產(chǎn)業(yè)合作伙伴高準入、強關聯(lián)、高品質(zhì)的云信用體系,促進各方的協(xié)同和互補,形成更加緊密、持久穩(wěn)固的合力。從而構建形成產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)圈,使產(chǎn)業(yè)流通體系更加集約、高效和健康,推動農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)流通的轉型升級及改革創(chuàng)新發(fā)展。
只爭朝夕,不負韶華!星聯(lián)國際誠摯地歡迎有志之士與我們共建流通生態(tài)!
2.星聯(lián)的投資者
深圳市農(nóng)產(chǎn)品集團股份有限公司
1989年成立,創(chuàng)導“綠色交易”核心理念,目前已在全國25個大中城市投資經(jīng)營管理36家大型農(nóng)產(chǎn)品綜合批發(fā)市場(海吉星)和大宗農(nóng)產(chǎn)品電子交易市場,已經(jīng)形成了覆蓋全國的農(nóng)產(chǎn)品流通網(wǎng)絡體系。
廣西北部灣投資集團有限公司
2007年成立,是自治區(qū)政府出資的國有獨資公司,肩負廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)開放開發(fā)的歷史使命,主要負責廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)內(nèi)重大基礎設施、公共設施和邊境、岸線資源的開發(fā)與建設,是廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)基礎設施建設主力軍和排頭兵。
二、星聯(lián)國際企業(yè)文化
“星火燎原,聯(lián)通無限”,星聯(lián)國際秉承“獨立、尊重、價值、回饋”的企業(yè)文化,踐行“知行合一”的企業(yè)核心價值觀,致力實現(xiàn)“供應鏈一體化”服務創(chuàng)新模式?!蔼毩ⅰ⒆鹬?、價值、回饋”的企業(yè)文化貫穿公司業(yè)務經(jīng)營、人才培養(yǎng)、工作方法、績效考核、員工晉升等全過程。公司重視個人工作能力與協(xié)同意識的發(fā)展,激勵氛圍濃厚,晉升渠道豐富。公司大力推行“價值獎”、”尊重獎“政策,鼓勵員工通過工作改進獲得更多的獎勵和晉升機會。個人價值獎勵/尊重獎可獲得5000-10000元現(xiàn)金獎勵,團隊價值獎勵/尊重獎可獲得10000-50000元現(xiàn)金獎勵,在獲得現(xiàn)金獎勵的同時薪資層級也可以得到相應的提升。
三、星聯(lián)國際薪酬福利
彈性薪酬:根據(jù)工作能力為員工提供富有行業(yè)競爭力的薪資,2017年公司員工平均薪酬漲幅超過20%。
豐厚的補貼:餐費補貼、交通補貼、通訊補貼、服年獎、生日福利等。
多樣化培訓:入職培訓、部門專業(yè)培訓、戶外拓展培訓、團建活動等。
多種晉升渠道:公司為員工提供縱橫雙通道晉升方向,可縱向提升管理層級,也可橫向強化專業(yè)性發(fā)展。
雙重保險:公司為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險,給員工提供安心的社會保障,同時公司為員工購買商業(yè)保險,提供雙重保障。
住房公積金:公司為員工繳納最高比例(12%)的住房公積金,減輕員工住房壓力。
年度體檢:公司為員工提供一年一度的身體健康檢查,全面檢測員工身體狀況,盡早防范各類健康風險。
辦公福利:800M2大辦公區(qū)域,環(huán)境優(yōu)雅的休閑區(qū),豐盛的下午茶美食,使員工在緊張的工作之余放松心情,更好的讓員工在一起交流和溝通,拉近同事距離。
四、“淘星季”規(guī)則
1.由人力負責簡歷篩選,通過篩選者進入人力組織開展的第一輪面試,考察應聘者的綜合能力及職業(yè)素養(yǎng),合格者進入第二輪面試。
2.由董事長、導師及人力開展第二輪面試,深入考察應聘者崗位技能與工作能力,評估崗位需求匹配度,崗位勝任能力,根據(jù)綜合評估成績決定試用崗位。
3.由人力對試用者進行崗前培訓,幫助試用者快速融入到企業(yè)氛圍;導師對試用者進行職能培訓,引導試用者快速獨立上崗。
4.由人力及分管領導對試用者進行月度試用期考核,通過1-6個月考核者方可被正式錄用,不合格者淘汰。
年輕的小伙伴兒,馬云說“今天很殘酷,明天更殘酷,絕大部分人死在明天的晚上看不到后天的太陽”,你可敢和我們攜手共創(chuàng)星聯(lián)國際,讓“后天的歷史告訴明天的未來”?
星聯(lián)國際不在乎你的過往,更看重你的現(xiàn)在;不在乎你的專業(yè),更看重你的能力。我們期待有誠之士加盟。

上班地點

工作地址: 南寧市良慶區(qū)廣西合景國際金融廣場43樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

銷售經(jīng)理
4000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
初中以上
1年以上
廣西信立高飛農(nóng)業(yè)科技有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
負責農(nóng)資銷售,市場開拓,銷售回款,維護客情,試驗示范,會議等 中專及以上,誠實守信,服從安排,能吃苦耐勞,有C1駕照,退伍軍人優(yōu)先。
1小時內(nèi)
周錦結
經(jīng)理
銷管經(jīng)理
7400-10000元
南寧-江南區(qū)
本科以上
5年以上
25歲以上
[崗位要求] 1、熱愛營銷工作,事業(yè)心強,對市場營銷有獨到見解和認知; 2、熟悉廣西快消品市場,擁有優(yōu)質(zhì)的渠道客戶資源; 3、具有敏銳的市場洞察力和豐富的市場開拓能力; 4、具備較強的商務談判能力; 5、具有較強的管理能力和執(zhí)行力,擅長帶隊伍、聚人心,激發(fā)團隊士氣; 6、品行佳,誠實守信,充滿正能量; 7、身體健康,精力充沛,抗壓能力較強,能接受經(jīng)常性省內(nèi)出差。 [崗位職責] 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、負責渠道階段性銷售方案的制定和推進實施; 5、負責所轄團隊日常管理與員工培養(yǎng); 6、 負責所轄區(qū)域各市場經(jīng)銷商的甄選與確定,并指導區(qū)域市場負責人做好客戶服務與管理工作; 7、完成公司所需市場信息的收集、反饋及相關建議。 [薪資福利] 1、底薪6000-9000元+銷售提成+年終獎勵,上不封頂; 2、廣闊的個人發(fā)展空間和晉升空間; 3、福利:五險一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、通訊補貼等。 工作地:
5小時前
黃女士
HR
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、負責抖音、小紅書等新媒體銷售渠道業(yè)務拓展 2、主動開發(fā)與維護客戶 3、完成公司下達的銷售任務 任職要求: 1、熱愛汽車銷售工作 2、1年以上新媒體銷售工作經(jīng)驗,熟悉新媒體銷售玩法 3、營銷、電商、新媒體專業(yè)優(yōu)先
15小時前
業(yè)務主管
6000-8000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
南寧蒙牛乳制品銷售有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
【崗位職責】 1、負責管轄區(qū)域銷售實施、客戶管理工作; 2、負責管轄區(qū)域銷售工作:負責產(chǎn)品銷售,提升鋪市/鋪貨率,達成市場基礎指標和銷量目標;負責各類產(chǎn)品及新品在管轄區(qū)域的有效推廣;負責終端服務、客情維護、客戶管理、市場秩序維護; 3、負責費用管理:統(tǒng)籌管轄區(qū)域各門店應收賬款回收,負責各項費用投入的執(zhí)行和盈利指標分析; 4、負責管轄區(qū)域業(yè)務隊伍建設、人員管理工作; 5、負責做好售后服務工作,及時追蹤、反饋、解決消費者客戶投訴事件; 6、負責公司產(chǎn)品市場銷售信息收集,分析管轄區(qū)域內(nèi)市場和競品信息,準確掌握市場需求; 7、負責按時完成上級交辦的臨時工作。 【工作時間】周一至周六8:30-12:00,14:00-18:00 【工作區(qū)域】南寧市區(qū)及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)
15小時前
韋力所
銷售經(jīng)理
15000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西泛農(nóng)農(nóng)業(yè)服務有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
(一)崗位職責 1.負責公司所轄市場化肥類產(chǎn)品的銷售及推廣,主要以復合肥為主。 2.根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標。 3.開拓新市場、發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品市場占有率;有開發(fā)終端、鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點客戶的能力。 4.負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析。 5.負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務。 6.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 (二)崗位要求 1.性別要求:不限。 2.學歷要求:不限。 3.年齡要求:年齡45周歲以下。 4.經(jīng)驗要求:3年以上農(nóng)藥、化肥等農(nóng)資行業(yè)銷售工作經(jīng)驗,有推廣特肥差異化產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先,有較強的團隊意識,適應長期出差,有駕照會開車。 (三)工資待遇 工資待遇:底薪+提成,綜合年薪15-20萬。入職即購買五險一金。
15小時前
銷售主管
10000-15000元
南寧-江南區(qū)
崗位描述: 1、協(xié)助銷售總監(jiān)制定和完善部門工作計劃,管理制度,業(yè)務流程; 2、負責銷售部日常管理、優(yōu)化銷售流程、組織實施銷售流程并進行實時的監(jiān)督; 3、負責銷售顧問的日常考評及協(xié)助銷售顧問進行客戶談判; 4、參與市場活動的策劃并協(xié)助活動開展、跟蹤和控制銷售計劃完成的進度; 5、協(xié)助銷售總監(jiān)進行突發(fā)事件的處理。 6、協(xié)助銷售部門的良好運營和各自指標的順利完成。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,3年以上汽車4S店工作經(jīng)驗,其中至少1年以上汽車管理經(jīng)驗; 2、了解公司所經(jīng)營汽車產(chǎn)品在當?shù)氐男袠I(yè)動態(tài),掌握市場營銷相關知識,汽車行業(yè)運營模式 3、具備出色的計劃、組織、協(xié)調(diào)、問題解決能力和實施能力; 4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經(jīng)驗; 5、客戶服務意識強,儀表端正,舉止大方、形象氣質(zhì)佳,有親和力。
15小時前
黃女士
南寧-良慶區(qū)
廣西和易信息技術有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
1、根據(jù)公司下達的銷售任務制訂銷售計劃; 2、組織部門人員完成銷售計劃; 3、負責合作伙伴的關系維護與商務談判; 4、制訂市場部工作制度; 5、負責市場部人員的組建及培養(yǎng); 6、定期走訪客戶; 7、建立市場信息檔案庫; 8、每月至少進行一次項目梳理工作,確保項目信息及時更新; 9、負責項目招投標工作; 10、負責市場銷售部人員任免計劃; 12、負責組織項目驗收及款項催收工作; 13、完成領導交辦的其它市場類任務。
15小時前
銷售經(jīng)理
15000-20000元
南寧-江南區(qū)
【崗位職責】 1、全面負責銷售團隊的日常管理工作; 2、協(xié)助總經(jīng)理,結合經(jīng)銷商整體戰(zhàn)略目標,制定階段銷售計劃、目標; 3、根據(jù)年度銷售任務為每位首席顧問師制定月度銷售計劃,并溝通確認監(jiān)控銷售計劃完成的進度; 4、對下屬的工作進行方向性指導與支持,負責銷售部門員工的績效管理和員工滿意度的提高; 5、為銷售部門人員提供專業(yè)知識與技能培訓的條件,建立、培養(yǎng)和完善以客戶為中心,訓練有素的銷售隊伍; 6、促進銷售部門各業(yè)務小組的良好運營和各自指標的順利完成。 【任職要求】 1、大專及以上學歷,5年以上汽車4S店工作經(jīng)驗,其中至少2年以上汽車行業(yè)同等職位經(jīng)驗; 2、熟悉汽車相關法規(guī)、消費者相關法規(guī)和商業(yè)慣例; 3、熟悉經(jīng)銷商、行業(yè)以及自身工作職責; 4、具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗; 5、具備出色的計劃、組織、協(xié)調(diào)和實施能力; 6、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經(jīng)驗; 7、具備較強的策劃能力,熟悉各類媒體合作方式,有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗; 8、儀表端正,舉止大方、形象氣質(zhì)佳,有親和力。
15小時前
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
在長期主義之路上, 與偉大格局者同行, 做時間的朋友。 為什么做銷售?世界500強企業(yè)80%銷售來自于銷售,互聯(lián)網(wǎng)50%創(chuàng)始人來自阿里中供銷售鐵軍,銷售不僅可以獲得財富還可以全方位成長。 拓億銷售的是什么?拓億是一家專為企業(yè)服務的,但是最牛逼的不是產(chǎn)品,而是組織創(chuàng)新,不斷產(chǎn)出人才,產(chǎn)出無數(shù)的干部! 為來拓億能得到什么?不管是新人或者做了十幾二十年銷售都沒弄明白如何銷售及銷售管理,因為在傳統(tǒng)的企業(yè)里面無法成體系賦能銷售,也沒有老帶新傳幫帶。在拓億商學院里能學到聞名于世阿里中供鐵軍銷售及銷售管理能力,那么獲得財富那也是水到渠成的事了。 晉升方向?我要成為合伙人 公司計劃2年在全國23省,300市設立分公司及辦事處,全面覆蓋全國市場,并力爭2023年前上市; 公司內(nèi)部晉升機制健全,晉升機會多,公司還每年定期獎勵優(yōu)秀員工原始期權股份,一不小心就成合伙人變小老板了。工作環(huán)境優(yōu)美,同事團結可愛,掐指一算就是缺你,趕快加入我們吧! 崗位職責: 1、負責公司平臺等產(chǎn)品的市場開推廣工作。 2、在Ai技術的支持下,發(fā)展新客戶,精準定位客戶,增加產(chǎn)品的銷售范圍。 3、負責與客戶簽訂合同,督促合同正常如期履行,晚期完成合同回款。 4、負責本區(qū)域行管部門以及客戶關系的相關協(xié)調(diào)維護。 5、負責按照周、月、季、年度的工作計劃完成銷售任務。 崗位要求: 1、有1年及以上銷售工作經(jīng)驗。大專以上學歷,專業(yè)不限,年齡不限。 2、性格開朗,語言表達能力強,有親和力及溝通協(xié)調(diào)能力。 3、為人誠實、穩(wěn)重,具有較強的執(zhí)行力。 薪資福利 1、高無責底薪4000元+高額提成+獎金,優(yōu)秀銷售人員有機會成為我們分公司合伙人! 2、體系化培訓全方位助你成長; 3、內(nèi)部良好的晉升通道,專業(yè)P級和管理M級雙向晉升通道; 4、周單休,法定休假,傳統(tǒng)節(jié)日禮品,商業(yè)意外險等; 5、獎金豐厚,按月結
2024-11-24
銷售經(jīng)理
15000-20000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責 1、根據(jù)公司月子房銷售目標,對目標進行分解和實施,指導團隊成員完成銷售目標; 2、定期對團隊成員進行培訓,管理團隊; 3、做好客戶開發(fā)和維護客戶的工作; 4、負責各渠道的市場調(diào)研,渠道的建立和不斷擴展,善于總結和復盤; 5、終端營銷管理,具有多渠道開發(fā)能力; 6、帶領團隊,做好客戶的溝通、關懷工作,提高客戶滿意度。 崗位要求: 1.25-45周歲,專科以上學歷,酒店管理、護理專業(yè)、臨床醫(yī)學、營養(yǎng)學、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2.具有3年以上醫(yī)美、美業(yè)、產(chǎn)康、月子會所、教育等銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.對銷售工作有全面認識,有銷售意識,目標性強,執(zhí)行力強; 4.有良好的溝通能力及團隊組織能力; 5.抗壓能力強,能合理安排工作時間。
2024-11-24
南寧市廂竹大道10號A座綜合樓
廣西北投星聯(lián)國際供應鏈管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西北投星聯(lián)國際供應鏈管理有限公司
所在行業(yè) 電子/電子商務/管理咨詢
成立時間 11年(2013年1月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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