職位描述

負責根據(jù)公司的定位和推廣策略,管理電子商務部的運營工作,制定公司年度、季度、月度的銷售計劃,確保電子商務運營工作的有序進行,完成公司安排的銷售任務目標,在網(wǎng)絡打造良好的企業(yè)形象和品牌知名度。
崗位職責:
1、 負責收集、整理、分析市場信息,結合公司運營情況及產品制定銷售階段計劃及相應的營銷策劃方案及推廣方案,對部門業(yè)績目標、流量目標(商城流量)、轉化率目標的達標率負責,提升產品曝光率、用戶留存率和活躍度;
2、負責結合公司的產品,做好商城(含天貓、淘寶、抖音小店、快手小店、有贊)的產品分析、定價、確定主推商品,制定運營方案及費用等整體布局與規(guī)劃,增加競爭力,完成目標;
3、負責制定并完善電子商務營銷管理制度以及完善客服服務流程、訂單處理流程、物流發(fā)貨流程、異常問題處理流程、產品發(fā)布及推廣流程設計、實施與優(yōu)化,承擔電子商務服務團隊的建設與管理;
4、負責商城營銷數(shù)據(jù)分析,包括客戶需求分析、使用習慣分析、推廣效果評估等,關注微信、抖音等平臺的規(guī)則調整,關注研究同類產品和各行業(yè)的宣傳推廣;
5、負責電商產品供應、銷售、物流等環(huán)節(jié)的銜接、整合和管理,做好相關資料的保密及管理工作;
6、負責部門費用審批及預算,提高投入產出比;
7、負責完善對團隊成員業(yè)務培訓,并指導、監(jiān)督、考核成員的日常工作;
8、完成公司領導安排或其他部門需要協(xié)助完成的工作。
崗位要求:
1、全日制大專以上學歷;
2、3年及以上大型電商平臺團隊運營管理崗位工作經驗(抖音小店、快手小店、淘寶、天貓、有贊等渠道優(yōu)先考慮);
3、優(yōu)秀的團隊領導及帶教能力
4、有操盤直播帶貨項目者優(yōu)先考慮
5、母嬰行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先考慮
視過往工作經歷、操盤項目體量評估薪酬及職級,無經驗勿擾

公司簡介

多媽幫一個充滿溫暖的品牌,一個以“專業(yè)?溫暖?賦能”為主題的科學哺育&產后康復中心。
多媽幫科學哺育中心,致力于推廣前沿科學育兒理念,通過專業(yè)的母乳喂養(yǎng)指導給予新手父母家庭循證的資訊支持,旨在賦能父母角色成長。
多媽幫線上運營中心,通過新媒體運營、抖音短視頻運營、社群運營等方式進行內容輸出,為全國各地的家庭提供線上指導,含括母乳喂養(yǎng)、輔食添加、營養(yǎng)科學、技能培訓等方面的科學育兒指導。目前多媽幫育兒抖音粉絲量已超過百萬,累計線上服務已超過一萬個家庭。
多媽幫產后康復部,由專業(yè)的產后康復團隊組成,擁有孕產支持、產后康復、美式整脊、產后塑性減脂、皮膚管理、私密抗衰、小兒推拿等支持和服務。產康部結合康復訓練、物理理療等治療手段,依據(jù)人體力學、解剖學研發(fā)的一套全方位產后體系,為產后媽媽度身訂造全面有效的產后康復方案,重塑自然美現(xiàn)代女性,使每一個家庭得到滿意、高品質的服務。
多媽幫本著“成為足夠好的自己”的服務理念,已開始全國招商加盟戰(zhàn)略布局,將通過線上運營模式和線下門店經營輸出,為眾多獨立女性進行創(chuàng)業(yè)賦能。
在多媽幫,貢獻決定你的價值!
l 如果你是閑不住的人
l 如果你是個要強的人,不甘落后的人
l 如果你有團隊感,注重感情的深度
l 如果渴望過上好日子
以上四點只要你具備其中三點,請聯(lián)系我們!工作和快樂等著你哦!

上班地點

工作地址: 南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號南寧江南萬達廣場C16號樓十七層1710號房 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-華潤濱江中心
【崗位職責】 1、負責所屬區(qū)域客戶資源的整合,并開拓新的客戶及銷售渠道; 2、負責所屬區(qū)域業(yè)務信息的采集、反饋和項目跟進; 3、合理制定公司銷售策略,完成銷售業(yè)績目標; 4、負責公司重大的市場活動,協(xié)助推進市場推廣,樹立品牌形象; 5、有同行營銷經驗及管理團隊的經驗,并能獨立培養(yǎng)管理團隊。 6、服從公司管理與安排,積極配合完成公司交待的其它任務。 【任職要求】 1、有豐富的銷售經驗,2年及以上教育行業(yè)銷售工作經驗優(yōu)先; 2、具備區(qū)域獨立開拓市場的能力,且對區(qū)域行業(yè)市場情況有敏銳的洞察力; 3、優(yōu)秀的公關和商務項目談判能力,挖掘市場潛在的客戶,完成制定的銷售目標,能適應出差; 4、工作認真細致,具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗。 【福利待遇】 1、工資待遇:底薪+20-25%提成+管理提成 2、員工保險:購買五險; 3、上班時間:朝九晚六,有出差 4、員工福利:①帶薪培訓;②國家法定節(jié)假日;③節(jié)日福利;④公休假期;⑤提供交通補貼+話費補貼+差旅補貼;⑥不定期員工旅游。 【職業(yè)規(guī)劃】 專業(yè)路線:初級業(yè)務員——中級業(yè)務員——高級業(yè)務員 管理路線:高級業(yè)務員——業(yè)務經理——分區(qū)域業(yè)務總監(jiān)
8小時前
運營經理
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-盛天華府
工作職責: 1、負責全權處理分店的一切事務,帶領全體員工努力工作,完成分店所確定的各項目標; 2、制定分店經營營銷方向和管理目標,包括制定一系列規(guī)章制度和服務操作規(guī)程,規(guī)定各級管理人員和員工的職責,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。對本行業(yè)各種動向有高度的敏感性,制定市場拓展計劃,帶領銷售部進行全面的推廣銷售。詳細閱讀和分析每月報表,檢查營業(yè)進度與營業(yè)計劃完成情況,并采取對策,保證分店經營業(yè)務順利進行; 3、建立健全分店的組織系統(tǒng),使之合理化、精簡化、效率化。協(xié)調各部門之間的關系,使分店有一個高效率的工作系統(tǒng); 4、健全各項財務制度。閱讀分析每日、每月督促監(jiān)做好成本控制,財務預算等工作;檢查分析每月營業(yè)情況;檢查收支情況,檢查應收帳款和應付帳款。 5、有重點地定期巡視公眾場所及各部門工作情況,檢查服務質量,并將巡視結果傳達至有關部門; 6、與各界人土保持良好的公共關系,樹立企業(yè)形象,并代表企業(yè)出面接待重要貴賓; 7、指導訓導工作,培養(yǎng)人才,提高分店的服務質量和員工素質; 8、以身作則,關心員工,獎罰分明,使分店有高度凝聚力,并要求員工,以高度熱情和責任去完成好本職工作; 9、負責分店管理人員的錄用、考核部門經理,決定分店機構設置,員工編制及獎懲、晉升工作; 10、強烈的責任心,勇于開拓和創(chuàng)新,作風干練,計劃、組織、獨立工作能力較強。具備良好的品德,作風正派,嚴于律己責任心強,具有團隊精神; 11、具備比較出色的領導藝術和以身作則、深入實際,善于承擔工作壓力和處理危機的能力; 12、身體健康、精力充沛,有敏銳的觀察力,善于溝通技巧,善于學習,有開拓創(chuàng)新精神。 工作地點: 1、南寧市青秀區(qū)東盟商務中越路8號云庭匯(東盟盛天地店) 2、南寧市青秀區(qū)葛村路4-1號云庭匯(葛村茶花園店) 3、南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安陽路18號(安吉宴會廳店) 工作時間: 9:00-14:00 17:00-21:00
8小時前
梁女士
運營經理
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
皇氏集團股份有限公司
農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責: 1、 負責自研系統(tǒng)在內部業(yè)務的運營推廣,深度理解產品功能及特點、業(yè)務需求,協(xié)助系統(tǒng)實施及上線使用 2、 負責交付階段需求對接跟進各項目資源交付等用戶運營工作 3、 負責系統(tǒng)交付實施后的用戶培訓、需求收集 4、 明確產品的問題及優(yōu)化建議,推進產品及研發(fā)迭代優(yōu)化,并協(xié)助產品經理一起完成產品的規(guī)劃設計 崗位要求: 1、??萍耙陨蠈W歷,2年以上運營經驗,有產品策劃或TO B系統(tǒng)實施或運營經驗優(yōu)先 2、良好的數(shù)據(jù)分析能力,有敏銳的洞察力,善于分析捕捉需求 3、邏輯思維能力強,思路清晰而有條理,有很強的學習和分析能力,良好的跨部門溝通能力和團隊協(xié)作能力及敬業(yè)精神
2024-11-23
陳小姐
運營主管
4000-5000元
南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國際農產品批發(fā)市場
一、崗位職責: 1.制定和執(zhí)行公司的運營戰(zhàn)略和計劃,確保實現(xiàn)公司的業(yè)務目標和增長計劃; 2.負責制定和監(jiān)督運營部門的年度預算,確保資源的合理配置和有效利用; 3.領導和管理運營團隊,包括招聘、培訓和績效管理,以確保團隊的高效運作和員工的專業(yè)成長; 4.確保公司的產品和服務的高質量和高效率,與研發(fā)、市場和銷售團隊合作,推動產品的持續(xù)改進和創(chuàng)新; 5.管理供應鏈和物流,確保產品的及時交付和庫存的控制; 6.分析市場趨勢和競爭對手,制定相應的市場營銷策略,推動銷售增長; 7.監(jiān)測和分析運營數(shù)據(jù),提供數(shù)據(jù)驅動的決策支持,優(yōu)化業(yè)務流程和運營效率; 8.建立和維護與關鍵合作伙伴的良好關系,推動合作伙伴關系的發(fā)展和業(yè)務的拓展; 9.管理客戶關系,確??蛻魸M意度的提高和客戶忠誠度的增加; 10.跟蹤和評估市場反饋和用戶反饋,及時調整運營策略和方案。 二、任職要求 1.具備相關領域的學歷背景,如企業(yè)管理、市場營銷、電子商務等; 2.具備相關領域的實際工作經驗,如運營管理、市場營銷、產品推廣等; 3.具備出色的領導能力和管理能力,善于協(xié)調各種資源,解決實際問題; 4.具備敏銳的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠快速做出市場反應; 5.具備良好的溝通能力和協(xié)調能力,能夠有效地與各個部門合作; 6.具備創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)精神,能夠接受挑戰(zhàn)并勇于承擔責任
2024-11-23
運營專員
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)需求策劃短視頻選題和內容(健康,醫(yī)療方向),對門診官方賬號(抖音、視頻號、小紅書等)進行運營,包括項目定位要求,挖掘選題,完成創(chuàng)意、內容策劃等;負責撰寫短視頻劇本,能駕馭不同風格,作出高傳播度的作品; 2、能夠獨立撰稿,擅長創(chuàng)意,策劃,文字功底深厚,有豐富的想象力和創(chuàng)新力;能夠結合時事熱點,創(chuàng)作、研究目前市場上熱門的各類視頻作品,獨立完成策劃方案及視頻創(chuàng)作,文案編寫; 3、負責跟進視頻進度,發(fā)布、分析數(shù)據(jù),優(yōu)化創(chuàng)意,并靈活運用到項目中。 任職要求: 1、大專以上學歷,具有新媒體運營3年以上工作經驗,有MCN運營經驗、藍v賬號優(yōu)先。 2、必須熟練操作視頻類、圖文類(文案)微信公眾號。 3、有較強的資料挖掘搜集整理的能力,完整的知識體系和閱讀背景;思路清晰敏捷,邏輯嚴謹,工作踏實認真,善于溝通,熱愛創(chuàng)作,有強大腦洞和幽默細胞。 4、對劇情的把控能力強,熟悉從創(chuàng)作到拍攝的流程,閱片量大;良好的文字駕馭能力和豐富的想象力 5、創(chuàng)造力;收集和分析各行業(yè)競品創(chuàng)意,建立素材庫; 6、有成功的短視頻賬號運營經驗、優(yōu)秀的劇本創(chuàng)作經驗或優(yōu)秀的文案案例均可; 7、有拍攝及剪輯經驗者優(yōu)先。 福利:底薪+績效+提成,法定節(jié)假日 上班休息時間:8:30-12:00,14:00-18:00,單休
2024-11-23
姚主管
運營專員
4000-6000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經濟技術開發(fā)區(qū)
崗位內容: 1. 負責網(wǎng)站內容的審核、編輯、發(fā)布等日常運營工作,確保網(wǎng)站信息的準確性和完整性; 2. 組織開展網(wǎng)站的市場推廣和活動策劃,提高網(wǎng)站知名度和用戶粘性; 3. 定期進行競品研究和數(shù)據(jù)分析,完善網(wǎng)站整體用戶體驗,并制定運營方案; 4. 提供日常用戶服務支持,及時解答用戶咨詢問題,處理用戶反饋意見。 任職要求: 1. ??萍耙陨蠈W歷,一年以上互聯(lián)網(wǎng)運營經驗,熟悉網(wǎng)站運營規(guī)范及流程; 2. 熟練掌握常用的網(wǎng)絡推廣手段,如SEO、SEM、SNS等,能夠獨立策劃和執(zhí)行推廣方案; 3. 具備良好的文字功底和審美觀念,能夠獨立完成文案撰寫和平面設計; 4. 具有較強的責任心和抗壓能力,積極樂觀,為人真誠、耐心,善于溝通。
2024-11-23
人事部
運營經理
20000-30000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、制定公司的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務計劃,協(xié)調并管理各區(qū)域的運營工作。 2、組織經營戰(zhàn)略會議,參與公司中長期經營戰(zhàn)略目標規(guī)劃的研討。 3、建立公司標準化流程體系,負責運營管理制度和辦法的制定并進行培訓宣導、監(jiān)督實施及經濟合同的審核。 4、定期分析運營數(shù)據(jù)和用戶意見,提供產品優(yōu)化及功能建議。 任職要求: 1、本科及以上學歷,具備良好的運營管理專業(yè)知識、經營分析能力、溝通協(xié)調能力以及計劃與執(zhí)行能力。 2、具備互聯(lián)網(wǎng)產品運營經驗,以及大量內容策劃及產出經驗。 3、熟悉運營推廣、運營渠道和實操方法,思維清晰,有較強的溝通能力。 4、有C1駕照,能熟練駕駛機動車。 5、簡歷需附近照。 待遇: 1、周末雙休,國家法定節(jié)假日放假 2、底薪+績效獎金+年終獎勵
2024-11-22
楊小姐
運營主管
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際
陽光壹佰物業(yè)發(fā)展有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責: 1、 統(tǒng)計及收集整理各部門及各城市公司運營管理信息; 2.、為各項目公司銷售提供銷售支持,爭取效益最大化;達成集團指標; 3、 配合制定公司各項目計劃、銷售計劃、營銷策劃;計劃、指導、協(xié)調、控制和激勵各項目的業(yè)務開展; 4、 參與管理項目經營目標的擬定,并將指標分解、確保項目完成銷售業(yè)績指標; 5、提升公司剩余資產(地庫、商業(yè)、別墅等)的去化率; 6、執(zhí)行集團各項文件,并完成集團下發(fā)任務; 7、負責在規(guī)定時間節(jié)點輸出各部門工作計劃; 8、負責提醒監(jiān)督工作計劃執(zhí)行人/部門及時完成工作計劃; 9、負責追蹤重點工作的完成效果,跟進運營管理檢查或考核后的整改等后續(xù)工作,負責計劃工作其他信息傳遞工作。 任職要求: 1、大專及以上文化程度;30-40歲之間; 2、3年以上同崗位工作經驗,有物業(yè)工作經歷者優(yōu)先; 3、具備良好的執(zhí)行力、客戶溝通能力和客戶服務意識; 4、能夠吃苦耐勞,廉潔律己。
2024-11-22
運營主管
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、制定門店運營標準、工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、負責門店的運營工作,制定門店運營計劃,編制門店全年運營計劃,對其進行管理、跟蹤和考核; 3、負責開展門店的促銷活動,與商品供應商爭取資源,協(xié)商促銷活動; 4、對門店的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運營指標負責,達成門店各項經營指標; 5、負責門店營銷、宣傳、推廣等系統(tǒng)性工作; 6、負責門店員工團隊建設和人員管理工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,兩年以上運營相關工作經驗; 2、良好的溝通能力、組織協(xié)調能力和抗壓能力,善于與人溝通,有良好的自我管理能力; 3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡,熟練使用網(wǎng)絡交流工具和各種辦公軟件; 4、有較強的溝通能力。 社保類型:五險 提成方式:年度業(yè)績發(fā)放; 獎金補貼:績效獎金,全勤獎,工齡獎
2024-11-21
馮女士
支持崗
3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西九州通醫(yī)藥有限公司
計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)
崗位職責: 1.對接集團集采項目,督促跟進各項目進度,協(xié)助項目達成; 2.針對各業(yè)務部門的合同、協(xié)議、備忘錄等系統(tǒng)錄入及管理; 3.協(xié)助并做好各類業(yè)務會議對接的組織及規(guī)劃等事宜。 申請崗位任職要求 熟悉辦公軟件操作,能勤奮好學,能吃苦耐勞,有上進心,能長期發(fā)展
2024-11-21
彭女士
廣西多媽幫傳媒科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西多媽幫傳媒科技有限公司
所在行業(yè) 傳媒/廣告/培訓
成立時間 3年(2021年1月8日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP