職位描述
我們有從零開(kāi)始專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn),有負(fù)責(zé)人一對(duì)一指導(dǎo)和帶領(lǐng),讓你在最短的時(shí)間內(nèi)提升成為專(zhuān)業(yè)的客戶(hù)代表。有無(wú)經(jīng)驗(yàn)人士都?xì)g迎我們!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;(商家收款二維碼,商家收款設(shè)備,收款系統(tǒng)等)
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);
5、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:
1.學(xué)歷大專(zhuān)以上,年齡18-35左右;
2.工作經(jīng)驗(yàn)不限,對(duì)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)感興趣的,吃苦上進(jìn)的;
3.有責(zé)任心和較強(qiáng)的溝通能力;
4.性格開(kāi)朗喜歡笑,有團(tuán)隊(duì)溝通精神,善于挑戰(zhàn)的。
薪資待遇:
試用期待遇:
底薪2500+生活補(bǔ)貼300+高額銷(xiāo)售提成+日獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)=4000-6000
轉(zhuǎn)正待遇:
無(wú)責(zé)底薪+高額銷(xiāo)售提成+后臺(tái)分潤(rùn)+日獎(jiǎng)金+月獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)=7000-20000
1、可享受完善的社會(huì)保險(xiǎn);
2、完善的崗前培訓(xùn)機(jī)制,有負(fù)責(zé)人一對(duì)一指導(dǎo)和帶領(lǐng);
3、季度享有每月聚餐、生日紅包、年度旅游、拓展、培訓(xùn)等員工活動(dòng);
4、良好的辦公環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍;
5、享受法定節(jié)假日,可享有帶薪年假、帶薪旅游、婚假、產(chǎn)假、喪假。
晉升空間:展業(yè)部組長(zhǎng)-展業(yè)部主管-展業(yè)部區(qū)域經(jīng)理-公司負(fù)責(zé)人
在我們坤緣工作態(tài)度決定收入:
打打醬油:3000左右;
正常做:4000~6000左右;
認(rèn)真做:6000~8000左右;
勤奮做:10000~20000左右;
拼命做:不封頂?。?!
你會(huì)擁有一個(gè)最大化實(shí)現(xiàn)自身能力的平臺(tái),公司盡最大能力協(xié)助你發(fā)揮自身的價(jià)值,造就你自己的人生。你有能力,公司平臺(tái)可以提供給你高收入。你有實(shí)力,平臺(tái)可以提供給你管理路線(xiàn)職業(yè)規(guī)劃,讓你成為一位高收入的管理者。
公司簡(jiǎn)介
?????廣西坤緣企業(yè)于2016年3月在北海成立,廣西邦宇商務(wù)咨詢(xún)有限公司系坤緣企業(yè)旗下子公司,于2018年10月成立,專(zhuān)注于為中小型商戶(hù)提供新型便利的線(xiàn)上與線(xiàn)下支付方式,作為拉卡拉和收錢(qián)吧廣西最大的核心代理商,以及各個(gè)銀行正規(guī)渠道合作信用卡辦理,公司始終堅(jiān)持用心把售后服務(wù)做好,以良好的口碑在市場(chǎng)立足。公司發(fā)展第一個(gè)目標(biāo)是覆蓋廣西每個(gè)城市,目前已在南寧、柳州、玉林、欽州、宜州、贛州都以這里分公司,桂林、百色、梧州等地也正在籌備。公司月交易量從零開(kāi)始至目前為止已達(dá)17億交易總量。并且每月收單交易量以1.5億新增的速度在增長(zhǎng),逐漸實(shí)現(xiàn)了廣西省行業(yè)第一的目標(biāo)。未來(lái)發(fā)展的路線(xiàn)????公司發(fā)展目標(biāo)不僅限于廣西,將在全國(guó)各個(gè)城市建立份公司,培養(yǎng)有能力有想法的員工成為分公司負(fù)責(zé)人,給員工提供晉升路線(xiàn):銷(xiāo)售代表——銷(xiāo)售組長(zhǎng)——銷(xiāo)售主管——部門(mén)經(jīng)理——分公司負(fù)責(zé)人(或全國(guó)市場(chǎng)總監(jiān)),建立一個(gè)良好的企業(yè)制度,金融與實(shí)業(yè)結(jié)合,穩(wěn)扎穩(wěn)打,步步為營(yíng),開(kāi)設(shè)各行業(yè)實(shí)體項(xiàng)目,以股份制的模式下放給我司的核心員工。坤緣企業(yè)堅(jiān)持“不走套路,只走發(fā)展路線(xiàn)”原則,歡迎廣大有志人士加入我們的團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)!
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銷(xiāo)售精英5000-6000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈南寧開(kāi)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司批發(fā)/零售公司提供專(zhuān)業(yè)崗前培訓(xùn),學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單的五行易理知識(shí),各項(xiàng)工作都有流程化的專(zhuān)人指導(dǎo),讓您輕松上手不發(fā)愁。 清晰的職業(yè)規(guī)劃:這世上超過(guò)一半的人不知道自己為什么工作,3成的人工作只是為了當(dāng)下的生存,最終只有不到10%的人獲得成功!因?yàn)樗麄儚囊婚_(kāi)始,就規(guī)劃了未來(lái)。馬云說(shuō):“你是誰(shuí)不重要,重要的是你和誰(shuí)在一起!”,一根草繩丟在大街上就是***、綁在白菜上就賣(mài)出了白菜價(jià)、綁在大閘蟹上就是大閘蟹的價(jià)格! 成功并不難,高薪也不難,關(guān)鍵就看你第一步的選擇! 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績(jī); 2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系; 3、按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng); 福利待遇: 薪資:4400~10000元(基本工資+個(gè)人提成+保險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+績(jī)效獎(jiǎng)金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言?xún)?yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)、半年全勤獎(jiǎng),節(jié)日禮品及補(bǔ)貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿(mǎn)一年后享受帶薪年假。 1、試用期1-2個(gè)月,表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級(jí)和晉升機(jī)會(huì),按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)的五險(xiǎn)。 2、每周6個(gè)工作日,每天工作7小時(shí),入職后按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。 3、晉升渠道:一級(jí)營(yíng)業(yè)員——二級(jí)輔導(dǎo)員——三級(jí)協(xié)理員——四級(jí)儲(chǔ)備店長(zhǎng)——店長(zhǎng)——銷(xiāo)售助理——銷(xiāo)售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷(xiāo)售總監(jiān),所有員工均有競(jìng)聘店長(zhǎng)、經(jīng)理的同等機(jī)會(huì),所有工作(包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)及銷(xiāo)售技能)提供專(zhuān)門(mén)系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。 正常工作時(shí)間:早晚班輪班制(每月休息四天) 早班:10:00—17:00 晚班:15:00—22:00 工作地點(diǎn):南寧區(qū)各連鎖店。12小時(shí)前人事部
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實(shí)習(xí)銷(xiāo)售助理5000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西拓菲商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口實(shí)習(xí)銷(xiāo)售助理 崗位職責(zé): 1、在指定區(qū)域和團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行新產(chǎn)品的推廣; 2、負(fù)責(zé)談判和合同的簽訂的全過(guò)程; 3、維護(hù)新市場(chǎng)的穩(wěn)定和拓展 任職要求: 1、善于與人溝通交流; 2、積極主動(dòng),性格開(kāi)朗,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3、針對(duì)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生,安排主管一對(duì)一手把手的教導(dǎo)銷(xiāo)售技巧 資薪福利: 試用期3000+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金;轉(zhuǎn)正3500+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金。 完善的培訓(xùn)系統(tǒng)(銷(xiāo)售與管理培訓(xùn)),豐富的晉升機(jī)會(huì); 公司提供:免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對(duì)一培訓(xùn)+報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)+國(guó)內(nèi)外旅游;保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件; 公平、公正的提升制度,不斷提升自身價(jià)值。12小時(shí)前
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水晶玉器銷(xiāo)售人員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈南寧開(kāi)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績(jī); 2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系; 3、按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng); 崗位要求: (一)學(xué)歷:高中以上學(xué)歷,大專(zhuān)以上學(xué)歷優(yōu)先,具備較好學(xué)習(xí)能力 (二)業(yè)務(wù)水平:具有高度的敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力、進(jìn)取心和責(zé)任感強(qiáng) (三)職業(yè)素質(zhì): 1、性格開(kāi)朗大方,健談 2、儀容儀表端莊,有氣質(zhì),個(gè)人素養(yǎng)好,男女不限 3、能吃苦耐勞,為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重,服從上級(jí)的工作安排、管理 福利待遇: 薪資:4400~10000元(基本工資+個(gè)人提成+保險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+績(jī)效獎(jiǎng)金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言?xún)?yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)、半年全勤獎(jiǎng),節(jié)日禮品及補(bǔ)貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,晉級(jí)為一級(jí)營(yíng)業(yè)員后在職滿(mǎn)一年后享受帶薪年假。 1、入職導(dǎo)購(gòu)崗位(導(dǎo)購(gòu)考核期1-2個(gè)月),試用期無(wú)責(zé)薪資3500+500(住宿補(bǔ)貼),1-2個(gè)月之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級(jí)和晉升機(jī)會(huì),后享有國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)的五險(xiǎn)。 2、每天工作7小時(shí),入職后按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。 3、晉升渠道:導(dǎo)購(gòu)——一級(jí)營(yíng)業(yè)員——二級(jí)輔導(dǎo)員——三級(jí)協(xié)理員——四級(jí)儲(chǔ)備店長(zhǎng)——店長(zhǎng)——銷(xiāo)售助理——銷(xiāo)售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷(xiāo)售總監(jiān),所有員工均有競(jìng)聘店長(zhǎng)、經(jīng)理的同等機(jī)會(huì),所有工作(包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)及銷(xiāo)售技能)提供專(zhuān)門(mén)系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。 正常工作時(shí)間:早晚班輪班制(每月休息四天) 早班:9:45—17:00 晚班:14:45—22:00 工作地點(diǎn):南寧區(qū)各連鎖店。12小時(shí)前人事部
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水晶玉器銷(xiāo)售精英5000-6000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈南寧開(kāi)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司批發(fā)/零售公司提供專(zhuān)業(yè)崗前培訓(xùn),學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單的五行易理知識(shí),各項(xiàng)工作都有流程化的專(zhuān)人指導(dǎo),讓您輕松上手不發(fā)愁。 清晰的職業(yè)規(guī)劃:這世上超過(guò)一半的人不知道自己為什么工作,3成的人工作只是為了當(dāng)下的生存,最終只有不到10%的人獲得成功!因?yàn)樗麄儚囊婚_(kāi)始,就規(guī)劃了未來(lái)。馬云說(shuō):“你是誰(shuí)不重要,重要的是你和誰(shuí)在一起!”,一根草繩丟在大街上就是***、綁在白菜上就賣(mài)出了白菜價(jià)、綁在大閘蟹上就是大閘蟹的價(jià)格! 成功并不難,高薪也不難,關(guān)鍵就看你第一步的選擇! 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績(jī); 2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系; 3、按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng); 福利待遇: 薪資:4400~10000元(基本工資+個(gè)人提成+保險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+績(jī)效獎(jiǎng)金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言?xún)?yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)、半年全勤獎(jiǎng),節(jié)日禮品及補(bǔ)貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿(mǎn)一年后享受帶薪年假。 1、試用期1-2個(gè)月,表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級(jí)和晉升機(jī)會(huì),享有國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)的五險(xiǎn)。 2、每周6個(gè)工作日,每天工作7小時(shí),入職后按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。 3、晉升渠道:一級(jí)營(yíng)業(yè)員——二級(jí)輔導(dǎo)員——三級(jí)協(xié)理員——四級(jí)儲(chǔ)備店長(zhǎng)——店長(zhǎng)——銷(xiāo)售助理——銷(xiāo)售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷(xiāo)售總監(jiān),所有員工均有競(jìng)聘店長(zhǎng)、經(jīng)理的同等機(jī)會(huì),所有工作(包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)及銷(xiāo)售技能)提供專(zhuān)門(mén)系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。 正常工作時(shí)間:早晚班輪班制(每月休息四天) 早班:10:00—17:00 晚班:15:00—22:00 工作地點(diǎn):南寧區(qū)各連鎖店。12小時(shí)前人事部
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銷(xiāo)售助理6000-8000元南寧-興寧區(qū)廣西拓菲商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口銷(xiāo)售助理 崗位職責(zé): 1、在指定區(qū)域和團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行新產(chǎn)品的推廣; 2、負(fù)責(zé)談判和合同的簽訂的全過(guò)程; 3、維護(hù)新市場(chǎng)的穩(wěn)定和拓展 任職要求: 1、善于與人溝通交流; 2、積極主動(dòng),性格開(kāi)朗,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3、針對(duì)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生,安排主管一對(duì)一手把手的教導(dǎo)銷(xiāo)售技巧 資薪福利: 試用期3000+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金;轉(zhuǎn)正3500+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金。 完善的培訓(xùn)系統(tǒng)(銷(xiāo)售與管理培訓(xùn)),豐富的晉升機(jī)會(huì); 公司提供:免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對(duì)一培訓(xùn)+報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)+國(guó)內(nèi)外旅游;保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件; 公平、公正的提升制度,不斷提升自身價(jià)值。12小時(shí)前
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銷(xiāo)售助理(無(wú)經(jīng)驗(yàn)有人帶)3000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西拓菲商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口銷(xiāo)售助理 崗位職責(zé): 1、在指定區(qū)域和團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行新產(chǎn)品的推廣; 2、負(fù)責(zé)談判和合同的簽訂的全過(guò)程; 3、維護(hù)新市場(chǎng)的穩(wěn)定和拓展 任職要求: 1、善于與人溝通交流; 2、積極主動(dòng),性格開(kāi)朗,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3、針對(duì)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生,安排主管一對(duì)一手把手的教導(dǎo)銷(xiāo)售技巧 資薪福利: 試用期3000+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金;轉(zhuǎn)正3500+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金。 完善的培訓(xùn)系統(tǒng)(銷(xiāo)售與管理培訓(xùn)),豐富的晉升機(jī)會(huì); 公司提供:免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對(duì)一培訓(xùn)+報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)+國(guó)內(nèi)外旅游;保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件; 公平、公正的提升制度,不斷提升自身價(jià)值。 公司地址:南寧市興寧區(qū)民生街道綠都商廈31樓310112小時(shí)前
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銷(xiāo)售業(yè)務(wù)跟單4000-8000元南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)廣西南寧眾聯(lián)銀商網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、負(fù)責(zé)公司資源支付產(chǎn)品的推廣及商戶(hù)對(duì)接; 2、開(kāi)拓新渠道,發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 4、維護(hù)客情關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職要求: 1、有責(zé)任心,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有行業(yè)資源優(yōu)先考慮 2、熱愛(ài)學(xué)習(xí),有良好的工作態(tài)度,對(duì)產(chǎn)品能進(jìn)行拓展性研究; 3、有較好的溝通和表達(dá)能力,能落地和上線(xiàn)客戶(hù)支付優(yōu)先考慮。 薪資福利: 1、 薪資:底薪+提成(上不封頂)+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)=3k-6k; 2、假期:月休4天,國(guó)家法定節(jié)假日正常休息,春節(jié)帶薪休假12天; 3、培訓(xùn):入職培訓(xùn),產(chǎn)品、銷(xiāo)售、行業(yè)知識(shí)培訓(xùn),不定期培訓(xùn); 4、活動(dòng):不定期的娛樂(lè)活動(dòng)、戶(hù)外學(xué)習(xí)、旅游等。 底薪4000+提成,有管道收入 有貸款經(jīng)驗(yàn),銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),直銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),信用卡從業(yè)經(jīng)驗(yàn),支付從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先12小時(shí)前
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銷(xiāo)售助理3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西漢王天錦信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1.根據(jù)客戶(hù)名單拜訪(fǎng)政府、教育行業(yè)客戶(hù),向客戶(hù)準(zhǔn)確傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品的價(jià)值; 2.負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的客戶(hù)需求收集、反饋與整理,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,簽訂合同及回款; 3.根據(jù)客戶(hù)場(chǎng)景提供合理的方案選型與配置,進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷(xiāo)售合同制訂及合同簽訂; 4.積極主動(dòng)開(kāi)發(fā)教育和政府行業(yè)新客戶(hù),收集市場(chǎng)信息、客戶(hù)反饋信息、開(kāi)展市場(chǎng)分析等; 5.不斷學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品內(nèi)容及專(zhuān)業(yè)知識(shí),可從專(zhuān)業(yè)角度給予客戶(hù)合理的產(chǎn)品建議; 6.合理制定公司銷(xiāo)售策略和完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo); 7.負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)活動(dòng),協(xié)助推進(jìn)市場(chǎng)推廣,樹(shù)立品牌形象; 8.服從公司管理與安排,積極配合完成公司交待的其它任務(wù)。 崗位要求: 1、年齡24歲-35歲,大專(zhuān)以上畢業(yè),具有行業(yè)內(nèi)1-2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 1.優(yōu)秀的公關(guān)和商務(wù)項(xiàng)目談判能力,挖掘市場(chǎng)潛在的客戶(hù),完成制定的銷(xiāo)售目標(biāo); 2.具有敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué),高度的責(zé)任意識(shí),優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向和團(tuán)隊(duì)合作精神,適應(yīng)短期出差。 3.具備較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃和運(yùn)作能力,勤快跑動(dòng)市場(chǎng)與客戶(hù)保持良好關(guān)系; 4.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)豐富者可降低任職要求;12小時(shí)前馬夏珍
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銷(xiāo)售助理4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-湖南大廈南寧歐維機(jī)電設(shè)備有限責(zé)任公司機(jī)械/設(shè)備/重工銷(xiāo)售內(nèi)勤/銷(xiāo)售助理 崗位職責(zé): 1、本職位主要發(fā)展方向工況企業(yè)銷(xiāo)售方向,主要銷(xiāo)售進(jìn)口品牌水泵及環(huán)保設(shè)備類(lèi),可以接受畢業(yè)生; 拜訪(fǎng)客戶(hù),為客戶(hù)提供設(shè)備整體解決方案;負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作; 2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,提升銷(xiāo)售價(jià)值,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售,積極完成銷(xiāo)售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率; 3、維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù),強(qiáng)化客戶(hù)關(guān)系; 4、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心; 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求如下: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,男女不限,有上進(jìn)心,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,吃苦耐勞,有一定業(yè)務(wù)公關(guān)能力和項(xiàng)目操作能力及團(tuán)隊(duì)凝聚力 2、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),善于與人溝通,吃苦耐勞,服從工作安排,有較強(qiáng)的工作適應(yīng)能力,良好的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、有機(jī)械類(lèi)銷(xiāo)售工作或工程項(xiàng)目類(lèi)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 福利待遇: 1、薪酬:底薪+提成+獎(jiǎng)金; 2、公司繳納五險(xiǎn)一金; 3、享有國(guó)家法定節(jié)假日;12小時(shí)前陸經(jīng)理
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銷(xiāo)售助理5000-6000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈廣西玥慶科技有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的客戶(hù)接待,做好客戶(hù)服務(wù)工作; 2、積極主動(dòng)與客戶(hù)溝通,維護(hù)好客戶(hù)關(guān)系; 3、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目開(kāi)發(fā),為銷(xiāo)售部門(mén)提供支持,完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo); 4、配合完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作; 5、此崗位為銷(xiāo)售業(yè)務(wù)崗。 任職要求: 1、形象氣質(zhì)佳,舉止大方得體,懂得基本的接待禮儀; 2、具備良好的溝通表達(dá)能力,能夠積極主動(dòng),對(duì)待客戶(hù)熱情周到,處事靈活; 3、對(duì)IT行業(yè)銷(xiāo)售工作有準(zhǔn)確理解,有敏銳的洞察力和人際關(guān)系把控能力,能獨(dú)立承接或協(xié)助大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)理完成公司交予的項(xiàng)目; 4、能接受廣西省內(nèi)出差以及工作上的應(yīng)酬; 5、有駕照并能熟練駕駛車(chē)輛。 員工福利:社保+公積金+雙休+6.5h工作制+項(xiàng)目提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)金+員工旅游+員工體檢+帶薪年假+高溫補(bǔ)貼。 工作時(shí)間:五天制,8:30-12:00,14:30-18:00,周末雙休,節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定。2024-11-21hr@gxyueqing.com
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- 所在行業(yè) 電子/電子商務(wù)/咨詢(xún)
- 成立時(shí)間 6年(2018年10月29日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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