銷售內勤

職位描述

崗位職責：

1、每日收集整理業(yè)務員T+ 訂貨單，統(tǒng)一匯總，提交至財務、倉庫等相關部門安排發(fā)貨；

2、每日協(xié)助銷售總監(jiān)核實進銷存報表，通報至銷售部群；

3、每日通報銷售目標、完成進度等數(shù)據至銷售部群；

4、每周一上午參加銷售部周會，歸整會議記錄；

5、每周五收集當周新增客戶資料，持續(xù)完善銷售部內部客戶檔案建立；

6、收集、整理廣宣物料制作，統(tǒng)一匯總對接至品牌部、采購部；

7、收集、整理競品信息資料；

8、協(xié)助銷售總監(jiān)完成2020年銷售預算；

9、完成領導交代的其他事項。

任職要求：

1、熟練使用EXCL、WORD等辦公軟件；

2、做事認真細心、踏實肯干，有責任感，；

3、具備良好的溝通協(xié)調能力和有良好的團隊合作精神。

工作時間：上午  8:30-12:00   下午 14:00-18:00   周末雙休  法定節(jié)假日休

上班地址：南寧江南區(qū)旱塘路10號 

公司簡介

上海碩持實業(yè)有限公司創(chuàng)立于2012年，公司是以生態(tài)農業(yè)、網絡科技產業(yè)、金融服務業(yè)和商業(yè)地產為四大核心產業(yè)的大型綜合性投資公司。目前公司已完成以上海、福建、廣西為中心的全國化戰(zhàn)略布局，業(yè)務不斷拓展到各大行業(yè)。

      碩持實業(yè)奉行“誠信為本”的企業(yè)價值觀，將“誠信”提升至企業(yè)品牌戰(zhàn)略的高度，將“誠信”始終貫徹于企業(yè)的規(guī)劃設計、開發(fā)建設和客戶服務全過程，不斷開發(fā)提升產品及服務品質。

      碩持實業(yè)是一個年輕、開放和多元化的企業(yè)，公司始終秉承“誠信、穩(wěn)健、規(guī)范、高效、求實、創(chuàng)新”的經營理念，“以人為本、建卓越團隊、創(chuàng)成功業(yè)績”的管理理念，未來碩持實業(yè)將憑借準確的戰(zhàn)略規(guī)劃、優(yōu)秀的管理能力、專業(yè)的市場運作和不斷深化的品牌影響力，繼續(xù)為實現(xiàn)打造中國一流企業(yè)的企業(yè)愿景而不懈努力。

      1、薪酬

      薪酬策略：關注外部公平、市場對標策略、關注長期績效

      薪酬模式：崗位績效獎金制：基本工資+崗位工資+崗位績效獎金+年終績效獎金

     2、提成

     公司采取全員招商及銷售的模式，每位員工都可以通過自己的努力獲得招商提成或銷售提成。

      3、福利

      碩持實業(yè)本著關注員工生活，為員工提供各項完善生活保障的宗旨，在為員工提供國家規(guī)定的法定福利基礎上，貼近員工生活，制定了豐富多樣的綜合福利，主要福利項目有：

      A、法定福利

      法定假期、社會保險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）

      B、公司自主福利

      商業(yè)保險：在社會保險基礎上，公司為有必要的員工購買意外傷害保險，為員工放心工作、出行提供強有力的保障；

      公司活動經費：公司為豐富員工生活，增進員工感情，定期組織豐富多彩的集體活動（組織旅游/聚餐/文體活動等）,經費統(tǒng)一由公司承擔；

      部門活動經費：公司每月為每位員工發(fā)放活動經費，列入部門經費，由部門自主組織員工安排活動；

      公司帶薪假期：在工作之余，公司提倡員工充分休息。故除國家規(guī)定的法定節(jié)假日外，公司還另外針對部分員工安排了帶薪休假。如女員工三八節(jié)、28歲以下的員工五四青年節(jié)都可享受半天帶薪休假，并提前組織相關活動；員工生日當天享受半天帶薪休假。已婚有12歲以下小孩的員工六一兒童節(jié)可享受一天帶薪休假并由公司送出六一小禮物等；

      賀儀及員工關懷：員工結婚、生日、生育會收到由公司送出的賀儀禮金，各種傳統(tǒng)節(jié)日公司會為員工準備精美的禮品；

      重大節(jié)日關懷：中秋、春節(jié)等重大節(jié)日公司會為員工發(fā)放節(jié)日禮金及特色節(jié)日禮品；

      體檢：“身體是革命的本錢”，公司非常關注員工的身體健康，每年定期組織員工進行健康體檢；

     工作餐補助：公司為員工發(fā)放工作餐補助，保障員工的飲食安全健康；

     周年慶旅游：公司為開闊員工視野，舒緩員工工作壓力，每年定期組織周年慶旅游活動，旅游費用由公司全權承擔。

     3、舒適的辦公環(huán)境

      公司為員工提供良好的辦公條件并打造了安全、健康、舒適的辦公環(huán)境，為員工工作提供一個自由發(fā)揮的舞臺。