職位描述
我們是在中國(guó)最大的商務(wù)平臺(tái),同時(shí)也是一家大型的國(guó)際化金融集團(tuán)。
我們?cè)谌澜缬?00多家全資和控股子公司,300家參股公司。
不管你以前是否懷才不遇或是春風(fēng)得意,來(lái)到天九,你都將會(huì)收獲一個(gè)更優(yōu)秀的自己,你必將開(kāi)啟人生新的篇章,你將會(huì)擁有更高的收入,更優(yōu)品質(zhì)的朋友圈,更高的眼界,更開(kāi)闊的心胸和格局,我們不單能讓你賺到,更能讓你學(xué)到。
我們擁有全中國(guó)先進(jìn)的商業(yè)模式和人才機(jī)制,你不需要討好誰(shuí),只要你足夠努力,充滿決心和熱情,你的工資和級(jí)別基本上由你自己決定,你現(xiàn)在可能只是業(yè)務(wù)經(jīng)理,但通過(guò)自身努力你很有可能一年就升到副總裁,甚至總裁,基本工資從7000到50000,提成獎(jiǎng)金更是會(huì)讓你拿到手軟 ,百萬(wàn)年薪觸手可及。
我們是天九最具戰(zhàn)斗力的公司團(tuán)隊(duì)之一,在這里有一幫充滿堅(jiān)定信念,能力出眾的伙伴,我們期待和你一起并肩戰(zhàn)斗,創(chuàng)造輝煌。
一、工作內(nèi)容:
(1)搜集價(jià)值客戶資料, 開(kāi)發(fā)新客戶;
(2)通過(guò)電話/拜訪/邀約等方式與客戶進(jìn)行有效溝通, 了解客戶需求,用公司的平臺(tái)價(jià)值和優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,為客戶服務(wù);
(3)維護(hù)老客戶, 挖掘客戶的最大潛力;
(4)定期與客戶溝通, 建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;
(5)優(yōu)秀者需要組建和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)(10人編制)。
二、任職要求:
(1)有欲望創(chuàng)造更高價(jià)值,賺取更高收入;
(2)有決心成長(zhǎng)自己,成為一個(gè)更優(yōu)秀的人;
(3)對(duì)銷售有充分的熱情,對(duì)目標(biāo)的達(dá)成有堅(jiān)定的信念;
(4)有共同參與打造世界最大最幸福公司的愿景;
(5)有高凈值的客戶資源或渠道;
(6)有高超的銷售技巧。
公司提供:
(1)每3個(gè)月晉升一級(jí)的機(jī)會(huì),每晉升一級(jí)基本工資漲1500-6000;也有可能一個(gè)月升兩級(jí);
(2)完善的培訓(xùn),快速上手,保姆式讓你快速成長(zhǎng);
(3)簡(jiǎn)單的業(yè)務(wù)模式,分級(jí)營(yíng)銷,你的事情就是領(lǐng)導(dǎo)的事,你只管約客戶,領(lǐng)導(dǎo)幫洽談,出業(yè)績(jī)提成算你的;
(4)只要你業(yè)績(jī)出色,你就可以享受4/6工作制,候鳥(niǎo)式工作,在各個(gè)城市工作辦公;
(5)優(yōu)者有股。
工作地點(diǎn):南寧萬(wàn)象城后華潤(rùn)大廈C座2803
公司簡(jiǎn)介
天九共享控股集團(tuán),創(chuàng)辦于1991年,是中國(guó)最大的企業(yè)加速器。在全國(guó)37個(gè)大城市擁有100多家全資子公司和控股公司。
公司使命:為企業(yè)加速,讓伙伴幸福。
基礎(chǔ)業(yè)務(wù):平臺(tái)加速。通過(guò)天九共享會(huì)全球通O2O的超級(jí)商務(wù)平臺(tái),促進(jìn)會(huì)員企業(yè)抱團(tuán)發(fā)展,合作共贏。
核心業(yè)務(wù):孵化加速。利用天九強(qiáng)大的專業(yè)能力,為優(yōu)質(zhì)企業(yè)注入核動(dòng)力,共有六大孵化板塊:上市公司孵化,連鎖企業(yè)孵化,電商企業(yè)孵化,營(yíng)銷公司孵化,咨詢公司孵化,平臺(tái)公司孵化。
天九是幸福企業(yè)理論的奠基者與成功實(shí)踐者。全球首創(chuàng)企業(yè)家孵化器,讓員工告別打工,走向老板;全球首創(chuàng)“四六工作制”,讓員工每周只上四天班,每天工作六小時(shí);全球首創(chuàng)候鳥(niǎo)式工作,讓員工與客戶隨季節(jié)變化而移動(dòng)工作。2011年榮登中國(guó)慈善捐贈(zèng)百?gòu)?qiáng)榜20強(qiáng)。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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銷售總監(jiān)18000-24000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園廣西博唯信息科技有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)1. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目銷售,用戶維護(hù)等。 2. 維護(hù)公司大客戶。 3. 調(diào)研和考察市場(chǎng),制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略,并組織實(shí)施 4.組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊(duì),控制部門回款,達(dá)成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo) 5. 了解行業(yè)動(dòng)態(tài),分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營(yíng)情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格 6. 把握公司的營(yíng)銷政策,提高市場(chǎng)占有率 7. 開(kāi)拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶,維護(hù)管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系1小時(shí)內(nèi)博唯HR
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銷售總監(jiān)6000-12000元桂林-興安縣桂林壯美農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)工作職責(zé): 1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定并實(shí)施市場(chǎng)銷售策略、銷售計(jì)劃及市場(chǎng)布局,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成。 2、領(lǐng)導(dǎo)并管理銷售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)、考核及激勵(lì),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力和凝聚力。 3、主導(dǎo)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣活動(dòng),包括展會(huì)、促銷、廣告等,提高產(chǎn)品知名度和銷量。同時(shí),負(fù)責(zé)大客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù),促成大額銷售合同的簽訂。 4、密切關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。預(yù)測(cè)市場(chǎng)趨勢(shì),及時(shí)調(diào)整銷售策略。 6、負(fù)責(zé)銷售預(yù)算的制定與控制,監(jiān)控銷售成本,提高銷售利潤(rùn)率。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,上不封頂 福利待遇:五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、項(xiàng)目提成等諸多福利 任職要求: 1、有1年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),有過(guò)食品相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、熟悉農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)趨勢(shì),具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和判斷力。 3、出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和談判技巧,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)克服挑戰(zhàn),達(dá)成目標(biāo)。 4、具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。1小時(shí)內(nèi)唐先生老板
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白酒銷售總監(jiān)8300元·13薪桂林-秀峰區(qū) 大專以上 5年以上桂林湘山酒業(yè)有限公司批發(fā)/零售1、調(diào)研和考察市場(chǎng),制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略,并組織實(shí)施; 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊(duì),控制部門回款,達(dá)成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo); 3、了解行業(yè)動(dòng)態(tài),分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營(yíng)情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格; 4、把握公司的營(yíng)銷政策,提高市場(chǎng)占有率; 5、開(kāi)拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶,維護(hù)管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系; 6、有高端酒類銷售經(jīng)驗(yàn)5年以上,了解酒類知識(shí); 7、有政府關(guān)系優(yōu)先。1小時(shí)內(nèi)周小姐辦公室主任
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山莊經(jīng)理8000元桂林-靈川縣 本科以上 5年以上 25-45歲桂林展翼飛行營(yíng)地管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件1.負(fù)責(zé)營(yíng)地和山莊的日常運(yùn)營(yíng)和管理:包括但不僅限于員工調(diào)度、安排維護(hù)和維修以及園內(nèi)清潔和有序(包含:飛行營(yíng)地、餐廳餐飲、住宿等); 2.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定和達(dá)成; 3.建立和完善內(nèi)部管理體系,提高員工工作效率和質(zhì)量; 4.負(fù)責(zé)及時(shí)響應(yīng)顧客投訴,并確保問(wèn)題得到解決,以提高顧客滿意度; 5.負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)地和山莊內(nèi)外部客戶進(jìn)行維護(hù)及開(kāi)發(fā)工作; 6.全面掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,合理配置資源,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策依據(jù); 7.負(fù)責(zé)營(yíng)地和山莊安全管理和應(yīng)急處理工作,確保營(yíng)地和山莊消防和安保無(wú)事故; 8.協(xié)助上級(jí)開(kāi)展其他管理工作; 9.其他公司安排的業(yè)務(wù)工作; 10.工作時(shí)間:9:30-19:00(中午1個(gè)半小時(shí)休息時(shí)間); 崗位要求: 1.男女不限,年齡30-45歲; 2.責(zé)任心強(qiáng);工作熱情、積極主動(dòng); 3.具備良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 4.能夠處理突發(fā)狀況,保證營(yíng)地和山莊運(yùn)營(yíng)的順暢; 5.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的執(zhí)行力和解決問(wèn)題的能力; 6.能夠有效管理團(tuán)隊(duì),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員; 7.具有山莊或酒店團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;1小時(shí)內(nèi)周女士人力資源
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銷售總監(jiān)(一汽大眾4S店)15000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 5年以上根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標(biāo),制定年度銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃,對(duì)銷售部整體業(yè)績(jī)及利潤(rùn)達(dá)成全面負(fù)責(zé); 根據(jù)年度銷售目標(biāo),分解季度、月度銷售計(jì)劃,編制年度銷售費(fèi)用預(yù)算,監(jiān)督執(zhí)行; 指導(dǎo)銷售人員,編制并向廠家提交訂貨計(jì)劃,基于銷售計(jì)劃及盈利平衡公式,結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài)更新銷售策略,根據(jù)市場(chǎng)變化制定銷售價(jià)格; 結(jié)合市場(chǎng)需求變化,制定并適時(shí)調(diào)整階段性銷售策略; 協(xié)調(diào)相關(guān)資源,領(lǐng)導(dǎo)下屬員工完成銷售目標(biāo); 總體監(jiān)控銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度,并對(duì)銷售顧問(wèn)、銷售支持人員的工作進(jìn)行方向性指導(dǎo); 貫徹、執(zhí)行公司內(nèi)部和主機(jī)廠制定的標(biāo)準(zhǔn)及政策。規(guī)范銷售人員行為,提高服務(wù)質(zhì)量,為銷售部門細(xì)化流程并監(jiān)督執(zhí)行; 負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)人員規(guī)劃,選拔合格且數(shù)量充足的銷售人員,負(fù)責(zé)銷售部員工綜合能力提升,牽頭部門內(nèi)各項(xiàng)培訓(xùn),完成廠家崗位認(rèn)證; 牽頭拓展與維護(hù)集團(tuán)客戶、政府客戶等重大客戶的關(guān)系,并指導(dǎo)相關(guān)營(yíng)銷工作; 制定和完善部門內(nèi)部工作計(jì)劃、管理制度、業(yè)務(wù)流程,財(cái)務(wù)預(yù)算等相關(guān)規(guī)定,確保部門工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范; 協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行店內(nèi)重大事件和突發(fā)事件的處理、完成總經(jīng)理委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行及其他臨時(shí)性工作。 熟悉了解汽車行業(yè)市場(chǎng) 、具有扎實(shí)的汽車方面的專業(yè)知識(shí);具有深入的營(yíng)銷知識(shí);熟悉品牌產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)流程及廠家關(guān)于銷售的相關(guān)政策,具備基本的財(cái)務(wù)和法律知識(shí)。 具有敏銳的市場(chǎng)洞察力;出眾的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和發(fā)展他人的能力;較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力;良好的關(guān)系建立能力、溝通能力和沖突解決能力。1小時(shí)前唐女士人力行政經(jīng)理
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市場(chǎng)銷售總監(jiān)12000元·13薪柳州-三江縣 大專以上 3年以上 20-45歲廣西旅發(fā)酒店管理有限公司三江分公司酒店/旅游1.酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先; 2.具備市場(chǎng)高敏銳度及生意拓展理念; 3.擁有酒店成本意識(shí),優(yōu)化收益管理和銷售策略知識(shí); 4.能實(shí)時(shí)了解和掌握酒店市場(chǎng)情況,具有解決問(wèn)題、組織和培訓(xùn)的能力; 5.熟悉掌握文字、報(bào)表、系統(tǒng)數(shù)據(jù)處理能力; 6.精通市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、公共關(guān)系、經(jīng)營(yíng)策劃、貴賓接待及形象推廣等; 7.熟悉三江本地及廣西酒店市場(chǎng)及產(chǎn)業(yè),擁有一定的人脈資源; 8.具有強(qiáng)烈責(zé)任感,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),敢于督促,做好與其他部門的協(xié)調(diào)和聯(lián)系。1小時(shí)內(nèi)吳青澤人力資源部總監(jiān)
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客房部/樓層主管2600-3000元桂林-七星區(qū) 1年以上 20-45歲1、負(fù)責(zé)客房衛(wèi)生檢查; 2、組織所管轄樓層服務(wù)員為客人提供符合酒店標(biāo)準(zhǔn)的客房服務(wù); 3、要求有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。2小時(shí)前趙小姐招聘
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業(yè)務(wù)總監(jiān)10000-12000元桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場(chǎng) 大專以上 5年以上桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、調(diào)研和考察市場(chǎng),制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略,并組織實(shí)施 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊(duì),控制部門回款,達(dá)成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo) 3、了解行業(yè)動(dòng)態(tài),分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營(yíng)情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格 4、把握公司的營(yíng)銷政策,提高市場(chǎng)占有率 5、開(kāi)拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶,維護(hù)管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系 6、從事糧油管理銷售優(yōu)先5小時(shí)前許女士人事
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營(yíng)銷總監(jiān)8000-30000元桂林-靈川縣-八里物流園 大專以上 5年以上 30-45歲廣西嘉美莉新材料科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定營(yíng)銷職能戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織貫徹實(shí)施。 2.組織制訂年度營(yíng)銷計(jì)劃,并分解部門銷售目標(biāo),組建銷售團(tuán)隊(duì),組織落實(shí),完成銷售指標(biāo)。 3.根據(jù)公司發(fā)展的需要,制定銷售區(qū)域管理規(guī)劃方案,產(chǎn)品價(jià)格定位策略,并組織實(shí)施。 4.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部關(guān)系,協(xié)調(diào)上級(jí)與下級(jí)的溝通,組與組、部與部、人與人之間的各種關(guān)系,并在第一時(shí)間進(jìn)行處理。 5.負(fù)責(zé)設(shè)定部門每日、每周、每月、每季度、每年度團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo),要求正常目標(biāo)實(shí)現(xiàn)率100%,并且努力超額完成。 6.負(fù)責(zé)銷售訂單執(zhí)行異常的處理與協(xié)調(diào)管理,銷售過(guò)程中的異常情況,并第一時(shí)間處理。 7.負(fù)責(zé)大客戶的管理工作,定期拜訪大客戶,對(duì)客戶提出的意見(jiàn)組織整改。 8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,建設(shè)和管理高素質(zhì)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。 9.負(fù)責(zé)設(shè)定部門成員組織每日例會(huì)、周總結(jié)、公司安排的各種工作會(huì)議,傳達(dá)會(huì)議精神,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)徹底執(zhí)行公司制度。 10.負(fù)責(zé)帶動(dòng)、激勵(lì)部門成員進(jìn)行每月PK。 11.負(fù)責(zé)組織客戶滿意度調(diào)查,及時(shí)監(jiān)督客戶投訴問(wèn)題的處理。 12.督導(dǎo)客戶訂單在公司的實(shí)施,監(jiān)督客戶服務(wù)工作,督導(dǎo)建立和健全客戶資料,并存檔好。 13.負(fù)責(zé)按照公司的發(fā)展要求,組織開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)掌握市場(chǎng)信息、行業(yè)信息。 14.負(fù)責(zé)VIP客戶服務(wù),鋪助代理落地方案的執(zhí)行,幫助代理商實(shí)現(xiàn)總體目標(biāo)、為本代理地區(qū)第一品牌,創(chuàng)造財(cái)富。 1.大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷和相關(guān)專業(yè)畢業(yè),條件優(yōu)秀者及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力者,學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。 2.具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí),應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力 3.具有果斷的決策風(fēng)格、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。 4.工資上不封頂。 5.有做過(guò)涂料行業(yè)優(yōu)先10小時(shí)前蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人
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銷售總監(jiān)(紙業(yè))20000-21000元南寧-良慶區(qū)廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司金融/投資/證券一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)目標(biāo)計(jì)劃、銷售目標(biāo)制定全盤規(guī)劃,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓市場(chǎng),完成產(chǎn)品的銷售及運(yùn)營(yíng)推廣; 2、負(fù)責(zé)全國(guó)市場(chǎng)信息的收集和分析、運(yùn)營(yíng)管理; 3、負(fù)責(zé)合作洽談、合同、訂單跟進(jìn),與客戶建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 4、分析市場(chǎng)情況,深入挖掘客戶需求,制定銷售方案。 二、崗位要求: 1、語(yǔ)言表述流暢,表達(dá)思路清晰,親和力好,熱愛(ài)銷售工作; 2、心態(tài)積極向上,溝通良好; 3、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、工作踏實(shí); 4、有紙業(yè)方面管理經(jīng)驗(yàn)者5年以上; 5、造紙專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮。21小時(shí)前
南寧相關(guān)熱門崗位
保險(xiǎn)銷售總監(jiān)產(chǎn)品銷售總監(jiān)業(yè)務(wù)銷售總監(jiān)旅游銷售總監(jiān)行業(yè)銷售總監(jiān)市場(chǎng)銷售總監(jiān)電話銷售總監(jiān)網(wǎng)絡(luò)銷售總監(jiān)汽車銷售總監(jiān)禮品銷售總監(jiān)藥品銷售總監(jiān)總監(jiān)銷售總經(jīng)理營(yíng)銷總監(jiān)客戶總監(jiān)團(tuán)隊(duì)總監(jiān)營(yíng)銷總經(jīng)理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)總監(jiān)業(yè)務(wù)總監(jiān)市場(chǎng)銷售負(fù)責(zé)人銷售總監(jiān)渠道總監(jiān)業(yè)務(wù)管理總監(jiān)副總監(jiān)銷售副總經(jīng)理銷售副總招商總監(jiān)分公司銷售總經(jīng)理高級(jí)業(yè)務(wù)總監(jiān)營(yíng)銷管理總監(jiān)業(yè)務(wù)拓展總監(jiān)企業(yè)服務(wù)總監(jiān)銷售運(yùn)營(yíng)總監(jiān)銷售大區(qū)總監(jiān)行業(yè)拓展總監(jiān)談單總監(jiān)銷售副總裁高級(jí)客戶總監(jiān)銷售副總監(jiān)房地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)
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