職位描述

崗位職責(zé):
1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo);
2、負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
3、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
4、負責(zé)組織編寫各部門職位說明書;
5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告;
6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施;
7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成;
9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
10、負責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作,公司安排的其他工作。
11、負責(zé)協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌行政類工作。
任職資格:
1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;持有人力資源管理師三級證書及以上。
2、3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗;
3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗;
4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認(rèn)識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作;
5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;
6、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
7、具有解決復(fù)雜問題的能力;很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;
8、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強。

公司簡介

★公司介紹
利泰科技股份有限公司(原名:廣西利泰電子技術(shù)有限公司)于2011年12月26日成立,是一家集自主信息安全技術(shù)研發(fā)、系統(tǒng)集成與服務(wù)、行業(yè)應(yīng)用軟件開發(fā)、行業(yè)解決方案設(shè)計、技術(shù)支持及信息技術(shù)服務(wù)于一體的國家高新技術(shù)企業(yè),致力于網(wǎng)絡(luò)安全與信息化建設(shè)和為政府、衛(wèi)生、電力、石化、金融、教育及科研等行業(yè)用戶提供基于應(yīng)用的整體解決方案,以及高品質(zhì)的IT軟硬件設(shè)備、科研教學(xué)儀器設(shè)備、數(shù)據(jù)處理與安全、網(wǎng)絡(luò)安全和信息化專業(yè)服務(wù),現(xiàn)已建有可信計算管理平臺、大數(shù)據(jù)與云服務(wù)中心。 利泰本著“以技術(shù)和服務(wù)創(chuàng)新價值”的企業(yè)使命,憑籍優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品資源、豐富的行業(yè)經(jīng)驗及卓越的專業(yè)服務(wù)能力,專注創(chuàng)新、專攻技術(shù)、專心服務(wù),研發(fā)及選擇技術(shù)含量高、性能可靠的前沿技術(shù)產(chǎn)品以滿足政府、教育、企事業(yè)單位等各行業(yè)的需求,為用戶提供咨詢、解決方案設(shè)計、實施安裝、客戶培訓(xùn)等全方位服務(wù)。在信息技術(shù)方面,我們主張自主研發(fā),現(xiàn)有基于自主技術(shù)研發(fā)的信息安全、大數(shù)據(jù)與云平臺服務(wù)等軟件產(chǎn)品。同時,積極推進合作發(fā)展戰(zhàn)略,先后與戴爾(DELL)、惠普(HP)、微軟(Microsoft)等國際廠商建立了緊密合作伙伴關(guān)系,作為合作廠商本地服務(wù)商,將擁有自主知識產(chǎn)權(quán)軟件產(chǎn)品提供OEM版。 利泰團隊經(jīng)過不斷地發(fā)展壯大,不僅具有一流的專業(yè)素質(zhì)和豐富的研發(fā)、實施、運維服務(wù)能力,且具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)和綜合業(yè)務(wù)能力。已成功為政府、郵電、教育等領(lǐng)域數(shù)千家重要行業(yè)客戶提供了公司產(chǎn)品、整體解決方案及全方位的專業(yè)服務(wù),為公司占居高新技術(shù)發(fā)展的最前沿墊定了堅實的基礎(chǔ)。 利泰秉承“技術(shù)立足、服務(wù)為本”的發(fā)展經(jīng)營方針和指導(dǎo)思想,不僅給用戶提供產(chǎn)品,更重要的是先進的技術(shù)、一步到位的解決方案和完善的售后服務(wù)。我們堅持“敬事而信,創(chuàng)新價值”的企業(yè)愿景,以誠信打造企業(yè)卓越服務(wù)的品牌、以技術(shù)夯實企業(yè)穩(wěn)固發(fā)展的基石、以合作實現(xiàn)與客戶共同成長、以創(chuàng)新推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
★企業(yè)文化 企 業(yè) 愿 景:敬事而信,創(chuàng)新價值。 企 業(yè) 使 命:利用厚生,泰交品物。(“利泰”名稱之緣起) 核心價值觀:自強自尊,忠厚正直;永言配命,自求多福。 企 業(yè) 精 神:以技術(shù)和革新創(chuàng)造價值! 企 業(yè) 格 言:審時度勢、創(chuàng)新進取、忠實守信。 工 作 理 念:為尊嚴(yán),忠誠工作! 團 隊 鐵 律:協(xié)作共贏,高效進取。
★我們?yōu)槟峁?1、完善的薪酬福利制度,專業(yè)的人才培養(yǎng)計劃、暢通的晉升發(fā)展平臺; 2、工作時間:8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休; 3、五險一金+意外險+餐補+交通補貼+全勤獎+工齡補貼+年終獎+其他補貼; 4、按國家和地方節(jié)假日休假; 5、各種傳統(tǒng)節(jié)日福利+生日福利+結(jié)婚禮金+生育禮金+年度旅游; 6、每年2次調(diào)薪機會。
感謝您對廣西利泰電子技術(shù)有限公司的關(guān)注,我們期待您的加入!

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可能感興趣的職位

辦公室主任
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職位職責(zé): 1. 負責(zé)公司日常行政管理工作,包括文檔處理、會議安排、日程協(xié)調(diào)等; 2. 管理辦公室設(shè)施與資源,確保辦公環(huán)境的高效運作; 3. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行內(nèi)部和外部溝通,包括準(zhǔn)備報告、演講稿和會議記錄; 4. 組織公司內(nèi)部活動和會議,提升員工士氣與團隊凝聚力; 5. 監(jiān)督行政團隊成員的工作,提供指導(dǎo)和培訓(xùn)以提高工作效率; 6. 制定和執(zhí)行辦公室政策與程序,確保所有管理活動符合公司標(biāo)準(zhǔn); 7. 管理部門預(yù)算,跟蹤開支并確保成本效益最大化; 8. 作為管理層和員工之間的橋梁,處理員工關(guān)系問題。 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,行政管理、商業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有在大型企業(yè)或快速增長公司工作的經(jīng)歷者優(yōu)先; 3. 出色的組織、計劃和領(lǐng)導(dǎo)能力; 4. 良好的溝通技巧,能夠在多任務(wù)環(huán)境中有效工作; 5. 熟練使用各種辦公軟件; 6. 解決問題和沖突的能力,能夠在壓力下保持冷靜。
15小時前
韋先生
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.配置和管理公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,如路由器、防火墻,提供技術(shù)支持。 2.具有網(wǎng)絡(luò)編程能力,如設(shè)置編輯小程序,OA模塊等。 3.管理網(wǎng)絡(luò)賬戶和權(quán)限,確保網(wǎng)絡(luò)資源的合理訪問和使用。 4.管理網(wǎng)絡(luò)軟件和應(yīng)用程序,保證正常運行,保障數(shù)據(jù)的安全性。 崗位要求: 1.計算機專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有C1駕駛證,2年以上駕齡。 2.熟悉網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置和管理,熟悉網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)和安全策略。 3.具備網(wǎng)絡(luò)管理領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗,擁有良好的問題解決和溝通能力、團隊合作和協(xié)調(diào)能力。
15小時前
羅主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
皇氏集團股份有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé): 1.報表:人力考勤、績效、薪資、數(shù)據(jù)等報表編制提報,正確率95%以上; 2.與勞務(wù)外包人員的勞動關(guān)系協(xié)調(diào); 3.根據(jù)組織架構(gòu)招聘人員、安排面試及錄用入職跟蹤; 4.績效考核:需考核人員績效考核制定及確認(rèn)、月度考核跟蹤; 5.負責(zé)公司日常行政后勤管理工作,包括會務(wù)接待、食堂、保潔服務(wù)管理等; 6.負責(zé)公司日常辦公用品及固定資產(chǎn)采購及管理工作; 7.負責(zé)公司文件流轉(zhuǎn)辦理、流程的提報、信函報刊雜志的收發(fā)、訂閱; 8.負責(zé)公司對上級主管部門的聯(lián)絡(luò)、溝通、協(xié)調(diào); 9.公司公文及函件的擬寫、相關(guān)制度和體系的搭建; 10.勞動關(guān)系:勞動合同簽訂、人員轉(zhuǎn)正、離職辦理等異動及處理;工作社保、醫(yī)保管理; 11.負責(zé)公司工商證照、證書、公章的辦理和管理,確保流程規(guī)范符合相關(guān)制度要求,以及公司檔案管理,并做好保密工作; 12.負責(zé)統(tǒng)籌公司綜合部的日常管理工作; 13.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理等專業(yè);3年以上人力資源工作經(jīng)驗; 2、有快速組建團隊的能力,熟悉人力資源管理六大模塊實務(wù)的操作流程。有商業(yè)、物業(yè)等行業(yè)人力工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉國家、地區(qū)的勞動人事法律法規(guī);熟悉常見辦公軟件的使用,有較強的文字表達能力和良好的公文寫作能力; 4、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實、敬業(yè),對工作認(rèn)真負責(zé)思考力強,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強的組織、策劃、執(zhí)行能力、團隊協(xié)作精神,優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力、較強的抗壓能力,能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。 上班地點:中山路66號
15小時前
陳小姐
南寧-青秀區(qū)-星湖都匯
崗位工作要求: (1)負責(zé)行政人事部各項人事行政事務(wù)(招人,考核人,用人,培訓(xùn))等等工作. (2)負責(zé)制訂公司的行政人事規(guī)章制度,經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)后督促各部門貫徹執(zhí)行,并注意收集執(zhí)行情況,從公司的實際出發(fā),不斷完善公司的規(guī)章制度; (3)負責(zé)聯(lián)絡(luò)總公司各部門和分公司的工作進展情況,注意收集各方面的意見、建議、先進事例和存在問題,并向總經(jīng)理報告; (4)負責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系,努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢; (5)負責(zé)安排、督導(dǎo)辦公室各職能部門主管的工作. (6)要有一定的管理能力,組織和協(xié)調(diào)能力,會企業(yè)策劃培訓(xùn)方面更好! (7)成熟穩(wěn)重但不失精明能干,形象口才好!敢于參與公司管理!談吐文雅大方,性格開朗,親和力好,要能承受工作壓力! (8)要有一定公文寫作整合能力!熟悉勞動法! (9)人要大氣不計較,要顧全大局. (9)有C1駕照,會開小車優(yōu)先錄?。?10)要求學(xué)歷全日制大專及以上學(xué)歷! 薪資范疇: 第一個月4500元+312元中餐補貼+全勤獎50元 第二個月轉(zhuǎn)正5500元+312元中餐補貼+全勤獎50元+應(yīng)聘者有三年以上相關(guān)人事行政工作 上班時間:上午8點(8點30分)到12點 ,下午2點30分到6點鐘! 國務(wù)院規(guī)定法定節(jié)假日照常帶薪休假!歡迎想干事業(yè)的人投遞簡歷! 簽2年以上合約,公司購買養(yǎng)老醫(yī)療五險福利待遇!
15小時前
謝小姐
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)工廠日常采購/銷售計劃擬定相應(yīng)的合同,業(yè)務(wù)資料的整理歸檔保存與處理; 2、采購(原、輔料)及銷售報表臺賬的登記; 3、溝通財務(wù)部門安排開票、收款、轉(zhuǎn)賬等,做好OA系統(tǒng)用印申請及付款申請; 4、負責(zé)工廠的日常用品物品采購、做好領(lǐng)導(dǎo)日常費用的報銷; 5、協(xié)助人力部完成工廠員工的考勤(包括加班時長的統(tǒng)計); 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,性別不限; 2、要求有市場內(nèi)勤/行政文員3年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作意識; 4、能熟練運用excel、ppt、Word等辦公軟件; 5、工作認(rèn)真仔細,負責(zé)主動,踏實上進,執(zhí)行力強。 待遇:有五險一金,周末單休,包餐,享受國家法定假日。 工作時間:09:00-17:30 工作地點:南寧市隆安縣那桐鎮(zhèn)廣西錦鋒油脂有限公司
15小時前
南寧-江南區(qū)
1.大專及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可放寬條件; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),綜合素質(zhì)較高,有發(fā)展?jié)摿Γ?3.有良好的服務(wù)意識,熟練使用電腦、掃描機、打印機等各種辦公設(shè)備;熟練使用各種辦公軟件如:wps、office等軟件; 4.具有良好的溝通交往能力,精通各種服務(wù)禮儀常識; 5.具有一定組織協(xié)調(diào)能力、思維敏捷,應(yīng)變能力強; 6.從事過行政綜合工作者優(yōu)先考慮。
15小時前
南寧-良慶區(qū)
年齡30—45歲,全日制本科以上學(xué)歷,中文、法律、經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)畢業(yè),文字功底扎實,有較強的公文寫作能力,5年以上大中型企業(yè)辦公行政、人事管理經(jīng)驗或酒店管理經(jīng)驗;為人開朗、正直、誠實、有較強的責(zé)任心和團隊精神,具備很好的溝通協(xié)調(diào)、組織、公關(guān)及執(zhí)行能力;
15小時前
劉女士
南寧-青秀區(qū)-星湖都匯
行政人事崗位要求: 每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 上班時間:星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半 1、對辦公軟件熟練掌握,打字不低于50字/分。 2、有2年以上辦公室行政管理及外聯(lián)方面工作經(jīng)驗,人事(招人,用人,考核)等方面有一定工作經(jīng)驗。 3、要求做事認(rèn)真負責(zé),能承受一定的工作壓力,能獨立完成工作,有一定的客服能力 4、有一定采購商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力,性格溫和但不急燥。有辦公室接待工作經(jīng)驗。 5、有點財務(wù)處理經(jīng)驗優(yōu)先,IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗,或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 6、工作地點柳州市三中路. 7、福利待遇: 第一個月4000元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第二個月4100元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第三個月4200元+300元中餐補貼+50元全勤獎,考核通過后簽勞動合同并享有養(yǎng)老醫(yī)療五險福利,每年按3%-10%進行工資遞增,以后有加薪機會! 加其它福利
15小時前
謝小姐
南寧-青秀區(qū)-星湖都匯
行政人事崗位要求: 每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 上班時間:星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半 1、對辦公軟件熟練掌握,打字不低于50字/分。 2、有2年以上辦公室行政管理及外聯(lián)方面工作經(jīng)驗,人事(招人,用人,考核)等方面有一定工作經(jīng)驗。 3、要求做事認(rèn)真負責(zé),能承受一定的工作壓力,能獨立完成工作,有一定的客服能力 4、有一定采購商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力,性格溫和但不急燥。有辦公室接待工作經(jīng)驗。 5、有點財務(wù)處理經(jīng)驗優(yōu)先,IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗,或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 6、工作地點桂林市漓江路. 7、福利待遇: 第一個月3300元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第二個月3400元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第三個月3500元+300元中餐補貼+50元全勤獎,考核通過后簽勞動合同并享有養(yǎng)老醫(yī)療五險福利,每年按3%-10%進行工資遞增,以后有加薪機會! 加其它福利
15小時前
謝小姐
南寧-興寧區(qū)
廣西礦業(yè)協(xié)會
采掘業(yè)/冶煉
文字表達能力較強,協(xié)調(diào)能力突出,語言文學(xué)、人力資源、經(jīng)濟專業(yè),具有類似崗位經(jīng)驗,具有大中型國企、事業(yè)單位同類崗位經(jīng)驗者年齡可適當(dāng)放寬。
15小時前
黎主任
主任
廣西利泰電子技術(shù)股份有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西利泰電子技術(shù)股份有限公司
所在行業(yè) 安防/辦公設(shè)備/電子
成立時間 12年(2011年12月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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