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職位描述

工作內(nèi)容:
1.行政日常采購(gòu).公司后勤與接待工作等.
2.文檔.報(bào)表的收編.整理核算與統(tǒng)計(jì).員工考勤.以便更好的貫徹和落實(shí)工作了,
3.完成辦公室環(huán)境的日常維修維護(hù)工作.確保辦公區(qū)域的整潔有序
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作
職位要求:
1:自己主動(dòng)學(xué)習(xí)研究本崗行政制度和工作流程.OA流程及制度.通過(guò)自己的工作經(jīng)驗(yàn)更好的運(yùn)用公司的制度和OA做好公司的行政工作.
任職資格:
2.熟悉運(yùn)用辦公軟件.具備一定的寫作能力.具備良好的協(xié)調(diào)能力.溝通能力
3.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可.更側(cè)重于品行和工作態(tài)度.與公司共同進(jìn)步的成員.
4 公司聯(lián)系人: 鄭女士 聯(lián)系電話:  0772-****323
5.上班時(shí)間:8:30-12:00    13:30-18:00

公司簡(jiǎn)介

廣西友鴻建筑工程有限公司創(chuàng)建于2011年，是一家集建筑施工、裝飾裝修、安裝、銷售為一體的建筑工程企業(yè)，具有：1、房屋建筑工程施工總承包；2、園林綠化工程；3、市政公用工程；4、建筑裝修裝飾工程；5、城市道路照明工程等資質(zhì)。
公司通過(guò)全體員工的不懈努力、開(kāi)拓進(jìn)取，保質(zhì)保量地完成了一批批工業(yè)建筑、道路建筑、基礎(chǔ)設(shè)施建筑、土方工程建筑及房屋建筑等項(xiàng)目，讓公司在建筑市場(chǎng)占有了一席之地，贏得了廣大客戶及質(zhì)檢部門的好評(píng)，取得了多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)，積累了豐富的施工經(jīng)驗(yàn)，掌握了各種新型施工技術(shù)，同時(shí)也為公司的20年規(guī)劃奠定了良好的基礎(chǔ)。
公司由一支強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)公司全體員工組成一個(gè)團(tuán)結(jié)優(yōu)秀的戰(zhàn)斗團(tuán)體，下設(shè)南寧辦事處及柳州辦事處。其中柳州辦事處負(fù)責(zé)公司的總體規(guī)劃及運(yùn)營(yíng)，分設(shè)工程部及管理部，管理部下設(shè)財(cái)務(wù)科、經(jīng)營(yíng)科及行政科3個(gè)科室。公司抓質(zhì)量、求信譽(yù)、謀發(fā)展，提高公司知名度，得到了業(yè)內(nèi)的一致好評(píng)，而且公司會(huì)不定時(shí)對(duì)員工的進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和知識(shí)考核，強(qiáng)化公司上至領(lǐng)導(dǎo)下到員工的質(zhì)量生存意識(shí)；公司重管理、講效率，向規(guī)模經(jīng)濟(jì)要效益，為嚴(yán)格公司紀(jì)律、明確責(zé)任、提高工作效率，引進(jìn)了當(dāng)前先進(jìn)的管理體制，完善了各項(xiàng)規(guī)章制度及薪酬福利，把責(zé)任明確到公司的每一位員工身上，出現(xiàn)問(wèn)題能夠迅速解決，把事故隱患消滅于萌芽中；
企業(yè)要發(fā)展，人才是關(guān)鍵，公司為謀求長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，建立并完善了人才資源庫(kù)，努力做到讓所有員工人盡其才，才盡其用，讓其在本崗位上發(fā)揮特長(zhǎng)，盡忠職守；不斷提高其生活水平及生活質(zhì)量，享受人生。促使其更快更好地實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)。
公司注重技術(shù)的改進(jìn)和設(shè)備的更新?lián)Q代，近年來(lái)不斷淘汰過(guò)時(shí)的辦公設(shè)備，引進(jìn)先進(jìn)的辦公室設(shè)備，實(shí)現(xiàn)了辦公的現(xiàn)代化。

這個(gè)企業(yè)沒(méi)有公開(kāi)地址啵，您可以打電話問(wèn)問(wèn)。

可能感興趣的職位: 行政專員
2200-2500元

桂林-臨桂區(qū)

廣西景祥物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

有心理學(xué)相關(guān)專業(yè)或者社工工作經(jīng)驗(yàn)者的優(yōu)先考慮

1小時(shí)內(nèi)

鄧主任

辦公室主任; 行政助理
3000-3500元

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓
大專以上 25-30歲

廣西桂林市健康家園投資有限公司

制藥/生物工程

1. 工作主動(dòng)務(wù)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)； 2. 熟悉Office辦公軟件操作； 3.熱情開(kāi)朗，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。

1小時(shí)內(nèi)

申女士

人事專員; 內(nèi)勤/文員（標(biāo)書）
2800-4000元

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園
大專以上 22-35歲

桂林五環(huán)電器制造有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

1、每天瀏覽所有投標(biāo)網(wǎng)站，關(guān)注各網(wǎng)站最新招投標(biāo)信息。 2、收集電力系統(tǒng)內(nèi)、外及配套廠家的招標(biāo)情況并評(píng)定我公司是否符合招標(biāo)要求。 3、購(gòu)買標(biāo)書、制作標(biāo)書的商務(wù)部分及報(bào)價(jià)文件。每月各包投標(biāo)單位、報(bào)價(jià)及中標(biāo)價(jià)等信息報(bào)表。 4、整理與更新資質(zhì)文件，數(shù)據(jù)錄入及保證金辦理等。將每筆費(fèi)用輸入做好付款費(fèi)用臺(tái)賬。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。要求： 1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等； 2、有責(zé)任心，工作認(rèn)真仔細(xì)； 3、女性優(yōu)先；有標(biāo)書工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

1小時(shí)內(nèi)

劉小姐

人事專員; 辦公室文員
3000-5000元

桂林-臨桂區(qū)
大專以上 24-40歲

廣西臨建建設(shè)工程有限公司

建筑與工程

1.通過(guò)公司提供的客戶資料，利用微信，QQ等方式與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，開(kāi)發(fā)新客戶； 2.協(xié)助副經(jīng)理有效跟進(jìn)客戶； 3.負(fù)責(zé)定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 4.負(fù)責(zé)與客戶簽訂施工合同，督促合作正常履行。各類施工資料、辦公室資料的歸檔工作。起草各類報(bào)告、通知、資料等。做會(huì)議紀(jì)要。 5.積極完成公司辦公室各項(xiàng)事務(wù)，各種專業(yè)證書的管理，包括組織繼續(xù)教育、年檢、延期等。

1小時(shí)內(nèi)

韋經(jīng)理

副總經(jīng)理; 龍勝行政文員
3000-4000元

桂林-龍勝縣

桂林長(zhǎng)發(fā)小寨旅游開(kāi)發(fā)有限公司

酒店/旅游

對(duì)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部數(shù)據(jù)整理與文件擬寫、行政工作。包括明星達(dá)人的接待、對(duì)接工作。工作地點(diǎn)為龍勝黃洛，包吃住。

1小時(shí)內(nèi)

張經(jīng)理

人事經(jīng)理; 總經(jīng)理秘書/助理
2000-5000元

桂林-象山區(qū)
大專以上
1年以上
25-30歲

桂林云塑閥業(yè)有限公司

儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化

1.制度、文檔管理事務(wù) 2.會(huì)議、培訓(xùn)、團(tuán)建事務(wù) 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務(wù) 4.人事事務(wù) 5.團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和進(jìn)度監(jiān)督事務(wù) 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。六天工作制 25-30歲，能力優(yōu)者適當(dāng)放寬； *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷； *2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)，有充分的主動(dòng)性和責(zé)任心者優(yōu)先；

1小時(shí)內(nèi)

陽(yáng)經(jīng)理

總經(jīng)理; 文員
2000-3000元

桂林-疊彩區(qū)
本科以上
1年以上

桂林華城房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

熟練使用word、excel等辦公軟件，有一定文字功底。

1小時(shí)內(nèi)

黃小姐

文員; 人力行政主管
4000-4500元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
2年以上
22-35歲

桂林鑫廣達(dá)博遠(yuǎn)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

人力板塊： 1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)人力行政管理制度的貫徹落實(shí)； 2、負(fù)責(zé)辦理員工招聘、入職、調(diào)崗、晉升或降職、離職手續(xù)及員工社保手續(xù)； 3、負(fù)責(zé)人員檔案管理和各類信息管理； 4、審核績(jī)效考核正確性，計(jì)算和發(fā)放人員工資； 5、按照公司各項(xiàng)管理制度，監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范，負(fù)責(zé)獎(jiǎng)懲實(shí)施； 6、建立員工培訓(xùn)檔案，審核各部門培訓(xùn)資料的完整性及達(dá)標(biāo)率；行政板塊： 1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)行政管理制度的貫徹落實(shí)； 2、負(fù)責(zé)公司公共設(shè)施和公共財(cái)物的管理、維護(hù)及安全工作； 3、負(fù)責(zé)各部門辦公用品的采購(gòu)和發(fā)放管理，提交相關(guān)供應(yīng)商商品價(jià)格給部門負(fù)責(zé)人審核，對(duì)辦公費(fèi)用、固定資產(chǎn)等成本進(jìn)行合理控制； 4、按照5S規(guī)范，對(duì)公司的衛(wèi)生管理負(fù)責(zé)，并協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、考核各部門達(dá)標(biāo)情況； 5、按照公司各項(xiàng)管理制度，監(jiān)督和考核保安及保潔等員工的行為規(guī)范，對(duì)車輛出入執(zhí)行情況進(jìn)行管理和把控； 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)場(chǎng)地、培訓(xùn)設(shè)施、辦公用品的日常管理； 7、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)工作，具體包括相關(guān)制度的執(zhí)行推動(dòng)，日常辦公事務(wù)管理、辦公物品管理、合同文書等資料管理、財(cái)產(chǎn)設(shè)備、生活福利、出差事務(wù)、工作車輛使用登記、水電、工程事務(wù)、證照審批等； 8、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織、策劃及籌備各項(xiàng)集體活動(dòng)，及時(shí)有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)； 9、其他行政后勤工作；

1小時(shí)前

羅小姐

人力; 前臺(tái)
3000-4000元

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園
大專以上
1年以上
22-32歲

廣西空間互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

職責(zé)描述 1.出納 2.負(fù)責(zé)訪客的接待、基本咨詢和引見(jiàn) 3.員工申領(lǐng)日常辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放管理等 4.各類文件處理工作 5.商務(wù)接待任職要求 1. 中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限; 2. 160cm以上，形象氣質(zhì)佳，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，普通話流利; 3. 具備良好的行政事務(wù)能力，學(xué)習(xí)能力，工作有條理性、計(jì)劃性，踏實(shí)、細(xì)心、辦事沉穩(wěn)細(xì)致，盡職盡責(zé); 4. 熟練使用現(xiàn)代化辦公設(shè)備和辦公軟件;財(cái)務(wù)工作 5. 具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，能吃苦耐勞。 6.會(huì)駕駛薪資待遇社保+雙休+工作

1小時(shí)內(nèi)

黃先生

經(jīng)理; 資料員
4000-6000元

桂林-疊彩區(qū)

桂林華城房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

1、按建筑公司技術(shù)資料、安全資料、勞資資料等的管理要求，對(duì)施工過(guò)程中的施工圖紙、各種資料、各種聯(lián)系函和工程檔案資料進(jìn)行建檔、整理和管理； 2、項(xiàng)目完工后及時(shí)將竣工驗(yàn)收資料完整移交相關(guān)單位、部門和檔案館。 3、要求至少做過(guò)一個(gè)建筑工程大項(xiàng)目完整流程的資料、有房建專業(yè)的職稱及證件者優(yōu)先。

1小時(shí)內(nèi)

黃小姐

文員