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職位描述

工作內(nèi)容：語言溝通，文筆能力強，熟悉網(wǎng)絡(luò)操作，會剪輯短視頻等，會CAD畫圖優(yōu)先

公司簡介

????????南寧市生升膜分離技術(shù)應(yīng)用研究所自2001年成立以來，承擔(dān)了國家863及廣西壯族自治區(qū)超濾制糖的課題攻關(guān)，專注于超濾膜、納濾膜、反滲透膜、EDI的應(yīng)用研發(fā)、生產(chǎn)集成和推廣服務(wù)。是一家集水處理科學(xué)技術(shù)研究、各類膜及其組件應(yīng)用、家庭凈水設(shè)備推廣、銷售和服務(wù)為一體的高科技企業(yè)。
????????南寧市生升膜分離技術(shù)應(yīng)用研究所立足南寧，服務(wù)國內(nèi)，輻射東盟。是專業(yè)的水處理、空氣治理的研究應(yīng)用推廣單位，專注于各類分離材料、分離工藝、分離設(shè)備的研制與集成。為化工、冶金、食品、制藥、生物提取行業(yè)提供了大量的工藝用水、生產(chǎn)用水、廢水處理再生回用設(shè)備，同時為單位、家庭提供全面的用水解決方案。
????????面對當(dāng)前嚴(yán)峻的水質(zhì)污染狀況，人們在生活飲用水的凈化設(shè)備選擇上，似乎是安全與健康難以兩全，選擇普通的超濾設(shè)備，雖然保留了水中的礦物質(zhì)與微量元素，但重金屬、殺蟲劑、除草劑無法去除，而選擇更為精密的反滲透過濾設(shè)備，能把水中的一切（有益的、有害的）全部去除，但產(chǎn)出的純水又對健康不利。維持生命的三大要素食品、水、空氣的基本安全都無法保證，我們難道真的沒有更好的辦法了嗎？南寧市生升超濾技術(shù)應(yīng)用研究所經(jīng)過反復(fù)的摸索與實驗，推出了生活飲用水凈化的最佳選擇---納濾。納濾的過濾孔徑（0.001um）介于超濾（0.01?um）與反滲透（0.0001?um）之間，是生活飲用水處理的最優(yōu)凈化設(shè)備，是安全與健康的衛(wèi)士。
??????特別是現(xiàn)在愈演愈烈的空氣污染，工業(yè)越來越發(fā)達(dá)、汽車擁有量越來越增長，因此工業(yè)廢氣，汽車尾氣的排放，使我們脆弱的賴以生存自然環(huán)境幾乎崩潰。南寧市生升膜分離技術(shù)應(yīng)用研究所于2010年引進(jìn)了日本的負(fù)離子產(chǎn)品，進(jìn)行室內(nèi)、車內(nèi)的空氣凈化，并可針對身體的亞健康狀態(tài)進(jìn)行理療。

上班地點

工作地址：西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧東盟企業(yè)總部基地二期(高新大道西) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 家裝材料文員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)
大專以上 20-30歲

廣西中宅建筑裝飾工程集團有限責(zé)任公司

建筑與工程

職責(zé) 1、日常維護材料展廳裝修材料的陳列擺設(shè)。 2、對接材料商的下單裝修材料，跟進(jìn)材料商配送材料進(jìn)度。 3、熟練使用辦公軟件（WORD、EXCEL）； 4、接收并整理各工地所需材料清單。 5、負(fù)責(zé)與工程監(jiān)理協(xié)調(diào)各工地的材料配送事宜。 6、嚴(yán)格按照公司的要求對材料的質(zhì)量進(jìn)行把控，保證公司的裝修質(zhì)量。要求 1、性格開朗，能吃苦耐勞； 2、溝通能力強，工作細(xì)心； 3、有耐心，具有良好的服務(wù)意識 4、工作責(zé)任心強，有擔(dān)當(dāng)思路清晰，做事有條理，適應(yīng)能力強； 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。注：該崗位屬于后勤文員，日常在室內(nèi)辦公室辦公，不用外出工地，也不需要跑建材市場。薪酬待遇：底薪+績效+補貼 +年終獎每月舉辦員工生日會、聚餐，完成公司月績組織旅游。工作時間：8：50-12：00 ；14：00-18：00 大小周+例假1天面試地址：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)

13小時前

巫女士

人事; 行政文員
2000-3000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西富迪嘉消防設(shè)施維護保養(yǎng)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

任職資格： 1、28歲以下，大專以上工程或文秘相關(guān)專業(yè)； 2、善于溝通，表達(dá)能力良好，做事認(rèn)真細(xì)心，抗壓能力強； 3、熟練使用Word、Excel等辦公軟件，會借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料，具有一定文字功底；同等條件下，有電單車交通工具優(yōu)先！崗位職責(zé)： 1、編制消防維保報告； 2、負(fù)責(zé)招投標(biāo)工作，編制標(biāo)書，跟進(jìn)投標(biāo)保證金退回； 3、負(fù)責(zé)行政公文、會議紀(jì)要、工作報告等起草及日常文秘、信息報送工作； 4、做好辦公室內(nèi)勤工作，接待客戶，接聽電話；做好相關(guān)其他輔助工作； 5、做好相關(guān)資料的整理，歸檔，以及辦公室一些資料登記； 6、做好部門領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。薪資待遇：月薪2000~3000元，午餐補助，購買五險，周末雙休，法定節(jié)假日按國家規(guī)定放。

23小時前

王主任; 行政專員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西寧福新能源科技有限公司

計算機硬件

1、保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運行 2、負(fù)責(zé)日常支持工作，包括但不限于郵件收發(fā)、辦公用品采購與發(fā)放、員工活動策劃、員工福利采買等 3、負(fù)責(zé)重要行政支持工作，包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、辦公室租賃與裝修等

23小時前

甘鵬

招聘專員; 企業(yè)顧問（行政班+周末雙休）
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)-俊世大廈

廣西筑亭企業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

【工作職責(zé)】： 1、通過電話了解客戶服務(wù)需求,提供服務(wù)解決方案促成合作； 2、配合后勤及其他部門，做好客戶的項目回款及后續(xù)服務(wù)，負(fù)責(zé)對接合作。【任職資格】： 1、性格開朗外向，溝通能力強 2、對新事物有不斷學(xué)習(xí)和探索的精神。 3、年齡20-35，學(xué)歷高中/中專以上 4、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可薪酬福利結(jié)構(gòu)： 1、試用期2個月，底薪3000+提成（前期以學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗為主，無業(yè)績要求）+獎金+激勵， 2、上班時間為 8:30～12:00，14:00～18:00（冬），下午 16:00-16:15 為休息時間。一周工作五天，周末雙休，其他節(jié)假日按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，五險一金，春節(jié)假期15天。 3、福利：不定期下午茶、節(jié)假日各種福利，儀式感滿滿、豐富多彩的文娛團建活動。 4、提供崗前培訓(xùn)，業(yè)務(wù)主管親自一對一代培帶教，幫助快速成長。 5、晉升快：主管—部門經(jīng)理—部門總監(jiān)—分公司負(fù)責(zé)人

23小時前

李春燕; 董事長助理
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)董事長的日常行程安排，包含來訪接待、商務(wù)隨行等; 2、負(fù)責(zé)董事長辦公室的公文寫作及文件管理，確保材料信息無誤； 3、協(xié)助安排董事長會議，做好公司會議紀(jì)要、備忘錄及其它文件的整理，負(fù)責(zé)會后督辦、跟進(jìn)； 4、負(fù)責(zé)及時傳達(dá)董事長的各項指示安排，起草董事長交辦的信函、報告、文件等各類文件; 5、協(xié)助董事長處理外部關(guān)系，包括政府部門、重要客戶及合作單位等； 6、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實任務(wù)。崗位要求： 1、知識結(jié)構(gòu)全面，具備優(yōu)秀的人際交往本事、溝通本事，工作認(rèn)真細(xì)致、踏實嚴(yán)謹(jǐn)、有條理性、邏輯性和較強的執(zhí)行力; 2、有扎實的文字功底，文筆好、熟悉紅頭文件的編寫，具有良好書面寫作及表達(dá)本事，熟練掌握EXCEL PPT、WORD等辦公軟件，具備高效率的文件處理本事。 3、要有C1駕駛證，會開車，偶爾出差； 4、具備較強的人際交往、公關(guān)協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)商務(wù)應(yīng)酬工作；

23小時前

112023382@qq.com; 行政專員/助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

有一定的工作經(jīng)驗。協(xié)調(diào)溝通能力強。有房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗優(yōu)先

23小時前

112023382@qq.com; 行政經(jīng)理
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

北控水務(wù)（廣西）集團有限公司

電力/水利

招聘崗位名稱：行政專業(yè)經(jīng)理招聘單位：廣西貴港北控水務(wù)有限公司工作地點：貴港市薪酬待遇：年薪9-12萬元崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)承接區(qū)域戰(zhàn)略、規(guī)劃、改革方案實施；協(xié)同經(jīng)營計劃編制相關(guān)工作 2、負(fù)責(zé)各類經(jīng)營分析報告、總結(jié)、計劃、工作簡報、講話稿、公文、會議紀(jì)要等文字材料的起草。 3、負(fù)責(zé)編寫經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書及配套的考核細(xì)則、激勵方案等 4、負(fù)責(zé)行政綜合制度建設(shè)、流程梳理完善、內(nèi)部流程效率監(jiān)控 5、負(fù)責(zé)公司宣傳管理工作 6、負(fù)責(zé)會務(wù)管理工作 7、負(fù)責(zé)督辦工作 8、負(fù)責(zé)輿情監(jiān)控管理 9、負(fù)責(zé)商務(wù)接待工作 10、其它相關(guān)業(yè)務(wù)工作。任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，漢語言文學(xué)、企業(yè)管理、財務(wù)管理、工商管理、行政管理、文秘、法律等相關(guān)專業(yè) 2、有5年以上從事辦公室或財務(wù)部工作經(jīng)驗。 3、有相關(guān)組織規(guī)劃、機制建立、組織績效推行、流程優(yōu)化等企管經(jīng)驗優(yōu)先。 4、擅長文書寫作和經(jīng)營數(shù)據(jù)分析，熟練掌握寫作理論知識和技能，熟練掌握文字編輯、圖文編輯和PPT制作軟件等計算機應(yīng)用，辦公自動化基礎(chǔ)知識，熟悉《公司法》等國家相關(guān)法律法規(guī)。 5、身體健康，承壓能力強。

23小時前

人資部

HR; 行政專員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西三元爆破工程有限責(zé)任公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)辦公用品與日常耗材選購、保管、領(lǐng)用； 2.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理； 3.負(fù)責(zé)公司從業(yè)人員證件和公司資質(zhì)的年審和變更； 4.負(fù)責(zé)每月工資和社保核算及業(yè)務(wù)辦理； 5.負(fù)責(zé)公司日常后勤事務(wù)； 6.協(xié)助做好人事管理工作； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。任職資格： 1.有2年以上行政工作經(jīng)驗，專業(yè)不限（文秘、財會類優(yōu)先），有表達(dá)能力較強，工作熱情認(rèn)真，做事主動性強。 2.熟練使用辦公軟件word、excel、PPT操作； 3.具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力，有良好的文字表達(dá)能力； 4.遵紀(jì)守法，服從公司工作安排； 5.上班時間：上午8:30-12:00，下午2:00-5:30，周末雙休，國家法定節(jié)假日正常放假。薪資福利：月薪3000-4000元，購買五險。

23小時前

海女士; 行政主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西銳力鑫達(dá)傳媒有限公司

廣告

一、崗位職責(zé)： 1、招投標(biāo)工作； 2、負(fù)責(zé)撰寫各類函件； 3、協(xié)助公司與相關(guān)單位的往來接待，保持良好合作關(guān)系，協(xié)調(diào)和維護公司內(nèi)外的公共關(guān)系，梳理公司的各種公共關(guān)系并登記備案； 4、協(xié)助部門經(jīng)理安排部門員工工作，各類合同審核、修改、簽訂及管理工作； 5、各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析及上報； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。任職要求： 1、三年以上同崗位工作經(jīng)驗； 2、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，法學(xué)、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)，有招投標(biāo)、合同管理相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉廣告法、合同法等相關(guān)法律法規(guī)，掌握合約簽訂的相關(guān)程序； 4、熟練使用word、excel等office辦公軟件，具備扎實的文字功底，能獨立擬定、審核合同及處理往來函件； 5、具有良好的職業(yè)道德、溝通協(xié)調(diào)能力和保密意識，工作謹(jǐn)慎細(xì)心，責(zé)任心強。

2024-11-21

方女士; 行政人資主管
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西榴勞斯供應(yīng)鏈管理有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

招募信息職位描述：負(fù)責(zé)公司行政人資管理的戰(zhàn)略規(guī)劃與實施，構(gòu)建和完善行政人資管理體系；制定并執(zhí)行人力資源政策，包括招聘、培訓(xùn)、績效管理和員工關(guān)系等；協(xié)調(diào)公司各部門間的行政工作，確保公司日常運營順暢；參與公司高層決策，為公司發(fā)展提供行政人資方面的專業(yè)建議；與創(chuàng)始人團隊緊密合作，共同推動公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)。職位要求：專科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 5年以上行政人資管理領(lǐng)域工作經(jīng)驗，具有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；具備良好的戰(zhàn)略思維和執(zhí)行力，能夠獨立思考并解決問題；優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，能夠跨部門協(xié)調(diào)與溝通；熱愛人力資源事業(yè)，對行政人資管理有濃厚的興趣和熱情；具備高度的工作責(zé)任感和抗壓能力，能夠適應(yīng)創(chuàng)業(yè)公司快速發(fā)展的節(jié)奏。我們提供的，你值得擁有的機會：我們提供的，你值得擁有的機會：薪資待遇與股權(quán)激勵創(chuàng)業(yè)期我們提供當(dāng)?shù)刈畹突拘劫Y待遇，但隨著公司的發(fā)展，您有機會享受月度分紅及獲得LP股權(quán)比例分配。月度分紅將根據(jù)個人的貢獻(xiàn)和公司績效發(fā)放，確保您的努力得到應(yīng)有的回報。完善的福利保障：購買五險一金，保障您的基本生活需求。持續(xù)的職業(yè)發(fā)展：入職滿月并通過考核后，您將開始享受月度分紅，這不僅是對您工作的認(rèn)可，更是對您職業(yè)發(fā)展的鼓勵。入職滿一年后，您將有機會獲得LP股權(quán)，成為公司發(fā)展的共同見證者和受益者。家庭關(guān)懷：我們深知家庭對您的重要性，因此入職滿一年，我們將給予您的父母及孩子每月一定的生活補貼，讓您在追求事業(yè)的同時也能照顧到家庭。特別提醒：我們尋找的是有實力、有經(jīng)驗、溝通處事效率高、具備高度思維境界格局的優(yōu)秀人才。如果您認(rèn)為自己符合這些要求，我們非常期待與您共同開啟這段旅程！

2024-11-21