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職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)銀行系列案件，信用卡類逾期賬戶協(xié)商調(diào)解/訴訟工作。

2、通過律所電話，信函等方式，跟進(jìn)記錄訴前、訴中、執(zhí)行階段協(xié)商案件，辦理分期減免方案，促成調(diào)解。

無銷售性質(zhì)，非貸款辦理。

任職要求：

1、專業(yè)不限，20-45周歲，征信良好；

2、普通話流利，良好的溝通能力和抗壓能力，掌握基礎(chǔ)的電腦運(yùn)用，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

3、有電銷、客服類、不良資產(chǎn)清收工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用；

薪資福利：

1、薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪2800+提成+績效獎(jiǎng)；崗位綜合工資5000-18000上不封頂；

福利待遇：

1、五險(xiǎn)一金，法定假日，四節(jié)禮品、婚喪假、年終獎(jiǎng)，績效獎(jiǎng)、生日福利、下午茶、團(tuán)建等；

晉升空間：專員-組長-項(xiàng)目主管-項(xiàng)目合伙人；

工作時(shí)間：

周一至周五 ：8：30-12:00,14:00-18:00；

周    六  ：9:00-12:00，14:00-17:00；

其他：（月休6天）

公司簡介

湖南晟和律師事務(wù)所于2014年11月18日由湖南省司法廳批準(zhǔn)設(shè)立，辦公地點(diǎn)位于湖南省長沙市岳麓區(qū)瀟湘北路福晟金融中心12樓。 湖南晟和（南寧）律師事務(wù)所成立于2022年，晟和律所秉承“尊法、敬業(yè)、誠信、高效”的服務(wù)理念，貫徹“法律公正至上“和“為當(dāng)事人謀取 法律利益”的執(zhí)業(yè)理念，專注于訴訟、非訴訟、刑事、民商事等領(lǐng)域。律所擁有一支專業(yè)型、復(fù)合型和精英化的法律服務(wù)團(tuán)隊(duì)，擔(dān)任多家事業(yè)單位、行政協(xié)會(huì)法律顧問，辦理各類專項(xiàng)法律服務(wù)，針對(duì)客戶需求提供全方位、一站式的法律支持。湖南、昆明、貴州、南寧設(shè)立分所；員工共計(jì)200余人。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧青秀區(qū) 民族大道查看上班路線

可能感興趣的職位: 銀行信用卡催收專員
5000-12000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
中專以上 18-30歲

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司

會(huì)計(jì)/審計(jì)

注：本崗不是銷售崗位，不需要找客戶、找資源；有求職意向可直接致電。 1、以專業(yè)、合法、合規(guī)程序協(xié)助銀行處理逾期信用卡帳款的回收，幫助和引導(dǎo)信用卡逾期客戶及時(shí)還款，挽回逾期客戶的信用記錄，降低銀行信用風(fēng)險(xiǎn)。 2、完成律所的業(yè)務(wù)指標(biāo)，不斷提升催收質(zhì)量和催收效果，完成既定工作目標(biāo)及上級(jí)安排的其他工作。 3、按照律所安排，對(duì)接公安機(jī)關(guān)及法院，對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行報(bào)案及訴訟處理。任職要求：? ?1、中專及以上學(xué)歷（男女不限，專業(yè)不限，年齡20-35周歲），能熟練操作計(jì)算機(jī),；有行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷限制。 ?2、有信用卡、金融催收、電話營銷、保險(xiǎn)推銷、房產(chǎn)中介及其他銷售方面的經(jīng)驗(yàn)會(huì)開車者優(yōu)先： ?3、普通話流利、具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì)，語言交流有較強(qiáng)的溝通談判能力； ?4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，性格開朗，愛崗敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，積極樂觀，能承受一定的工作壓力； ? ?薪資待遇：無責(zé)底薪2800?加班工資?提成?職級(jí)工資（1000-5000)?獎(jiǎng)金?五險(xiǎn)?生日福利等享受國家法定節(jié)假日及帶薪年假，每月旅游團(tuán)建季度海外游高額獎(jiǎng)勵(lì)（律所+ 銀行）高額業(yè)績提成（稅后收入合計(jì)6000- -15000元/月，業(yè)績優(yōu)秀員工年收入可達(dá)15萬，上不封頂）；薪酬待遇高于同行水平；培訓(xùn)提升： 1、完善的在職員工培訓(xùn)，律所專業(yè)法律知識(shí)培訓(xùn) 、入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)，

1小時(shí)內(nèi)

馮女士

主管; 銀行信用卡分期專員
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

湖南晟和（南寧）律師事務(wù)所

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助律師跟進(jìn)銀行系列案件，信用卡類逾期賬戶協(xié)商調(diào)解/訴訟工作。 2、通過律所電話，信函等方式與欠款當(dāng)事人協(xié)商還款事宜，跟進(jìn)訴前階段、訴中、執(zhí)行階段案件，為欠款當(dāng)事人辦理還款方案。任職要求： 1、專業(yè)不限（中專學(xué)歷以上），20-45周歲，征信良好； 2、普通話流利，良好的溝通能力和抗壓能力，掌握基礎(chǔ)的電腦運(yùn)用，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；薪資福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪2800-3200+業(yè)績提成+業(yè)績績效；正式員工崗位綜合工資5000-18000上不封頂；福利待遇： 1、五險(xiǎn)一金，法定假日，四節(jié)禮品、婚喪假、年終獎(jiǎng)，績效獎(jiǎng)、生日福利、下午茶、團(tuán)建等；工作時(shí)間：周一至周五：8：30-12:00,14:00-18:00；周六：9:00-12:00，14:00-17:00；其他：（固定月休6天）（加班：周二、周四加班1.5小時(shí)）上班地點(diǎn)：青秀區(qū)民族大道麗原天際12號(hào)，（地鐵1號(hào)線（新民站）

2024-12-13

陳芝英; 信用卡分期專員
2000-7000元

南寧-興寧區(qū)

貴州眾誠法律咨詢服務(wù)有限公司

法律

一、崗位職責(zé)： 1、為銀行信用卡逾期客戶辦理分期二、任職資格： 1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限，法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營銷等專業(yè)優(yōu)先，具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)。 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通，邏輯思維獨(dú)立，頭腦靈活； 3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力； 4、18-40歲（有經(jīng)驗(yàn)可放寬條件）無不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。三、工作時(shí)間：9：00-12：00、14：00-18：00，每月休4天（周末），國家法定節(jié)假日正常放假；四、薪酬福利： 1、薪資構(gòu)成：試用期：無責(zé)任底薪2000+高于同行業(yè)提成

2024-12-13

朱*士; 信用卡客服
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-金湖帝景

青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司南寧分公司

金融/投資/證券

崗位描述: 接受銀行的委托,為其處理銀行信用卡欠款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜。通過電話、信函等方式引導(dǎo)逾期客戶正確繳費(fèi)，以及如何保持個(gè)人良好的信用記錄，保證貸款的有效回收，維護(hù)金融秩序的發(fā)展。任職要求: 1、大專及大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限; 2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析能力，善于與不同人群溝通、談判； 3、人品端正，心理素質(zhì)良好，講求團(tuán)隊(duì)精神，抗壓能力強(qiáng)； 4、無犯罪紀(jì)錄/不良征信記錄,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。薪酬福利： 1. -無責(zé)任底薪+五險(xiǎn)一金+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+加班費(fèi)； 2. -周末雙休，依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假等帶薪假； 3. -定期安排豐富的員工活動(dòng)，如旅游、生日福利等； 4. -完善的在職培訓(xùn)，良好的晉升機(jī)會(huì)； 5. -愉悅的辦公環(huán)境，扁平化的管理體系，廣泛的人脈圈子。不論資排輩，你的晉升完全取決于你的努力；不勾心斗角，你可以做自己善于或樂于做的事情；不安排酒局，我們的業(yè)績完全靠自身實(shí)力；這里所有的同事都是你成長的伙伴，幫助你學(xué)習(xí)、提高、完善自我。公司一直致力于為員工營造良好的工作環(huán)境，并優(yōu)化員工的工作體驗(yàn)。我們的工作時(shí)間是每周5天*7.5小時(shí)，希望大家都能在這里開心工作，快樂生活！辦公地址：青秀區(qū)金浦路6號(hào)

2024-12-13

南寧市青秀區(qū)金湖帝景; 信用卡銷售
5000-10000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場

廣西南寧眾聯(lián)銀商網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

【崗位要求】 1、35歲及以下，大專及以上學(xué)歷; 2、具備良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法、品行端正，過往無不良行為記錄; 3、對(duì)工作有激情有活力，抗壓能力強(qiáng)，可適應(yīng)短期出差: 4、性格開朗，誠實(shí)守信，具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪。簽約品牌形象【崗位職責(zé)】 1、主要通過交叉營銷、場景駐點(diǎn)、企業(yè)團(tuán)辦等方式，對(duì)興業(yè)銀行信用卡產(chǎn)品和其他零售產(chǎn)品進(jìn)行推廣; 2、強(qiáng)化自身風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)，做好前端風(fēng)險(xiǎn)防范工作。工作地點(diǎn)：南寧、柳州、桂林、欽州、北海、玉林、貴港、防城港、崇左

2024-12-12; 信用卡法務(wù)調(diào)解專員（急聘）
6000-8000元

南寧-興寧區(qū)

貴州湘和永晟信息科技服務(wù)有限公司廣西分公司

法律

崗位職責(zé)：請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀后投遞簡歷！沒有時(shí)間面試不要投簡歷謝謝· 注：本崗位不是銷售崗位，不招短期工！ 1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)知識(shí)，協(xié)助銀行處理客戶，降低銀行信用風(fēng)險(xiǎn)；登記持卡人情況、獲取、更新與持卡人相關(guān)對(duì)象的資料信息； 2、通過與銀行逾期欠款客戶一對(duì)一溝通，以電話、信函通知等方式與客戶聯(lián)絡(luò)，提醒客戶及時(shí)還款，協(xié)助銀行處理逾期賬款的收回，維護(hù)客戶信用；室內(nèi)辦公，沒有風(fēng)吹日曬雨淋。崗位要求： 1、中專（高中）或以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)?shù)姆艑挘挲g20-38歲； 2、具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)，會(huì)基礎(chǔ)的office辦公軟件的操作； 3、若無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者，符合公司錄用要求，將安排崗前帶薪培訓(xùn)及上崗后專人一對(duì)一輔導(dǎo)。 4、無犯罪記錄，個(gè)人征信良好，忠于職守，有信用卡業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，移動(dòng)電信，聯(lián)通客服，淘寶客服，電銷經(jīng)驗(yàn)或者相關(guān)金融，金融經(jīng)濟(jì)等工作者優(yōu)先錄用、薪資待遇： 1、試用期：無責(zé)底薪2000+試用期補(bǔ)貼500+獎(jiǎng)金+提成，綜合薪資4000-5000+； 2、轉(zhuǎn)正后：無責(zé)底薪+高提成+全勤+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+福利=平均月綜合薪資6000-10000+，工資上不封頂； 3、購買五險(xiǎn)。其他福利：　 1、帶薪假期，節(jié)日慰問禮品、禮金（春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日）； 2、旅游（每年定期組織公司優(yōu)秀員工旅游），月度團(tuán)體活動(dòng)1-2次； 3、生日福利等。工作時(shí)間：周一至周五 8：30-12:00,14:00-18:00；周六 9:00-12:00，14:00-17:00；月休6天（大小周休息），國家節(jié)假日正常放假。面試地址：南寧市興寧區(qū)朝陽路38號(hào)新朝陽商務(wù)大廈20樓2001-2011（南寧飯店旁）。招募社會(huì)精英，熱忱歡迎有志之士加入。

2024-12-11; 銀行信用卡客戶經(jīng)理
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)-東方曼哈頓

中國光大銀行股份有限公司南寧分行

銀行

工作城市：南寧、柳州、桂林、欽州、北海職位描述: 1.負(fù)責(zé)開展信用卡部門產(chǎn)品推廣、客戶維護(hù)等工作； 2.根據(jù)我行提供的營銷數(shù)據(jù)，開展電話營銷及面簽工作； 3.結(jié)合我行信用卡特惠活動(dòng)，開展陌拜、場景駐點(diǎn)及單位駐點(diǎn)營銷活動(dòng)。職位要求: 1. 年齡20-35歲 2.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 3.熱衷于銷售，愿意通過營銷工作獲取高薪、學(xué)習(xí)和成長自己。單位待遇: 1.月薪資：無責(zé)任底薪2000至3400+高額提成=5000至20000（上不封頂）；新員工入職達(dá)標(biāo)補(bǔ)貼高達(dá)2000元。 2.享有五險(xiǎn)一金?、電話、交通、餐補(bǔ)、年終獎(jiǎng)、5-15天帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休、節(jié)日福利、生日福利等，不定期團(tuán)建活動(dòng)； 3.提供完善的員工培訓(xùn)；提供營銷數(shù)據(jù)支持，優(yōu)秀員工帶教，輕松入門; 4.試用期薪資不打折！發(fā)展平臺(tái): 1.公平晉升平臺(tái)，快速成長：銷售經(jīng)理→營銷主任→區(qū)域經(jīng)理； 2.多崗位鍛煉，助你職業(yè)發(fā)展：職能管理崗→支行客戶經(jīng)理崗→其他崗位鍛煉和晉升； 3.機(jī)會(huì)優(yōu)先：隸屬光大銀行南寧分行一級(jí)部門，優(yōu)秀者可直接轉(zhuǎn)分行編制，轉(zhuǎn)分行其他部門崗位工作，還有光大系統(tǒng)內(nèi)各分行信用卡條線管理崗位競聘。

2024-12-11

nn_lxm@cebvendor.com; 銀行信用卡逾期提醒專員
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

深圳萬乘聯(lián)合投資有限公司廣西分公司

金融/投資/證券

本崗位招聘朝九晚六電話客服10人，純客服，無銷售性質(zhì) 1、負(fù)責(zé)延滯客戶的電話催收、具體協(xié)商還款計(jì)劃并記錄催收記錄； 2、及時(shí)更新、補(bǔ)充客戶資料，以保持客戶資料的有效性； 3、反饋催收過程中所發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)案件，并提出解決建議；薪酬福利： 1、底薪+業(yè)績提成，崗位參考薪資:6000-20000元 2、福利保障:按國家標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)一金等 3、帶薪休假:包括法定假日、年假、婚假、病假、產(chǎn)假、春節(jié)額外假期等 4、員工關(guān)懷:年度體檢、生日會(huì)、下午茶、節(jié)日福利、團(tuán)建拓展等 5、上班時(shí)間：上午9：30-12：30 下午14：30-18：30

2024-12-08

譚女士; 信用卡逾期管理員
5000-9000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

深圳萬乘聯(lián)合投資有限公司廣西分公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé): 以電話提醒逾期信用卡客戶還款的職位。任職資格: 1.具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，工作勤奮、踏實(shí)； 2.人才出眾學(xué)歷可以放寬。工作時(shí)間: 周一至周五09：30—12：30,14:30-18:30 周六10:00-12：30,14：30 -17:30 每個(gè)月1號(hào)和2號(hào)和每周日休息任職資格： 1、初中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，品德良好。 2、條理清晰，思維敏捷，良好的溝通力和說服力，做事果斷，抗壓性強(qiáng)，能吃苦，服從性良好。 3、電腦操作熟練，熟悉電腦打字。 4、熟悉銀行信用卡業(yè)務(wù)！ 5、擅長溝通，喜歡與人聊天！ 6、退伍軍人優(yōu)先薪資福利： 1、平均收入8K-20K，保底薪資（4000-5500）元+高提成+ 激勵(lì)獎(jiǎng)金； 2、入職購買五險(xiǎn)一金； 3、年終獎(jiǎng)、過節(jié)費(fèi)等福利津貼；

2024-12-08

譚女士; 銀行信用卡資產(chǎn)保全專員
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
大專以上 18-33歲

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司

會(huì)計(jì)/審計(jì)

職位描述一、崗位職責(zé)： 1、接受銀行的委托，通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的法律、業(yè)務(wù)知識(shí)，為其處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜；二、任職資格： 1、專業(yè)不限，法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營銷、等專業(yè)優(yōu)先、有過電話客服經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)的也可以，具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)，可接收應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通，邏輯思維清晰。 3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力； 4、無不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。三、工作時(shí)間：9：00-12：00、14：00-18：30，國家法定節(jié)假日正常放假；四、薪酬福利： 1、薪資構(gòu)成：試用期：無責(zé)底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎(jiǎng)金+職級(jí)工資+績效工資+高于同行業(yè)提成+個(gè)人績效+獎(jiǎng)金+工齡；試用期（2-3個(gè)月）綜合薪資平均為5000-7000元，轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元，高者可達(dá)10000-15000元以上； 2、培訓(xùn)：專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專人輔導(dǎo)； 3、其他福利：人性化管理的企業(yè)文化，專業(yè)而不壓抑的工作氛圍，有活力的團(tuán)隊(duì)和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層；帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假、年終獎(jiǎng)；每年一次優(yōu)化評(píng)級(jí)晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞；有趣的節(jié)假日活動(dòng)，如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等；舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件；五、晉升渠道：催收員-催收組長-主管-分公司經(jīng)理注：工資待遇高于同行

2024-12-04

馮女士

主管