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職位描述

工作內容：1、銷售刷卡機給潛在消費客戶，并協(xié)助客戶安裝激活，負責公司產(chǎn)品銷售和落地式推廣；
2、負責老顧客的跟單及新顧客的跟蹤；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、通過專業(yè)的知識能為潛在客戶及客戶解答疑問，進一步促進合作；
職位要求：
1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、對銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有相關電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作時間：早上9:00~下午6：00周一~周六，單休。法定節(jié)假日正常休息。
薪酬福利：
1、底薪+高分潤提成+帶薪年假+年底雙薪+年終花紅+員工體檢+商業(yè)意外險+拓展活動及旅游。

公司簡介

全國現(xiàn)代金融控股有限公司是經(jīng)國務院批準設立的股份制企業(yè)，注冊資本10億元人民幣，總資產(chǎn)近600億元。公司總部位于北京，在全國擁有20余家分公司。公司目前設立了華北、華東、華南、西南四大管理中心，為客戶構建了全國性的服務網(wǎng)絡。 公司以金融為先導，以先進的科技為支撐，是國內具有創(chuàng)新能力的金融與科技融合的企業(yè)之一。主要業(yè)務范圍：對金融機構進行股權投資、金融資產(chǎn)管理、金融外包服務、電子商務技術開發(fā)及相關服務、數(shù)據(jù)中心建設和管理、金融軟件開發(fā)及相關服務、銀行專用設備的研究與銷售等。   現(xiàn)代金融控股（成都）有限公司（簡稱“現(xiàn)代支付”）是由全國現(xiàn)代金融控股有限公司獨立投資的全資子公司，于2010年在成都注冊成立，注冊資本1億元人民幣，具備獨立法人地位。作為一家綜合金融服務型企業(yè)，現(xiàn)代支付以“引領普惠金融  助推企業(yè)升級”為企業(yè)愿景，致力于為客戶提供“安全、快捷、增值”的綜合金融服務，已逐漸成長為中國金融業(yè)最值得信賴的清算合作伙伴。歡迎各界朋友蒞臨我公司參觀指導和業(yè)務洽談

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 勞務經(jīng)理
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西南寧市兆龍投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責: 1、協(xié)助項目總做好項目日常管理工作； 2、組織制定勞務管理各項管理制度； 3、審核勞務人員勞動合同和崗位說明書； 4、組織收集、整理項目公司人員需求計劃,招聘計劃； 5、負責勞務人員的考勤及工資發(fā)放； 6、負責組織監(jiān)督勞務人員績效考核,收集考核數(shù)據(jù),并進行核實； 7、受理、協(xié)調勞務人員之間的關系； 8、負責監(jiān)督公司各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行； 9、負責公司公文、檔案、資料的歸檔管理； 10、完成上級領導交辦的其他工作。任職要求: 1、大專及以上學歷,建筑工程、人力資源管理等相關專業(yè)； 2、有3年以上建筑施工單位或勞務公司的招聘經(jīng)驗,或勞務公司的人事主管崗位工作經(jīng)驗； 3、熟悉勞務分包合同簽訂、勞務糾紛處理等業(yè)務流程,能獨立完成勞務分包合同的簽訂； 4、熟悉國家及地方相關法律法規(guī),能熟練操作辦公軟件； 5、具備良好的溝通協(xié)調能力,責任心強,有較強的抗壓能力； 6、大專及以上學歷,男女不限,有勞務、建筑、房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

22小時前; 主辦會計
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧福睿通汽車服務有限公司

交通/運輸/物流

全面負責財務部的業(yè)務管理工作；工資績效薪酬審核發(fā)放；銀行融資、銀行貸款、廠家折讓對接，稅務一切事項等等；上級交辦的其他工作。

22小時前

王秀仙; 零售主管
7000-11000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西聚速商貿(mào)有限公司

服裝/紡織/皮革

1.有較強責任心，服從上級領導安排的工作 2.對目標任務有擔當，勇于承擔 3.能管理好所管轄的店鋪及人員 4.有人員培訓能力及陳列能力優(yōu)先 5.有女裝或運動休閑品牌管理經(jīng)驗者優(yōu)先 6.有管理過大區(qū)或者身份級別經(jīng)驗者 7.公司旗下品牌多元化，要求該職位者有較強溝通能力

22小時前; 眼視光專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

南寧易能易美光學科技有限公司

計算機硬件

奧瑞吉（賓陽店）視光門店招聘門店店員（2人）要求： 1、口齒伶俐、五官端正、勤奮好學。 2、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先、會驗光優(yōu)先。崗位待遇：薪資5000+社保五險

2025-02-21

梁雙龍; 百事可樂-營銷系統(tǒng)管理/績效分析
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心

北京百事可樂飲料有限公司

一、承接本部師傅通/營銷系統(tǒng)新功能，推進省公司展開 1.師傅通系統(tǒng)使用輔導，系統(tǒng)賬號管理/角色權限檢核 2.系統(tǒng)新功能上線推廣 3.系統(tǒng)日常使用問題處理及需求反饋 4.系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護及報表績效分析，提升經(jīng)營效益 5.成品庫/物流/客戶庫存管理，精進產(chǎn)銷協(xié)調 6.師傅通KPI/終端門店異常數(shù)據(jù)檢核追蹤 7.相關系統(tǒng)費用預提/請款/沖銷二、日常管理 1、SAP系統(tǒng)月度促銷力度上限維護 2、上級交辦其他事項要求： 1、寫渠道/品牌經(jīng)驗優(yōu)先 2、計算機專業(yè)優(yōu)先

2025-02-21

章麗君; 會員專員
4000-9000元

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈

深圳愛生生命科技有限公司

1、根據(jù)月度績效指標發(fā)展新會員； 2、負責會員銷售轉化工作，執(zhí)行并完成公司年度銷售計劃； 3、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，轉化會員，提升銷售價值?？刂瞥杀?，擴大產(chǎn)品在所負責區(qū)域的銷售，積極完成任務。任職要求： 1.本科及以上學歷，醫(yī)學類或健康類專業(yè)，有會員運營管理、大健康會員銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 2.具有會員裂變能力，熟悉會員運營的各種玩法，對會員等級分層，會員增長和轉化有完整清晰的會員方法及成功案例； 3.主觀能動性強，邏輯思維清晰，對數(shù)據(jù)敏感，善于總結問題并提出解決方案； 4.具有較強的團隊建設與管理能力，落地/執(zhí)行能力，善于處理多項任務的能力。底薪+高提成模式。崗位具體薪酬，面談后根據(jù)個人能力而定。

2025-02-21

陳曉春; 績效薪酬專員
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

南寧瑞柏美醫(yī)療美容診所有限公司

【崗位職責】 1、根據(jù)集團戰(zhàn)略目標和運營管理規(guī)劃，設計合理的績效考核，確?？己藰藴逝c集團發(fā)展方向一致。 2、通過可視化的方式，幫助員工明確績效目標，提供具體的指導和支持。 3、根據(jù)績效考核結果，準確核算員工的薪酬績效，確保薪酬發(fā)放的準確性和及時性。 4、建立薪酬績效預警機制，對異常情況進行監(jiān)測和分析，及時提出預警和應對措施。 5、定期評估現(xiàn)有績效指標的適用性和有效性，及時收集反饋，進行必要的調整和優(yōu)化。【任職要求】 1、本科及以上學歷，統(tǒng)計學、數(shù)據(jù)分析等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、至少1年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計或人力資源相關領域工作經(jīng)驗，熟悉績效考核和薪酬管理體系。 3、具備較強的邏輯思維能力和問題解決能力，具備較強的溝通協(xié)調能力。 4、注重細節(jié)，追求精確，對數(shù)據(jù)敏感，能夠處理大量數(shù)據(jù)并準確核算。 5、熟悉數(shù)字化工具在人力資源管理中的應用，具備數(shù)字化思維和創(chuàng)新能力。【薪酬福利】 1、綜合薪5-8K； 2、購買五險一金； 3、每月餐補； 4、每年兩次職級晉升機會； 5、工作時間9:00-18:00，周休兩天。

2025-02-21

農(nóng)俊; 綜合部專員
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)

廣西博天安全科技有限公司

石油/化工/礦產(chǎn)

崗位要求： 1.負責公司的行政管理和日常事務； 2.協(xié)助領導做好各部門之間的綜合協(xié)調，加強對各項工作的監(jiān)督和檢查； 3.負責好公司日常后勤保障工作，包括車輛、環(huán)境衛(wèi)生、會務、接待、辦公用品采購、對接物業(yè)等，為各部門做好服務工作； 4.負責員工的考勤管理、統(tǒng)計、匯總、上報； 5.每月績效考評及薪資核算工作； 6.負責辦理新員工入職手續(xù)辦理、合同簽訂、續(xù)簽及保管工作、以及按時辦理五險一金繳納工作； 7.員工檔案管理、公司合同及協(xié)議保管； 8.負責公司制度、企業(yè)文化及其他文件、政策的貫徹落實； 9.負責公司固定資產(chǎn)的統(tǒng)計及辦公用品保管、領用等相關事宜； 10.領導交辦的其他任務。任職資格： 1.熟練掌握招聘、員工關系、薪酬績效等板塊工作； 2.掌握國家各項勞動人事法規(guī)政策； 3.熟悉行政管理工作流程和技巧； 4.熟練使用計算機辦公軟件,具備良好的溝通協(xié)調能力； 5.工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行能力及職業(yè)素養(yǎng)，能主動解決問題； 6.本科以上學歷，2年以上工作經(jīng)驗及人力資源相關專業(yè)優(yōu)先考慮。

2025-02-21

莫女士; 儲備主管
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

法益網(wǎng)（廣西）法律咨詢有限公司

專業(yè)服務/咨詢

崗位職責： 1、負責完成個人和小組月度銷售任務指標； 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略，建立和維護高價值合作渠道的合作關系; 3、根據(jù)部門總體市場策略制定銷售目標，制定小組銷售計劃； 4、定期對小組法律咨詢顧問進行公司業(yè)務以及營銷方式的培訓； 5、負責對團隊人員培訓、激勵、管理、業(yè)務評估和績效考核；任職要求: 1.大專以上學歷，具有一年以上一定的電銷團隊管理經(jīng)驗和團隊培訓經(jīng)驗； 2.具備優(yōu)秀的溝通能力和一定的團隊領導能力，能夠制定好銷售團隊銷售計劃并帶領團隊完成業(yè)績目標； 1、對市場營銷有清晰的認知，有豐富的營銷經(jīng)驗，熟悉現(xiàn)代管理模式，熟悉各種激勵措施； 2、具有優(yōu)秀的營銷技巧，具有較長的市場策劃能力和運作能力； 3、具備管理銷售團隊的經(jīng)驗，能夠進行日常的人才培養(yǎng)和業(yè)務培訓； 4、正直、坦誠、成熟、豁達、自信，較強的觀察力和應變能力； 5、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調、組織與開拓能力。 6、具有企業(yè)客戶資源或優(yōu)秀的商務談判能力者優(yōu)先考慮。福利待遇： 1、【互聯(lián)網(wǎng)+法律行業(yè)，廣西市場全覆蓋!】 2、【和律師跟老板打交道，有助拓展自身人脈】 3、【高薪酬】高底薪+個人提成+團隊提出+月度獎金，綜合6k-15k，上不封頂 4、【充分的提升空間】提升管理經(jīng)驗+優(yōu)秀團隊交流+個人提升空間 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期，晉升機制明確：主管—經(jīng)理—總監(jiān)-合伙人 6、【上班時間】上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末雙休+國家法定節(jié)假日休息 8、【其他】五險、不定期團建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、溫暖的團隊文化、舒適的辦公環(huán)境等

2025-02-21; 雙休+續(xù)費專員
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西一諾快記企業(yè)管理集團有限公司南寧分公司

通信/電信/網(wǎng)絡設備

崗位職責: 1、積極完成公司下達的指標(增值+續(xù)費+新簽+增值產(chǎn)品)； 2、與客戶建立合作關系，回訪老客戶，做老客戶續(xù)費營收，老客戶轉介紹，開發(fā)新客戶； 3、挖掘現(xiàn)有老客戶需要，做增值產(chǎn)品營收； 4、掌握公司各項業(yè)務知識以及溝通技能技巧； 5、接收主辦會計與會計助理工作中需與客戶溝通的問題； 6、溝通代理記賬合同續(xù)簽，引導增值業(yè)務，對接外勤主管安排辦理； 7、定期盤點客戶資料和客戶檔案。崗位要求： 1、一年以上行業(yè)相關工作經(jīng)驗，具有一定的財稅知識，有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、熟悉稅控等工具操作，具有較強業(yè)務能力及服務意識；薪資待遇： 1、薪酬：底薪（2500~3000）+500績效獎金+續(xù)費提成（不上封頂），綜合月薪6k+； 2、福利：五險、帶薪年假、節(jié)日福利、獎金、年終獎等； 3、員工活動:下午茶、團隊聚餐、生日福利、團建活動、員工旅游等； 4、晉升空間大，為員工營造龐大的發(fā)展平臺，更有合伙人制度，升職加薪，走上人生巔峰； 5、雙休，法定節(jié)假日正常放假！工作地址：青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座1040-1048

2025-02-21

楊丹