職位描述
崗位職責:
1. 負責當地生產許可證的辦理及與當地政府部門的溝通協調工作;
2. 負責當地質量管理體系及食品安全體系的建立、維護和改進;
3. 負責當地新法律、法規(guī)、標準的宣傳、培訓和落實;
4. 負責當地化驗室日常檢驗及管理工作。
任職要求:
1.食品、生物、化工等相關專業(yè),大專以上學歷;
2. 從事食品餐飲行業(yè)(麥當勞、肯德基、康師傅、統(tǒng)一)生產、運營、研發(fā)2年以上管理工作經驗優(yōu)先錄??;
3. 通過項目管理C級、ISO9000內審員、ISO22000內審員或食品安全師認證優(yōu)先;
4. 具有較強的表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題能力;
5.熟練掌握office辦公軟件,能獨立完成培訓課件;
公司簡介
廣西仟盛季食品有限公司隸屬于武漢市仟吉集團,集團成立于2005年8月,是一家專注于烘焙食品生產與銷售的連鎖企業(yè),注冊資本為6000萬元。占地面積3000畝中央工廠位于湖北省武漢市黃陂區(qū)武湖農場濱湖分場。公司采用自產自銷自開直營連鎖店的商業(yè)模式,已經在武漢、長沙、鄭州、合肥、石家莊等五個省會城市經營三百多家連鎖專賣店,年銷售額超過六億元。
2010年“仟吉西餅”店被中國食品工業(yè)協會評為“中國烘焙杰出餅店”,連續(xù)三年被評為“中國烘焙最具美譽度品牌”,已連續(xù)兩屆被評為“湖北省著名商標”;2012年12月30日被評為“中國著名商標”。
我們的經營目標:未來五年內,成為中國烘焙業(yè)美譽度排名前三的烘焙食品品牌,成為擁有中國著名商標和中國名牌產品的企業(yè),連鎖店發(fā)展至國內10個以上的省會城市。
企業(yè)使命:被公認為中國最具影響力、最具美譽度的連鎖健康食品品牌。
企業(yè)愿景:我們(仟吉)和伙伴、顧客、社區(qū)緊緊相系,我們用好吃、健康、美的甜品拉近人與人、心與心的距離,分享幸福。
仟吉向所有富有朝氣、勇于挑戰(zhàn)自我的人敞開胸懷,并在不斷發(fā)展中持續(xù)提供學習和發(fā)展的機會,讓所有仟吉伙伴在與企業(yè)的共同成長中成就自我。讓我們攜手并進,共創(chuàng)“甜蜜事業(yè)!
目前正值廣西公司發(fā)展之際,誠邀有理想、有抱負的伙伴加入仟吉,共創(chuàng)美好甜蜜事業(yè)。
仟吉網址:
上班地點
工作地址:
江南區(qū)經濟開發(fā)區(qū)通源路8號皇氏乳業(yè)工業(yè)園一號樓二樓仟盛季辦公室 查看上班路線
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流水線品檢崗(無需經驗)4500-5000元南寧-江南區(qū) 18-40歲廣西思辰企業(yè)管理有限公司人力資源江南誠瑞光學招聘【流水線品檢崗】無需經驗 廠區(qū)主要生產鏡頭模組,藍牙音箱設備等 年齡18-40歲 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補貼每個月200) 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補貼每個月200) 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補貼每個月200) 不接受勿投,大家時間都很寶貴 2、工資待遇:?????? ①小時工 「工價17元/小時」+200無塵服補貼,綜合工資4500-5500(每月15號發(fā)上個月工資) 做滿一個月17元/小時,做滿3個月按18/小時,第3個月發(fā)工資時在職再補前面1塊錢差價 (補差價時員工需在職情況下,補貼才有效)綜合工資5000(每月15號發(fā)上個月工資) ②正式工 員工薪資1990元/月,200全勤。實行5天8小時制,超過8小時算加班。周一至周五加班1.5倍=15.08元/時 周末加班2倍=20.11元/小時 法定節(jié)假日加班費時薪3倍=30.17元/小時,產能績效獎每月平均3-900元/人,無塵服補貼200/人/月 到手工資4300~5200元(扣除社保后) 包吃包住,兩班倒1個月一次,需穿無塵服!認識26個英文字母! 上班時間8點-8點,中間2小時吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天 3、包吃包住,水電每月有額度超過即平攤 工作內容:看外觀,主要檢查產品外觀,挑出殘次品,不合格品等 福利: 1、法定節(jié)假日帶薪休假 2、宿舍有空調、熱水器,洗衣機 3、包工作餐,三菜一湯1小時內梁主管主管
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招攬專員5000-6000元南寧-江南區(qū)南寧粵肯汽車銷售服務有限公司汽車及零配件【崗位職責】 1、 通過電話、網絡等渠道與客戶進行有效溝通,了解客戶用車需求,并為到店的客戶進行預約登記安排; 2、 通過電話進行客戶定期回訪工作,維護老客戶的業(yè)務資料,登記潛在客戶的資料; 3、完成客服經理委派的其他臨時性工作; 【任職資格】 1、大專以上學歷,形象氣質佳,聲音甜美,普通話標準; 2、有較好的溝通表達能力、靈活應變能力、健談、善于與人溝通; 3、有一年以上電話銷售或服務行業(yè)經驗,掌握一定的汽車專業(yè)知識。13小時前黃女士
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網格主管(梧州縣份)6000-8000元南寧-青秀區(qū)-三祺廣場北京小米移動軟件有限公司計算機軟件崗位職責: 1.負責所轄網格內授權店銷售指標(SI、SO)的達成,提高產品在所轄區(qū)域的市場份額占比; 2.負責網格內門店、共建店長日常管理工作,針對門店業(yè)績提升做指導性管理,提升門店營業(yè)額及利潤; 3.負責所轄網格內各級客戶的客情關系維護; 4.負責所轄網格內陣地拓展,按照公司要求開發(fā)并建設新的門店陣地; 5.負責區(qū)域內培訓、市場活動跟進、落地執(zhí)行工作;通過培訓執(zhí)行落地提升門店整體素養(yǎng)。執(zhí)行市場宣傳落地,提升品牌在當地露出度及知名度; 6.負責所轄網格內門店的各項運營指標達成(門店GO/NPS/2%考核)。 任職要求: 1.大專及以上學歷,有通訊行業(yè)銷售經驗優(yōu)先; 2.熟悉當地通訊市場,了解當地客情,擅長門店運營及改善提升; 3.具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力,親和力強,吃苦耐勞;具備良好的團隊合作精神,樂于接受挑戰(zhàn); 4.執(zhí)行溝通能力強,認同小米價值觀。 工作地點:駐縣13小時前
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網格主管(崇左龍州、寧明、憑祥)6000-8000元南寧-青秀區(qū)-三祺廣場北京小米移動軟件有限公司計算機軟件崗位職責: 1.負責所轄網格內授權店銷售指標(SI、SO)的達成,提高產品在所轄區(qū)域的市場份額占比; 2.負責網格內門店、共建店長日常管理工作,針對門店業(yè)績提升做指導性管理,提升門店營業(yè)額及利潤; 3.負責所轄網格內各級客戶的客情關系維護; 4.負責所轄網格內陣地拓展,按照公司要求開發(fā)并建設新的門店陣地; 5.負責區(qū)域內培訓、市場活動跟進、落地執(zhí)行工作;通過培訓執(zhí)行落地提升門店整體素養(yǎng)。執(zhí)行市場宣傳落地,提升品牌在當地露出度及知名度; 6.負責所轄網格內門店的各項運營指標達成(門店GO/NPS/2%考核)。 任職要求: 1.大專及以上學歷,有通訊行業(yè)銷售經驗優(yōu)先; 2.熟悉當地通訊市場,了解當地客情,擅長門店運營及改善提升; 3.具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力,親和力強,吃苦耐勞;具備良好的團隊合作精神,樂于接受挑戰(zhàn); 4.執(zhí)行溝通能力強,認同小米價值觀。 工作地點:崇左寧明、龍州、憑祥(需要駐縣)13小時前
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網格主管(百色縣份)6000-8000元南寧-青秀區(qū)-三祺廣場北京小米移動軟件有限公司計算機軟件崗位職責: 1.負責所轄網格內授權店銷售指標(SI、SO)的達成,提高產品在所轄區(qū)域的市場份額占比; 2.負責網格內門店、共建店長日常管理工作,針對門店業(yè)績提升做指導性管理,提升門店營業(yè)額及利潤; 3.負責所轄網格內各級客戶的客情關系維護; 4.負責所轄網格內陣地拓展,按照公司要求開發(fā)并建設新的門店陣地; 5.負責區(qū)域內培訓、市場活動跟進、落地執(zhí)行工作;通過培訓執(zhí)行落地提升門店整體素養(yǎng)。執(zhí)行市場宣傳落地,提升品牌在當地露出度及知名度; 6.負責所轄網格內門店的各項運營指標達成(門店GO/NPS/2%考核)。 任職要求: 1.大專及以上學歷,有通訊行業(yè)銷售經驗優(yōu)先; 2.熟悉當地通訊市場,了解當地客情,擅長門店運營及改善提升; 3.具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力,親和力強,吃苦耐勞;具備良好的團隊合作精神,樂于接受挑戰(zhàn); 4.執(zhí)行溝通能力強,認同小米價值觀。 工作地點:駐縣13小時前
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網格主管(貴港縣份)6000-8000元南寧-青秀區(qū)-三祺廣場北京小米移動軟件有限公司計算機軟件崗位職責: 1.負責所轄網格內授權店銷售指標(SI、SO)的達成,提高產品在所轄區(qū)域的市場份額占比; 2.負責網格內門店、共建店長日常管理工作,針對門店業(yè)績提升做指導性管理,提升門店營業(yè)額及利潤; 3.負責所轄網格內各級客戶的客情關系維護; 4.負責所轄網格內陣地拓展,按照公司要求開發(fā)并建設新的門店陣地; 5.負責區(qū)域內培訓、市場活動跟進、落地執(zhí)行工作;通過培訓執(zhí)行落地提升門店整體素養(yǎng)。執(zhí)行市場宣傳落地,提升品牌在當地露出度及知名度; 6.負責所轄網格內門店的各項運營指標達成(門店GO/NPS/2%考核)。 任職要求: 1.大專及以上學歷,有通訊行業(yè)銷售經驗優(yōu)先; 2.熟悉當地通訊市場,了解當地客情,擅長門店運營及改善提升; 3.具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力,親和力強,吃苦耐勞;具備良好的團隊合作精神,樂于接受挑戰(zhàn); 4.執(zhí)行溝通能力強,認同小米價值觀。 工作地點:駐縣份13小時前
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網格主管(防城港)6000-8000元南寧-青秀區(qū)-三祺廣場北京小米移動軟件有限公司計算機軟件崗位職責: 1.負責所轄網格內授權店銷售指標(SI、SO)的達成,提高產品在所轄區(qū)域的市場份額占比; 2.負責網格內門店、共建店長日常管理工作,針對門店業(yè)績提升做指導性管理,提升門店營業(yè)額及利潤; 3.負責所轄網格內各級客戶的客情關系維護; 4.負責所轄網格內陣地拓展,按照公司要求開發(fā)并建設新的門店陣地; 5.負責區(qū)域內培訓、市場活動跟進、落地執(zhí)行工作;通過培訓執(zhí)行落地提升門店整體素養(yǎng)。執(zhí)行市場宣傳落地,提升品牌在當地露出度及知名度; 6.負責所轄網格內門店的各項運營指標達成(門店GO/NPS/2%考核)。 任職要求: 1.大專及以上學歷,有通訊行業(yè)銷售經驗優(yōu)先; 2.熟悉當地通訊市場,了解當地客情,擅長門店運營及改善提升; 3.具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力,親和力強,吃苦耐勞;具備良好的團隊合作精神,樂于接受挑戰(zhàn); 4.執(zhí)行溝通能力強,認同小米價值觀。13小時前
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品質主管10000-15000元南寧-橫州-六景工業(yè)園廣西智亮新材料股份有限公司原材料和加工任職要求: 1.30-45歲,本科及以上學歷,化工類、冶金類、材料類相關專業(yè); 2.3年以上鋰電池相關行業(yè)品質管理或質量主管以上職務工作經驗; 3.熟悉廢舊鋰電池回收再生鎳鈷濕線工藝,有生產品質管理經驗者優(yōu)先。 工作職責: 一、技術管理方面: 1.參與新產品開發(fā)戰(zhàn)略研討,負責產品工藝設計。 2.確保項目開發(fā)的正常運行,定期組織安排項目管理會議。 3.研究與改良現有產品的設計。 4.負責樣品制造進度控制。 5.負責新產品使用說明與使用跟蹤。 6.負責工藝流程設計與改善。 7.在必要時有效地支持銷售部門與客戶進行技術溝通。 8.負責工廠布置、生產線布置。 9.確保產品在開發(fā)過程中嚴格遵守組織標準。 10.及時指導、處理、協調和解決產品出現的技術問題,確保經營工作的正常進行。 二、品質管理方面: 1.執(zhí)行和分解公司年度目標,制定部門年度、月度計劃和目標。 2.協調及督導各部門對品質體系中出現不符合項目的改善和追蹤是否有效,并記錄存檔,防止異常發(fā)生,達到公司的品質目標。 3.領導組織質量體系的認證工作。 4.定期制定內部評審及管理審查計劃,協調和推動各部門按ISO9000各要素運作。 5.召開品質會議,協調各部門處理品質異常問題。 6.制定質量管理體系運行文件和程序,督導各部門正式文件的排版及校正。 7.對來料質量進行最終判定,并隨同物流部門對來料供應商進行評估、考查、審核、提出改善建議等。 8.對制程和成品質量進行最終判定,及時處理生產過程中的品質異常問題,協組織各部門處理質量投訴問題。 9.負責公司內部計量器具的管理,組織協調器具各使用部門的日常維護。 10.負責全公司質量管理培訓。13小時前
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招待專員3000-4000元南寧-江南區(qū)南寧粵肯汽車銷售服務有限公司汽車及零配件【崗位職責】 1. 負責休息區(qū)的運營和服務,確保區(qū)域衛(wèi)生整潔; 2. 負責茶水間飲品制作、下午茶制作及果盤擺盤; 3. 負責為所有進店客戶提供茶水、點心,關注服務細節(jié),并用心記下客戶的個性化喜好; 4. 為客戶提供用餐服務; 5. 在與每位客戶的互動過程中,微笑服務,關注細節(jié),滿足客戶需求。 【任職要求】 1. 儀表端正,舉止大方、形象氣質佳; 2. 具備五星級酒店、奢侈品、高端服務業(yè)工作經驗優(yōu)先; 3. 具有高端服務行業(yè)禮儀規(guī)范標準,具有較強的服務意識、親和力。13小時前黃女士
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資質管理專員3000-6000元南寧-良慶區(qū)恒企工程技術集團有限公司建筑與工程崗位職責: 1.公司資質及人員證件的管理 2.資質新申報、升級、換證等業(yè)務辦理 3.人員培訓考試報名、后續(xù)教育、延期、變更、注冊、年審等業(yè)務辦理 4.完成領導交辦的其他工作 任職要求: 1.全日制本科及以上學歷 2.2年以上建筑行業(yè)資質相關工作經驗 3.良好的溝通表達能力、文字撰寫能力及抗壓能力13小時前1138812348@qq.com
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