職位描述

集團總部主管級崗位。
一、崗位職責
1. 負責草擬、分解集團經(jīng)營計劃,做好生產(chǎn)經(jīng)營工作的定期分析、報送;負責分(子)公司經(jīng)營計劃審核;
2. 負責建立和完善集團項目庫、建立和完善統(tǒng)計分析信息管理平臺、經(jīng)營統(tǒng)計分析具體工作;
3. 負責建立和完善經(jīng)營對標體系、開展對標工作;
4. 負責跟進上級部門的考核導向和具體任務,應用于集團內(nèi)部組織績效考核;
5. 負責提出上級對集團公司經(jīng)營業(yè)績考核指標建議,負責建立分(子)公司、總部部門經(jīng)營業(yè)績考核指標體系,參與考核;
6. 負責簽訂集團公司部門、分(子)公司的工作目標責任狀具體工作;
7. 負責職能領域的專項規(guī)劃、政策研究及行業(yè)動態(tài)分析;
8. 負責在職能領域內(nèi)履行集團公司對下屬管控的審核、備案職能,做好對分(子)公司相關工作的指導、監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào);
9. 負責建立健全職能領域制度和管理體系,并組織貫徹落實;
10. 完成上級交辦的其他工作。
二、任職資格
1.教育程度:大學本科及以上學歷,中級以上職稱。
2.專業(yè)要求:經(jīng)濟學、會計學、管理學、統(tǒng)計學等相關專業(yè)。
3.工作經(jīng)驗:本科學歷具備7年及以上相關工作經(jīng)驗,碩士研究生學歷具備4年以上相關工作經(jīng)驗,博士研究生學歷不限。具備財務背景相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
4.年齡要求:35周歲(含)以下。
5.知識技能:熟悉企業(yè)管理、經(jīng)濟管理、財務管理等專業(yè)知識;具備基本領導力管理知識;熟悉城市軌道交通建設行業(yè)知識,熟悉本行業(yè)相關國家、地方、行業(yè)規(guī)范、標準及相關法律法規(guī)、管理辦法等。
6.能力素質(zhì):身體健康,良好的政治素質(zhì),高度的責任感;具有全局管理觀念和應變能力,出色的計劃、控制能力,很強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力;具有風險意識和風險控制能力,具有良好的社交能力、口頭表達能力,較強的公文寫作能力,較強的數(shù)據(jù)分析能力,熟練操作 OFFICE 。
7.條件特別優(yōu)秀者可適當放寬。

公司簡介

南寧軌道交通集團有限責任公司(以下簡稱“南寧軌道交通集團”)成立于2008年12月,是直屬于南寧市人民政府,具有獨立法人資格、自主經(jīng)營、獨立核算的大型國有企業(yè)。南寧軌道交通集團以“軌道交通引領壯美生活”為使命,以“成為卓越的城市綜合服務商”為愿景,以“人本誠信、責任擔當、求實創(chuàng)新、卓越高效”為核心價值觀,致力于構建軌道交通建設、運營、站城開發(fā)、資源經(jīng)營和其他業(yè)務協(xié)同發(fā)展的多元化格局,推動軌道交通與城市發(fā)展相輔相成、互促共進,引導城市空間優(yōu)化調(diào)整和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,為南寧經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供強有力支撐。
南寧軌道交通集團注冊資本133億元,資產(chǎn)總額1167億元,是南寧市首家獲得AAA主體信用評級的市屬國有企業(yè)。集團總部設20個部門(中心、事業(yè)部),擁有各級子(分)公司30家,參股公司17家,在職員工12600余人。近年來,在市委市政府的堅強領導下,南寧軌道交通集團先后獲得2019年廣西科技進步一等獎、“2018-2019年度廣西優(yōu)秀企業(yè)”“廣西服務業(yè)企業(yè)50強”、2021年南寧市市長質(zhì)量獎、2020-2021年度中國建設工程魯班獎等榮譽稱號。
2022年以來,南寧軌道交通集團堅持穩(wěn)中求進的工作總基調(diào),搶抓機遇、精準發(fā)力,全力推動各項穩(wěn)增長政策落地見效,在國有資產(chǎn)保值增值、融資化債、資產(chǎn)盤活、招商引資、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、企業(yè)改革等方面均取得了顯著成績。目前,南寧軌道交通1-5號線已建成運營,運營里程128.2公里,實現(xiàn)了南寧軌道交通第一輪和第二輪建設規(guī)劃1-5號線建設運營的圓滿收官,1號線成為全國少數(shù)民族自治區(qū)第一條開通運營的地鐵線路,5號線是華南地區(qū)第一條全自動運行的地鐵線路。
下一步,南寧軌道交通集團將聚焦國家賦予南寧市的重大新使命和城市發(fā)展新定位,切實發(fā)揮城市綜合服務商作用,通過軌道交通高質(zhì)量出行建立高品質(zhì)生活。堅持以人民為中心的發(fā)展理念,積極順應城市發(fā)展和群眾出行需要,高水平抓好軌道交通建設、運營和管理,為市民提供便捷舒適、綠色環(huán)保的高品質(zhì)出行服務;堅定不移推進高質(zhì)量發(fā)展,積極探索軌道交通經(jīng)營新模式,創(chuàng)新TOD開發(fā)模式,建設高品質(zhì)地鐵TOD生活服務區(qū),走出一條盈利可持續(xù)發(fā)展的新路子;加快構建新發(fā)展格局,建設智慧交通體系,推動多種交通銜接融合,進一步優(yōu)化城市公共交通出行服務;大力推進改革,改組國有資本投資公司,利用資本和場景的優(yōu)勢,培育產(chǎn)業(yè)、沉淀優(yōu)質(zhì)技術、培養(yǎng)更多人才,打造成為創(chuàng)新驅(qū)動的科技型企業(yè),為南寧建設面向東盟開放合作的國際化大都市,譜寫新時代南寧現(xiàn)代化建設新篇章貢獻軌道力量。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)南寧軌道交通集團 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū) 18-40歲
江南誠瑞光學招聘【流水線品檢崗】無需經(jīng)驗 廠區(qū)主要生產(chǎn)鏡頭模組,藍牙音箱設備等 年齡18-40歲 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補貼每個月200) 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補貼每個月200) 需要能兩班倒1個月一次,接受上班穿無塵服(無塵服補貼每個月200) 不接受勿投,大家時間都很寶貴 2、工資待遇:?????? ①小時工 「工價17元/小時」+200無塵服補貼,綜合工資4500-5500(每月15號發(fā)上個月工資) 做滿一個月17元/小時,做滿3個月按18/小時,第3個月發(fā)工資時在職再補前面1塊錢差價 (補差價時員工需在職情況下,補貼才有效)綜合工資5000(每月15號發(fā)上個月工資) ②正式工 員工薪資1990元/月,200全勤。實行5天8小時制,超過8小時算加班。周一至周五加班1.5倍=15.08元/時 周末加班2倍=20.11元/小時 法定節(jié)假日加班費時薪3倍=30.17元/小時,產(chǎn)能績效獎每月平均3-900元/人,無塵服補貼200/人/月 到手工資4300~5200元(扣除社保后) 包吃包住,兩班倒1個月一次,需穿無塵服!認識26個英文字母! 上班時間8點-8點,中間2小時吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天 3、包吃包住,水電每月有額度超過即平攤 工作內(nèi)容:看外觀,主要檢查產(chǎn)品外觀,挑出殘次品,不合格品等 福利: 1、法定節(jié)假日帶薪休假 2、宿舍有空調(diào)、熱水器,洗衣機 3、包工作餐,三菜一湯
2024-11-21
梁主管
主管
動銷主管
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
營運主管崗位職責 1、活動落地,門店動銷 2、專項支持方案的落地和執(zhí)行(業(yè)績、新客、市場活動等) 3、協(xié)助領導完成營運相關工作 任職資格: 1、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,有嬰童行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 2、性格外向大方,抗壓能力強,能適應頻繁出差 購買五險,周末大小休,法定假日正常放假、生日假、年假。上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00
2024-11-21
磨女士
維保主管
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責維保項目的消防維保工作; 2、負責制定消防維保部消防維保工作計劃,對消防維保項目的消防工作做年終總結; 3、負責建立、保管消防維保檔案,對各種消防文件和資料及時整理、存檔; 4、負責組織對維保項目消防安全的全面檢查等工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,2年以上消防維保管理經(jīng)驗; 2、有消防行業(yè)(消防評估、檢測查驗、維保等)經(jīng)驗、編制檢測方案、組織消防查驗工作優(yōu)先考慮; 3、懂消防設計優(yōu)先考慮; 4、具有一級注冊消防工程師證書,優(yōu)先考慮。
2024-11-21
梁小姐
南寧-江南區(qū)
職位價值描述: 為了增強客戶關系維系及管理,提升客戶滿意度,根據(jù)部門工作計劃及服務質(zhì)量要求,有效執(zhí)行客戶活動,開展客戶滿意度調(diào)查和結果分析工作。 崗位職責: 1、對購車客戶進行的首保、延保、預流失客戶等工作的招攬; 2、售后營銷活動及市場活動目標客戶招攬, 3、進行維修保養(yǎng)電話邀約,及時跟進客戶咨詢、答疑,反饋客戶抱怨并對接服務顧問; 4、針對各項售后活動開展相關邀約工作,吸引客戶回廠。多渠道對客戶實施關懷,提升客戶的活躍度及滿意度; 任職要求: 1、聲音甜美,具有服務、保密意識,具備一定的客戶管理能力 2、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力 3、市場營銷或汽車相關專業(yè),有相關客戶服務、電話接聽客服經(jīng)驗優(yōu)先; 4、熟悉操作辦公軟件、表格制作。
2024-11-21
廣西南寧市江南區(qū)南站大道33號(南站大道與洪運路交匯處)
南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場
1、執(zhí)行客房部經(jīng)理的工作指令,向其負責和報告工作。 2、了解當天住客情況,掌握當天客房情況,監(jiān)督樓層與前臺的聯(lián)系和協(xié)調(diào),確保房間正常及時地出租。 1、合理安排人力,組織和指揮員工嚴格按照工作規(guī)范和質(zhì)量要求做好客人迎送和服務以及客房和環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作。 2、認真做好員工的服務宗旨教育和崗位業(yè)務培訓,保證優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務。 3、堅持服務現(xiàn)場的督導和管理,每天巡視樓層,檢查管區(qū)內(nèi)30%住客房和OK房,督導領班、服務員的工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時指導和糾正。 4、計劃、組織、控制每周的計劃衛(wèi)生。 5、處理客人特殊要求及投訴。 6、負責處理客人的遺留物品。 7、主持領班每天的例會和組織員年全會,并做好記錄。負責管區(qū)的成本費用控制,督導和檢查庫房保管員做好財產(chǎn)物料的管理,建立財產(chǎn)三級賬,”定期檢查部門財產(chǎn)物料的領用、調(diào)撥、轉(zhuǎn)移等; 11、教育和督導員工做好維護保養(yǎng)和報修工作,定期安排設備維修、用品添置和更新改造計劃。 12、負責客房服務中心的日常管理工作組織指揮員工,嚴格按照服務工作規(guī)范的質(zhì)量標準,做好客房服務中心的各項工作,認真查閱每天的各種業(yè)務報表和工作記錄。 13、堅持現(xiàn)場督導和管理,保證客房服務中心24小時電話接聽和監(jiān)控值臺的服務質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時指導和糾正。 14、做好與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作。 15、負責落實部門安全管理制度確保安全 16、了解員工思想狀況,做好思想。
2024-11-21
周女士
HR
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】 1. 通過接聽來自港澳臺、海外客戶的電話,完成關于酒店的預訂、退訂、咨詢等資訊,解答酒店、機票業(yè)務相關咨詢; 2. 負責客戶在使用酒店或飛機服務后的一般客戶投訴,咨詢支持以及其他客服協(xié)助。 【崗位要求】 1. 大專及以上學歷; 2. 粵語流利,良好的英語聽說讀寫能力(粵語,英語都要求能聽懂能說); 3. 具備良好的溝通能力,具有客戶服務意識; 【工作時間】 每天8小時,月休8天 【薪資福利】 1. 薪資穩(wěn)定有保障:月薪5-6K,試用期全薪,每月7日準時發(fā)放工資; 2. 優(yōu)厚的福利體系:入職即繳納五險一金,9天起帶薪年假,享受年度體檢、節(jié)日福利、禮品等; 3. 舒適優(yōu)雅辦公環(huán)境:高檔寫字樓辦公,設有公用員工餐廳,提供微波爐,冰箱,飲水機等; 4. 豐富多彩的員工活動:員工聚餐、節(jié)日晚會、旅游活動、運動俱樂部、優(yōu)秀員工表彰活動等; 5. 多樣化的培訓:帶薪崗前培訓、技能培訓、管理培訓、互聯(lián)學院、加速提升個人能力。 6. 職業(yè)發(fā)展:快速掌握崗位技能,晉升速度快,發(fā)展機會公平;團隊年輕、氛圍活躍。 【晉升空間】 公司建立了完善的人才培養(yǎng)機制,提供“管理+技能”雙項晉升渠道,為每位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。可往培訓、質(zhì)檢、運營等方向晉升發(fā)展,機會多。 【公司地址】 1、 地址:南寧市高新區(qū)高科路8號南寧創(chuàng)客城1號樓B2座2樓 2、 交通路線: 1) 地鐵3號線到創(chuàng)業(yè)路站A、B出口 2) 公交車707路振興高科路口下或100路高科振興路口下) 3) 電動車免費停放,有充電樁 4)汽車停車位充足,停車費100元/月或者6元/次
2024-11-21
黎經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)
崗位要求: 1.性格開朗,待人熱情,形象佳、氣質(zhì)好,普通話標準,表達清晰; 2.普通話標準,具有良好的口頭表達能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力; 3.熟練使用辦公自動化軟件,具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力。 4.具備較強的語言表達能力、邀約能力、客戶管理能力、時間管理能力和抗壓能力; 5.對顧客心態(tài)把握比較準確,能夠有效地展開促單行為;
2024-11-21
羅先生
QC專員
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
物流倉儲 QC專員 1、負責提供或處理入庫&出庫商品的質(zhì)量管控,并每周完成入庫&出庫商品質(zhì)量報告; 2、完成每周的現(xiàn)場巡視任務,保證監(jiān)管現(xiàn)場操作人員的規(guī)范操作并提供相應報告; 3、協(xié)助監(jiān)控運輸配送環(huán)節(jié)的商品質(zhì)量,如溫度、產(chǎn)品外形等,并按時完成運輸配送質(zhì)量報告; 4、協(xié)助跟進客服投訴處理,協(xié)助經(jīng)理對運營數(shù)據(jù)的分析,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場操作潛在問題; 5、負責協(xié)助盤點工作,并且提出改進優(yōu)化的意見; 6、負責現(xiàn)場整改業(yè)務的操作和跟蹤,確保整改業(yè)務的順暢;完成領導其他工作任務安排。 任職要求: 1、熟悉冷鏈物流領域工廠的流程、質(zhì)量管理、檢驗知識、檢測方法、檢驗標準; 2、商務或物流相關大專及以上學歷; 3、從事質(zhì)量控制工作3年以上,并具備一定的質(zhì)量管理經(jīng)驗; 4、具有良好的計劃、組織、協(xié)調(diào)、分析判斷能力、溝通能力、較強的執(zhí)行力; 5、熟悉現(xiàn)場質(zhì)量管理、5S管理; 6、熟悉現(xiàn)場質(zhì)量控制方法(QC七大手法)及具備較強的數(shù)理統(tǒng)計分析能力,熟悉各種常用辦公軟件(WORD、EXCEL、PPT); 崗位職業(yè)道德,嚴格執(zhí)行公司技術保密協(xié)定。 上班地點:南寧市萬緯金海物流園。
2024-11-21
陸江雪
車管專員
4000-5000元
南寧-江南區(qū)-南寧華南城
職位簡介:1、每天對公司車輛位置GPS進行有效監(jiān)控和安裝,發(fā)現(xiàn)異常及時匯報直系領導并提出相應應對建議;2、負責辦理公司車輛在運管處的相關手續(xù);3、負責辦理提車、上戶、過戶及證件的交接手續(xù)、事故處理、保險索賠、車輛施救、維修、保養(yǎng)、車輛調(diào)度;4、負責到期車輛的鑒定、評估、接收、保管工作;5、協(xié)助司管回復客戶對公司車輛的相關問題;6、制定自有車輛的租車收車詳單,記錄客戶租賃開始時間,結束時間。認真填寫車輛交接記錄清單,做到調(diào)后有據(jù)可查。7、車輛保險到期提醒、辦理;8、全部車輛的違章查詢記錄明細,提醒、督促客戶交費。 任職資格:1.全日制大專及以上學歷,汽車、市場營銷相關專業(yè);2.具備兩年以上網(wǎng)約車城市管理經(jīng)驗,熟悉新能源網(wǎng)約車銷售及運營管理工作,具備團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;3.領導力強,邏輯清晰,有較靈活的應變能力;4.具備良好的個人品行和職業(yè)素養(yǎng),責任心強,具備良好的團隊管理能力、溝通協(xié)作能力。
2024-11-21
1149007130@qq.com
電催專員
15000-20000元
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
崗位職責: 1、完成月度目標任務; 2、梳理客戶名單,引導客戶還款,協(xié)助制定并執(zhí)行還款方案; 3、查詢數(shù)據(jù)記錄,根據(jù)客戶反饋進行分析,并出具處理結果; 4、復聽通話錄音,及時更新溝通話術、電催技巧,確保服務質(zhì)量; 5、每周對團隊其他成員的工作規(guī)范、行為準則、話術抽查并反饋客服總; 6、其他上級領導安排的工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,市場營銷、法律、財務專業(yè); 2、具有半年以上催存工作經(jīng)驗; 3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析及語言表達能力,敏銳的觀察力; 4、具有法務催收、銷售代表、客服等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、無不良從業(yè)紀錄,忠于職守,責任心強,工作認真,用心負責。 崗位福利: 1、上班時間:周一至周五,上午8:50-12:00,下午13:30-18:00,周末雙休(法定節(jié)假日按照國家的規(guī)定執(zhí)行); 2、五險一金、帶薪年假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、員工旅游、員工培訓、員工購車福利。
2024-11-21
凌小姐
南寧軌道交通集團有限責任公司招聘:公司標志 logo
南寧軌道交通集團有限責任公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/廣告/交通
成立時間 15年(2008年12月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP