職位描述
人事專員:
上班時間:周一到周六:早9.30-晚5.30,午休2小時,節(jié)假日放假
薪資:試用期3K(1-3月/考核),后續(xù)考核加薪
一、崗位職責
1、負責員工入轉調離,人事異動手續(xù)的辦理;
2、公司員工檔案的建立與管理,員工花名冊整理;
3、負責與其他部門的工作協(xié)調,做好信息的上傳下達;
4、公司各類公告、文件的編輯發(fā)布,收集整理;
5、進行日常行政工作的組織與管理;
6、完成上級安排的任務。
二、職位要求:
1、大專以上學歷,2年以上人事工作經(jīng)驗,人力資源管理專業(yè)優(yōu)先;
2、具有較強的工作熱情和工作主動性,具備較高的職業(yè)道德和保密意識;
3、溝通能力強,為人謙和、處事穩(wěn)重、細心,具有團隊協(xié)作精神;
4、熟悉常用辦公軟件(word、excel、ppt),具有一定的文字功底。
公司簡介
紫木辰德文化于2019年成立.以中國傳統(tǒng)文化和現(xiàn)代心理學應用為核心.推出心理學應用項目<植入夢想>及中國傳統(tǒng)文化<紫木辰德>品牌連鎖店兩大項目.
紫木辰德應用易經(jīng).生肖.五行傳統(tǒng)文化.秉持正思正言正行的文化服務理念.增強自信.力量感達到內(nèi)心富足.實現(xiàn)身心雙健康的幸福生活.
公司愿景:內(nèi)心富足.身心雙健康.
公司社會責任:以正思正言正行為引領.弘揚中國傳統(tǒng)文化.
核心:中國傳統(tǒng)文化精髓+心理學應用.讓更多人達到內(nèi)心富足.身心雙健康.擁抱幸福.
擁有學術成果<紫木命理>
心理學公益活動<房樹人>--輕松讀懂孩子心理活動.順應孩子心理做正確引,
心理學公益活動<動態(tài)靜心> --可緩解因快節(jié)奏生活帶來的各種內(nèi)心沖突及壓力.
目前公司一共5個部門.4個店面.包括:總經(jīng)辦.市場營銷部.培訓部.人力資源部.財務部.4個店面(泰安店.雅源閣店.綠地店.航洋店).南寧辦公面積400平以上.
[我們的優(yōu)勢]
舒適的辦公環(huán)境.貼心的各類福利.按國家法定節(jié)假日休假.安排年休.辦理五險.更有員工生日會.豐富下午茶.有趣的團隊拓展活動等.
[店面上班時間](單休)
1.泰安店(民族大道新夢斜對面):9:30-17:30
2.雅源閣店(仙葫): 9:30-17:30
3.航洋店(航洋城).綠地店(綠地中央廣場)
早班9:30-17: 30
中班12: 00 -20: 00
晚班15: 30-22: 30(早.中.晚班輪班)
[聯(lián)系方式及地址]
聯(lián)系人:人力資源部
聯(lián)系電話: 0771-****687 閉先生
總部聯(lián)系地址:廣西南寧市青秀區(qū)民族大道38-2號泰安大廈21層2113號
地鐵線路:一號線“民族廣場站”C出口
公交線路: 6.25.39.42.56.76.87.90.213.609.704.706.206
餐飲/商超:比鄰新夢百貨.夢之島奧特萊斯廣場.廣西博物館.廣西圖書館.周邊古城路.七星路的餐飲店也不少.外賣商家更是方便解決用餐問題
停車場:大廈1層可以停電單車.-1一-2層可停小車.大廈前有一個露天停車場
上班地點
工作地址:
南寧青秀區(qū)會展航洋城北廣場A5-b號鋪 查看上班路線
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管理實習生5000-6000元南寧-興寧區(qū)-港豐大廈廣西翎夢科技發(fā)展有限公司批發(fā)/零售1、無責底薪3500+績效獎金2000-4000+,月綜合薪資6000-9000;(具體到場詳談) 2、定期團建聚餐活動,公費旅游、生日享受神秘禮物; 3、針對應屆生、退役軍人可免費提供帶薪一對一專業(yè)培訓; 4、公司一旦錄取待遇從優(yōu),提供很好的發(fā)展平臺,企業(yè)有良好的氛圍及透明硬性的提升標準; 5、職位晉升渠道:實習生——部門主管——部門經(jīng)理——高級經(jīng)理。 崗位職責: 1、從公司基層開始學習。 2、前期學習公司商務運營,逐步適應公司基礎節(jié)奏。 3. 中期運營管理,學習HR團隊管理,提成團隊管理和組織規(guī)劃能力 4. 后期經(jīng)營管理-中高層管理,學習公司HUB系統(tǒng),培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理人的方向 任職資格: 1、20-28歲,大專以上學歷,可接收應屆實習生,性格開朗有活力,男女不限; 2、喜歡和人打交道,良好的人際溝通能力和團隊合作精神; 3、積極主動,勤奮踏實,抗壓能力強; 4、良好的執(zhí)行力,有較強的責任心和進取心; 5、有好的學習心態(tài); 6、對應屆畢業(yè)生可以優(yōu)先錄用。我們提供老員工帶,公司提供免費的帶薪培訓。 面試時間:下午2:00-4:00 乘車路線:座1號線地鐵站新民路B1或公交車民族共和路口站下車10小時前南寧市青秀區(qū)麗原·天際
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研學導師3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西山禾文旅發(fā)展有限公司計算機軟件【崗位要求】 1.男女不限,40歲以下,喜愛研學導師行業(yè)。 2.有愛心、有責任心、有學習能力,善于表達,具備良好的服務意識,明確的目標感; 3.從事過自然教育,勞動教育和科學教育工作,有研學親子游,團隊活動組織經(jīng)驗者,退役軍人優(yōu)先。 【崗位職責】 1.負責研學課程活動的組織、實施和教學; 2.負責研學活動的帶隊、紀律維護、生活跟進和突發(fā)事件的處理; 3.負責開展研學課程設計與備課工作; 4.參與研學體驗式教育活動的策劃和設計,有主動學習意 識和創(chuàng)新意識; 5.研學工作之外,協(xié)助園區(qū)其他研學親子工作開展。 【崗位福利】 1.豐厚的薪酬待遇:基本工資+提成+五險+績效獎金=綜合薪資3K—6K 2.國家法定節(jié)假日; 3.工作時間:上午9:00—12:00,下午14:00—18:00。 4.工作地點:玉林市玉州區(qū)仁東鎮(zhèn)太空農(nóng)場10小時前郝瀅屹
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用地報批員3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西云勤和勘測規(guī)劃設計有限公司計算機軟件任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學歷,土地資源管理、城市規(guī)劃專業(yè)、地理信息科學等相關專業(yè) 2.熟練使用目前主流的各類應用軟件,包括不限于ArcGIS、AutoCAD、Photoshop等專業(yè)軟件。 3.有項目用地組卷報批、基本農(nóng)田補劃方案編制等工作經(jīng)驗,熟悉建設項目用地預審、組卷報批等工作流程,能獨立承擔項目各項前期手續(xù)辦理工作。 4.敬業(yè)踏實,認真負責,誠實守信,具備較強的溝通表達能力、組織與協(xié)作能力、學習能力和客戶服務意識,有事業(yè)單位、政府工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 薪酬福利:基本工資+績效工資+五險一金+其他福利 工作時間:實行行政班制(9:00-12:00,15:00-18:00,雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行) 提供內(nèi)、外部培訓,鼓勵考取工作專業(yè)相關的資格證書、評定職稱等,以調整崗級。 給優(yōu)秀的人才提供廣闊的晉升發(fā)展空間; 公司不定時組織團建活動; 公司氛圍融洽,富有活力,同事之間相處和睦!10小時前孫林佳影人事
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學術專員5000-10000元南寧-青秀區(qū)招聘收單員1名(已有市場) 薪資待遇:底薪+績效+提成,有雙休,五險,醫(yī)藥相關專業(yè),中專以上學歷,歡迎應屆畢業(yè)生或實習生,想突破自己的伙伴加入我們。 崗位職責: 1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進行公司產(chǎn)品的推廣,完成相應銷售任務; 2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高公司產(chǎn)品市場份額; 3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶,并對既有的客戶進行維護; 4、樹立公司的良好形象, 充分了解市場狀態(tài)。 歡迎好學勤快、能吃苦耐勞、想提升自己、想賺錢的您踴躍投簡歷!10小時前梁惠乾
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零售主管(百色)4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃一、崗位職責: 1、負責vivo體驗店、專賣店的業(yè)績、經(jīng)營,確保門店收入各項維度最大化; 2、負責全市專賣店系統(tǒng)的門店銷售管理,并跟進各項營銷指標的達成; 3、對全區(qū)專賣門店的銷售、利潤等數(shù)據(jù)進行跟蹤分析,給予全區(qū)門店幫助和指導; 4、最大化獲取運營商政策及其他增值資源,結合手機銷售,促進合作,提升門店盈利水平; 5、負責全區(qū)專賣店系統(tǒng)的門店營銷計劃及促銷活動的指導與落地執(zhí)行。 二、崗位要求: 1、大專及以上學歷; 2、手機零售門店/專賣店管理1年及以上經(jīng)驗; 3、熟悉手機零售門店的運作模式,具備手機、配件、運營商的操作能力; 4、具備手機零售連鎖加盟門店管理經(jīng)驗優(yōu)先;10小時前南寧市東葛路118號萬達金座2308
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外拓專員 月入過萬6000-11000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口工作內(nèi)容: 1、外出尋找需要買房客戶 2、負責項目銷售服務、客戶開發(fā)及咨詢服務。 3、負責來電客戶咨詢及答疑、來訪客戶接待、樓盤講解、引領參觀等工作,并做好現(xiàn)場服務。 4、負責挖掘客戶需求,整理客戶資料,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售。 5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。 6、約客戶去售樓部那邊有置業(yè)顧問接待,我們負責跟進好客戶,促進一手樓盤的成交,剩余的空余時間可以打電話進行銷售(公司有免費資源)10小時前劉楠
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視光技術專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西夢戴維科技有限公司計算機硬件工作內(nèi)容: 1、負責門店新員工的培訓、考核工作,以及平時的知識培訓的考核監(jiān)督工作 2、負責協(xié)助上級處理合作醫(yī)院及二級代理商的售后技術問題,以及醫(yī)院的技術駐點協(xié)助 3、輔助門店活動,以及技術部門對門店的幫扶工作 崗位要求: 1、大專以上學歷,男女不限 2、眼視光專業(yè)或有過視光相關行業(yè)1年工作經(jīng)驗,有驗光員證 3、能接受不定期短期省內(nèi)出差 4、沉穩(wěn)踏實、勤學上進、有責任心,熟悉辦公軟件 5、打算長期在視光行業(yè)發(fā)展 薪資待遇: 上班時間:8:45-12:00 13:15-18:00 月休4天,法定節(jié)假日 薪資待遇:底薪+崗位工作+績效+提成+技術補貼+出差補貼+工齡工資+帶薪年假+節(jié)日福利+生日福利+五險 完整明確的晉升流程,不定期的技能培訓,有意向考證的公司可報銷!但要求能做長期的。10小時前
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儲備主管10000-11000元南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場廣西鋒博房地產(chǎn)開發(fā)集團有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1.廣西2020年第一網(wǎng)紅神盤; 2.有房地產(chǎn)案場銷售經(jīng)驗人員、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生、其他行業(yè)優(yōu)秀人員; 3.負責現(xiàn)場客戶接待、成交 4.跟進成交客戶;2025-03-13龐經(jīng)理
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連鎖門店營運經(jīng)理/主管-桂林10000-15000元南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)黨委機關大院企業(yè)介紹: 桂林力源生鮮廚房成立于 2013 年 11 月,是力源集團旗下核心零售品牌,主營米油肉菜蛋等生鮮廚產(chǎn)品。當前力源生鮮廚房已在桂林、南寧、柳州等地布點直營生鮮超市 160 余家。未來 5年,力源將以桂林為總部,廣西為軸點,建立輻射大灣區(qū)及海南國際自由貿(mào)易港的營銷網(wǎng)絡,完成 500 家門店的發(fā)展目標。 職位名稱:大區(qū)經(jīng)理(30-50家店)、區(qū)域督導(7-10家店) 工作地點:桂林、南寧、柳州等地就近分配 招聘人數(shù):5人 匯報對象:總經(jīng)理/營運負責人 崗位福利: 1、生活保障:外派人員每月報銷探親路費,工作日就餐補貼;節(jié)日禮包(生鮮禮盒)、員工內(nèi)購特權; 2、假期福利:周休1.5天,法定假日、帶薪年假等法定福利; 3、社保福利:社保五險,年度健康體檢+家屬免費體檢名額; 4、職業(yè)發(fā)展:定制化培訓(管理MBA課程、營運體系培訓); 5、激勵政策:績效獎金 + 年度利潤分紅(全員共享)+ 股權激勵(核心骨干專屬);一年一次調薪機會。 工作職責: 1、制訂合理的巡店計劃,檢查區(qū)域內(nèi)店鋪各項標準執(zhí)行落地,并及時相應問題,提出有建設性建議并匯報給上級; 2、對區(qū)域月營業(yè)額目標進行分解,并把握區(qū)域店鋪每日營業(yè)額數(shù)據(jù),指導店鋪管理組日常工作,并使之達成; 3、把握各店鋪PL報表數(shù)據(jù),通過對毛利、利潤各項成本、損耗等數(shù)據(jù)作分析。每周制定并監(jiān)督實施一系列有效的防損計劃從而控制區(qū)域內(nèi)店鋪的損失,達成區(qū)域防損指標; 4、把控區(qū)域店鋪庫存情況,確保庫存周轉的合理性; 5、監(jiān)督并指導店鋪管理組穩(wěn)定店鋪人員架構,制定區(qū)域人員培育計劃,建設區(qū)域內(nèi)人才梯隊建設。并把控店鋪人工成本,確保人效最大化; 6、與公司企劃、采銷、電商等部門緊密聯(lián)絡與合作,及時傳達并執(zhí)行總部下達信息,收集并反饋門店意見,打通信息傳達通道; 7、關注市場動態(tài)及競爭對手信息,組織收集相關信息,并提出有建設性意見,提高品牌市場。 任職資格: 1、35歲以下,本科以上學歷; 2、至少3年以上營運管理工作經(jīng)驗,有日系便利店SV以上經(jīng)驗加分; 3、具有較強的數(shù)據(jù)分析能力、貨品管理能力。 4、具備良好的人員管理、溝通協(xié)調、領導組織能力 5、具備與銷售相關的各種創(chuàng)新組織能力。2025-03-13李華妹
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基地經(jīng)理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西佳年投資集團有限公司計算機軟件崗位職責: 1、參與制定公司種植項目發(fā)展戰(zhàn)略,年度經(jīng)營計劃和預算方案; 2、制定部門相關管理制度,帶領團隊努力完成公司各項考核指標; 3、制定基地生產(chǎn)方案,指導、監(jiān)督生產(chǎn)進度; 4、提供技術支持,保證部門工作任務的順利完成; 5、不斷進行種植技術調研,完善種植技術水平,提供更具有競爭力的技術方案; 6、監(jiān)督審核技術專員的種植等相關方案,保證方案的合理性和易操作性,并逐步完善; 7、負責部門內(nèi)人員管理、考核等工作。 任職資格: 1、40歲以下,農(nóng)學、種植等相關專業(yè)大專以上學歷; 2、8年以上本行業(yè)本崗位工作經(jīng)驗,5年以上管理工作經(jīng)驗; 3、熟悉農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程,熟悉水果種植技術優(yōu)先,包括育苗、肥料、病蟲害等; 4、計劃、分析、組織能力較強,具備人際關系管理及協(xié)調能力,高度的責任心及團隊意識,嚴謹?shù)乃季S等; 5、能常駐基地。 待遇福利: 1、薪資:6000-7000元/月(基礎工資+崗位工資+績效工資)+年終績效,試用期3個月; 2、工作時間:8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休,節(jié)假日正常休息; 3、福利:提供工作餐,午休住宿,入職繳納五險;享受異地辦公補貼、差旅補貼、生日金、病假補貼、節(jié)假日福利等; 4、每月20日準時發(fā)工資,遇節(jié)假日順延。 工作地點:基地駐點辦公2025-03-13人資經(jīng)理
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