職位描述
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司加盟店的拓展招商工作;
2、負(fù)責(zé)意向加盟客戶的開發(fā)和承接,完成客戶跟蹤、對接洽談、加盟簽約及落店前的對接工作;
3、各個渠道客戶資源和客戶信息的維護(hù)及更新工作,對客戶資源進(jìn)行定期分級跟進(jìn)、整理和分析;
4、協(xié)助客戶選址評估,確保加盟店順利開店;
5、針對加盟咨詢客戶進(jìn)行不定期的溝通維護(hù),建立良好客戶關(guān)系;
6、負(fù)責(zé)加盟店產(chǎn)品銷售跟進(jìn)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,1-3年藥店工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招商加盟模式,有加盟經(jīng)驗(yàn)及資源優(yōu)先;
2.良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及學(xué)習(xí)能力;
3.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及談判能力,親和力強(qiáng),能接受出差;
4.熱愛招商、銷售行業(yè),目標(biāo)導(dǎo)向;
5.熟練使用統(tǒng)計分析軟件及辦公軟件。
公司簡介
廣西國人大藥房有限責(zé)任公司,是一家全國連鎖藥品零售企業(yè)。公司始建于2017年5月,經(jīng)過短暫的發(fā)展,公司迅速壯大,先后在南寧各大城區(qū)、象州開店三十余家,企業(yè)員工達(dá)到一百多人。是廣西區(qū)各城市、及鐵路醫(yī)療保險機(jī)構(gòu)定點(diǎn)藥房,經(jīng)營范圍包括中藥、中成藥、西成藥、保健品、中藥飲片、婦嬰用品、醫(yī)療器械等近萬品種,公司運(yùn)用最新的信息網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)連鎖企業(yè)的信息化管理;實(shí)現(xiàn)了商品進(jìn)、銷、存、調(diào)的連鎖銷售網(wǎng)絡(luò)化信息化。同時為藥店投資者提供開辦藥店及藥店合作服務(wù)的綜合性公司。
公司的業(yè)務(wù)鏈條向上延伸至總代、廠家、生產(chǎn),向下直接延伸到第三終端OTC,最大可能的減少中間批發(fā)企業(yè)的流通環(huán)節(jié),降低產(chǎn)品流通成本,本公司做到每500米之間內(nèi)只有一家會員加盟商合作的承諾,為加盟商做到市場價格保護(hù)。公司注重員工的學(xué)習(xí)培養(yǎng)與提升,建立起行業(yè)現(xiàn)代化的各項(xiàng)管理制度,擁有一批肯學(xué)、肯干、有激情的醫(yī)藥銷售團(tuán)隊(duì),我們秉承“誠信、專業(yè)、務(wù)實(shí)、競爭、互學(xué)”的企業(yè)管理理念,“為員工創(chuàng)造實(shí)現(xiàn)人生價值、為合伙人構(gòu)建平臺,為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的核心價值觀,為人類的健康事業(yè)努力奉獻(xiàn)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市江南區(qū)金凱工業(yè)園南區(qū)8號廠房第四層 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
選址開發(fā)主管5000-9000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西南寧凱藍(lán)企業(yè)管理有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的品牌定位、目標(biāo)客戶群及市場布局策略,在指定區(qū)域內(nèi)積極尋找符合公司開店標(biāo)準(zhǔn)的潛在店鋪位置; 2、與房東或中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效溝通,進(jìn)行租賃條件談判,包括但不限于租金、租期、裝修期、免租期等關(guān)鍵條款,并確保最終達(dá)成雙方滿意的租賃協(xié)議,完成租賃合同的簽訂工作; 3、持續(xù)關(guān)注并分析業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)市場動態(tài),識別并儲備潛在的市場機(jī)會點(diǎn),包括但不限于新興商圈、人流密集區(qū)域、消費(fèi)者需求變化等,為公司的長期發(fā)展做好鋪墊; 4、基于市場調(diào)研數(shù)據(jù)、消費(fèi)者行為分析、競爭對手情況等因素,對潛在機(jī)會點(diǎn)進(jìn)行綜合評估,判斷其是否適合開設(shè)新店; 5、組織或參與數(shù)據(jù)收集工作,包括但不限于人流量統(tǒng)計、商圈消費(fèi)水平分析、目標(biāo)客戶群體畫像等,為機(jī)會點(diǎn)評估提供有力數(shù)據(jù)支持; 6、負(fù)責(zé)新店開業(yè)前所有相關(guān)證照(如營業(yè)執(zhí)照、食品經(jīng)營許可證、消防驗(yàn)收合格證等)的申請、辦理及后續(xù)跟進(jìn)工作,確保門店合法合規(guī)運(yùn)營; 7、定期調(diào)查并收集競爭對手的店鋪位置、經(jīng)營狀況、促銷活動、新品上市等信息,形成競爭對手分析報告,為公司策略調(diào)整和產(chǎn)品優(yōu)化提供參考。 任職要求: 1、年齡25-35歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備1-3年零售開發(fā)選址經(jīng)驗(yàn),有成功案例者優(yōu)先,成功案例數(shù)據(jù)化、可視化; 3、對裝修工程有基礎(chǔ)的認(rèn)識,具備工程裝修跟進(jìn)及解決問題的能力; 4、具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和解決問題的能力,能夠在壓力下保持冷靜并做出有效決策。目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向; 5、熟練使用辦公軟件(含生成式AI工具)、零售管理系統(tǒng),對新媒體和社群管理有一定了解; 薪資福利:薪資5-9K/月+獎金提成,轉(zhuǎn)正有餐補(bǔ)23小時前李女士人事專員
-
業(yè)務(wù)拓展專員4000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1)認(rèn)真學(xué)習(xí)了解業(yè)務(wù)內(nèi)容,熟悉業(yè)務(wù)流程。 2)電話、網(wǎng)絡(luò)、上門拜訪、接待客戶,了解客戶需求,達(dá)成簽約合作。 3)通過各種渠道宣傳發(fā)布業(yè)務(wù)信息,采取多種形式開發(fā)潛在客戶。 4)整理工作服務(wù)日志,與客戶保持良好的關(guān)系和積極的溝通,不斷開拓業(yè)務(wù)渠道 5)負(fù)責(zé)客戶市場維護(hù),適時回訪意向客戶和潛在客戶 。 任職資格: 1.身體健康,電腦基本操作熟練; 2.工作態(tài)度積極、細(xì)心、耐心,道德品德端正,樂于學(xué)習(xí); 3.不抗拒銷售工作。 薪資待遇: 底薪+業(yè)績提成+個人獎勵+餐補(bǔ)+全勤等,購買五險,以及享受公司的其他福利待遇。 上班時間: 9-18點(diǎn),周末雙休,法定節(jié)假正常休23小時前許女士招聘專員
-
市場開發(fā)部專員(駐印度尼西亞)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設(shè)集團(tuán)有限公司計算機(jī)軟件【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。 【崗位要求】 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉東南亞(印度尼西亞)市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備東南亞(印度尼西亞)小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng),工作細(xì)致度高,服從公司安排,能接受商務(wù)接待和常駐東南亞國家(印度尼西亞)。2024-11-23
-
市場開發(fā)部專員(駐馬來西亞)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設(shè)集團(tuán)有限公司計算機(jī)軟件【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。 【崗位要求】 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉馬來西亞市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備馬來語(或英語)且中文交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng),工作細(xì)致度高,服從公司安排,能接受商務(wù)接待和常駐馬來西亞。2024-11-23
-
市場開發(fā)部專員(駐東南亞)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設(shè)集團(tuán)有限公司計算機(jī)軟件【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。 【崗位要求】 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉東南亞市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備英語或東南亞小語種交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng),工作細(xì)致度高,服從公司安排,能接受商務(wù)接待和國外出差。2024-11-23
-
市場開發(fā)部專員(有造價基礎(chǔ))6000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設(shè)集團(tuán)有限公司計算機(jī)軟件【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】 月薪0.6-1萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-16萬(業(yè)務(wù)提成另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼等多項(xiàng)福利。 【崗位要求】 1.大專及以上學(xué)歷,土木類相關(guān)專業(yè),1年及以上標(biāo)書編制工作經(jīng)驗(yàn)。 2.能夠熟練制作各類平臺投標(biāo)文件,熟悉投標(biāo)全過程,能獨(dú)立完成各類投標(biāo)文件的編制。 3.懂企業(yè)資質(zhì)、桂建云、四庫一平臺、全國公路建設(shè)市場監(jiān)督管理系統(tǒng)、誠信分等維護(hù)。 4.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、態(tài)度端正、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),服從公司工作安排。 5.有造價知識基礎(chǔ)或有建筑行業(yè)相關(guān)崗位證書者(一級市政/建筑建造師)優(yōu)先。 【工作職責(zé)】 1.協(xié)助市場開發(fā)工作,負(fù)責(zé)及時收集招投標(biāo)信息,對批準(zhǔn)的投標(biāo)文件按投標(biāo)文件要求進(jìn)行整體投標(biāo)文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按規(guī)定如期完成投標(biāo)文件制作。 2.負(fù)責(zé)與相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中遇到的問題,確保投標(biāo)文件按時投遞。 3.負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的傳送工作,參與完整的投標(biāo)過程。 4.負(fù)責(zé)投標(biāo)后續(xù)工作跟進(jìn),資料收集、整理及歸檔工作。 5.完成部門負(fù)責(zé)人及上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。2024-11-23
-
市場開發(fā)部專員(駐柬埔寨)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設(shè)集團(tuán)有限公司計算機(jī)軟件【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。 【崗位要求】 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉東南亞(柬埔寨)市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備東南亞(柬埔寨)小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng),工作細(xì)致度高,服從公司安排,能接受商務(wù)接待和常駐東南亞國家(柬埔寨)。2024-11-23
-
市場開發(fā)部專員(駐泰國)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設(shè)集團(tuán)有限公司計算機(jī)軟件【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。 【崗位要求】 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉東南亞(泰國)市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備東南亞(泰國)小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng),工作細(xì)致度高,服從公司安排,能接受商務(wù)接待和常駐東南亞國家(泰國)。2024-11-23
-
市場開發(fā)部專員(駐老撾)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設(shè)集團(tuán)有限公司計算機(jī)軟件【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。 【崗位要求】 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉東南亞(老撾)市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備東南亞(老撾)小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng),工作細(xì)致度高,服從公司安排,能接受商務(wù)接待和常駐東南亞國家(老撾)。2024-11-23
-
市場開發(fā)部專員(駐越南)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設(shè)集團(tuán)有限公司計算機(jī)軟件【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。 【崗位要求】 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉東南亞(越南)市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備東南亞(越南)小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng),工作細(xì)致度高,服從公司安排,能接受商務(wù)接待和常駐東南亞國家(越南)。2024-11-23
南寧相關(guān)熱門崗位
- 廣西國人大藥房有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 電器/工藝品/藥房
- 成立時間 7年(2017年5月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --