職位描述
崗位介紹:針對品牌商家或大客戶需求評估設點選址。固定底薪+績效工資+高提成+其他補貼
要求:勤奮好學,積極努力,有較強的語言表達及溝通能力,有上進心。
公司簡介
??????廣西睿意地產代理有限公司以【睿意·商業(yè)】為主要戰(zhàn)略品牌,專注為各大商業(yè)地產提供前期規(guī)劃定位、商業(yè)地產招商、商業(yè)地產銷售、連鎖品牌選址、診斷顧問服務及管理運營推廣等全方位的服務。
??????睿意團隊奉行“有價值的策略,共創(chuàng)值的思想”的服務理念,擁有完整的服務體系,團隊成員具備多年豐富的行業(yè)認知、項目價值的診斷研判能力、商業(yè)資源的整合能力、高效的管控能力和“點對點”的超強執(zhí)行力。
??????睿意服務范圍囊括了城市綜合體、商業(yè)步行街、寫字樓、各類專業(yè)市場、傳統住宅底商等物業(yè)類型。
??????【睿意·商業(yè)】將秉承“精耕深研,鍛造價值”的經營理念竭誠為您服務。
上班地點
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市場開發(fā)部專員(駐印度尼西亞)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設集團有限公司計算機軟件【薪酬標準】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。 【崗位要求】 1.學歷要求:全日制本科及以上學歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經歷:有1年以上國內外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經歷,具備或熟悉東南亞(印度尼西亞)市場開發(fā)、業(yè)務拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強的市場開拓、商務公關、商務談判能力,具備東南亞(印度尼西亞)小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強,工作細致度高,服從公司安排,能接受商務接待和常駐東南亞國家(印度尼西亞)。8小時前
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市場開發(fā)部專員(駐馬來西亞)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設集團有限公司計算機軟件【薪酬標準】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。 【崗位要求】 1.學歷要求:全日制本科及以上學歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經歷:有1年以上國內外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經歷,具備或熟悉馬來西亞市場開發(fā)、業(yè)務拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強的市場開拓、商務公關、商務談判能力,具備馬來語(或英語)且中文交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強,工作細致度高,服從公司安排,能接受商務接待和常駐馬來西亞。8小時前
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市場開發(fā)部專員(有造價基礎)6000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設集團有限公司計算機軟件【薪酬標準】 月薪0.6-1萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-16萬(業(yè)務提成另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼等多項福利。 【崗位要求】 1.大專及以上學歷,土木類相關專業(yè),1年及以上標書編制工作經驗。 2.能夠熟練制作各類平臺投標文件,熟悉投標全過程,能獨立完成各類投標文件的編制。 3.懂企業(yè)資質、桂建云、四庫一平臺、全國公路建設市場監(jiān)督管理系統、誠信分等維護。 4.工作認真、負責、態(tài)度端正、細心嚴謹,服從公司工作安排。 5.有造價知識基礎或有建筑行業(yè)相關崗位證書者(一級市政/建筑建造師)優(yōu)先。 【工作職責】 1.協助市場開發(fā)工作,負責及時收集招投標信息,對批準的投標文件按投標文件要求進行整體投標文件的排版、打印、復印、裝訂等工作,并按規(guī)定如期完成投標文件制作。 2.負責與相關部門積極協調投標文件編制過程中遇到的問題,確保投標文件按時投遞。 3.負責投標文件的傳送工作,參與完整的投標過程。 4.負責投標后續(xù)工作跟進,資料收集、整理及歸檔工作。 5.完成部門負責人及上級領導交代的其他任務。8小時前
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市場開發(fā)部專員(駐東南亞)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設集團有限公司計算機軟件【薪酬標準】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。 【崗位要求】 1.學歷要求:全日制本科及以上學歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經歷:有1年以上國內外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經歷,具備或熟悉東南亞市場開發(fā)、業(yè)務拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強的市場開拓、商務公關、商務談判能力,具備英語或東南亞小語種交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強,工作細致度高,服從公司安排,能接受商務接待和國外出差。8小時前
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市場開發(fā)部專員(駐柬埔寨)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設集團有限公司計算機軟件【薪酬標準】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。 【崗位要求】 1.學歷要求:全日制本科及以上學歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經歷:有1年以上國內外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經歷,具備或熟悉東南亞(柬埔寨)市場開發(fā)、業(yè)務拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強的市場開拓、商務公關、商務談判能力,具備東南亞(柬埔寨)小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強,工作細致度高,服從公司安排,能接受商務接待和常駐東南亞國家(柬埔寨)。8小時前
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市場開發(fā)部專員(駐泰國)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設集團有限公司計算機軟件【薪酬標準】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。 【崗位要求】 1.學歷要求:全日制本科及以上學歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經歷:有1年以上國內外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經歷,具備或熟悉東南亞(泰國)市場開發(fā)、業(yè)務拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強的市場開拓、商務公關、商務談判能力,具備東南亞(泰國)小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強,工作細致度高,服從公司安排,能接受商務接待和常駐東南亞國家(泰國)。8小時前
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市場開發(fā)部專員(駐老撾)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設集團有限公司計算機軟件【薪酬標準】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。 【崗位要求】 1.學歷要求:全日制本科及以上學歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經歷:有1年以上國內外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經歷,具備或熟悉東南亞(老撾)市場開發(fā)、業(yè)務拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強的市場開拓、商務公關、商務談判能力,具備東南亞(老撾)小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強,工作細致度高,服從公司安排,能接受商務接待和常駐東南亞國家(老撾)。8小時前
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市場開發(fā)部專員(駐越南)6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西業(yè)茂建設集團有限公司計算機軟件【薪酬標準】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務提成及若派駐國外享受派駐津貼另計),繳納五險一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。 【崗位要求】 1.學歷要求:全日制本科及以上學歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經歷:有1年以上國內外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經歷,具備或熟悉東南亞(越南)市場開發(fā)、業(yè)務拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強的市場開拓、商務公關、商務談判能力,具備東南亞(越南)小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強,工作細致度高,服從公司安排,能接受商務接待和常駐東南亞國家(越南)。8小時前
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開發(fā)經理8000-12000元南寧-興寧區(qū)廣西蘇寧易購銷售有限公司互聯網/電子商務工作職責:協助廣西區(qū)內連鎖發(fā)展店面選址、合同談判、降租洽談等開發(fā)管理工作。 任職要求:營銷類、管理類、金融類專業(yè)優(yōu)先;5年以上連鎖(超市、賣場、連鎖店等)、商業(yè)地產開發(fā)等相關行業(yè)工作經驗,對物業(yè)有良好的商業(yè)判斷能力,3年及以上團隊管理經驗;較強的新渠道開發(fā)能力和社會人脈資源;熟悉家電連鎖、商業(yè)連鎖等零售行業(yè)發(fā)展概況。8小時前莫先生
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流動開發(fā)專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)南寧三燃液化氣有限公司金融/投資/證券【開發(fā)區(qū)域】 興寧區(qū)、仙葫蒲廟區(qū) 【任職要求】 1、40歲以下,大專或以上學歷,市場營銷等專業(yè); 2、具備良好的銷售意識和溝通技巧; 3、性格開朗,責任心強,勤奮務實,人際溝通能力強,較強的抗壓能力; 【您的工作內容】 1、到零售各分公司轄區(qū)的小區(qū)(含特定區(qū)域)、城中村或街道進行現場擺臺宣傳安全使用燃氣及推廣公司各項銷售業(yè)務,促成辦卡; 2、及時收集公司老用戶的咨詢、投訴及新用戶的需求和反饋的信息,對競爭對手的開戶政策、氣價、優(yōu)惠政策等服務進行調查、分析、匯總并向公司反饋。 3、現場辦理氣、水業(yè)務的開戶。 4、根據各分公司擬定的促銷方案,實施相應活動的推廣。 【提供的福利待遇】 1、年終在崗績效 2、繳納社保 3、節(jié)日福利 4、周休兩天 5、帶薪年假 6、員工培訓8小時前陳小姐
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