JAPANESEXXXX日本妇,6080yyy午夜理论aa片

職位描述

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)發(fā)展要求，制定線上系統(tǒng)規(guī)劃方案，開展需求設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)測(cè)試、系統(tǒng)驗(yàn)收；
2、對(duì)線上系統(tǒng)使用狀況，分析其功能效果、用戶使用行為及需求，收集用戶及業(yè)務(wù)部門反饋，提出對(duì)賬戶系統(tǒng)可持續(xù)性優(yōu)化和改進(jìn)意見；
3、協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)對(duì)需求設(shè)計(jì)方案進(jìn)行開發(fā)實(shí)現(xiàn)，跟蹤開發(fā)進(jìn)度；
4、協(xié)助客服部門，協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)及服務(wù)提供廠商，解決用戶使用過(guò)程中的問(wèn)題；
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)；

任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，2年以上系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)線上系統(tǒng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具有獨(dú)立解決問(wèn)題的能力，思路清晰；
3、良好的溝通能力，對(duì)客戶服務(wù)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作有正確的認(rèn)知；
4、熟練掌握網(wǎng)站與移動(dòng)應(yīng)用的交互設(shè)計(jì)原則，能夠獨(dú)立完成產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)；
5、了解基本的開發(fā)設(shè)計(jì)規(guī)則，并提出合理的開發(fā)設(shè)計(jì)方案；
6、有大型需求的項(xiàng)目產(chǎn)品需求分析及規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)，具備軟件類產(chǎn)品規(guī)劃及解決方案工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
7、有項(xiàng)目管理及系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

公司簡(jiǎn)介

??????南寧交投創(chuàng)新投資有限公司是南寧交通投資集團(tuán)下屬的子公司，是一家專注于交通生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈的智慧化建設(shè)及大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)的創(chuàng)新型科技企業(yè)。公司致力于以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)城市的發(fā)展，為市民創(chuàng)造更美好的出行方式；為企業(yè)輸出更高效的信息服務(wù)；為政府提供更智慧的數(shù)據(jù)支持。???????公司針對(duì)城市交通發(fā)展現(xiàn)狀和存在的主要問(wèn)題，基于路內(nèi)停車、停車場(chǎng)、公交乘車、地鐵、出租車、水上交通、充電樁、長(zhǎng)途客運(yùn)、ETC等出行場(chǎng)景，建設(shè)智慧交通系統(tǒng)綜合信息服務(wù)平臺(tái)。為交通行業(yè)企業(yè)提高效率、提升效益、節(jié)省成本、優(yōu)化內(nèi)部管理、創(chuàng)造新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)。公司研發(fā)的智慧交通平臺(tái)“136”核心思想是一個(gè)大腦、三大平臺(tái)、六個(gè)統(tǒng)一，即建設(shè)一個(gè)智慧交通大腦，服務(wù)政府決策管理平臺(tái)、商用高效運(yùn)營(yíng)平臺(tái)、市民便捷出行平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)六個(gè)統(tǒng)一，入口統(tǒng)一、支付統(tǒng)一、信用統(tǒng)一、數(shù)據(jù)統(tǒng)一、運(yùn)營(yíng)統(tǒng)一、發(fā)票統(tǒng)一。???????公司以創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享為發(fā)展理念，打造卓越的城市級(jí)智慧交通平臺(tái)型示范企業(yè)。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 電商售前客服
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧市念恩健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

【崗位職責(zé)】 1.售前接待：負(fù)責(zé)天貓、拼多多、抖音、京東等電商平臺(tái)的售前接待工作。熟悉公司產(chǎn)品，熱情、耐心回復(fù)客戶的咨詢，引導(dǎo)客戶下單促成交易； 2.未下單催付：負(fù)責(zé)登記每日咨詢未下單的客戶信息，對(duì)未下單的客戶進(jìn)行連續(xù)三天的催付。分析未下單原因，優(yōu)化調(diào)整話術(shù)，從而提高轉(zhuǎn)化率； 3.收集信息：負(fù)責(zé)收集接待過(guò)程中客戶反饋的產(chǎn)品質(zhì)量、客戶需求等，為公司提供新品需求和改良產(chǎn)品建議； 4.售后處理：負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的售后處理，例如：退款、換貨、改地址等。【任職要求】 1.大專以上學(xué)歷，年齡22-30歲，具備銷售能力； 2.能夠管理并提升團(tuán)隊(duì)銷售能力，調(diào)動(dòng)員工積極性，提高效率； 3.有責(zé)任、有原則，工作細(xì)致耐心，具備良好的服務(wù)意識(shí)，懂消費(fèi)者心理； 4.能接受早晚輪班制；晉升方向：初級(jí)客服-高級(jí)客服-資深客服-客服組長(zhǎng)-客服主管【上班時(shí)間】早班：8:00-16:00，晚班16:00-00:00，一周換一次班【薪資待遇】底薪3000-3500+提成（綜合薪資5000-7000元/月）【公司福利】全勤獎(jiǎng)、繳納六險(xiǎn)、每半年至一年評(píng)估漲薪晉升、杭州/深圳學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、設(shè)有目標(biāo)獎(jiǎng)金、下午茶、部門聚餐、節(jié)假日禮品、過(guò)年帶薪假等

21小時(shí)前

鄧琳薏; 軟件運(yùn)維崗
9000-11000元

南寧-良慶區(qū)-北部灣遠(yuǎn)洋大廈

廣西北港大數(shù)據(jù)科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.系統(tǒng)軟件運(yùn)維： ①負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)的日常監(jiān)控、維護(hù)與管理，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行、具備高可用性和安全性。 ②定期進(jìn)行系統(tǒng)安全健康檢查，預(yù)先排除潛在故障風(fēng)險(xiǎn)、降低系統(tǒng)故障率，并及時(shí)解決客戶使用過(guò)程提出的問(wèn)題；對(duì)系統(tǒng)性能進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化，提高數(shù)據(jù)處理效率。 ③參與系統(tǒng)集成的實(shí)施過(guò)程，負(fù)責(zé)系統(tǒng)配置、測(cè)試等工作；在項(xiàng)目上線前后提供技術(shù)支持，確保順利過(guò)渡；為用戶提供培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)，幫助其更好地使用系統(tǒng)。 2.解決方案編制： ①與客戶密切合作，深入了解客戶的業(yè)務(wù)流程和需求；分析客戶需求，提出合理的系統(tǒng)改進(jìn)方案或新功能建議，為客戶提供數(shù)字化轉(zhuǎn)型定制化解決方案。 ②支持項(xiàng)目售前流程，編制詳細(xì)的售前解決方案文檔，包括但不限于需求規(guī)格說(shuō)明書、設(shè)計(jì)文檔和工作量評(píng)估等。 3.持續(xù)學(xué)習(xí)發(fā)展： ①關(guān)注用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)產(chǎn)品的新版本發(fā)布和技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)。 ②積極參加內(nèi)部培訓(xùn)和外部交流活動(dòng)，不斷提升個(gè)人專業(yè)技能。 ③完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。任職要求： 1.教育背景：計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)和軟件工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2.工作經(jīng)驗(yàn)：至少3年以上軟件運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)，有用友NC財(cái)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.專業(yè)熟悉程度： ①運(yùn)維能力：了解基本的編程語(yǔ)言（如Python、SQL等），能夠滿足軟件系統(tǒng)日常運(yùn)維及故障解決；熟悉至少一種主流的財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶、SAP等）的操作流程，能夠使用數(shù)據(jù)處理工具進(jìn)行數(shù)據(jù)整理和分析。 ②需求分析能力：熟悉軟件研發(fā)集成流程，了解各類財(cái)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)交換和集成邏輯，能夠進(jìn)行客戶需求分析并根據(jù)業(yè)主需求完成解決方案編制。 4.專業(yè)技能： ①熟練掌握用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)的安裝、配置、升級(jí)和維護(hù)，能夠獨(dú)立完成系統(tǒng)的安裝調(diào)試、功能添加和故障排除等工作。 ②了解網(wǎng)絡(luò)專業(yè)知識(shí)，能夠處理常見的網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題。理解數(shù)據(jù)庫(kù)原理，熟悉SQL語(yǔ)言，能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)管理和優(yōu)化。 ③能夠提供區(qū)域內(nèi)客戶產(chǎn)品的日常運(yùn)行維護(hù)以及售后技術(shù)支持，進(jìn)行技術(shù)疑難解答并解決用戶使用過(guò)程中的問(wèn)題，并將客戶需求分析經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用于編制售前方案工作中。 5.通項(xiàng)技能： ①具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí)；責(zé)任心強(qiáng)，能夠耐心傾聽客戶需求并提供及時(shí)有效的支持。 ②強(qiáng)大的解決問(wèn)題能力，能夠在壓力下保持冷靜，高效解決突發(fā)問(wèn)題。面對(duì)突發(fā)故障、技術(shù)難題時(shí)能夠迅速找到解決方案。 6.其他要求：能夠適應(yīng)運(yùn)維工作的緊急情況待命和加班。

21小時(shí)前

黃女士; 逆向分析師
8000-13000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

廣西實(shí)領(lǐng)安全科技有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位要求： 1、逆向分析app包括反編譯、脫殼、抓包、攔截、算法破解等工作; 2、熟練使用GDB, WinDbg, IDA等逆向分析工具、熟練使用Xposed、Frida等hook工具、Android的Hook框架和原理、熟悉AOSP源碼、smail 語(yǔ)法、Android ART; 4. 熟悉Java/C/C++開發(fā)，了解打包、反編譯、破解流程；熟悉脫殼、混淆對(duì)抗；熟悉Ollvm混淆、有實(shí)際的對(duì)抗、滲透測(cè)試實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 5、獨(dú)立解決和幫助團(tuán)隊(duì)解決逆向開發(fā)中遇到的難點(diǎn)問(wèn)題; 6、負(fù)責(zé)重大App的脫殼分析、VMP加固分析以及加解密算法還原等工作； 7、3年以上移動(dòng)端Android逆向經(jīng)驗(yàn)，有成功還原多個(gè)app算法經(jīng)驗(yàn)，擁有Android正向開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 9、熟悉 C 編程、 NDK ，了解 Android 原理，熟悉 C 層 Hook 框架者優(yōu)先； 10、有過(guò) iOS 逆向研究或熟悉 iOS Hook 技術(shù)者優(yōu)先

21小時(shí)前

陳厚榮; 找倆小白陪我一起逛街一起掙錢
3000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西收米吧數(shù)據(jù)處理服務(wù)有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

公司提供公平，公正，公開的晉升平臺(tái)，所以管理人員都是從公司內(nèi)部提拔；工作內(nèi)容：學(xué)習(xí)產(chǎn)品內(nèi)容知識(shí)，負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的開展和維護(hù)開發(fā)，了解客戶需求進(jìn)行市場(chǎng)分析，并對(duì)公司項(xiàng)目進(jìn)行洽談｛在這里你擁有｝ 1、超長(zhǎng)帶薪年假20天、五險(xiǎn)、包住、生日關(guān)懷、年度旅游 2、底薪4000+ 提成+獎(jiǎng)金=綜合工資5000-8000以上，多勞多得，上不封頂 3、各項(xiàng)法定假日、獎(jiǎng)金、豐厚年終獎(jiǎng)；端午、中秋、生日等節(jié)日禮金發(fā)放; 4、做得好1個(gè)月左右可升主管，表現(xiàn)出色一年可有3--4次免費(fèi)旅游機(jī)會(huì) ｛崗位要求｝ (1)年齡17-27歲;專業(yè)不限，無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮; (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; (3)具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯，有一定程度的抗壓能力 (4)具備良好的人際溝通、團(tuán)隊(duì)合作精神。

21小時(shí)前

游江存; 家裝室內(nèi)設(shè)計(jì)師
4000-9000元

南寧-興寧區(qū)

廣西筑帛裝飾工程有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)接待預(yù)約上門體驗(yàn)家裝的客戶與客戶洽談，全方位了解客戶對(duì)裝修需求及意見，根據(jù)客戶的需求，為客戶設(shè)計(jì)合理的裝修方案 2.為客戶介紹公司裝修的具體套餐價(jià)格及整裝包含的項(xiàng)目，帶領(lǐng)客戶體驗(yàn)品種齊全的材料展廳，為客戶介紹較合適的裝修材。 3.有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展，提升客戶滿意度和客戶價(jià)值，建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系. 任職資格 1.大專及以上學(xué)歷，室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)，環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)等相關(guān)專業(yè).優(yōu)先考慮對(duì)室內(nèi)裝飾裝修類工作有濃厚興趣 2.能快速掌握客戶需求，根據(jù)客戶需求，開展工作設(shè)計(jì)方案 3.熟悉酷家樂(lè)、3D max，CAD等作圖軟件 4.有家一年家裝以上經(jīng)驗(yàn)，熟悉并掌握簽單技巧以及優(yōu)秀的單能力。 5.具有先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念.較強(qiáng)的設(shè)計(jì)功底，思維活躍薪資福利綜合薪資4000-9000元不定期發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì) 1.底薪+級(jí)別工資+工齡補(bǔ)貼+社保+節(jié)日福利 2.試用期1-3個(gè)月工作時(shí)間：9:20-12:00。 14:00-18:20

21小時(shí)前

曾憲坤; 團(tuán)隊(duì)經(jīng)理
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和分析市場(chǎng)需求分析 2、負(fù)責(zé)年度銷售計(jì)劃，目標(biāo) 3、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算 4、組建隊(duì)伍團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)銷售人員任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷管理等相關(guān)專業(yè) 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、具有一定的人源和豐富的客戶資源和客戶關(guān)系具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析，推廣，營(yíng)銷能力和良好的與人溝，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力

21小時(shí)前

劉楠; 軟裝設(shè)計(jì)
5000-10000元

南寧-興寧區(qū)

廣西鵬岱市場(chǎng)管理有限公司

金融/投資/證券

1、把控客戶心理，對(duì)客戶的需求、喜好等有敏銳感知，負(fù)責(zé)制定設(shè)計(jì)方案； 2、負(fù)責(zé)方案中平面布局、效果圖、施工圖的設(shè)計(jì)與把控； 3、對(duì)家居軟裝飾品及色彩搭配有一定審美修養(yǎng)，空間布局感強(qiáng)； 4、通過(guò)設(shè)計(jì)方案為客戶提供整體家居軟裝解決方案，能獨(dú)立完成洽談、預(yù)算報(bào)價(jià)等； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目完成后的后期服務(wù)、包括客戶反饋的收集和處理，確?？蛻魸M意度。 1、大專及以上學(xué)歷，藝術(shù)、設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先； 2、從事軟裝設(shè)計(jì)3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有全案設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備較強(qiáng)的溝通理解表達(dá)能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，富有責(zé)任感； 4、具備軟裝設(shè)計(jì)基礎(chǔ)和審美修養(yǎng)，具有創(chuàng)新能力以及執(zhí)行力； 5、較高的設(shè)計(jì)品位和眼光，時(shí)尚感強(qiáng)，對(duì)現(xiàn)代設(shè)計(jì)流行趨勢(shì)具有敏銳觸覺； 6、熟悉軟裝設(shè)計(jì)流程，有較強(qiáng)的視覺搭配能力，熟悉掌握專業(yè)設(shè)計(jì)軟件。薪資結(jié)構(gòu)：底薪（基本工資+績(jī)效工資）4000元-12000元/月+提成綜合5K+（根據(jù)個(gè)人能力上不封頂）福利待遇：社保+節(jié)日禮物+免費(fèi)停車+免費(fèi)工作餐。（按時(shí)發(fā)薪不拖欠，公司穩(wěn)定性好）上午9:30至下午18:30，雙休節(jié)假日加班過(guò)后補(bǔ)休

21小時(shí)前

馬女士; 電商網(wǎng)絡(luò)銷售
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-東方明珠花園

南寧市伊瑞貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

一.【晉升空間】 1.管理線：?jiǎn)T工-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-高管/創(chuàng)業(yè)合伙人 2.專家線：?jiǎn)T工-精英....后面的還沒(méi)建設(shè)好二.【薪資介紹】 1.無(wú)責(zé)任底薪+提成+獎(jiǎng)金+分紅 2.業(yè)績(jī)毛利提成15-30%，業(yè)績(jī)?cè)礁咛岢牲c(diǎn)越高。 ①新員工試用期無(wú)責(zé)底薪2000，轉(zhuǎn)正底薪2500； ②二八定律：80%普通老員工月均薪資3-4K左右，20%努力的精英員工月均薪資8K以上； ③組長(zhǎng)底薪3000+個(gè)人業(yè)績(jī)提成+小組提成 ④按以往數(shù)據(jù)，組長(zhǎng)月均薪資在6K-10K左右，因?yàn)橐獛耍詻](méi)那么多精力搞個(gè)人業(yè)績(jī)，薪資有時(shí)不如精英員工高。 ⑤主管底薪5000+個(gè)人業(yè)績(jī)提成+團(tuán)隊(duì)提成+股份分紅 ⑥主管一般不要求做多高業(yè)績(jī)，核心要求是帶團(tuán)隊(duì)。三.【工作內(nèi)容】 1.主要是在線上溝通客戶，了解客戶需求，給到產(chǎn)品方案，成交客戶； 2.無(wú)需外出跑客戶，無(wú)需打電話，室內(nèi)辦公網(wǎng)絡(luò)銷售； 3.應(yīng)屆生或無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可，公司有完善的培養(yǎng)體系，只要愿意學(xué)，基本沒(méi)問(wèn)題

21小時(shí)前

黃麗梅; 服務(wù)伙伴（極氪店）
6000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西沃之悅汽車服務(wù)有限公司

汽車及零配件

工作職責(zé)：職責(zé)： 1.深刻理解公司服務(wù)理念，提供用戶優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)； 2.熟悉車輛功能及使用，對(duì)用戶的維保需求進(jìn)行確認(rèn)，并根據(jù)需求給出最優(yōu)服務(wù)方案； 3.負(fù)責(zé)用戶關(guān)系的維護(hù)，保證每位用戶都能得到有溫度的售后服務(wù)，以專業(yè)的汽車售后服務(wù)技能解決用戶問(wèn)題； 4.負(fù)責(zé)車輛整體維修情況的把控，與用戶及時(shí)有效的溝通，確保維修時(shí)效、維修質(zhì)量及服務(wù)體驗(yàn)；跟進(jìn)用戶服務(wù)結(jié)果，確保用戶滿意；處理一般客訴； 5.熟練使用相關(guān)系統(tǒng)，做好日常工作的維護(hù)和記錄； 6.工作過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，防止發(fā)生安全生產(chǎn)事故。任職要求： 1.三年以上從事汽車售后工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車維修的流程、工藝以及工作進(jìn)度的控制，相關(guān)崗位的工作兩年以上； 2.擁有汽車基礎(chǔ)知識(shí)和基本的故障診斷能力，有新能源車售后服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備基本的新能源車技術(shù)知識(shí)； 3.具備良好的人際溝通能力、沖突處理能力和談判技巧； 4.熟練使用常用的辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析能力； 5.三年以上的實(shí)際駕齡。

21小時(shí)前

方女士; 軟件需求分析師
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)-華星時(shí)代廣場(chǎng)

南寧市象緯信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

職責(zé)：　　1、負(fù)責(zé)配合商務(wù)部人員實(shí)施項(xiàng)目的需求調(diào)研、溝通、分析、整理、確認(rèn)等; 　　2、細(xì)化以及挖掘客戶的需求，并能夠準(zhǔn)確的將客戶需求轉(zhuǎn)化為軟件需求; 　　3、對(duì)需求的價(jià)值進(jìn)行準(zhǔn)確的評(píng)估，合理控制需求的范圍，編寫用戶需求說(shuō)明書; 　　4、根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行原型設(shè)計(jì)，協(xié)助設(shè)計(jì)應(yīng)用程序; 　　5、對(duì)客戶需求有預(yù)見性，對(duì)系統(tǒng)的發(fā)展進(jìn)行合理規(guī)劃; 　　6、參與整個(gè)產(chǎn)品開發(fā)流程，負(fù)責(zé)需求變更、跟蹤和研發(fā)跟進(jìn)，負(fù)責(zé)端到端業(yè)務(wù)驗(yàn)收; 　　7、制定產(chǎn)品功能優(yōu)先級(jí)，明確產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃，與開發(fā)部門定期溝通，協(xié)調(diào)監(jiān)督產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度; 　　8、定期與客戶溝通，了解客戶使用反饋，并根據(jù)客戶反饋意見及建議，完成產(chǎn)品迭代，不斷提升用戶體驗(yàn); 　　任職資格: 　　1、計(jì)算機(jī)、軟件工程或相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，3年及以軟件需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 　　2、熟悉軟件開發(fā)流程，熟悉需求管理和研發(fā)過(guò)程管理; 　　3、良好的軟件(系統(tǒng))產(chǎn)品構(gòu)思設(shè)計(jì)能力，分析問(wèn)題邏輯思路清晰，有條理; 　　4、掌握需求分析方法，熟練使用Axure、Visio等應(yīng)用軟件，具有較強(qiáng)的軟件需求文檔編寫能力; 　　5、具有良好的個(gè)人素養(yǎng)和職業(yè)精神，具有良好的學(xué)習(xí)及溝通能力; 　　6、具有很好的自我驅(qū)動(dòng)力，對(duì)工作充滿激情，有強(qiáng)烈的責(zé)任感，做事認(rèn)真細(xì)心，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

21小時(shí)前

吳吉良