頂崗實習生

崗位職責： 1、需求調(diào)研與分析：熟悉電力行業(yè)水電工程協(xié)同管控業(yè)務需求，與業(yè)務部門及參建單位進行深入溝通，收集、整理和分析需求，確保需求的準確性和完整性。 2、需求文檔編寫：根據(jù)調(diào)研結果，編寫詳細的需求規(guī)格說明書，包括業(yè)務流程、功能需求、界面設計、性能要求等，為項目開發(fā)和測試提供明確依據(jù)。 3、原型設計：使用Axure等原型設計軟件，根據(jù)需求分析結果制作系統(tǒng)原型，包括界面布局、交互邏輯等，用于與客戶或團隊內(nèi)部進行需求確認和溝通。 4、需求變更管理：在項目執(zhí)行過程中，跟蹤需求變化，評估變更影響，與項目團隊、業(yè)務部門協(xié)商確定變更方案，并更新需求文檔和原型。 5、用戶驗收測試支持：參與用戶驗收測試，確保系統(tǒng)功能滿足用戶需求，收集用戶反饋，協(xié)助解決測試中發(fā)現(xiàn)的問題。 任職要求： 1、計算機、軟件工程、信息管理或相關專業(yè)本科及以上學歷。 2、至少3年以上電力行業(yè)或相關領域需求分析工作經(jīng)驗，有大型系統(tǒng)或平臺需求分析設計經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟悉需求分析方法和工具，具備良好的溝通能力和文檔編寫能力。 熟練使用Axure、Sketch、Figma等原型設計軟件，能夠高效制作系統(tǒng)原型。 4、了解電力行業(yè)業(yè)務流程和信息系統(tǒng)建設。 5、了解Java等主流開發(fā)語言，熟悉數(shù)據(jù)庫設計；對大數(shù)據(jù)、云計算、微服務devops等技術有一定了解。 6、持有相關軟件行業(yè)認證者優(yōu)先。 7、具備良好的團隊合作精神和協(xié)調(diào)能力，能夠與項目團隊、業(yè)務部門有效溝通，做事有責任心，實現(xiàn)問題閉環(huán)。 8、對新技術、新工具保持好奇心和學習意愿，不斷提升自身專業(yè)技能。

崗位職責： 1. 負責平臺運營日常事項：產(chǎn)品上架、維護和頁面的優(yōu)化更新； 2.協(xié)助商品數(shù)據(jù)收集、匯總、處理，以達成銷售目標； 3.處理日常發(fā)貨、庫存維護、售后等事項； 4.協(xié)調(diào)倉儲配送、商品供應鏈等部門，溝通項目需求，跟進項目結果； 5.對接采銷，消化采銷的項目需求。 任職資格： 1.本科以上學歷，接受應屆畢業(yè)生 2.有京東慧采經(jīng)驗優(yōu)先考慮，有京東平臺/店鋪運營經(jīng)驗即可。 3.細心、正直、樂觀、積極向上，外向，抗壓能力強。 4.熟練使用辦公軟件； 5.有較強的自學能力和良好的對內(nèi)對外溝通能力。 ? 上班時間：9:00-12:00，14:00-18:00，大小周； ? 員工保障：繳納五險一金；團體意外險，全勤獎300，生日補貼200.節(jié)假日福利，年終獎

工作職責： 通過微信、電話維護各個地區(qū)上下游經(jīng)銷商，了解客戶需求，處理客戶詢價、報價、協(xié)助制作合同，根據(jù)客戶下單訂貨請款安排出貨；協(xié)調(diào)物流、安排倉庫部門送貨或發(fā)貨；訂單完成后催收回款。（公司有客戶基礎，客戶批發(fā)部業(yè)務員開發(fā)） 任職要求： 性格開朗、誠信有親和力、勤奮上進、責任心強，服從公司安排、具有團隊協(xié)作精神。 薪資待遇： 1、試用期3200，轉正后3500+業(yè)績提成（綜合收入5000以上） 2、上班時間：早九晚六，單休，按國家法定節(jié)假日正常放假。

【崗位職責】 1.售前接待：負責天貓、拼多多、抖音、京東等電商平臺的售前接待工作。熟悉公司產(chǎn)品，熱情、耐心回復客戶的咨詢，引導客戶下單促成交易； 2.未下單催付：負責登記每日咨詢未下單的客戶信息，對未下單的客戶進行連續(xù)三天的催付。分析未下單原因，優(yōu)化調(diào)整話術，從而提高轉化率； 3.收集信息：負責收集接待過程中客戶反饋的產(chǎn)品質(zhì)量、客戶需求等，為公司提供新品需求和改良產(chǎn)品建議； 4.售后處理：負責簡單的售后處理，例如：退款、換貨、改地址等。 【任職要求】 1.大專以上學歷，年齡22-30歲，具備銷售能力； 2.能夠管理并提升團隊銷售能力，調(diào)動員工積極性，提高效率； 3.有責任、有原則，工作細致耐心，具備良好的服務意識，懂消費者心理； 4.能接受早晚輪班制； 晉升方向：初級客服-高級客服-資深客服-客服組長-客服主管 【上班時間】早班：8:00-16:00，晚班16:00-00:00，一周換一次班 【薪資待遇】底薪3000-3500+提成（綜合薪資5000-7000元/月） 【公司福利】全勤獎、繳納六險、每半年至一年評估漲薪晉升、杭州/深圳學習機會、設有目標獎金、下午茶、部門聚餐、節(jié)假日禮品、過年帶薪假等

崗位職責： 1.系統(tǒng)軟件運維： ①負責財務相關系統(tǒng)的日常監(jiān)控、維護與管理，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行、具備高可用性和安全性。 ②定期進行系統(tǒng)安全健康檢查，預先排除潛在故障風險、降低系統(tǒng)故障率，并及時解決客戶使用過程提出的問題；對系統(tǒng)性能進行持續(xù)優(yōu)化，提高數(shù)據(jù)處理效率。 ③參與系統(tǒng)集成的實施過程，負責系統(tǒng)配置、測試等工作；在項目上線前后提供技術支持，確保順利過渡；為用戶提供培訓和技術指導，幫助其更好地使用系統(tǒng)。 2.解決方案編制： ①與客戶密切合作，深入了解客戶的業(yè)務流程和需求；分析客戶需求，提出合理的系統(tǒng)改進方案或新功能建議，為客戶提供數(shù)字化轉型定制化解決方案。 ②支持項目售前流程，編制詳細的售前解決方案文檔，包括但不限于需求規(guī)格說明書、設計文檔和工作量評估等。 3.持續(xù)學習發(fā)展： ①關注用友等財務系統(tǒng)產(chǎn)品的新版本發(fā)布和技術發(fā)展趨勢。 ②積極參加內(nèi)部培訓和外部交流活動，不斷提升個人專業(yè)技能。 ③完成領導交辦的其他事項。 任職要求： 1.教育背景：計算機科學、信息技術和軟件工程等相關專業(yè)本科及以上學歷。 2.工作經(jīng)驗：至少3年以上軟件運維工作經(jīng)驗，有用友NC財務系統(tǒng)運維工作經(jīng)驗、財務管理相關行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.專業(yè)熟悉程度： ①運維能力：了解基本的編程語言（如Python、SQL等），能夠滿足軟件系統(tǒng)日常運維及故障解決；熟悉至少一種主流的財務軟件（如用友、金蝶、SAP等）的操作流程，能夠使用數(shù)據(jù)處理工具進行數(shù)據(jù)整理和分析。 ②需求分析能力：熟悉軟件研發(fā)集成流程，了解各類財務系統(tǒng)的數(shù)據(jù)交換和集成邏輯，能夠進行客戶需求分析并根據(jù)業(yè)主需求完成解決方案編制。 4.專業(yè)技能： ①熟練掌握用友等財務系統(tǒng)的安裝、配置、升級和維護，能夠獨立完成系統(tǒng)的安裝調(diào)試、功能添加和故障排除等工作。 ②了解網(wǎng)絡專業(yè)知識，能夠處理常見的網(wǎng)絡問題。理解數(shù)據(jù)庫原理，熟悉SQL語言，能夠進行數(shù)據(jù)庫管理和優(yōu)化。 ③能夠提供區(qū)域內(nèi)客戶產(chǎn)品的日常運行維護以及售后技術支持，進行技術疑難解答并解決用戶使用過程中的問題，并將客戶需求分析經(jīng)驗運用于編制售前方案工作中。 5.通項技能： ①具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神和優(yōu)秀的客戶服務意識；責任心強，能夠耐心傾聽客戶需求并提供及時有效的支持。 ②強大的解決問題能力，能夠在壓力下保持冷靜，高效解決突發(fā)問題。面對突發(fā)故障、技術難題時能夠迅速找到解決方案。 6.其他要求：能夠適應運維工作的緊急情況待命和加班。

工作職責： 1、基于客戶的管理信息化訴求，主導或參與軟件項目實施，幫助客戶成功應用軟件，實現(xiàn)企業(yè)信息化價值； 2、根據(jù)項目實施工作不斷總結經(jīng)驗，形成項目知識沉淀，作為組織資產(chǎn)向客戶及公司內(nèi)部傳遞； 3、結合客戶服務標準，規(guī)劃客戶服務方案，并根據(jù)客戶服務方案的要求，執(zhí)行客戶服務工作； 4、負責定期進行客戶應用巡檢及分析，發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)應用問題及潛在風險，提交巡檢報告及建議解決方案； 5、負責及時反饋服務過程中了解到的客戶最新業(yè)務動態(tài)、服務需求及滿意度，輔助團隊更好地進行客戶關系經(jīng)營； 6、負責響應客戶在軟件使用過程中遇到的問題、咨詢，并能快速解答軟件操作性問題。 任職要求： 1、30周歲以下，本科以上學歷，計算機相關專業(yè)優(yōu)先； 2、能使用SQL Server中企業(yè)管理器、查詢分析器和事件探查器，能熟練編寫視圖、函數(shù)、儲存過程； 3、具備一定的文檔編寫能力，數(shù)據(jù)表結構熟悉、制作報表、數(shù)據(jù)遷移優(yōu)先； 4、具備3年以上的管理軟件客戶服務或項目實施經(jīng)驗； 5、具有良好的客戶服務意識，以及體系化、結構化的問題分析、診斷能力； 6、清晰的溝通表達，良好的團隊合作精神。

1.負責客戶的接待、跟蹤與回訪； 2、對接公司的客戶資源，熟悉客戶，能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶需求并給到正確和滿意的回復；3、與客戶建立良好聯(lián)系，保持持續(xù)跟進客戶的耐心，并對客戶進行對應的對接工作； 4、具備一定的銷售能力，針對公司現(xiàn)有所提供的的客戶資源進行服務好客戶。 任職資格： 1、男女即可，公司實行老帶新，讓您一周內(nèi)快速上手業(yè)務。 工作時間：上午8:45-12:00， 下午14:00-18:00（午休兩小時）?月休4天

1、根據(jù)集團需求，進行分析、調(diào)研，配合編寫需求文檔； 2、負責產(chǎn)品架構分析，提出系統(tǒng)架構方案、數(shù)據(jù)庫存儲設計方案； 3、根據(jù)需求完成功能模塊的概要設計、詳細設計； 4、開發(fā)產(chǎn)品核心功能模塊，負責核心技術問題的攻關，系統(tǒng)優(yōu)化，協(xié)助解決項目開發(fā)過程中的技術難題； 5、溝通能力強，有強烈的責任心，具有良好的團隊合作精神。

工作職責： 1、根據(jù)公司客戶資源，通過電話、微信、網(wǎng)絡、小區(qū)拓展等方式挖掘客戶需求； 2、邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務； 3、及時跟進意向客戶，維護客戶關系； 4、定期接受公司培訓，提升綜合能力。 任職資格： 1、不限專業(yè)，不限男女，有賺錢的欲望 2、有良好溝通表達能力，思維能力、應變能力； 3、勇于面對挑戰(zhàn)，有強烈的賺錢欲望； 4、入職有人帶，容易上手。 晉升空間：家裝顧問-部門經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理 薪資待遇：底薪+高提成+全勤獎+業(yè)績獎+帶單獎，綜合5-8k（上不封頂），各種獎金拿到手軟~ 人性化管理，沒有死規(guī)矩，領導親和力強，辦公環(huán)境好，交通便利，不定時安排團建+下午茶+節(jié)日福利。

甲級辦公室,超大辦公場所,冰箱微波爐一應俱全，辦公環(huán)境優(yōu)美，工作氛圍融洽，下午茶零食困建小活動不停歇，無需外出，純室內(nèi)辦公、員工均為90后和00后，上班活躍松弛有度。 工作內(nèi)容: 1、公司提供精準客戶，不用大海撈針。 2、上手容易，小白可做，入職一對一的帶薪培訓，團隊氛圍輕松 3、經(jīng)理幫忙談單提成都算你的!!!! 任職要求: 1、了解客戶需求，幫助以及解答客戶問題 2、喜歡聊天，善于溝通 3、中專以上學歷，無經(jīng)驗要求 4、年齡20-30歲(優(yōu)秀可放寬)薪資待遇: 三、【每天工作流程】： 上班時間是9：00-19：00，周六是9：00-18：00，午休2個小時，固定周日休息的；其余假期都是根據(jù)國家規(guī)定放假的 1、9:00到達公司 （不開那些做操跳舞的會，偶爾坐著開分享案例會） 2、12:00-14:00午休（不開會） 四、【工作內(nèi)容】： 1、利用電話或微信對公司獲取的意向客戶進行回訪（100%是意向客戶，易開單）； 2、邀約具備資質(zhì)的客戶上門面談成交； 3、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的最大潛力； 4、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貨前、貨中、貨后服務，促進二次成交； 5、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的最大潛力； 6、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系(不會談單，有專業(yè)的人幫你談） 五、【任職要求】： 1、學歷不限，看中能力 2、普通話流利，思維敏捷 3、有一年以上金融銷售經(jīng)驗優(yōu)先（無經(jīng)驗可培訓） 4、熱愛銷售行業(yè)．強烈賺錢欲望