職位描述
工作職責(zé):
1、 COO角色,負責(zé)公司的日常營運,輔助CEO的工作;負責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)線上推廣運營營銷與業(yè)務(wù)拓展,負責(zé)建立公司整個銷售策略與政策,組織生產(chǎn)經(jīng)營,協(xié)助CEO制定公司的業(yè)務(wù)發(fā)展計劃,并對公司的經(jīng)營績效進行考核。
2、 協(xié)助CEO制定公司互聯(lián)網(wǎng)平臺運營的發(fā)展規(guī)劃、競爭策略等,并負責(zé)組織實施、監(jiān)控,推動戰(zhàn)略經(jīng)營目標(biāo)實現(xiàn);
3、 依據(jù)已確定的戰(zhàn)略規(guī)劃,搭建運營體系,提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案;
4、 緊密把握公司市場銷售、技術(shù)產(chǎn)品等發(fā)展趨勢,探索建立線上業(yè)務(wù)商業(yè)模式及盈利模式,并實現(xiàn)公司盈利目標(biāo);
5、 日常業(yè)務(wù)運營管理,監(jiān)測指標(biāo),建立完善的業(yè)務(wù)運作流程體系,優(yōu)化業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),提升互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的營運效率和用戶基數(shù);
6、 達成運營目標(biāo):全面主持公司的線上業(yè)務(wù)運營管理,協(xié)調(diào)產(chǎn)品、研發(fā)、推廣等部門工作,完成公司既定運營指標(biāo);
7、 為公司重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持,定期對市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,進行市場預(yù)測及情報分析,為公司提出經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告。
任職條件:
1、 在網(wǎng)貸百強企業(yè)從事過相關(guān)運營推廣工作3年以上;具備互聯(lián)網(wǎng)平臺運營經(jīng)驗,具備高度戰(zhàn)略發(fā)展眼光,具有全面統(tǒng)籌市場、產(chǎn)品和運營工作的成熟經(jīng)驗;
2、 熟悉國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運營模式,具備互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品成功運營案例和熟悉推廣渠道者優(yōu)先考慮;
3、 計劃在廣西南寧長期發(fā)展;
4、 本科以上學(xué)歷;
5、 35歲以下。
公司簡介
??????廣西桂融匯互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù)有限公司(簡稱“桂融匯金服”)成立于2015年9月,2017年11月開始正式上線運營,是一家致力于踐行普惠金融的網(wǎng)絡(luò)借貸信息中介機構(gòu)。通過優(yōu)化的產(chǎn)品模式、高效的風(fēng)控評估、創(chuàng)新的數(shù)據(jù)科技、透明的經(jīng)營管理為高成長群體提供專業(yè)的投融資撮合服務(wù)。
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物流園區(qū)運營經(jīng)理8000-10000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城廣西泛航國際物流有限公司交通/運輸/物流一、職責(zé)描述 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略制定物流產(chǎn)業(yè)園運營策略和具體實施措施,負責(zé)運營部門的全面管理工作。整合內(nèi)外資源,制定園區(qū)的品牌策略、銷售策略、樹立園區(qū)形象,并負責(zé)各階段跨部門的跟進與優(yōu)化; 2.負責(zé)制定園區(qū)運營的工作流程,保證各項工作能順利進行; 3.根據(jù)市場反饋信息進行分析制定或者調(diào)整市場營銷策略,監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)品質(zhì)、品牌效應(yīng),結(jié)合公司實際情況及時調(diào)整優(yōu)化現(xiàn)有運營手段。遇問題提供解決方案,并進行推進落地; 4. 收集、整理、分析城市發(fā)展規(guī)劃、縣域經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)分析、縣域經(jīng)濟物流產(chǎn)業(yè),農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和發(fā)展等相關(guān)材料,開展現(xiàn)狀調(diào)研和數(shù)據(jù)的處理分析; 5.協(xié)調(diào)各部門及政府之間的工作與關(guān)系,對涉及項目的市場進行市場調(diào)研,形成項目的可行性方案或報告,建立有效政企合作機制; 6.與園區(qū)外部部門建立良好的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)與政府、媒體等的關(guān)系,保證企業(yè)良好的外部環(huán)境。 二、任職要求 1.該崗位工作地點需要駐場都安,都安華蓋農(nóng)產(chǎn)品智慧物流產(chǎn)業(yè)園,無意駐場都安的請勿投遞簡歷; 2.本科以上學(xué)歷;具備八年以上企業(yè)/農(nóng)副產(chǎn)品物流產(chǎn)業(yè)園區(qū)運營管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3.精通各項數(shù)據(jù)分析,有敏銳的市場觀察判斷能力,具備企業(yè)戰(zhàn)略策劃及運營管理方面的專業(yè)知識和豐富經(jīng)驗; 4.有優(yōu)秀的內(nèi)驅(qū)力,善于整合資源、創(chuàng)新經(jīng)營的思想,目標(biāo)感強; 5.具備較強的成本控制能力;具備市場營銷、熟悉掌握網(wǎng)絡(luò)平臺銷售及客戶服務(wù)專業(yè)知識; 6.具備良好的團隊管理能力、團隊協(xié)作精神以及較強的語言表達能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力、強烈的責(zé)任感與敬業(yè)精神。2024-11-28韋女士
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國際名品/奢侈品運營經(jīng)理(儲備)15000-20000元南寧-江南區(qū)南寧杉杉奧特萊斯商業(yè)廣場有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負責(zé)國際名品招商、運營管理工作,協(xié)助負責(zé)人完成經(jīng)營指標(biāo); 2、關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手的發(fā)展及變化,負責(zé)制定市場調(diào)研計劃并實施,完善應(yīng)對策略,提高競爭力; 3、負責(zé)做好品牌組合分析、經(jīng)營分析工作;積累品牌客戶資源,實時完善更新品牌資源庫信息臺賬。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,3年以上國際一線品牌運營工作經(jīng)驗; 2、強運營,精通人、貨、場,強目標(biāo),助力業(yè)績提升; 3、熟悉國內(nèi)名品經(jīng)營市場行情,有相關(guān)資源更佳; 4、形象良好,談吐得體,職業(yè)素養(yǎng)佳。 (本崗位為長期儲備崗,有意向者可投遞簡歷,公司會根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試)2024-11-28
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招商運營經(jīng)理/總監(jiān)(儲備)15000-20000元南寧-江南區(qū)南寧杉杉奧特萊斯商業(yè)廣場有限公司批發(fā)/零售職責(zé)要求: 1、負責(zé)招商運營小組整體工作的把握和部署; 2、負責(zé)根據(jù)所管轄業(yè)態(tài)/樓層整體規(guī)劃和樓面布局,制定、分解各階段招商計劃,布置和安排小組招商工作,確保招商目標(biāo)達成; 3、負責(zé)所管轄業(yè)態(tài)/樓層經(jīng)營目標(biāo)的確定、分解,明確小組個人績效指標(biāo); 4、組織小組成員對店鋪進行人、貨、場管理,保證達成相應(yīng)的營業(yè)目標(biāo)和租費收繳目標(biāo); 5、負責(zé)組織市場調(diào)查,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略; 6、負責(zé)開展小組員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn),指導(dǎo)和幫助本小組員工的工作,不斷強化和提高員工的素質(zhì); 7、負責(zé)組織考核和考評本小組員工,調(diào)動員工工作積極性,增強小組的凝聚力。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,8年以上百貨、購物中心、奧萊招商運營經(jīng)驗; 2、或5年以上一線服裝品牌零售工作經(jīng)驗(區(qū)域經(jīng)理級別以上),有國際名品經(jīng)驗更佳; 3、具備扎實的零售運營功底,或豐富的品牌方資源; 4、較強的市場敏感度、團隊管理能力、溝通能力和抗壓能力; 5、可接受異地調(diào)派優(yōu)先。 (本崗位為長期儲備崗,有意向者可投遞簡歷,公司會根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試)2024-11-28
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招商運營經(jīng)理8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西電競時光科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)職責(zé)描述: 1、負責(zé)公司的招商工作,對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項業(yè)務(wù)合同 2、負責(zé)分解、執(zhí)行招商任務(wù)目標(biāo),制定、修訂及實施相應(yīng)招商運營計劃,年度、季度招商運營方案,建立規(guī)范、高效的招商運營管理體系; 3、獨立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作,及時分析市場動態(tài),在招商活動中發(fā)現(xiàn)和處理問題。 4負責(zé)固定資產(chǎn)的管理,及統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)園等項目招商管理工作,負責(zé)所有招商團隊的日常管理; 5、完成公司戰(zhàn)略進度的執(zhí)行、各節(jié)點的把控及難點工作的攻關(guān); 6、負責(zé)商家的開發(fā)和管理,維持良好關(guān)系,建立完善的客戶關(guān)系管理體系; 7、組織招商人員做好對客戶的售前、售中、售后服務(wù)工作,以及日常的銷售管理工作并處理各種客戶糾紛 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上招商工作經(jīng)驗,有大型項目招商經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源,具備招商管理經(jīng)驗; 4、了解商業(yè)合同的相關(guān)法律法規(guī),具備較強商務(wù)談判能力、市場判斷能力和業(yè)務(wù)拓展能力; 5、保持對品牌認知的熱情,時刻留意市場的行情及新的變化并做出迅速反應(yīng); 6、熟悉南寧商業(yè)市場及當(dāng)?shù)仄放瀑Y源。2024-11-28
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展廳運營經(jīng)理4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西南寧聚象數(shù)字科技有限公司計算機軟件職位描述 崗位職責(zé): 1、負責(zé)市場推廣活動 3、有收益管理、成本管控意識 4、能完成制定、完善各崗位管理制度、人員編制、服務(wù)方案 5、能開發(fā)崗位課程、制作課件及良好的培訓(xùn)能力 6、負責(zé)展廳的標(biāo)準(zhǔn)體系的建設(shè),制定標(biāo)準(zhǔn)化流程、管理規(guī)范和SOP文檔 7、對展廳營業(yè)績負責(zé),完成年度業(yè)績目標(biāo)。 任職資格: 1、三年以上管理經(jīng)驗,大專及以上學(xué)歷; 2、熟悉運營管理,熟知日常運營標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范,參與過門店籌建者優(yōu)先考慮; 3、知識面廣,具有敏銳的市場洞察力,極強的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 4、思維邏輯清晰,具備極強的團隊協(xié)作意識,責(zé)任心強; 5、熟練使用office軟件,有良好的語言表達能力,具備強大的歸納整合梳理的文字能力。2024-11-28韋偉
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軟件運營經(jīng)理15000-25000元南寧-青秀區(qū)廣西國英智訊科技有限公司通信/電信運營、增值服務(wù)崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司軟件項目的運營管理工作,構(gòu)建高效可行的運營管控體系; 2、參與項目前期規(guī)劃、設(shè)計開發(fā)、項目建設(shè)等工作; 3、擬定各項目運營模式和商業(yè)模式,并推動項目落地執(zhí)行; 4、根據(jù)項目的運營狀況,及時提出工作改進方案,提高管理水平及工作效率; 5、參與團隊建設(shè),負責(zé)團隊培訓(xùn),協(xié)調(diào)、安排團隊人員工作任務(wù)等,提高團隊整體效能及服務(wù)能力,保證項目的工作順利開展。 任職要求: 1、有市場營銷、廣告、軟件推廣、互聯(lián)網(wǎng)運營等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,本科以上學(xué)歷; 2、具有完整的項目運營管理工作經(jīng)驗; 3、具有戰(zhàn)略規(guī)劃能力與執(zhí)行能力,兼顧短長期發(fā)展;較強的營銷策劃能力和項目管理能力; 4、具有較強的執(zhí)行能力及團隊管理能力,能吃苦耐勞,善于溝通交流,性格開朗,文字能力佳; 5、具有經(jīng)營意識、審時度勢,熟練挖掘與運用可經(jīng)營資源,可較好的處理政府關(guān)系,有效推動業(yè)務(wù)發(fā)展; 6、工作認真負責(zé),能承擔(dān)較強的工作壓力,接受區(qū)內(nèi)周期性出差、商務(wù)接待、商務(wù)洽談等工作性質(zhì)。 福利待遇: 1、薪資模式:固定工資+全年一次性獎金+分紅;20W-25W年薪 2、工作時間:周一至周五 08:30-12:00 14:00-18:00 3、其他福利:五險一金+團隊旅游+節(jié)日福利2024-11-28
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2024-11-28伍嘉豪
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招商運營經(jīng)理8000-12000元南寧-青秀區(qū)廣西順悅安建設(shè)工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1.具備招商、營運方面專業(yè)知識,具備敏銳的市場觀察、分析判斷能力及良好的溝通和商務(wù)談判技巧; 2.負責(zé)市場調(diào)研工作,搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息; 3.負責(zé)與主力商戶、次主力商戶建立良好合作關(guān)系; 4.協(xié)助制定項目招商方案、招商策略; 5.完成公司分配的招商任務(wù); 6.負責(zé)項目運營管理工作。 崗位要求: 1、5年以上招商行業(yè)工作經(jīng)驗、3年以上地產(chǎn)行業(yè)招商運營經(jīng)驗。 2、具備獨立招商能力,有專業(yè)市場運營經(jīng)驗; 3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、人際交往能力、計劃與執(zhí)行能力、談判能力; 4、具備招商專業(yè)知識,能夠制定高水平的招商方案、招商策略。 5、熟悉南寧商圈,擁有招商資源。2024-11-28
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招商運營經(jīng)理10000-20000元南寧-青秀區(qū)廣西國英智訊科技有限公司通信/電信運營、增值服務(wù)崗位職責(zé): 1.推動公司體育軟件產(chǎn)品的招商和渠道推廣工作,促進公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 2.對接政企事業(yè)單位,開發(fā)資源渠道合作,體育賽事拉進贊助商。 3.負責(zé)公司產(chǎn)品招商引資工作,包括項目宣傳、客戶談判等。 4.拓展和維護商業(yè)合作伙伴關(guān)系,包括與政府、協(xié)會、企業(yè)等的聯(lián)系和合作。 5.負麥客戶關(guān)系的維護和拓展,及時解決客戶問題,提高客戶滿意度,增加客戶粘性。 6.負麥招商團隊的搭建。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,5年以上招商、會銷及渠道贊助等經(jīng)驗,能夠快速挖掘潛在客戶,拓展業(yè)務(wù)渠道。 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強的團隊合作精神及較強的責(zé)任心,能夠按時保質(zhì)完成工作任務(wù)。 3.具備較強的學(xué)習(xí)能力及抗壓能力,迎接更大的挑戰(zhàn)。2024-11-28
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貴港招商運營經(jīng)理10000-15000元南寧-興寧區(qū)廣西美大電器銷售有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)負責(zé)下沉渠道的招商工作以及商家的運營管理,通過積極拓展優(yōu)質(zhì)商家資源、優(yōu)化商家服務(wù)和提升運營效率,推動下沉渠道的業(yè)務(wù)增長和品牌影響力提升。 1、利用各種渠道(如行業(yè)展會、線上平臺、社交媒體等)尋找潛在的優(yōu)質(zhì)商家,并進行洽談和引進。 2、負責(zé)商家的入駐流程管理,包括資料審核、合同簽訂、店鋪開通等,確保商家順利入駐。 3、建立和維護商家資源庫,不斷更新和優(yōu)化商家信息,提高招商效率。 4、協(xié)助入駐商家制定店鋪運營計劃,包括產(chǎn)品定位、營銷策略、促銷活動等。 5、為商家提供運營指導(dǎo)和培訓(xùn),幫助商家提升店鋪管理水平和銷售業(yè)績。 6.監(jiān)控商家的運營情況,及時發(fā)現(xiàn)問題并提供解決方案,如商品質(zhì)量問題、客戶投訴等。 家電行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先2024-11-24賀元強
南寧相關(guān)熱門崗位
運營管理團隊運營管理業(yè)務(wù)運營管理經(jīng)營管理品牌運營管理運營主管區(qū)域運營門店運營管理保險運營經(jīng)理運營經(jīng)理企業(yè)運營管理連鎖管理區(qū)域運營管理業(yè)務(wù)管理經(jīng)理連鎖門店管理餐飲運營管理運營管理主管零售運營管理運營團隊主管互聯(lián)網(wǎng)運營管理企業(yè)運營策劃運營管理經(jīng)理區(qū)域門店運營運營經(jīng)理/主管營運經(jīng)理連鎖門店運營經(jīng)營主管運營維護主管高級運營管理門店營運經(jīng)理運營管理崗區(qū)域營運經(jīng)理運行主管運營推廣經(jīng)理運營維護經(jīng)理運營高級經(jīng)理景區(qū)管理連鎖店管理經(jīng)營管理經(jīng)理連鎖經(jīng)營管理
行業(yè)招聘
- 廣西桂融匯互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 金融/互聯(lián)網(wǎng)
- 成立時間 9年(2015年9月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --