職位描述

崗位職責:
1. 根據(jù)對市場和行業(yè)現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢的調研與分析,結合集團戰(zhàn)略規(guī)劃制定中長期事業(yè)計劃,按照公司董事會的要求規(guī)劃公司的未來網(wǎng)絡發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標,并落實實施;
2. 負責公司的日常經(jīng)營、管理工作,負責公司投資人各項決議的執(zhí)行;
3. 負責本公司公共關系、銀行融資、廠家關系的溝通,組織經(jīng)濟協(xié)議的洽談和經(jīng)濟合同的簽訂;
4. 完善4S店各項管理,健全崗位職責目標,持續(xù)改進各項業(yè)務流程,對經(jīng)營過程實施有效的監(jiān)督、指導、考核,并保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展;
5. 制定相關策略和制度,全面提升客戶滿意度及員工的滿意度;
6. 制定公司相關制度,負責審核公司人員的獎懲,收入和各項費用,以公司年度財務計劃為目標,嚴格控制費用成本,保證年度利潤目標的達成;
7. 負責向上級領導定期上報公司運營情況,根據(jù)實際情況及時調整運營政策;
8. 組織制定年度預算及年度工作計劃并有效的分解成月工作計劃,通過檢查、調控、監(jiān)督和考核等過程管理,保障各項計劃及指標的完成;
9. 組織市場調研工作,根據(jù)市場變化及時調整各項計劃,挖掘市場潛力,擴大市場份額 ;
10. 負責本公司隊伍培訓及建設工作,不斷提高員工素質,打造一支具有團隊精神、愛崗敬業(yè)、值得客戶信任的員工隊伍,全面完成公司的各項指標。
任職條件:
1. 大學以上學歷,5年以上4S店中層管理崗位經(jīng)歷或主機廠相關工作經(jīng)驗;
2. 對行業(yè)、專營店管理有相當?shù)恼J知和理解;
3. 具有汽車營銷知識、財務和人力資源管理知識;
4. 善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備掌握企業(yè)發(fā)展全局的能力;
5. 熟悉企業(yè)的全面運作、經(jīng)營管理及各部門的工作流程;
6. 具有優(yōu)秀的領導能力,敏銳的市場觀察力,良好的表達能力及溝通技巧;
7. 良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守;
8. 正直善良,有高度的責任心和進取心;

公司簡介

廣西康和富利汽車貿易有限公司成立于2004年,注冊資金1000萬元,原是比亞迪汽車廣西區(qū)域總經(jīng)銷商,現(xiàn)為東風雷諾廣西南寧經(jīng)銷商。經(jīng)營汽車的整車銷售與維修,是集整車銷售、維修服務、備件供應及信息反饋于一體的4S銷售服務店, 廣西康和富利汽車貿易有限公司自開業(yè)以來,始終秉持"溫馨關懷、如家感覺"的宗旨,并本著"滿足客戶的一切要求"的服務標準,致力于高品質的專業(yè)汽車品牌服務,廣為消費者所支持與厚愛。在取得優(yōu)秀的經(jīng)濟效益的同時,也取得了良好的社會效益。獲得南寧市誠信企業(yè)和優(yōu)秀企業(yè)的稱號,公司積極為社會和諧奉獻愛心,多次獲得南寧市愛心捐獻企業(yè)的榮譽稱號,吳桂學董事長榮獲南寧市“十大杰出青年”的光榮稱號。 公司擁有高素質的汽車銷售及售后服務的專業(yè)人才,目前已發(fā)展成為廣西較具規(guī)模的新型汽車銷售服務企業(yè)之一。康和富利將以最好的產品和最滿意的服務嘉惠廣大消費者,努力塑造出一流的企業(yè)形象。為了客戶的利益和滿意,康和富利將永不懈怠。

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可能感興趣的職位

副總經(jīng)理
10000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責 1、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃及戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,制定智慧農貿市場整體工作計劃及業(yè)務發(fā)展規(guī)劃; 2、組織擬定智慧農貿市場商業(yè)模式的研究與創(chuàng)新; 3、負責農貿市場拓展、招商運營管理; 4、根據(jù)公司的需要開辟新的渠道和資源,做好經(jīng)營管理體系的資源整合、優(yōu)化和發(fā)展工作; 5、有獨立開拓市場、開發(fā)新業(yè)務、能制定出商業(yè)及品牌創(chuàng)新模式的綜合能力; 6、具有進出口大宗貿易行業(yè)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 任職資格: 1、大專及以上學歷,50歲以內; 2、具有8年以上農貿市場、大型商超、品牌連鎖生鮮超市的項目管理經(jīng)驗; 2、了解農產品、快消品、生鮮等相關行業(yè)采購或具有選品開發(fā)經(jīng)驗; 3、有較強的管理能力、溝通能力,熟悉農貿生鮮行業(yè)與市場; 4、具有多項目操盤經(jīng)驗,能適應不定期出差; 5、具備優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力,統(tǒng)籌能力,擅長組織和協(xié)調。
21小時前
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
一、崗位職責 1、負責辦公室日常接待工作,包括來訪客人的接待、引導及安排; 2、負責布置公司會議的會場,通知參會人員、會議時間、地點,做好會議記錄,整理會議紀要,并了解會后的貫徹執(zhí)行情況; 3、負責協(xié)助總裁辦完成對外政策的對接; 4、保持與公司各部門及外部機構(如政府、協(xié)會等)的良好溝通,確保信息暢通; 5、完成上級領導安排的工作。 二、任職要求 1、本科及以上學歷,行政管理、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備良好的文字功底和表達能力,能夠熟練撰寫各類公文和報告; 3、具備良好的保密意識和職業(yè)道德,工作細致認真,責任心強,能夠承受一定的工作壓力; 4、有駕駛證的優(yōu)先考慮。 工作地點:南寧市青秀區(qū)思賢路4號萬昌思賢樓6008號
21小時前
李玲蘭
南寧-江南區(qū)
一、工作職責: 1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,擬定公司整體銷售目標,提交年度銷售計劃方案,指導各銷售產線制定階段工作計劃,并監(jiān)督實施銷售全過程,完成銷售任務; 2、制定市場的經(jīng)營前景規(guī)劃和市場任務設計工作; 3、收集整體銷售狀況、公司競爭態(tài)勢等方面的信息,為公司重大決策提供信息支持; 4、制定和貫徹企業(yè)的產品策略及銷售激勵方案; 5、負責建立、健全各項營銷管理制度和相關組織管理,推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學化和不斷進步; 6、負責部門內工作任務分工,合理安排人員; 7、負責控制營銷費用預算,降低營銷費用成本; 8、每月銷售和回款的目標制定以及落實。 9、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務; 10、負責銷售團隊的組建、帶教、培訓和管理,提高團隊整體業(yè)務能力和績效。 二、任職資格: 1、全日制本科學歷,醫(yī)療耗材行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗。 2、有3年以上團隊管理經(jīng)驗。 三、知識和技能要求: 1、熟練使用word、excel等各類辦公軟件; 2、熟悉醫(yī)療器械行業(yè)相關法律法規(guī),醫(yī)保集采政策、掛網(wǎng)政策等; 3、具有較強的團隊領導力; 4、具有較全面的市場營銷理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知識; 5、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力; 6、具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力。 三:薪資福利: 1、月薪:綜合月薪12000-20000; 2、福利:五險一金、績效獎金、節(jié)日福利、生日福利、員工旅游等。
21小時前
人事
南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心
一、崗位職責: 1、負責公司辦公室接待工作; 2、負責完成總經(jīng)理安排的工作事項,跟進并落實工作; 3、協(xié)助總經(jīng)理進行對外商務洽談、接待工作,維護對外公共關系; 4、協(xié)助總經(jīng)理日程安排。 二、崗位要求 1、良好的洞察力和應變能力; 2、優(yōu)秀的溝通、談判能力,及解決問題的能力; 3、穩(wěn)重細心、有責任感; 4、有建筑行業(yè)(房建、光伏等新能源)5年以上工作經(jīng)驗,其中建筑商務經(jīng)驗3年以上; 5、有駕照,實際駕駛經(jīng)驗2年以上; 6、男女不限,有央企、國企工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
21小時前
朱磊磊
總裁
30000-50000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
招賢令 此時此刻,非我莫屬! 公司計劃2年在全國23省,300市設立分公司及辦事處,全面覆蓋全國市場,并力爭2023年前上市; 公司內部晉升機制健全,晉升機會多,公司還每年定期獎勵優(yōu)秀員工原始期權股份,一不小心就成合伙人變小老板了。工作環(huán)境優(yōu)美,同事團結可愛,掐指一算就是缺你,趕快加入我們吧! 崗位職責: 1、根據(jù)集團年度戰(zhàn)略目標進行層層分解,落實到季度、月、周、日,形成計劃閉環(huán); 2、將制定的各級工作計劃一一落實到所屬各公司、各部門、各責任人; 3、積極拓展市場、拓寬合作伙伴渠道、維護客戶關系,組織完成市場任務; 4、建立科學有效的管理體系,提高人均效能; 5、提升整體運營水平,完成年度產值、回款任務; 6、建立有效的人才引進、培養(yǎng)、管理機制; 任職資格: 1、科技、互聯(lián)網(wǎng)、企業(yè)服務類等相關專業(yè) 2、10年以上大集團管理工作經(jīng)驗; 熟悉科技、互聯(lián)網(wǎng)、企業(yè)服務等管理經(jīng)驗; 3、熟悉相關法律法規(guī),熟悉房企業(yè)服務行業(yè)相關流程、知識、政策、行業(yè)發(fā)展趨勢及當前格局, 熟悉行業(yè)整體發(fā)展現(xiàn)狀,具有一定創(chuàng)新意識; 4、具有良好的前瞻性和高端決策能力; 5、思路清晰,做事果斷,具有良好的判斷力、危機事件管理與決策能力, 6、具備優(yōu)秀的領導、組織才能和溝通、協(xié)調、激勵技巧,優(yōu)秀的管理隊伍建設能力; 7、穩(wěn)重務實,工作態(tài)度公正、嚴謹,原則性強。有強烈的責任心,工作計劃性強。
21小時前
南寧-青秀區(qū)
1、35-50歲,經(jīng)濟類或管理類相關專業(yè)本科以上學歷; 2、具備5年以上企業(yè)高層管理工作經(jīng)驗,有大型生產類企業(yè)、大型酒類企業(yè)相關崗位管理經(jīng)驗的優(yōu)先; 3、有較強的溝通、協(xié)調、分析和決擇能力,具有良好的團隊建設及領導能力; 4、熟悉企業(yè)業(yè)務和流程,在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能,具有豐富的管理經(jīng)驗和較高的管理水平; 5、熟悉企業(yè)全面運作,具有先進的管理理念以及很強的戰(zhàn)略制定與實施能力。 分管行政工作及生產工作 薪酬:該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定 工作所在地:廣西百色凌云縣 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:食品/飲料/煙酒
21小時前
陳先生
副總經(jīng)理
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際
主要負責房地產開發(fā)公司綜合部及物業(yè)公司的管理管理工作,要求有5年以上同崗位工作經(jīng)驗。
21小時前
周小姐、黃小姐
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1.負責集團業(yè)務商業(yè)模式的設計與優(yōu)化,經(jīng)營業(yè)務產業(yè)政策的研究與轉化; 2.負責市、縣政府中長期發(fā)展戰(zhàn)略業(yè)務落地的智力輸出; 3.負責整合集團內外產業(yè)資源,集團投資項目的收集、論證、評估、策劃,對新項目的投資機會及可行性研究等; 4.建立和完善戰(zhàn)略中心的內部管理制度; 5.完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1.本科及以上學歷,項目相關專業(yè); 2.十年以上工作經(jīng)歷,熟悉廣西區(qū)域內ppp項目類型,并有項目落地經(jīng)驗; 3.資源整合能力、溝通協(xié)調能力、談判能力強。
21小時前
羅小姐
南寧-青秀區(qū)-星湖都匯
1)年齡26-32歲 全日制本科以上文化 2)性格外向、五官端正,形象氣質好! 3)工作認真仔細,有責任心,能承受一定工作壓力,有一定的管理,組織,接待能力。 4)協(xié)助總經(jīng)理推動公司銷售業(yè)務,組織完成公司整體業(yè)務計劃, 5) 總經(jīng)理及公司重要客戶及合作伙伴的建立和維系。 6)完成公司領導安排的其他工作, 7)協(xié)助總經(jīng)理對部門及分公司工作予以督導,協(xié)調,管理 8)與各分公司及各部門溝通協(xié)調,確保工作計劃的推進落實 9)負責總經(jīng)理的有關報告,文件的撰寫工作,總經(jīng)理交辦工作的督辦,協(xié)調及落實 10)要求有C1駕照,會開車且有一年以上駕齡,偶爾會出差! 福利待遇: 第一個月5000元 第二個月5800元,購買養(yǎng)老醫(yī)療保險,大小休,國家法定節(jié)假日正常休假。
2024-11-23
謝小姐
總經(jīng)理
6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)集團公司下達的年度經(jīng)營目標,制定4S 店戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成目標; 2、與經(jīng)營的品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關政策并落實到位; 3、定期向集團匯報4S店經(jīng)營情況,為集團公司決策提供支持; 4、認真貫徹落實集團下達的方針、政策并以此為基礎制定 4S 店規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施; 5、與當?shù)叵嚓P部門保持良好的關系。 任職資格: 1、大專以上學歷;30-40歲,男女不限; 2、5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上中高端品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉汽車4S店的全面運營管理; 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿易行業(yè)發(fā)展; 4、精通商業(yè)運營、銷售、售后、人力資源、財務、客戶服務等各方面的管理運作,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 5、具備較強的領導才能和組織開拓能力。 工作地點:桂林
2024-11-23
王秀仙
廣西康和富利汽車貿易有限公司招聘:公司標志 logo
廣西康和富利汽車貿易有限公司
所在行業(yè) 摩托車/汽車
成立時間 20年(2004年6月8日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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