免费精品国产自产拍在线,欧美日韩永久久一区二区三区

職位描述

工作內(nèi)容：

1、全面負(fù)責(zé)門店的前期籌備、日常經(jīng)營、行政管理工作，處理好門店與所處商圈社會關(guān)系；

2、積極主動(dòng)帶領(lǐng)員工團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)、積極弘揚(yáng)企業(yè)文化；

3、與廚房管理人員有效配合、良好溝通，控制好各項(xiàng)成本、費(fèi)用使用，監(jiān)督廚房出品質(zhì)量；

4、積極培養(yǎng)下屬，為公司發(fā)展儲備優(yōu)秀管理人才。

職位要求：

1、餐飲連鎖品牌企業(yè)2年以上門店經(jīng)理或店長工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立帶領(lǐng)、組建團(tuán)隊(duì)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建立能力和影響力。抗壓能力強(qiáng)優(yōu)先考慮。具備一定的財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)分析能力；

2、精神面貌好，形象氣質(zhì)佳，勤奮積極，有服務(wù)意識。

3、有強(qiáng)烈的的事業(yè)心、責(zé)任心，樂觀年輕態(tài)、具備良好的溝通能力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力、培訓(xùn)能力。

4、性別不限，高中以上學(xué)歷，能熟練使用辦公軟件。

工作地點(diǎn)：

南寧市五象萬象匯、南寧市中山路萬象匯

薪酬福利：

1、一經(jīng)錄用，簽訂正式勞動(dòng)合同，購買社保及意外險(xiǎn)。

2、定期組織員工參加總部及店內(nèi)培訓(xùn)，提供嚴(yán)格的晉升渠道，表現(xiàn)優(yōu)秀者將獲得門店管理股份分紅。

3、薪資8000-10000，基本工資+績效獎(jiǎng)金+其他獎(jiǎng)金（優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、工齡獎(jiǎng)金、營業(yè)額獎(jiǎng)金等）+門店管理股份分紅

4、入職滿一年后享受7天封頂帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、員工到店用餐享受員工折扣。

5、包吃住，月休4天。

6、不定期全體員工出游、定期聚餐、開展員工拓展等。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西南寧市青秀區(qū)東葛路118號南寧青秀萬達(dá)廣場西1棟1816號查看上班路線

可能感興趣的職位: 醫(yī)美總經(jīng)理
10000-12000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

廣西融燚鑫貿(mào)易集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)美容院建設(shè)的籌備、開業(yè)、及整體經(jīng)營管理工作，從0-1的籌建，按照公司的經(jīng)營指標(biāo)，制定方針和政策，及時(shí)實(shí)施與調(diào)整，完成公司經(jīng)營目標(biāo)。 2.指導(dǎo)、管理、監(jiān)督美容院各部門的相關(guān)工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定的業(yè)績目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)美容院的人員考核、管理、培訓(xùn)，人員的分工和排班，明確各崗位配置及職責(zé)，合理控制人力成本。 4.負(fù)責(zé)美容院團(tuán)隊(duì)的搭建及人員的培養(yǎng)工作。 5.負(fù)責(zé)管理美容院財(cái)產(chǎn)、產(chǎn)品的管理。 6.負(fù)責(zé)客戶渠道開發(fā)、客戶資源整合及維護(hù)，市場的拓展、發(fā)展。 7.授理客戶的投訴，并及時(shí)有效地進(jìn)行處理解決。 8.對美容院的經(jīng)營管理及經(jīng)營收益負(fù)責(zé)。 ? 任職要求 1.本科以上學(xué)歷，年齡35歲-50歲，形象大方，氣質(zhì)良好。 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，及較強(qiáng)的管理能力。 3.具備銷售團(tuán)隊(duì)搭建和培訓(xùn)能力。 4.具有三年以上頭療、美發(fā)、SPA類美容業(yè)務(wù)總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。 5.善于開發(fā)客戶，有良好的客戶資源及客情關(guān)系。 6.喜歡挑戰(zhàn)、目標(biāo)性強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)和奉獻(xiàn)精神。

18小時(shí)前

64872784@qq.com; 總經(jīng)理秘書
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際

廣西亞盛投資集團(tuán)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

1、年齡在25-35歲，具有大專以上文化程度，秘書、行政管理、營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 3、懂禮儀、具備良好的氣質(zhì)，善于溝通； 4、具有較強(qiáng)的文字組織能力和管理協(xié)調(diào)能力，會寫文案； 5、原則性強(qiáng)，并具有較強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心； 6、具有較強(qiáng)的保密思想觀念和意識，有法律知識，熟悉勞動(dòng)法； 7、持有C1駕照，駕齡2年以上優(yōu)先。

18小時(shí)前

陳先生; 總經(jīng)理助理兼采購
3000-4000元

南寧-江南區(qū)-錦繡江南

廣西醫(yī)大仁愛養(yǎng)老服務(wù)中心

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

工作內(nèi)容： 1.陪同總經(jīng)理到區(qū)內(nèi)各市出差處理工作； 2.協(xié)助公司總經(jīng)理處理對外合作以及公共資源維護(hù)相關(guān)事務(wù)； 3.按公司要求做好公司詢價(jià)和采購工作; 4.持有C1證，熟悉高速路況并具備2年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)，能夠適應(yīng)偶爾的加班； 5.熟悉醫(yī)院行業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,熟悉醫(yī)院行業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先; 2、具備一定的文字功底和較好的溝通能力,做事細(xì)心,富有責(zé)任心;

18小時(shí)前

郭女士; 副總經(jīng)理（工業(yè)院）
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

南寧昌泰置業(yè)投資有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

職位描述： 1.在授權(quán)范圍內(nèi)處理公司的日常事務(wù)和對重大問題做出決策； 2.協(xié)助總經(jīng)理實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的運(yùn)營管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo)； 3.進(jìn)行公司各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行。崗位要求： 1.冶金、非金屬材料專業(yè)畢業(yè)； 2.熟悉本行業(yè)技術(shù)規(guī)范等行業(yè)法規(guī)，熟悉企業(yè)日常管理運(yùn)營模式。

18小時(shí)前

粟小姐

人事主管; 總經(jīng)理秘書
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

中弘興建設(shè)集團(tuán)有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)董事長日常事務(wù)管理與服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)董事長工作要求的傳達(dá)與組織協(xié)調(diào)工作，及時(shí)跟進(jìn)工作執(zhí)行情況，做好工作成果的考核評估、結(jié)果匯報(bào)與反饋工作； 3、負(fù)責(zé)董事長對外接待、外事和社會活動(dòng)的統(tǒng)籌安排、對外聯(lián)絡(luò)等工作，確保信息及時(shí)、有效傳遞，工作銜接順暢； 4、負(fù)責(zé)董事長內(nèi)外部得會務(wù)服務(wù)工作； 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。二、任職條件 1、中專以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，了解接待、會議禮儀、待人接物得體大方； 3、溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌調(diào)度能力，執(zhí)行力能力較強(qiáng)。思維靈敏、能夠理解領(lǐng)導(dǎo)意圖，高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作； 4、形象氣質(zhì)佳，身高160CM以上，具有較好的社交能力，以及語言表達(dá)能力。（簡歷請附上照片，無照片簡歷不邀約） 4、有大中型企業(yè)行政管理、秘書工作經(jīng)歷優(yōu)先。會應(yīng)酬，有C1駕照，會開車。上班地點(diǎn)：南寧市良慶區(qū)五象大道401號五象航洋城2號樓41層上班時(shí)間：上午9：00-12:00、下午14:00-18:00，雙休。

18小時(shí)前

呂女士; 副總經(jīng)理（光伏、電力）
10000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西德妙實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、負(fù)責(zé)工程部日常管理運(yùn)作，項(xiàng)目管理人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 2、負(fù)責(zé)公司各工程項(xiàng)目的監(jiān)督管理。 3、負(fù)責(zé)擬定工程部各項(xiàng)工作流程及管理制度。 4、監(jiān)督檢查施工管理制度的執(zhí)行情況，現(xiàn)場檢查工程項(xiàng)目中質(zhì)量、安全情況，對存在的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)與解決。督促各工程項(xiàng)目的施工進(jìn)度，保證各工程項(xiàng)目保質(zhì)保量竣工。 5、負(fù)責(zé)各工程項(xiàng)目有關(guān)合同的審核，負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場突發(fā)的有關(guān)重大問題。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。勝任要求責(zé) 1. 40歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，機(jī)電、電力工程管理類專業(yè)，有高工或一級建造師職稱者優(yōu)先考慮，電力國企同崗位履歷優(yōu)先考慮。 2. 具備5年及以上光伏、電力工程團(tuán)隊(duì)管理背景，具有良好的溝通及組織協(xié)調(diào)能力，有敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神，對企業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任心。 3. 熟悉工程建設(shè)法律法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)，熟悉光伏質(zhì)量、安全、環(huán)保、成本、進(jìn)度等要求，光伏項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)豐富； 4、有良好的工程管理、工程實(shí)施、監(jiān)督、控制和檢查能力； 5、為人沉穩(wěn)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和管理能力；

18小時(shí)前; 副總經(jīng)理
6000-12000元

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈

廣西太胤投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)的組織協(xié)調(diào)和管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司投融資工作; 3、按照公司發(fā)展目標(biāo),組織制定公司年度生產(chǎn)計(jì)劃,并組織落實(shí)和監(jiān)督執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、物流、工藝、設(shè)備、安全等管理工作; 5、對生產(chǎn)、采購、技術(shù)等工作的提供支持; 6、制定和完善部門工作制度和流程,并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核; 7、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)中的技術(shù)問題進(jìn)行處理,并參與生產(chǎn)工藝的改進(jìn); 8、負(fù)責(zé)公司新技術(shù)的引進(jìn)和開發(fā),并進(jìn)行技術(shù)的交流與培訓(xùn); 9、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進(jìn)、實(shí)施和管理; 10、負(fù)責(zé)建立和完善公司的質(zhì)量管理體系。崗位要求: 1、本科金融以上學(xué)歷,5年以上金融行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 2、具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新及溝通能力; 3、具有有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn); 4、具有良好的表達(dá)能力。

18小時(shí)前; 內(nèi)務(wù)副總經(jīng)理（海南）
10000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

百洋產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)飼料基地公司全面內(nèi)務(wù)管理工作，促進(jìn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)達(dá)成。 2.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)運(yùn)營管理，制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。 3.負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)，管控生產(chǎn)成本；嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)工藝和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。 4.負(fù)責(zé)督導(dǎo)生產(chǎn)設(shè)備的日常維護(hù)和管理，確保設(shè)備正常運(yùn)行，組織制定設(shè)備技改方案及落實(shí)。 5.負(fù)責(zé)督導(dǎo)原材料、成品的質(zhì)量檢測和控制，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求；處理客戶的質(zhì)量投訴和反饋，及時(shí)采取措施改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。 6.負(fù)責(zé)制定和完善公司安全管理制度和操作規(guī)程，組織開展安全教育和培訓(xùn)活動(dòng)，定期進(jìn)行安全檢查和隱患排查，確保生產(chǎn)安全。 7.負(fù)責(zé)組織督導(dǎo)公司的人員招聘、培訓(xùn)和考核工作；加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，營造良好的工作氛圍，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 8.統(tǒng)籌調(diào)度內(nèi)務(wù)部門工作，為市場銷售提供內(nèi)務(wù)支撐保障；協(xié)調(diào)處理好與上級部門、兄弟單位之間的關(guān)系，確保飼料廠的各項(xiàng)工作順利開展。 9.負(fù)責(zé)對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，為公司生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。 10.完成公司內(nèi)務(wù)管理其他工作。任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷，飼料加工、動(dòng)物營養(yǎng)、水產(chǎn)畜牧、生物技術(shù)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。 2.具有10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上同崗相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作認(rèn)真細(xì)致，有創(chuàng)新開拓精神。 4.熟悉飼料生產(chǎn)加工、生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程、品質(zhì)控制等相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識。 5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、生產(chǎn)管理能力、問題分析與解決能力。 6.具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、溝通能力、應(yīng)變能力。 7.熟悉和了解行業(yè)發(fā)展情況。 8.能接受內(nèi)部工作崗位輪換和外派。薪酬標(biāo)準(zhǔn)：該崗位具體薪酬，根據(jù)個(gè)人能力而定。

18小時(shí)前

招聘負(fù)責(zé)人; 副總經(jīng)理
8000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西醫(yī)大月子中心

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

一、崗位職責(zé) 1、深入?yún)⑴c公司的經(jīng)營決策，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行公司制定的經(jīng)營決策，確保各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)的正常開展和運(yùn)作，能有效監(jiān)督執(zhí)行落地； 2、進(jìn)行公司各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行； 3、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展的需求，優(yōu)化調(diào)整組織架構(gòu)，招聘、選用、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)成員； 4、制定各崗位工作流程及執(zhí)行細(xì)則，建立標(biāo)準(zhǔn)化的工作規(guī)范； 5、開發(fā)維護(hù)重點(diǎn)大客戶； 6、協(xié)助總經(jīng)理處理公司其它相關(guān)事務(wù)。二、任職要求 1、5年以上團(tuán)隊(duì)全盤管理經(jīng)驗(yàn)，有三年以上自主創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先考慮； 2、邏輯思維清晰、學(xué)習(xí)力強(qiáng)，較強(qiáng)的分析判斷與問題解決能力，擅長溝通； 3、年齡45歲（含）以下，管理學(xué)、市場營銷學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

18小時(shí)前; 礦業(yè)總經(jīng)理
20000-30000元

南寧-青秀區(qū)-半山麗園

廣西百益投資有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略部署,制定礦業(yè)板塊發(fā)展規(guī)劃,并組織實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)礦山/選礦廠整體運(yùn)營管理,建立健全運(yùn)營體系,強(qiáng)化內(nèi)部管理機(jī)制監(jiān)督機(jī)制的落實(shí); 3、制定和實(shí)施礦山運(yùn)營管理年度工作目標(biāo),達(dá)成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營管理指標(biāo); 4、不斷完善礦山/選礦廠運(yùn)營管理制度、流程,不斷提高礦山管理水平; 5、負(fù)責(zé)礦山/選礦廠項(xiàng)目的安全生產(chǎn)、環(huán)保、質(zhì)量成本控制、風(fēng)險(xiǎn)控制; 6、負(fù)責(zé)與政府相關(guān)職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作; 7、熟悉礦山/選礦廠項(xiàng)目經(jīng)營相關(guān)法律、法規(guī)和政策，了解礦產(chǎn)行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)及趨勢； 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷，地質(zhì) 采礦選礦等相關(guān)專業(yè)，5年以礦業(yè)板塊全面管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、有較強(qiáng)的組織管理能力,善于交際,有較強(qiáng)的談判能力; 3、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力； 4、熟悉礦山勘探，選礦、地質(zhì)、物探等專業(yè)知識以及礦山安全管理工作。 5、有大中型礦類企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

18小時(shí)前

2855************