職位描述
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)搜集土地項目信息,監(jiān)控所負(fù)責(zé)片區(qū)/城市土地市場出讓、轉(zhuǎn)讓、成交及競爭對手拿地各類土地信息;2、編寫土地《項目快報》、《項目簡報》、《城市房地產(chǎn)市場月報》;
3、開展土地項目可行性研究,協(xié)助編寫項目可行性研究報告及投資收益測算書、房地產(chǎn)專項研究報告;4、參與項目的談判,協(xié)助相關(guān)協(xié)議的起草、修訂、會簽;5、負(fù)責(zé)所在區(qū)域城市政府部門的接待及其他與土地有關(guān)的洽淡業(yè)務(wù)。
任職要求:
學(xué)歷:大學(xué)本科或以上,28歲以下。
專業(yè):建筑工程、房地產(chǎn)經(jīng)濟、投資管理相關(guān)專業(yè)
務(wù)技能及專業(yè)知識:熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī);具有專業(yè)的房地產(chǎn)市場投資研究與判斷分析技能;熟悉項目前期投資分析,具有專業(yè)的土地項目評估能力;熟悉項目投資相關(guān)的政府部門運作與流程;熟悉土地項目收購及談判業(yè)務(wù)。
語言及計算機要求:熟悉相關(guān)計算機軟件(PROJECT、CAD等),能熟練運用Office辦公軟件。
軟性能力要求:工作責(zé)任心強,工作細(xì)心,學(xué)習(xí)能力較強;具備良好的社會關(guān)系、人際關(guān)系及,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,表達能力、團隊合作精神,具有良好的研究能力、寫作能力。
公司簡介
1979年1月,創(chuàng)辦蛇口工業(yè)區(qū),打響“改革開放第一炮”。
1984年5月,招商地產(chǎn)正式注冊登記,成為國內(nèi)最早的房地產(chǎn)公司之一,也是第一家實行住房制度改革、第一家開發(fā)商品房的公司。
2015年12月30日,蛇口工業(yè)區(qū)吸收合并招商地產(chǎn),實現(xiàn)綜合開發(fā)運營版塊的整體上市(股票簡稱:招商蛇口,股票代碼:001979 )。
“招商血脈,蛇口基因?!闭猩躺呖谑前倌昶髽I(yè)—招商局集團旗下城市綜合開發(fā)旗艦企業(yè)。 是中國領(lǐng)先的城市及園區(qū)綜合開發(fā)和運營服務(wù)商。“招商蛇口” 聚合原蛇口工業(yè)區(qū)、招商地產(chǎn)兩大旗艦企業(yè),打造智慧城市、智慧商圈、智慧園區(qū)、智慧社區(qū),以“產(chǎn)、網(wǎng)、融、城一體化”推動城市升級。
未來三至五年,公司圍繞社區(qū)開發(fā)與運營、園區(qū)開發(fā)與運營、郵輪產(chǎn)業(yè)建設(shè)與運營三大核心業(yè)務(wù),全面鍛造城市升級和園區(qū)運營能力。
招商局集團將積極調(diào)動旗下產(chǎn)業(yè)協(xié)同,充分支持公司的長足發(fā)展。作為招商局集團國內(nèi)的重要資產(chǎn)整合平臺,公司在國內(nèi)擁有土地儲備近2500萬平米。
在核心城市的土地資源豐富,同時還將穩(wěn)健進行海外拓展,重點關(guān)注世界一級門戶城市以及“一帶一路”沿線的招商局集團布局區(qū)域。注:招商局集團碼頭網(wǎng)絡(luò)覆蓋全球5大洲,15個國家和地區(qū),28個港口。
招商蛇口南寧公司在建項目:招商雍景灣、招商禧園、招商境界、招商榕園、招商樾園、招商十里云裳、柳州招商境界。
公司地址:南寧市民族大道三祺廣場42樓
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發(fā)展戰(zhàn)略經(jīng)理4000-9000元南寧-青秀區(qū)-新城國際廣西同科典動教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略管理,根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和內(nèi)外部環(huán)境變化,及時調(diào)整戰(zhàn)略與內(nèi)容,促進戰(zhàn)略發(fā)展落地; 2、負(fù)責(zé)行業(yè)信息收集與分析,根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點,進行行業(yè)研究,提供決策參考依據(jù); 3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督戰(zhàn)略規(guī)劃的實施; 4、負(fù)責(zé)根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃,組織編制年度、季度、月度經(jīng)營計劃,并負(fù)責(zé)實施監(jiān)督; 5、負(fù)責(zé)對公司的經(jīng)營計劃進行評價,并提出可操作性建議; 6、負(fù)責(zé)組織公司相關(guān)管理體系的建立、完善與監(jiān)督實施,公司常規(guī)業(yè)務(wù)的管理; 7、負(fù)責(zé)組織公司業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化與完善、公司年度經(jīng)營計劃的制定與跟進、各項管理制度的建立、完善與檢查; 8、適應(yīng)短期出差; 任職要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟學(xué)類、工商管理類等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上戰(zhàn)略規(guī)劃管理工作經(jīng)驗,具備投資項目管理及投資分析、法律等相關(guān)知識; 3、學(xué)習(xí)能力極強,具備較強的邏輯思維能力、創(chuàng)新能力、分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力,有較強的抗也能力; 4、熟悉相關(guān)國家政策、法律法規(guī),熟悉常用的經(jīng)濟分析方法。2024-11-22
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投資發(fā)展經(jīng)理4000-9000元南寧-青秀區(qū)-新城國際廣西同科典動教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,選擇合適的投資項目; 2、負(fù)責(zé)對公司重大項目投資可行性進行研究論證; 3、負(fù)責(zé)擬定公司重大投資方案并提交公司高層決策; 4、負(fù)責(zé)對重大投資項目的實施進行有效的跟蹤與監(jiān)督; 5、對控股參股公司經(jīng)營情況進行跟蹤,撰寫專題分析報告; 6、監(jiān)督合資合作項目的執(zhí)行情況,保障資金回收; 7、對控股參股公司重要資料的收集、分析、管理; 8、對公司所涉及的投資領(lǐng)域進行行業(yè)信息資料的收集工作,編制行業(yè)發(fā)展評估報告; 9、負(fù)責(zé)對國家經(jīng)濟環(huán)境、競爭對手、市場情報進行收集與分析,參與擬訂和修訂公司戰(zhàn)略; 10、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)新的商業(yè)機會,提出公司新業(yè)務(wù)發(fā)展方向的決策性建議; 11、負(fù)責(zé)對公司經(jīng)營情況進行分析,撰寫專題分析報告。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷; 2、經(jīng)濟管理、財務(wù)、金融、法律及相關(guān)專業(yè); 3、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上管理崗位工作經(jīng)驗; 4、熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策、清晰公司戰(zhàn)略管理、資本運營、法律事務(wù)等知識; 5、具備企業(yè)管理知識,較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力、分析判斷能力、計劃與執(zhí)行能力。2024-11-22
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云舍經(jīng)理4000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西云舍旅游投資有限公司金融/投資/證券招聘:云舍經(jīng)理一名 性別不限,專科以上學(xué)歷,有高端酒店、民宿行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗三年以上,店長崗位工作經(jīng)驗兩年以上,熟悉各個服務(wù)環(huán)節(jié)流程,工作踏實穩(wěn)定,認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力強,學(xué)習(xí)能力強,為人踏實,對人熱情,聰明好學(xué),愿意長期穩(wěn)定在民宿發(fā)展。 管理過 25 間以上客房左右優(yōu)先。 有民宿、酒店相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 民宿管家工作經(jīng)驗一年以上優(yōu)先。 能適應(yīng)山居生活者優(yōu)先。 要求: 1、帶領(lǐng)團隊熱情友好地提供對客服務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行各項服務(wù)品質(zhì)要求和安全工作規(guī)范,以確保民宿的入住體驗。 2、關(guān)心團隊伙伴的工作和思想狀況,為他們排憂解難,營造積極愉快的工作環(huán)境;負(fù)責(zé)招聘管家,衛(wèi)生阿姨等。 3、有效地解決客人投訴事件,代表民宿親力親為地解決,不推諉。 4、在民宿品牌發(fā)展的過程中,具有創(chuàng)新意識和開拓精神,對品牌系統(tǒng)的建設(shè)提供有效建議做出積極貢獻。 5、有加分項會優(yōu)先考慮,如:會攝影,會拍簡單的小視頻,會操作OTA平臺等。2024-11-22黎女士
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資質(zhì)人才顧問4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西中晟建筑工程咨詢有限公司建筑與工程【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)建筑行業(yè)人才信息的儲備,和人才保持良好的關(guān)系,促成合作或轉(zhuǎn)介紹; 2.為人才找到合適的企業(yè),幫助人才與企業(yè)溝通合同細(xì)則,維護人才的權(quán)益; 3.提醒人才處理繼續(xù)教育、注銷等問題,為人才提供職業(yè)咨詢。 4.積累客戶,維護現(xiàn)有客戶資源,開拓新渠道; 5.優(yōu)秀者公司提供平臺,組建獵頭團隊 【任職要求】 1.有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗1-3年,熟悉廣西市場; 2.能獨立進行員工培訓(xùn):專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、溝通技巧等 【上班時間】 9:00-12:00 14:00-18:00 節(jié)假日正常放假 【薪資待遇】 3200-72002024-11-21陳康金
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產(chǎn)業(yè)發(fā)展崗6000-10000元南寧-青秀區(qū)-林海大廈廣西廣林林業(yè)科技集團有限公司計算機硬件1.本科及以上學(xué)歷,水利、水土保持、生態(tài)修復(fù)、土壤學(xué)、風(fēng)景園林、環(huán)境工程等專業(yè)。 2.具有2年及以上生態(tài)修復(fù)、水利工程、流域治理方面工作經(jīng)驗,碩士研究生及以上學(xué)歷工作經(jīng)驗可放寬至1年。 3.具有山水林田湖一體化保護經(jīng)驗者優(yōu)先,具有市場開拓、規(guī)劃設(shè)計、運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.具備中級及以上職稱和相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先。 5.身體健康,年齡35周歲及以下。2024-11-21
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產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理10000-13000元南寧-興寧區(qū)廣西廣林林業(yè)科技集團有限公司計算機硬件1.本科及以上學(xué)歷,水利、水土保持、生態(tài)修復(fù)、土壤學(xué)、風(fēng)景園林、環(huán)境工程等專業(yè)。 2.具有3年及以上生態(tài)修復(fù)、水利工程、流域治理方面工作經(jīng)驗,碩士研究生及以上學(xué)歷工作經(jīng)驗可放寬至2年。 3.具有山水林田湖一體化保護經(jīng)驗者優(yōu)先,具有市場開拓、規(guī)劃設(shè)計、運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.具備中級及以上職稱和相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先。 5.身體健康,年齡40周歲及以下。2024-11-21
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農(nóng)場駐場經(jīng)理3000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西愛德華香草農(nóng)場有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)農(nóng)場的全面管理,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)拓展計劃; 2、 負(fù)責(zé)農(nóng)場種植和養(yǎng)殖業(yè)務(wù)的開展與實施; 3、 負(fù)責(zé)農(nóng)場的日常管理、技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督; 4、 負(fù)責(zé)農(nóng)場內(nèi)的技術(shù)管理工作,協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門工作; 5、 負(fù)責(zé)農(nóng)場的成本控制、安全管理、人員管理。 崗位要求: 1、有農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗; 2、熱愛農(nóng)業(yè),愿意在種植基地工作,有一定的種植經(jīng)驗; 3、溝通表達能力強,能合理安排工作; 4、有駕照,會開車。2024-11-21
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預(yù)算部經(jīng)理15000-20000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西格林建筑工程有限責(zé)任公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、管理部門工作,確保各項工作有序開展。 2、建立工程造價管理體系,形成投資有估算、設(shè)計有概算、施工有預(yù)算、竣工有結(jié)算的工作程序。 3、從造價角度給予項目現(xiàn)場工作建議。 4、負(fù)責(zé)落實工程的結(jié)算工作,參與項目經(jīng)濟指標(biāo)分析及效益評估。 5、從造價角度參與設(shè)計、業(yè)主、監(jiān)理等單位的合同爭議、處理及索賠等事項。 6、從造價角度參與項目成本管理和項目審計工作。 7、做好部門的人才儲備及培養(yǎng)工作。 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 (本崗位的薪資視個人能力而定,工作表現(xiàn)優(yōu)異,能達到公司要求,采取底薪+分紅方式,年薪可達幾十萬,甚至上百萬。) 任職要求: 1、建筑工程造價相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有建筑施工企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、熟練運用定額及清單工程量計算方式,準(zhǔn)確把控項目各種費用。 3、具有較強的成本控制意識和控制能力、較強的判斷力、組織協(xié)調(diào)能力、談判能力。 4、具備一定的抗壓能力,責(zé)任心強,良好的職業(yè)道德,原則性強,有敬業(yè)和奉獻精神。 5、優(yōu)秀的團隊管理、激勵培養(yǎng)下屬的能力。2024-11-21彭小姐
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node.js高級開發(fā)工程師10000-15000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場廣西南寧碼勝軟件有限公司計算機軟件職責(zé)描述: 1、參與公司后端架構(gòu)設(shè)計、后臺、接口開發(fā)與實現(xiàn); 2、在進度規(guī)定的范圍內(nèi)高質(zhì)量完成指定模塊的設(shè)計、開發(fā)任務(wù)以及產(chǎn)品的新功能迭代及改進; 3、良好的溝通能力、驅(qū)動能力,輯思維能力以及團隊合作能力,善于分析、歸納、解決問題; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,1年以上開發(fā)經(jīng)驗; 2、熟練掌握Nodejs后臺開發(fā)技術(shù); 3、熟練掌握MYSQL數(shù)據(jù)庫,熟悉MongoDB、Redis等數(shù)據(jù)庫技術(shù)優(yōu)先考慮; 4、熟練掌握基本數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法; 5、良好的編碼風(fēng)格,較強的自學(xué)能力,良好的團隊合作意識及積極的心態(tài); 加分項: 對新技術(shù)抱有熱情,對web端開發(fā)了解或感興趣。2024-11-20楊衛(wèi)
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軟件經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-星島國際廣西昊華科技股份有限公司計算機硬件【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司總體軟件研發(fā)項目技術(shù)支持及管理工作,制定和完善售前、售中、售后技術(shù)支持的規(guī)劃和流程;制訂并組織部門年度工作目標(biāo)和工作計劃; 2、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品的開發(fā)管理工作,包括需求分析、規(guī)劃、設(shè)計、編程等,評估開發(fā)周期,完成需求評審;協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門提出的技術(shù)需求; 3、負(fù)責(zé)技術(shù)方案、投標(biāo)標(biāo)書的審核以及組織安排技術(shù)方案、投標(biāo)標(biāo)書的編寫、講解和答辯;承擔(dān)咨詢和設(shè)計類及政府申報項目的調(diào)研、文件編寫和項目交付; 4、負(fù)責(zé)軟件研發(fā)產(chǎn)品、項目的實施及運維管理工作,配合公司領(lǐng)導(dǎo)進行需求調(diào)研工作,并對生成的需求調(diào)研報告進行審核評定; 5、搭建系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境,完成系統(tǒng)框架和核心代碼的實現(xiàn),指導(dǎo)開發(fā)人員嚴(yán)格參照已確定需求實施開發(fā); 6、充分了解當(dāng)前產(chǎn)品涉及的前后端框架、數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)代碼抽象邏輯等,結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃和實際業(yè)務(wù)進展,負(fù)責(zé)代碼的重構(gòu)和性能優(yōu)化; 7、協(xié)助技術(shù)中心總經(jīng)理進行團隊建設(shè)、人才引進、團隊能力提升、工作績效的管理工作; 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,計算機應(yīng)用、軟件研發(fā)等相關(guān)專業(yè),2年以上的系統(tǒng)集成或IT服務(wù)軟件技術(shù)支持管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、掌握J(rèn)ava、HTML、CSS、uniapp等程序開發(fā)者優(yōu)先; 3、掌握MyBatis、spring、spring boot、vue、springcloud等開發(fā)技術(shù),掌握SQL語言,了解Mysql數(shù)據(jù)庫,對國產(chǎn)數(shù)據(jù)庫有一定的了解; 4、熟悉大型關(guān)系型數(shù)據(jù)庫以及MongoDB等NoSql非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫,熟悉數(shù)據(jù)庫設(shè)計與SQL編程; 5、熟悉分布式系統(tǒng)架構(gòu),熟悉分布式、微服務(wù)系統(tǒng)開發(fā);會使用IDEA、Git、maven等常用開發(fā)工具; 6、對項目實施難點和應(yīng)用難點有充分的預(yù)見和計劃能力,順利提出解決方案,滿足項目驗收需要和客戶需求; 7、具有較強的項目管理能力、項目控制和推動能力,能夠合理制定計劃,協(xié)調(diào)及安排資源使用,跟進工作進展,合理調(diào)配安排和監(jiān)督項目組內(nèi)員工的工作效率與工作質(zhì)量,確保工作目標(biāo)高質(zhì)高效的按時完成; 8、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力,良好的語言和書面表達能力,較強的溝通交流能力,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有優(yōu)秀的團隊合作精神、敬業(yè)精神。 【薪資福利】 薪資10-15K:基本工資(8000-10000)+年終績效+社保公積金+過節(jié)費 周末雙休、食堂(工作日午餐免費)、停車券、生日禮金、過節(jié)福利、體檢、帶薪年假(12-14天)、帶薪考試假、兒童節(jié)公假、團建2024-11-20莫女士、廖女士
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- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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