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職位描述

崗位職責(zé)：
（一）負(fù)責(zé)落實(shí)公司供應(yīng)鏈各品類整體經(jīng)營策略和采辦，制定及實(shí)施負(fù)責(zé)類目及品牌策略，控制經(jīng)營模式、商品結(jié)構(gòu)與SKU比例，擬定并達(dá)成營收與毛利目標(biāo)。	
（二） 制定責(zé)任類目及品牌供應(yīng)鏈建設(shè)及優(yōu)化策略，參與廠商、供應(yīng)商商務(wù)談判、預(yù)判風(fēng)險(xiǎn)、合同擬定、合作促成；負(fù)責(zé)自營項(xiàng)目產(chǎn)品選定、采購數(shù)量、零售定價(jià)等。	
（三）落實(shí)各品類整體營銷策略，制定類目具體營銷方案，推動(dòng)方案無損落地執(zhí)行。	
（四）落實(shí)轄區(qū)新零售便利店新開店品類籌建工作，確保店鋪順利加盟。	
（五）參與公司體系內(nèi)部不同部門間溝通協(xié)調(diào)，達(dá)成銷售與利潤爭取各項(xiàng)資源。	
（六）管理好轄部門團(tuán)隊(duì)成員，營造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍，激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員潛力，合理分配工作量，做到人盡其用。	
任職要求：
（一）具有餐飲行業(yè)、快消行業(yè)各品類專業(yè)知識(shí)	
（二）具有3年以上快消行業(yè)品類商品采購/招商管理/營銷推廣/大型連鎖店面運(yùn)營/產(chǎn)品開發(fā)等方面行業(yè)經(jīng)驗(yàn)	
（三）具備優(yōu)秀的市場洞察力、執(zhí)行力、抗壓能力、溝通及商務(wù)談判能力，一定的團(tuán)隊(duì)管理能力

薪資福利：底薪面談、股權(quán)、年休假、提成獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、各類補(bǔ)貼、五險(xiǎn)等。

公司簡介

慕野仙蹤O2O餐飲云系統(tǒng)平臺(tái)
慕野仙蹤的品牌宗旨是：“walking?food，讓你隨時(shí)隨地任性地享受美食”。
品牌經(jīng)營的公司為廣西慕野仙蹤網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司成立于2014年3月，正式眾籌更名于2018年1月，注冊資金為3000萬元，公司是由從事多年軟件開發(fā)、互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用、市場營銷的資深團(tuán)隊(duì)所創(chuàng)建。其中，公司員工本科以上學(xué)歷占70%，留學(xué)歸國博士1人，人工智能開發(fā)碩士1人，主要管理及技術(shù)團(tuán)隊(duì)近30人。公司致力于手機(jī)微信端、小程序開發(fā)、APP、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用開發(fā)，為傳統(tǒng)餐飲行業(yè)的實(shí)體商家提供本土業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的“互聯(lián)網(wǎng)+智慧移動(dòng)餐廳”sass服務(wù)互聯(lián)網(wǎng)化的綜合解決方案。助力餐飲行業(yè)千萬實(shí)體商家的產(chǎn)業(yè)升級(jí)，服務(wù)升級(jí)，品牌升級(jí)，幫助實(shí)體餐飲商家提高經(jīng)營業(yè)績，增強(qiáng)自身品牌的服務(wù)體驗(yàn)和口碑影響力。公司致力于解決餐飲行業(yè)流量問題，為餐飲行業(yè)提供云餐廳管理平臺(tái)。
公司使命：成為吃貨們的先鋒探索者
公司愿景：成為中國最具影響力的餐飲產(chǎn)業(yè)云生態(tài)平臺(tái)的運(yùn)營商。
公司價(jià)值觀：誠信擔(dān)當(dāng)，敬業(yè)激情；共創(chuàng)共享，感恩敬畏。
目標(biāo)（3年）：聚合餐飲產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈，共享上市宏利
產(chǎn)品項(xiàng)目一：【慕野仙蹤——食神餐廳助手】SAAS服務(wù)系統(tǒng)
【慕野仙蹤——食神餐廳助手】是一個(gè)專注企業(yè)SAAS系統(tǒng)，為商家提供一站式餐廳經(jīng)營營銷解決方案的軟件應(yīng)用服務(wù)商，專門為餐飲行業(yè)的實(shí)體商家量身定制軟件和服務(wù)。通過獨(dú)有的算法，系統(tǒng)自動(dòng)學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)為C端用戶的智慧用餐和移動(dòng)便捷用餐提供極致掌上用餐的智慧體驗(yàn)。系統(tǒng)可實(shí)現(xiàn)可視化智能化操作，消費(fèi)者只需通過手機(jī)掃碼后自主下單，便可在線點(diǎn)餐支付，選擇堂食或外賣皆可。共享智能化操作系統(tǒng)不僅為消費(fèi)者提供便利，還能大大提高餐飲商家的工作效率，一站式管理系統(tǒng)能讓餐飲商家更加直觀便捷的管理所有系統(tǒng)的訂單。產(chǎn)品融合營銷聚合等功能模塊，從店面運(yùn)營、客戶管理、營銷系統(tǒng)管理、運(yùn)營推廣、媒體傳播、流量變現(xiàn)，供應(yīng)鏈管理、人力資源服務(wù)等多方面助力各合作品牌商家的經(jīng)營管理，實(shí)現(xiàn)品牌升級(jí)質(zhì)的飛躍，利潤的可持續(xù)增長！
產(chǎn)品項(xiàng)目二：慕野仙蹤之——食探云餐廳+慕野仙蹤食探自媒體推廣
以食探精神和自媒體的視角，整合餐飲行業(yè)的美食的推介資源，為慕野仙蹤的餐飲實(shí)體商家提供落地引流和廣告營銷推廣的助力服務(wù)，實(shí)現(xiàn)店面運(yùn)營推廣的階段營銷目標(biāo)、企業(yè)文化打造、品牌升級(jí)、口碑傳播、流量變現(xiàn)。為商家的c端消費(fèi)者提供美好的個(gè)性化用餐體驗(yàn)而服務(wù)，同時(shí)也提高B端用戶的日單量和銷售業(yè)績。
產(chǎn)品項(xiàng)目三：慕野仙蹤之——“獵廚網(wǎng)”人力資源服務(wù)+餐飲創(chuàng)新咨詢服務(wù)
首先慕野仙蹤之——“獵廚網(wǎng)”人力資源服務(wù)主要為入駐慕野仙蹤O2O餐廳云系統(tǒng)平臺(tái)的在冊B端餐廳商家提供招聘信息發(fā)布和人力資源獵聘服務(wù)，以及人才委培服務(wù)。以達(dá)到解決B端餐廳商家在節(jié)假日用工荒、招工人才服務(wù)水平無法滿足品牌要求的窘迫局面。
其次在以弘揚(yáng)“祖國飲食文化”為己任，不斷圍繞“特色、養(yǎng)生、品質(zhì)”的獨(dú)特性的餐飲文化和經(jīng)營操作，提供多項(xiàng)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的金牌特色餐飲項(xiàng)目和上百種特色餐飲技術(shù)和餐飲特色經(jīng)營、品牌升級(jí)的咨詢服務(wù)。
慕野仙蹤餐飲咨詢服務(wù)以品牌建設(shè)和標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營模式的打造及客戶投資的全方位解決方案為使命，不斷的將先進(jìn)的餐飲連鎖管理模式與中國餐飲消費(fèi)特性相結(jié)合，提升企業(yè)競爭力。專業(yè)化的研發(fā)中心和標(biāo)準(zhǔn)化的運(yùn)營管理體系及巨資廣告宣傳都給直營店和投資者提供全方位保障。與國際餐飲巨頭信息對稱，達(dá)到立足本土、全國及東南亞周邊國家傳播的目的。
產(chǎn)品項(xiàng)目四：餐飲品品供應(yīng)鏈與物流
以整合本土快消行業(yè)資源為依托，整合知名品牌、倉儲(chǔ)、物流及終端物資資源，以“賦能供應(yīng)鏈，實(shí)現(xiàn)最后一公里的配送物流，新零售服務(wù)新餐飲”為核心思想，形成品類個(gè)性化定制模式的快消品互聯(lián)網(wǎng)整合組合模式，為品牌廠家、代理商和餐飲商家提供高效、透明、安全的數(shù)據(jù)化綜合服務(wù)平臺(tái)。通過快消品的品類整合，聯(lián)合快消品商貿(mào)流通知名企業(yè)和代理商，覆蓋廣西千萬餐飲商家，形成一站式、便利個(gè)性化整合的供應(yīng)鏈、日日通達(dá)的物流體系，為廣西千萬餐飲商家解決供應(yīng)鏈單一，物資品質(zhì)參差不齊，供應(yīng)不暢的難題。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 發(fā)展戰(zhàn)略經(jīng)理
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)-新城國際

廣西同科典動(dòng)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略管理，根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和內(nèi)外部環(huán)境變化，及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略與內(nèi)容，促進(jìn)戰(zhàn)略發(fā)展落地； 2、負(fù)責(zé)行業(yè)信息收集與分析，根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)，進(jìn)行行業(yè)研究，提供決策參考依據(jù)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計(jì)劃，組織編制年度、季度、月度經(jīng)營計(jì)劃，并負(fù)責(zé)實(shí)施監(jiān)督； 5、負(fù)責(zé)對公司的經(jīng)營計(jì)劃進(jìn)行評價(jià)，并提出可操作性建議； 6、負(fù)責(zé)組織公司相關(guān)管理體系的建立、完善與監(jiān)督實(shí)施，公司常規(guī)業(yè)務(wù)的管理； 7、負(fù)責(zé)組織公司業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化與完善、公司年度經(jīng)營計(jì)劃的制定與跟進(jìn)、各項(xiàng)管理制度的建立、完善與檢查； 8、適應(yīng)短期出差；任職要求： 1、全日制本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類、工商管理類等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上戰(zhàn)略規(guī)劃管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備投資項(xiàng)目管理及投資分析、法律等相關(guān)知識(shí)； 3、學(xué)習(xí)能力極強(qiáng)，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、創(chuàng)新能力、分析與解決問題的能力、表達(dá)與溝通協(xié)作的能力，有較強(qiáng)的抗也能力； 4、熟悉相關(guān)國家政策、法律法規(guī)，熟悉常用的經(jīng)濟(jì)分析方法。

2024-11-22; 投資發(fā)展經(jīng)理
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)-新城國際

廣西同科典動(dòng)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，選擇合適的投資項(xiàng)目； 2、負(fù)責(zé)對公司重大項(xiàng)目投資可行性進(jìn)行研究論證； 3、負(fù)責(zé)擬定公司重大投資方案并提交公司高層決策； 4、負(fù)責(zé)對重大投資項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)行有效的跟蹤與監(jiān)督； 5、對控股參股公司經(jīng)營情況進(jìn)行跟蹤，撰寫專題分析報(bào)告； 6、監(jiān)督合資合作項(xiàng)目的執(zhí)行情況，保障資金回收； 7、對控股參股公司重要資料的收集、分析、管理； 8、對公司所涉及的投資領(lǐng)域進(jìn)行行業(yè)信息資料的收集工作，編制行業(yè)發(fā)展評估報(bào)告； 9、負(fù)責(zé)對國家經(jīng)濟(jì)環(huán)境、競爭對手、市場情報(bào)進(jìn)行收集與分析，參與擬訂和修訂公司戰(zhàn)略； 10、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)新的商業(yè)機(jī)會(huì)，提出公司新業(yè)務(wù)發(fā)展方向的決策性建議； 11、負(fù)責(zé)對公司經(jīng)營情況進(jìn)行分析，撰寫專題分析報(bào)告。任職資格 1、本科及以上學(xué)歷； 2、經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)務(wù)、金融、法律及相關(guān)專業(yè)； 3、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策、清晰公司戰(zhàn)略管理、資本運(yùn)營、法律事務(wù)等知識(shí)； 5、具備企業(yè)管理知識(shí)，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力、分析判斷能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

2024-11-22; 云舍經(jīng)理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西云舍旅游投資有限公司

金融/投資/證券

招聘：云舍經(jīng)理一名性別不限，?？埔陨蠈W(xué)歷，有高端酒店、民宿行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)三年以上，店長崗位工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，熟悉各個(gè)服務(wù)環(huán)節(jié)流程，工作踏實(shí)穩(wěn)定，認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，為人踏實(shí)，對人熱情，聰明好學(xué)，愿意長期穩(wěn)定在民宿發(fā)展。管理過 25 間以上客房左右優(yōu)先。有民宿、酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。民宿管家工作經(jīng)驗(yàn)一年以上優(yōu)先。能適應(yīng)山居生活者優(yōu)先。要求： 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)熱情友好地提供對客服務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)服務(wù)品質(zhì)要求和安全工作規(guī)范，以確保民宿的入住體驗(yàn)。 2、關(guān)心團(tuán)隊(duì)伙伴的工作和思想狀況，為他們排憂解難，營造積極愉快的工作環(huán)境；負(fù)責(zé)招聘管家，衛(wèi)生阿姨等。 3、有效地解決客人投訴事件，代表民宿親力親為地解決，不推諉。 4、在民宿品牌發(fā)展的過程中，具有創(chuàng)新意識(shí)和開拓精神，對品牌系統(tǒng)的建設(shè)提供有效建議做出積極貢獻(xiàn)。 5、有加分項(xiàng)會(huì)優(yōu)先考慮，如：會(huì)攝影，會(huì)拍簡單的小視頻，會(huì)操作OTA平臺(tái)等。

2024-11-22

黎女士; 資質(zhì)人才顧問
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中晟建筑工程咨詢有限公司

建筑與工程

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)建筑行業(yè)人才信息的儲(chǔ)備，和人才保持良好的關(guān)系，促成合作或轉(zhuǎn)介紹； 2.為人才找到合適的企業(yè)，幫助人才與企業(yè)溝通合同細(xì)則，維護(hù)人才的權(quán)益； 3.提醒人才處理繼續(xù)教育、注銷等問題，為人才提供職業(yè)咨詢。 4.積累客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶資源，開拓新渠道； 5.優(yōu)秀者公司提供平臺(tái)，組建獵頭團(tuán)隊(duì) 【任職要求】 1.有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1-3年，熟悉廣西市場； 2.能獨(dú)立進(jìn)行員工培訓(xùn)：專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧等【上班時(shí)間】 9:00-12:00 14:00-18:00 節(jié)假日正常放假【薪資待遇】 3200-7200

2024-11-21

陳康金; 農(nóng)場駐場經(jīng)理
3000-6000元

南寧-興寧區(qū)

廣西愛德華香草農(nóng)場有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)農(nóng)場的全面管理,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)農(nóng)場種植和養(yǎng)殖業(yè)務(wù)的開展與實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)農(nóng)場的日常管理、技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督; 4、負(fù)責(zé)農(nóng)場內(nèi)的技術(shù)管理工作,協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門工作; 5、負(fù)責(zé)農(nóng)場的成本控制、安全管理、人員管理。崗位要求: 1、有農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛農(nóng)業(yè),愿意在種植基地工作,有一定的種植經(jīng)驗(yàn); 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),能合理安排工作; 4、有駕照,會(huì)開車。

2024-11-21; 產(chǎn)業(yè)發(fā)展崗
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)-林海大廈

廣西廣林林業(yè)科技集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.本科及以上學(xué)歷，水利、水土保持、生態(tài)修復(fù)、土壤學(xué)、風(fēng)景園林、環(huán)境工程等專業(yè)。 2.具有2年及以上生態(tài)修復(fù)、水利工程、流域治理方面工作經(jīng)驗(yàn)，碩士研究生及以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)可放寬至1年。 3.具有山水林田湖一體化保護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有市場開拓、規(guī)劃設(shè)計(jì)、運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.具備中級(jí)及以上職稱和相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先。 5.身體健康，年齡35周歲及以下。

2024-11-21; 產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理
10000-13000元

南寧-興寧區(qū)

廣西廣林林業(yè)科技集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.本科及以上學(xué)歷，水利、水土保持、生態(tài)修復(fù)、土壤學(xué)、風(fēng)景園林、環(huán)境工程等專業(yè)。 2.具有3年及以上生態(tài)修復(fù)、水利工程、流域治理方面工作經(jīng)驗(yàn)，碩士研究生及以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)可放寬至2年。 3.具有山水林田湖一體化保護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有市場開拓、規(guī)劃設(shè)計(jì)、運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.具備中級(jí)及以上職稱和相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先。 5.身體健康，年齡40周歲及以下。

2024-11-21; 預(yù)算部經(jīng)理
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣西格林建筑工程有限責(zé)任公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、管理部門工作，確保各項(xiàng)工作有序開展。 2、建立工程造價(jià)管理體系，形成投資有估算、設(shè)計(jì)有概算、施工有預(yù)算、竣工有結(jié)算的工作程序。 3、從造價(jià)角度給予項(xiàng)目現(xiàn)場工作建議。 4、負(fù)責(zé)落實(shí)工程的結(jié)算工作，參與項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析及效益評估。 5、從造價(jià)角度參與設(shè)計(jì)、業(yè)主、監(jiān)理等單位的合同爭議、處理及索賠等事項(xiàng)。 6、從造價(jià)角度參與項(xiàng)目成本管理和項(xiàng)目審計(jì)工作。 7、做好部門的人才儲(chǔ)備及培養(yǎng)工作。 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。（本崗位的薪資視個(gè)人能力而定，工作表現(xiàn)優(yōu)異，能達(dá)到公司要求，采取底薪+分紅方式，年薪可達(dá)幾十萬，甚至上百萬。）任職要求： 1、建筑工程造價(jià)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有建筑施工企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練運(yùn)用定額及清單工程量計(jì)算方式，準(zhǔn)確把控項(xiàng)目各種費(fèi)用。 3、具有較強(qiáng)的成本控制意識(shí)和控制能力、較強(qiáng)的判斷力、組織協(xié)調(diào)能力、談判能力。 4、具備一定的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)，良好的職業(yè)道德，原則性強(qiáng)，有敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神。 5、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理、激勵(lì)培養(yǎng)下屬的能力。

2024-11-21

彭小姐; node.js高級(jí)開發(fā)工程師
10000-15000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場

廣西南寧碼勝軟件有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

職責(zé)描述： 1、參與公司后端架構(gòu)設(shè)計(jì)、后臺(tái)、接口開發(fā)與實(shí)現(xiàn)； 2、在進(jìn)度規(guī)定的范圍內(nèi)高質(zhì)量完成指定模塊的設(shè)計(jì)、開發(fā)任務(wù)以及產(chǎn)品的新功能迭代及改進(jìn)； 3、良好的溝通能力、驅(qū)動(dòng)能力，輯思維能力以及團(tuán)隊(duì)合作能力，善于分析、歸納、解決問題；任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，1年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 2、熟練掌握Nodejs后臺(tái)開發(fā)技術(shù)； 3、熟練掌握MYSQL數(shù)據(jù)庫，熟悉MongoDB、Redis等數(shù)據(jù)庫技術(shù)優(yōu)先考慮； 4、熟練掌握基本數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法； 5、良好的編碼風(fēng)格，較強(qiáng)的自學(xué)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及積極的心態(tài)；加分項(xiàng): 對新技術(shù)抱有熱情，對web端開發(fā)了解或感興趣。

2024-11-20

楊衛(wèi); 銷售+有師傅帶+無限發(fā)展空間
6000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西江山房地產(chǎn)代理有限公司南寧北大北路分公司

計(jì)算機(jī)軟件

營銷崗位招聘信息一、置業(yè)助理（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識(shí)別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.協(xié)助客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.協(xié)助陪同客戶實(shí)地看房、商務(wù)談判、簽訂合同，促成交易 4.發(fā)掘新客戶，尋找新房源，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗(yàn)不限 2.具備一定的房產(chǎn)知識(shí)、交際禮儀，了解辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具備一定的銷售熱情、服務(wù)意識(shí)、拼搏精神（三）薪資待遇5000元-10000元底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游二、置業(yè)顧問（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識(shí)別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.陪同客戶實(shí)地看房、商務(wù)談判、簽訂合同，促成交易 4.發(fā)掘新客戶，尋找新房源，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷、專業(yè)不限、經(jīng)驗(yàn)不限 2.熟悉房產(chǎn)知識(shí)、溝通談判技巧，熟悉運(yùn)用辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務(wù)意識(shí)、拼搏精神（三）薪資待遇（7000元-15000）底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游三、高級(jí)置業(yè)顧問（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識(shí)別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.陪同客戶實(shí)地看房、商務(wù)談判、簽訂合同，促成交易 4.發(fā)掘新客戶，尋找新房源，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.帶動(dòng)新人完成業(yè)務(wù)，做好帶頭示范 6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，一年以上銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉房產(chǎn)知識(shí)、溝通談判技巧，熟悉運(yùn)用辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務(wù)意識(shí)、拼搏精神（三）薪資待遇（10000元-18000元）底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游四、業(yè)務(wù)經(jīng)理（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識(shí)別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.跟進(jìn)住宅、商鋪、寫字樓的買賣與租賃業(yè)務(wù)的全過程 4.深入發(fā)掘新客戶，尋找合作對象，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.帶領(lǐng)成員完成業(yè)務(wù)，做好帶頭示范，達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo) 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，2年以上地產(chǎn)銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉銷售門道、溝通技巧、帶人技巧、談判技巧等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務(wù)意識(shí)、拼搏精神（三）薪資待遇（10000元-20000元）底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游五、營業(yè)經(jīng)理（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識(shí)別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.負(fù)責(zé)住宅、商鋪、寫字樓的買賣與租賃業(yè)務(wù)的全過程 4.深入發(fā)掘新客戶，尋找合作對象，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.組建、帶領(lǐng)、監(jiān)督、鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)務(wù)目標(biāo) 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，3年以上地產(chǎn)銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉銷售門道、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、溝通技巧、帶人技巧、談判技巧等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務(wù)意識(shí)、拼搏精神（三）薪資待遇（15000元-25000元）底薪+高額提成40%+績效工資+分紅30%+獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)管理+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游。

2024-11-20

李增強(qiáng)