職位描述

崗位職責(zé):
1、參與編制集團(tuán)行政管理預(yù)算方案,并對控制成本的方法提出建議;
2、參與集團(tuán)年會等重要活動的管理;
3、負(fù)責(zé)管理公司重要資質(zhì)證件及證照、資質(zhì)年檢年審工作;
4、負(fù)責(zé)搜集、整理公司內(nèi)部信息,及時組織編寫公司大事記;
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)的車輛管理工作;
6、負(fù)責(zé)集團(tuán)范圍內(nèi)辦公用固定資產(chǎn)的調(diào)配管理;負(fù)責(zé)集團(tuán)本部辦公設(shè)施的采購、保養(yǎng)與維護(hù);負(fù)責(zé)集團(tuán)總部辦公用品、勞保用品、低值易耗物品的采購、發(fā)放與管理;
7、負(fù)責(zé)集團(tuán)對外事務(wù)的聯(lián)絡(luò)及危機(jī)公關(guān);
8、負(fù)責(zé)集團(tuán)周報的上傳下達(dá)工作;
9、負(fù)責(zé)集團(tuán)制度執(zhí)行情況的檢查;
10、負(fù)責(zé)集團(tuán)文明辦公檢查及指導(dǎo);
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、行政管理、工商管理類相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、5年以上工作經(jīng)驗,2年以上同崗位工作經(jīng)驗;
3、具有較強(qiáng)的計劃組織能力,協(xié)調(diào)能力,溝通能力。 

公司簡介

廣西鼎盛集團(tuán)始創(chuàng)辦于2008年,集團(tuán)總部位于廣西貴港市平南縣,是一家以房地產(chǎn)開發(fā)、建筑工程、物業(yè)服務(wù)為主的綜合性集團(tuán)企業(yè)。截止2016年,集團(tuán)總資產(chǎn)規(guī)模22.19億元,年營業(yè)收入達(dá)10億元,年納稅總額達(dá)8500多萬元,是一家實力雄厚、發(fā)展迅速的民營企業(yè)。集團(tuán)旗下控股的企業(yè)有:平南縣平南鎮(zhèn)房地產(chǎn)開發(fā)公司、平南縣匯景投資有限公司、廣西桂平金港置業(yè)有限公司、廣西龔州建筑工程有限公司、平南縣鼎業(yè)物業(yè)服務(wù)有限公司、廣西振邦房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、平南縣合盈房地產(chǎn)有限公司、廣西鼎盛正和置業(yè)有限公司、廣西鼎融投資有限公司、平南縣順通公路技術(shù)有限公司、平南縣金順混凝土有限公司、平南縣金益新型環(huán)保建材廠,直接創(chuàng)造就業(yè)崗位500多個,間接拉動就業(yè)崗位3000多個,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建設(shè)、促進(jìn)就業(yè)等,均作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。集團(tuán)成立至今,主要開發(fā)建設(shè)的項目有:盛世豪庭、鼎盛時代、盛世名城、龔州新天地、鼎盛中央公園、盛世嘉園、金地花園、西江流域文化城等,總開發(fā)面積300多萬方,總投資額近佰億元,其中在建開發(fā)面積150多萬方。近年來,集團(tuán)迅速發(fā)展壯大,房地產(chǎn)業(yè)務(wù)的土地儲備量預(yù)計滿足開發(fā)10年以上,集團(tuán)業(yè)務(wù)擴(kuò)張至桂平市等。集團(tuán)秉承以“鑄造精品工程,創(chuàng)造最佳服務(wù)”為核心宗旨,堅守嚴(yán)格控制、精工品質(zhì)、求實創(chuàng)新、信守承諾的經(jīng)營理念,以質(zhì)量求生存、以管理求效益、以信譽(yù)求發(fā)展,致力于為客戶提供最佳服務(wù)、為社會奉獻(xiàn)精品工程,贏得了廣泛的認(rèn)可與贊譽(yù)。集團(tuán)連續(xù)多年被有關(guān)部門授予“AAA級信用單位”、“納稅先進(jìn)企業(yè)”、“十佳企業(yè)”“愛心青年企業(yè)家”“先進(jìn)施工企業(yè)”、“重合同,守信用單位”、“文明單位”、“質(zhì)量管理先進(jìn)企業(yè)”、“安全生產(chǎn)先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號。長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟(jì)滄海!全體鼎盛人將繼續(xù)秉承“兢兢業(yè)業(yè)做事,踏踏實實工作,勤勤懇懇耕耘”的務(wù)實精神,去創(chuàng)造一個有利于社會、有利于民眾、有利于客戶、同時企業(yè)獲得發(fā)展的多贏局面。

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可能感興趣的職位

貴港-港北區(qū)
1、負(fù)責(zé)各部門間的協(xié)調(diào)工作,確保內(nèi)部溝通暢通和管理服務(wù)到位。 2、負(fù)責(zé)會所日常運(yùn)營管理工作,穩(wěn)定并提升服務(wù)品質(zhì)。 3、負(fù)責(zé)人員工作安排、培訓(xùn)、績效考核、歸檔。 4、修訂及執(zhí)行公司策略規(guī)劃及日常運(yùn)營相關(guān)制度、服務(wù)流程。 5、策劃推進(jìn)會所運(yùn)營計劃、目標(biāo)完成情況分析、目標(biāo)跟蹤及策略調(diào)整。 6、制定會所運(yùn)營指標(biāo)、發(fā)展計劃,推進(jìn)并確保順利完成。 7、向客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),根據(jù)客人的意見,改進(jìn)和提高服務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量。 8、處理客人的投訴。 9、做好營業(yè)毛利預(yù)算、成本預(yù)算工作。 10、負(fù)責(zé)建立客戶檔案、收集客人資料,做好客情維護(hù)工作,并制定全年節(jié)假日、各時令季節(jié)的營銷策劃方案。 11、每日檢查營業(yè)報表、客情報表、日報表、及各類檢查表。 12、每周上傳周工作計劃與總結(jié) 13、審核各部門各種用款申請。 14、大專及以上學(xué)歷,管理學(xué)相關(guān)專業(yè),3年及以上酒店行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 15、年齡要求:18—40歲。
9小時前
貴港-平南縣
崗位職責(zé): 1、做好公司人力資源管理、行政事務(wù)管理。 2、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合事務(wù),了解各部門的工作動態(tài),協(xié)調(diào)各部門工作。 3、參與公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作;對文件中的重要事項進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo),推進(jìn)公司的管理。 4、 負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件的收發(fā)、傳遞、歸檔工作;負(fù)責(zé)會議的籌備、會議通知的擬寫,負(fù)責(zé)會議記錄和文字材料的整理。 5、負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待安排,組織、協(xié)調(diào)公司活動,掌握全公司主要活動情況,編寫公司年度大事記。 6、負(fù)責(zé)收集和撰寫有關(guān)信息,及時向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考和建設(shè)意見,提請領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡快辦理的有關(guān)工作。 7、負(fù)責(zé)公司辦公用品的管理; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格: 1、年齡:28-45歲,大專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè),五年以上行政人事相關(guān)工作經(jīng)驗,特別優(yōu)秀者可放寬條件; 2、文字功底扎實,寫作能力強(qiáng),有一定的行政人事管理工作經(jīng)驗; 3、較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力,較強(qiáng)的分析、解決問題能力; 4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。
2024-11-20
張小姐
辦公室主任
4000-6000元
貴港-港北區(qū)
廣西優(yōu)云信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、全面負(fù)責(zé)日常行政、人力工作,貫徹落實公司下發(fā)各項規(guī)章制度,監(jiān)督各部門制度執(zhí)行情況,確保制度的規(guī)范化、系統(tǒng)化,并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及外聯(lián)單位保持良好的行政事務(wù)關(guān)系,妥善開展商務(wù)接待安排,活動組織及政企接洽等工作; 3、掌握與本崗位有關(guān)的基礎(chǔ)知識,有扎實的文字功底,熟悉各類行政公文; 4、根據(jù)要求推動團(tuán)隊建設(shè)工作,組織開展團(tuán)隊活動、員工滿意度調(diào)查等工作; 5、根據(jù)上級要求,組織召開各類會議,跟蹤、反饋會議成果落實等;
2024-11-20
宋玉蓮
貴港-桂平市
1.有三年以上工廠行政后勤工作經(jīng)驗; 2.有三年以上安全,消防管理經(jīng)驗; 3.有人事招聘經(jīng)驗; 4.有統(tǒng)籌,解決問題能力; 5.懂6S管理。
2024-11-18
劉軍
辦公室主管
5000-6000元
貴港-桂平市
泡茶,開單,服務(wù)客戶
2024-11-18
侯清上
辦公室主任
5000-6000元
貴港-港南區(qū)
貴港捷盛機(jī)械有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
1、組織制定企業(yè)管理部門工作發(fā)展計劃、計劃與預(yù)算方案,公司人事資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項計劃的實施。 2、負(fù)責(zé)制訂公司的各項行政管理制度并執(zhí)行與監(jiān)督,使公司的管理工作規(guī)范化 3、組織好日常的事務(wù)來客接待,做好重要會議的組織、會務(wù) 工作和相關(guān)的外聯(lián)工作 4、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域日常行為、集體宿舍的管理、根據(jù)管理制度進(jìn)行相應(yīng)的獎罰
2024-11-18
邱女士
人資
辦公室主任
4000-6000元
貴港-平南縣
職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政工作及管理 2、組織和協(xié)調(diào)公司各類會議,活動等 3、制定或協(xié)調(diào)上級執(zhí)行相關(guān)的政策和制度 4、完成上級交代的其他工作 要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源,行政管理相關(guān)專業(yè) 2、有行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗 3、會開車 4、有責(zé)任心,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神 5、熟練使用辦公軟件,辦公自動化設(shè)備 6、工作地點(diǎn):平南縣丹竹鎮(zhèn)
2024-11-18
張禮岳
貴港-平南縣
1、文字功底好,能獨(dú)立編輯完成公司對內(nèi)外的發(fā)文、通知、函件等 2、能獨(dú)立編寫公司簡短新聞宣傳稿件及公眾號的維護(hù)等 3、能對公司團(tuán)建活動及大小活動的策劃、組織、執(zhí)行實施等 4、有很強(qiáng)的對內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作能力和協(xié)調(diào)與辦事能力 5、能獨(dú)立應(yīng)付及處理辦公室日常事務(wù)等
2024-11-18
辦公室主任
6000-7000元
貴港-港南區(qū)
崗位內(nèi)容: 1. 管理公司的人力資源策略和計劃,確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。 2. 設(shè)計和執(zhí)行員工招聘計劃,管理面試、錄用和聘用程序。 3. 維護(hù)員工信息系統(tǒng),跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。 4. 制定、評估并實施全面的員工培訓(xùn)計劃,以提高員工技能水平和知識儲備。 5. 管理員工績效評估體系,并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。 任職要求: 1. 學(xué)士學(xué)位及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗; 2. 具有卓越的溝通技巧,包括寫作報告和撰寫業(yè)務(wù)文件; 3. 對國內(nèi)和國際勞動法非常熟悉; 4. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作,并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級。 5. 具有良好的團(tuán)隊合作精神,能夠作為一名成熟、自信的智囊團(tuán)成員。
2024-11-14
吳飛
貴港-港北區(qū)
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1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、配合其他業(yè)務(wù)部門工作;協(xié)助總經(jīng)理完成其他事務(wù)性工作。 3、起草基礎(chǔ)性的公文制度、通知等文件;負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管;4、負(fù)責(zé)對公司突發(fā)事件的處理工作,協(xié)助公司處理各項突發(fā)事件。 5、作為公司與政府部門溝通的窗口,辦理各項政府審批手續(xù)。 6、起草、修改各類合同文件
2024-11-14
陳貴蓉
廣西鼎盛集團(tuán)招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西鼎盛集團(tuán)
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時間 12年(2012年2月21日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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