職位描述

崗位職責(zé):
1、在工程項目經(jīng)理的指導(dǎo)下,對工程的施工進度、施工質(zhì)量、施工安全總負責(zé);
2、負責(zé)參與監(jiān)理、施工單位招標(biāo)文件的編制,參與有關(guān)合同條款的制訂;
3、負責(zé)組織設(shè)計、監(jiān)理、建設(shè)、施工及有關(guān)單位進行圖紙會審并跟蹤落實會審中提出的問題;
4、熟悉項目工程各專業(yè)施工圖、會審紀要、設(shè)計變更等工程文件,并做好大事記要;
5、負責(zé)編寫項目工程的管理實施細則,審查項目工程的監(jiān)理規(guī)劃及細則,審查項目工程的施工組織設(shè)計和施工作業(yè)方案;
6、根據(jù)監(jiān)理合同的要求,組織各專業(yè)監(jiān)理工程師按照監(jiān)理細則進行監(jiān)理工作;定期對合同的執(zhí)行,安全文明施工、影響工期進度的主要因素、質(zhì)量控制效果等進行分析和糾偏;
7、復(fù)核證實現(xiàn)場發(fā)生的工程量、變更簽證,各種進度付款的確認,并報經(jīng)理審批;
8、組織參加各種工程驗收并簽認,做出工程驗收總結(jié);
9、負責(zé)辦理工程竣工驗收證書,負責(zé)項目工程資料的完整性,并暗示歸檔相應(yīng)工作;
10、負責(zé)安排并協(xié)調(diào)各專業(yè)管理技術(shù)人員的相關(guān)工作,協(xié)調(diào)工程中各工種的配合工作。

任職資格:
1、土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè);
2、32-45歲,從事建筑行業(yè)現(xiàn)場施工5年以上,其中同崗位管理經(jīng)驗2年以上;
3、精通建筑施工圖紙,熟知土建類作業(yè)規(guī)范和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
4、性格沉穩(wěn),協(xié)調(diào)、溝通、表達能力較強;
5、團隊意識、集體榮譽感、紀律觀念強,容易融入新團隊。

公司簡介

???????廣西德誠房地產(chǎn)開發(fā)有限公司于2009年成立于廣西馬山縣,公司注冊資金為5000萬元(一個全資自然人股東),是一家集房地產(chǎn)、商貿(mào)、酒店、物業(yè)綜合開發(fā)的企業(yè),具有房地產(chǎn)開發(fā)貳級資質(zhì)。

???????目前公司主要致力于房地產(chǎn)的開發(fā),在浦北、平南、馬山、都安、大化、環(huán)江、云南等地重金投資房地產(chǎn)項目的開發(fā)及建設(shè)。集團現(xiàn)有在職員工60余人。公司倡導(dǎo)“能者上,平者讓,庸者下”的以人為本的用人理念,給每個人搭建一個學(xué)習(xí)和鍛煉的平臺,讓員工充分施展才智,提升自己,成就自我,實現(xiàn)夢想。

???????公司始終堅持以“市場為導(dǎo)向、開發(fā)為重點、經(jīng)營為龍頭、質(zhì)量為根本”的開發(fā)理念和經(jīng)營方針,切實轉(zhuǎn)變觀念,解放思想,緊緊圍繞市場,狠抓經(jīng)營,強化管理,樹立責(zé)任感,認識危機感,不斷留意和觀察房地產(chǎn)市場行情,積極尋求探索與市場機制相適應(yīng)的經(jīng)營策略和經(jīng)營方針,走品牌化之路。特別是在目前房地產(chǎn)行業(yè)競爭日漸激烈的情況下,抓住發(fā)展機遇,突出抓好重點地區(qū)的房地產(chǎn)開發(fā),近幾年來公司生產(chǎn)經(jīng)營和資產(chǎn)經(jīng)營有了新的發(fā)展,實現(xiàn)了較好的經(jīng)濟效益。??

??????公司以樹立社會信譽,創(chuàng)造德誠品牌為宗旨,開拓進取、超越自我,未來我司將繼續(xù)保持發(fā)展動力,以更加過硬的工程質(zhì)量、良好的服務(wù)聲譽、主動的社會責(zé)任去贏得社會更多客戶和人士的信賴與認可,不斷地為我區(qū)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展和社會長治久安、構(gòu)建和諧社會做出新的更大的貢獻。為了推進我國住宅產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化,本集團愿與社會各界朋友攜手并進,共謀發(fā)展,同創(chuàng)美好未來。

上班地點

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2024-11-21
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崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的銷售和推廣 2. 負責(zé)開拓新客戶資源并進行銷售推廣; 3. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃制定并實施拓展計劃; 4. 跟進項目進展及維護現(xiàn)有合作關(guān)系; 5. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.語言要求:會普通話,最好會多種方言 2. 初中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 3. 有2年以上相關(guān)通訊行業(yè)經(jīng)驗和兩年管理經(jīng)驗以上者優(yōu)先; 4.年齡27-40歲,(男女不限)看重勤奮度、穩(wěn)定性; 5.懂電腦基本操作。 上班時間:9:00-12:30、14:30-18:00、月休四天,保底7000。
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黃漢賢
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新能源主管崗位為:廣豐豐田4S店招聘 工作地址:貴港市港北區(qū)金港大道東段613號 崗位要求: 1、2年以上新能源銷售從業(yè)經(jīng)驗,銷冠級別,擔(dān)任經(jīng)理、主管職位優(yōu)先 2、熟悉各項新能源銷售業(yè)務(wù),全面負責(zé)新品牌的整體運營管理 3、負責(zé)新品牌的團隊建設(shè),包括團隊搭建、日常輔導(dǎo)和內(nèi)訓(xùn)管理 4、接受不定期前往廣州總部研修、出差 5、大專以上學(xué)歷,年齡、性別不限 6、通過認證培訓(xùn)后,接受廠家直接管理 薪資&福利待遇: 1、新能源行業(yè)有競爭力的薪資,6000元/月高薪保底,提成上不封頂全年薪資15W+; 2、為您提供五險/免費工作餐/過節(jié)福利/生子福利/結(jié)婚福利等,
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1、負責(zé)版房日常管理運作,進行版房團隊管理,負責(zé)服裝的版型、尺寸標(biāo)準(zhǔn)制定; 2、負責(zé)版師的工作分配考核,技術(shù)指導(dǎo),審版,檢查紙樣;針對版師的技能水平和生產(chǎn)部的樣版問題反饋定期對版師進行技能培訓(xùn),提高版師技能; 3、負責(zé)版房技術(shù)資料的準(zhǔn)確無誤并承擔(dān)責(zé)任,指導(dǎo)大貨生產(chǎn); 4、有協(xié)作精神,能整合團隊,提高整個部門的工作效率; 5、有極強的樣版的質(zhì)量檢查與控制能力,能夠帶領(lǐng)版房團隊完成公司的工作計劃組織、安排、指導(dǎo)樣衣工和制版工的工作,根據(jù)設(shè)計師的要求及設(shè)計說明進行樣衣制作,確保樣衣質(zhì)量。 職位招聘1人
2024-11-18
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任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷; 2、有零售行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 3、工作業(yè)績突出,目標(biāo)感強,性格開朗,較強責(zé)任心及團隊管理經(jīng)驗; 4、具有較強的執(zhí)行力、良好的溝通能力和工作跟進力度; 5、具有較強組織、溝通協(xié)調(diào)能力。 崗位職責(zé): 1、負責(zé)帶領(lǐng)團隊完成公司下達的銷售目標(biāo)(周、月和年度銷售目標(biāo)); 2、負責(zé)店鋪貨品的管理,上貨、補貨、調(diào)貨、退貨等相關(guān)工作; 3、帶領(lǐng)店鋪團隊成員完成公司下達的各項工作任務(wù)(如庫存周轉(zhuǎn)、陳列標(biāo)準(zhǔn)、促銷活動等); 4、負責(zé)店鋪人員管理:考勤、入離職、調(diào)升等相關(guān)人事管理工作; 5、負責(zé)店鋪帳務(wù)的核查,確保帳務(wù)日清月結(jié),帳實相符,并安排月度盤點工作; 6、負責(zé)店鋪的人員管理、帶教、激勵和人員發(fā)展,打造積極、健康的團隊氛圍,同時做好模范作用
2024-11-18
朱浩
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廣西德誠房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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