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浦北其他職位招聘

共找到 13條 浦北 其他職位 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-20
梁慶官
跑負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣
【職位問答】
· 該職位主要服務(wù)哪類客戶?
個人(To C)
· 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗?
對企業(yè)/機構(gòu)(To B)銷售經(jīng)驗、電話銷售經(jīng)驗、網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗、面銷/陌拜經(jīng)驗
· 該職位屬于哪類行業(yè)?
批發(fā)/零售
· 您優(yōu)先考慮以下求職人群嗎?
學(xué)歷:不限

人事專員

3000-4000元
2024-11-20
駱臣
職位要求:
1、高中及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)和法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、了解國家各項人事、勞動管理條例、法規(guī)、制度,了解勞動法律法規(guī)在企業(yè)中的運用。
3、具有人員招募、引進、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力;
4、能獨立完成員工服務(wù),解決員工問題,能夠主動思考,不斷提升員工體驗。
5、學(xué)習(xí)能力較強,工作積極主動,條理性強,有較好的時間意識和團隊合作意識,有一定文字功底尤佳;
6、具有強有力的執(zhí)行力,不講理由,只講結(jié)果,能夠按質(zhì)按量、一絲不茍地完成工作任務(wù)。
7、有強烈責(zé)任感及敬業(yè)精神能承受較大工作壓力;
8、具有較強應(yīng)變能力,優(yōu)秀書面、口頭表達能力、極強親和力與服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力強;
9、1年左右HR從業(yè)經(jīng)驗或優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生,有互聯(lián)網(wǎng)員工關(guān)系或SSC工作背景優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃制定與實施公司人力資源規(guī)劃,控制人力資源管理成本;
2、協(xié)助上級建立公司組織架構(gòu)和部門職能建設(shè),建立健全各項規(guī)章制度;
3、負責(zé)辦理員工的招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、晉級、離職等人事手續(xù);
4、負責(zé)管理員工勞動合同和人事檔案、人事任免與人事政策的咨詢;
5、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要和人力發(fā)展規(guī)劃,制定公司培訓(xùn)規(guī)劃并實施;
6、負責(zé)協(xié)助上級完成公司員工的崗位設(shè)計、工作分析、崗位描述和完善;
7、負責(zé)協(xié)助上級完成公司薪資、福利體系規(guī)劃、設(shè)計和實施;
8、負責(zé)協(xié)助上級建立公司績效管理和考評體系并實施;
9、負責(zé)處理勞動糾紛、員工申訴等;
10、負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)和規(guī)劃,提升歸納、深化企業(yè)文化核心理念和價值觀;
11、參與公司政策的更新,能夠根據(jù)國家政策和業(yè)務(wù)需求,定期更新維護公司政策;
12、負責(zé)公司員工后勤保障的服務(wù)和監(jiān)督;
13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
2024-11-20
駱臣
廠長:
1、管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達成產(chǎn)生重要影響;
2、負責(zé)工廠的日常管理工作及員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、與供銷商進行談判,簽訂定貨單,制定年度生產(chǎn)計劃,進行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制;
4、負責(zé)工廠的組織管理、人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計劃安排;
5、督促各部門進行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲運等工作,并激勵其工作績效。
任職資格
1、專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)高層管理經(jīng)驗,有3C電子行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉工廠的生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗;
4、了解ISO質(zhì)量管理體系和5S現(xiàn)場管理,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗;
5、具備良好的計劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力,較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。
6、能承受工作壓力,與公司共同快速發(fā)展;
崗位職責(zé)
1、全面統(tǒng)籌工廠生產(chǎn)管理工作,根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的生產(chǎn)執(zhí)行策略;
2、監(jiān)控執(zhí)行情況,識別和規(guī)避生產(chǎn)中品質(zhì)問題并及時分析改進,提高工廠生產(chǎn)運營整體競爭力;
3、負責(zé)物控、計劃、倉儲及采購管理工作;
4、定期編制、執(zhí)行分析和動態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費用,以保證費用的運作效率;
5、團隊建設(shè)和管理。
2024-11-20
許慶華
4、可接收應(yīng)屆生 職位招聘1-10人
2024-11-20
林春麗
職位:領(lǐng)班一名、營業(yè)員數(shù)名 年齡:20-35歲,能吃苦耐勞 心態(tài)好,責(zé)任心強,有 經(jīng)驗者優(yōu)先。

電工

3000-5000元
2024-11-20
林國棋
職位要求: 1、持C1以上駕駛證,有2年以上車齡優(yōu)先考慮; 2、有維修水管電線經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、有消防安全管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4、持有電工證的優(yōu)先考慮; 5、身體要健康,無慢性病。
2024-11-20
林國棋
職位要求: 1、具有大專以上文化程度,和行政管理經(jīng)驗; 2、有較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力; 3、持C1以上駕駛證,有2年以上車齡優(yōu)先; 4、有平面設(shè)計經(jīng)驗的優(yōu)先; 5、能團結(jié)同事,有較強的工作責(zé)任感和事業(yè)心
2024-11-20
林國棋
任職要求:1、中專及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)、康復(fù)醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合等專業(yè),需取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,主治醫(yī)師以上職稱優(yōu)先考慮(可接收退休醫(yī)生); 2、善于書寫病歷,有老年人慢性病診療工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、語言表達清晰、流暢、具有良好的交流溝通能力,對待病人和藹可親; 4、有計算機基礎(chǔ)知識,熟練處理文檔表格; 5、有良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。
2024-11-20
林國棋
職位要求: 1、主要負責(zé)老人日常飲食、生活起居、房間內(nèi)務(wù)整理,以及其他基礎(chǔ)護理和安全護理工作等; 2、,55周歲以內(nèi),身體健康,能吃苦耐勞,工作細心負責(zé),視老人如親人,可適應(yīng)上夜班; 3、有醫(yī)院護工
2024-11-20
何超釗
負責(zé)打掃酒店客房衛(wèi)生 職位招聘1人
2024-11-20
許慶華
職位招聘10人
2024-11-17
黃鵬宇
職位要求: 1、性別不限,身體健康; 2、有良好的服務(wù)意識; 3、有1年以上同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2024-11-17
高翔
能吃苦耐勞,有上進心,工作勤懇,服從管理 職位招聘5-10人
約 13 個崗位

浦北相關(guān)熱門崗位

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