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欽州技術(shù)總監(jiān)招聘

共找到 2條 欽州 技術(shù)總監(jiān) 招聘 職位。好工作,上桂聘
【崗位職責(zé)】
1、管理職責(zé)
a)參與制定公司軟件產(chǎn)品的發(fā)展方向,確定公司產(chǎn)品框架及開發(fā)實(shí)施計(jì)劃;
b)規(guī)劃產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度安排,根據(jù)公司需要確定產(chǎn)品開發(fā)周期及人員安排;
c)全面監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制;
d)針對公司具體項(xiàng)目實(shí)施,控制項(xiàng)目需求變更,支持項(xiàng)目實(shí)施的順利進(jìn)行;
e)負(fù)責(zé)研發(fā)中心各部門的日常管理工作和部門建設(shè),制訂并監(jiān)督執(zhí)行部門工作計(jì)劃。
2、技術(shù)職責(zé)
a)解決目前公司已使用技術(shù)框架中存在的問題并進(jìn)行有效優(yōu)化
b)負(fù)責(zé)培訓(xùn)公司軟件開發(fā)人員的整體開發(fā)技能
c)負(fù)責(zé)公司軟件構(gòu)件庫的搭建、第三方控件的選型
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,10年以上技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、研發(fā)或規(guī)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、深厚的技術(shù)背景和行業(yè)背景,精通相關(guān)領(lǐng)域國際和國內(nèi)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
3、能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和業(yè)務(wù)發(fā)展動向,對關(guān)鍵技術(shù)有自己獨(dú)到的見解。
4、 具備較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的創(chuàng)造力、拓展力及組織協(xié)調(diào)力。
5、具備較強(qiáng)的研發(fā)過程管理控制能力,包括進(jìn)度安排和控制、風(fēng)險(xiǎn)控制、質(zhì)量管理、配置管理等。
6、思路清晰、敏銳,語言表達(dá)能力強(qiáng);較強(qiáng)的信息敏感度、學(xué)習(xí)和運(yùn)用新技術(shù)的能力。
7、熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和應(yīng)用,熟悉分布式、緩存、消息、搜索、推薦等機(jī)制;能對分布式常用技術(shù)進(jìn)行合理應(yīng)用,解決問題
2024-11-20
於艷秀
工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)按技術(shù)總監(jiān)、總經(jīng)理及客戶的要求繪制機(jī)械設(shè)備的平面圖,設(shè)備平臺放樣圖。
2. 協(xié)助總經(jīng)理做好銷售合同的編寫等。
3. 還有些領(lǐng)導(dǎo)交待辦理的事項(xiàng)及辦公室文職工作。
職位要求:
1. 具備細(xì)致、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,能夠確保工作準(zhǔn)確無誤。
2. 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與客戶、內(nèi)部相關(guān)部門以及管理層進(jìn)行有效溝通。
3. 熟練使用CAD繪圖軟件,能夠制作各類設(shè)備平面圖,會用PS修圖等。
4. 良好的團(tuán)隊(duì)合作意識:具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同協(xié)作,完成工作任務(wù)。 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
工作時間:8小時工作制,8:00-12:00,14:00-18:00。月休四天
薪酬:試用期3個月,試用期工資3800元/月;轉(zhuǎn)正后4000元/月。
約 2 個崗位
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