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欽州全職財(cái)務(wù)招聘

共找到 13條 欽州 全職財(cái)務(wù) 招聘 職位。好工作,上桂聘
協(xié)助公司財(cái)務(wù)部整理單證,開(kāi)立票據(jù),學(xué)習(xí)賬務(wù)處理等
崗位職責(zé):
一、應(yīng)收業(yè)務(wù)處理
1.負(fù)責(zé)應(yīng)收掛賬核算、壞賬計(jì)提及沖銷(xiāo)處理;
2.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款收款的核算;
3.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的清帳及重分類(lèi);
4.負(fù)責(zé)關(guān)聯(lián)交易往來(lái)對(duì)賬。
二、核算審核
1.負(fù)責(zé)應(yīng)收掛賬核算和收款核算審核;
2.負(fù)責(zé)應(yīng)收類(lèi)報(bào)表的編制及審核工作;
三、增值稅發(fā)票開(kāi)立
1、負(fù)責(zé)增值稅發(fā)票的開(kāi)具、對(duì)賬、歸檔工作。
四、其他職責(zé):完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)及以上優(yōu)先;
3.熟悉財(cái)務(wù)共享中心的工作流程、熟悉報(bào)銷(xiāo)業(yè)務(wù)處理者優(yōu)先;
4.熟練掌握辦公軟件操作,熟悉SAP ERP相關(guān)模塊操作;
5.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟能力強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)主數(shù)據(jù)和資產(chǎn)主數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)處理;
2.負(fù)責(zé)總賬、資產(chǎn)和成本業(yè)務(wù)處理;
3.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表出具、增值稅發(fā)票認(rèn)證;
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)及以上優(yōu)先;
3.具有2年及以上財(cái)會(huì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉職工薪酬、應(yīng)交稅費(fèi)、股權(quán)投資等總賬核算業(yè)務(wù)、成本核算、資產(chǎn)核算、項(xiàng)目結(jié)算業(yè)務(wù)處理、財(cái)務(wù)報(bào)表的出具工作,熟悉增值稅專(zhuān)用發(fā)票的認(rèn)證、對(duì)賬工作;
4.熟練掌握辦公軟件操作,熟悉SAP ERP相關(guān)模塊操作、BPC合并報(bào)表系統(tǒng);
5.具有較強(qiáng)的責(zé)任心,學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟能力強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力。
實(shí)習(xí)生協(xié)助處理以下單項(xiàng)或多項(xiàng)任務(wù),具體按崗位分工確定: 1.會(huì)計(jì)核算; 2.單據(jù)審核; 3.開(kāi)票認(rèn)證; 4.收單掃描; 5.檔案管理; 6.報(bào)表編制; 7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 人員要求: 1.大學(xué)本科四年級(jí)在讀生,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),取得初級(jí)會(huì)計(jì)證及以上相關(guān)證書(shū)的優(yōu)先。 2.實(shí)習(xí)時(shí)長(zhǎng)3~6個(gè)月。 實(shí)習(xí)期間暫不提供住宿
2024-11-22
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,有3年及以上一般納稅人外賬經(jīng)驗(yàn),持有會(huì)計(jì)證。 2、熟悉使用各種辦公軟件,熟悉財(cái)務(wù)軟件的使用。 3、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、善于團(tuán)隊(duì)合作、良好溝通應(yīng)變能力。
負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),資料檔案,內(nèi)勤文件等等,要求會(huì)電腦,常用的辦公軟件,聽(tīng)眾指揮,服從管理。
7、具有會(huì)計(jì)從業(yè)人員資格證和財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2024-11-21
彭秋年
1、對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》,編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。 2、編制年度及月度工作計(jì)劃及資金回籠使用計(jì)劃,匯總及總結(jié)年、月資金回籠及資金使用情況。督促業(yè)務(wù)的資金回籠。監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用。 3、根據(jù)公司的營(yíng)銷(xiāo)政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時(shí)登記明細(xì)帳目。 4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件。對(duì)客戶(hù)反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。建立用戶(hù)檔案。 5、依據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)管理制度準(zhǔn)確有效開(kāi)展業(yè)務(wù)人員銷(xiāo)售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷(xiāo)、工資獎(jiǎng)金的核算等工作。 6、每個(gè)月度對(duì)合同履...
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)、成本、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算等工作; 2.掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、和資金變動(dòng)情況; 3.負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅費(fèi)計(jì)算與申報(bào)繳納工作等 任職要求: 1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷,具備全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí) …… ; 2.持證上崗,中級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先; 3.熟練使用財(cái)務(wù)相關(guān)軟件,精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范 4.誠(chéng)實(shí)廉潔、勤奮敬業(yè),有良好的職業(yè)操守 崗位福利: 1.包食宿 2.繳納五險(xiǎn)
2024-11-20
黃起業(yè)
薪資:2500-6000 工作時(shí)間:早上9點(diǎn)—下午6點(diǎn)(午休2小時(shí)) 主要負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù),費(fèi)用審核報(bào)銷(xiāo),其他日常業(yè)務(wù)包括: 1、每日編制資金日?qǐng)?bào)表、憑證編制等,客熟練操作各項(xiàng)辦公軟件。 2、公司資金的收、支、結(jié)轉(zhuǎn)工作。 3、審核員工各項(xiàng)費(fèi)用、對(duì)員工的工資進(jìn)行編制,核算每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放。 4、每日將收入流水導(dǎo)出,對(duì)接業(yè)務(wù)部門(mén),確認(rèn)收入的費(fèi)項(xiàng)。 5、配合日常領(lǐng)導(dǎo)工作,根據(jù)需求出具公司內(nèi)部管理需財(cái)務(wù)報(bào)表。 6、按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)。
2024-11-20
張江英
1、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷 2、熟悉財(cái)務(wù)及辦公軟件,電子表格公式等 3、對(duì)接供應(yīng)商及車(chē)隊(duì)運(yùn)輸對(duì)賬等 4、完成財(cái)務(wù)主管交辦的其他事項(xiàng)
2024-11-20
黃在惠
工作內(nèi)容: 1.核對(duì)單據(jù),保存單據(jù) 2.核對(duì)賬單,賬款,與電腦系統(tǒng)保持一致 3.訂貨系統(tǒng)訂貨 工作要求: 1.工作認(rèn)真,負(fù)責(zé) 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷 3.有批發(fā)零售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 待遇: 3000-6000每月
財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃與決策 ? 制定和完善公司的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,為公司的重大決策提供財(cái)務(wù)方面的建議和支持。 ? 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)內(nèi)容的編制和審核。 2. …… 財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督 ? 建立健全公司財(cái)務(wù)管理體系,包括財(cái)務(wù)核算、資金管理、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析等制度和流程。 ? 監(jiān)督財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),確保公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性和安全性。 3. …… 財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理 ? 領(lǐng)導(dǎo)和管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),組織財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)和發(fā)展,提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。 ? 制定財(cái)務(wù)部門(mén)的工作計(jì)劃和目標(biāo),并監(jiān)督工作的執(zhí)行和完成情況。 8. …… 內(nèi)部協(xié)調(diào)與溝通 ? 與公司內(nèi)部其他部門(mén)協(xié)調(diào)合作,提供財(cái)務(wù)支持和服務(wù),解決相關(guān)財(cái)務(wù)問(wèn)題。 ? 與外部審計(jì)、稅務(wù)等機(jī)構(gòu)保持良好的溝通和關(guān)系維護(hù)。 9. …… 重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)處理 ? 參與公司重大投資、融資、并購(gòu)等項(xiàng)目的財(cái)務(wù)評(píng)估和決策,提供專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)意見(jiàn)。 ? 處理公司面臨的重大財(cái)務(wù)危機(jī)和特殊財(cái)務(wù)事項(xiàng),制定解決方案并組織實(shí)施。 10.
約 13 個(gè)崗位
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欽州 會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 13.6%
    2K
  • 35.3%
    3K
  • 26.1%
    4K
  • 13.6%
    5K
  • 8.7%
    6K-8K
  • 1.1%
    8K-1W
  • 1.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.4%
  • 中專(zhuān)
    0.5%
  • 大專(zhuān)
    0.5%
  • 本科
    0.5%
欽州會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,中專(zhuān)占0.5%,大專(zhuān)占0.5%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 1-3年
    1.6%
欽州會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,1-3年占1.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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