欽州生產(chǎn)管理招聘
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欽州 生產(chǎn)管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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生產(chǎn)車間主任
5000-6000元2024-11-20黃水旺車間主任崗位職責(zé):
1、按照生產(chǎn)計(jì)劃組織車間生產(chǎn)負(fù)責(zé)本車間職工的勞動保護(hù),組織落實(shí)車間安全教育和安全檢查;負(fù)責(zé)車間質(zhì)量、安全事故的緊急處理、偏差調(diào)查分析和上報(bào);
2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施GMP,保證生產(chǎn)過程和產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,參與生產(chǎn)記錄和操作標(biāo)準(zhǔn)的制訂;
3、負(fù)責(zé)組織完成車間產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(產(chǎn)量、質(zhì)量、收率生產(chǎn)周期、設(shè)備利用率、生產(chǎn)效率)的目標(biāo)制訂、控制及統(tǒng)計(jì)分析;
4、負(fù)責(zé)組織車間的GMP檢查工作,負(fù)責(zé)本車間職工的工作指導(dǎo),組織落實(shí)車間培訓(xùn)計(jì)劃的制訂與實(shí)施,提高員工素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能;
5、負(fù)責(zé)組織落實(shí)車間工藝技術(shù)進(jìn)步與驗(yàn)證工作,負(fù)責(zé)組織落實(shí)車間文件的編制、修訂和使用管理工作;
6、負(fù)責(zé)車間的人事安排及考勤工作、物資計(jì)劃與領(lǐng)用的審批、生產(chǎn)記錄的審核;
7、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃統(tǒng)籌安排車間每天的生產(chǎn)和人員,使各崗位協(xié)調(diào)一致生產(chǎn),防止因管理不當(dāng)造成人員、設(shè)備、物料、時(shí)間的浪費(fèi),在保證收率(成品率)、質(zhì)量的前提下,有責(zé)任降低生產(chǎn)成本。
8、制定車間技術(shù)工藝規(guī)程,結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況革新、完善中藥飲片生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
9、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)的輕重多少,靈活調(diào)整生產(chǎn)定額及各崗位人員的配置,使各崗位人員發(fā)揮最大潛力,滿負(fù)荷生產(chǎn),同時(shí)體現(xiàn)多勞多得的原則。
10、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)工作,確保有針對性、及時(shí)有效
11、對新來的員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)。包括公司的規(guī)章制度、崗位職責(zé)、工作制度、安全知識及相關(guān)設(shè)備操作等。做到理論和實(shí)際相結(jié)合。經(jīng)考試合格,新員工方可上崗
12、按照每月的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行車間全體員工的培訓(xùn)考核
13、熟悉藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范,精通車間各項(xiàng)工作流程及操作
14、根據(jù)銷售需要及生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)合理、有效的生產(chǎn)指令,并對產(chǎn)品全過程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)管與現(xiàn)場指導(dǎo)。
15、檢查監(jiān)督車間員工遵守各自崗位職責(zé)情況,并完成各崗位的生產(chǎn)工作任務(wù)
16、按程序處理生產(chǎn)中的各種事故和偏差
17、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的現(xiàn)場管理工作
18、推進(jìn)部門員工隊(duì)伍建設(shè),選拔、配備、培養(yǎng)、指導(dǎo)、評價(jià)下屬員工,提升下屬員工的整體素質(zhì)。
19、完成公司交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者可放寬到大專;就讀藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)等理工類相關(guān)專業(yè);男女不限;具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ);
2、有工作經(jīng)驗(yàn)者,薪酬可商議,如1-3年無菌制劑生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),熟悉精益化管理,GMP管理要求,有車間主任任職資歷等;
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,有較好的保密意識;
4、熟練使用office等辦公軟件;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
特被說明:
職位福利:
五險(xiǎn)、年終獎金、通訊補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、年度健康體檢、過節(jié)福利
聯(lián)系電話:*********** -
生產(chǎn)主管
5000-8000元2024-11-20駱臣任職要求:
1、高中以上學(xué)歷;
2、兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、有耳機(jī)耳套廠相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、三年以上管理經(jīng)驗(yàn),有過制衣,皮具廠管理優(yōu)先.、
5、工作專注,責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),組織協(xié)調(diào)能力佳,有良好團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、能吃苦耐勞,有大局意識和奉獻(xiàn)的精神,有較強(qiáng)的抗壓的能力;
7、具有強(qiáng)有力的執(zhí)行力,不講理由,只講結(jié)果,能夠按質(zhì)按量、一絲不茍地完成工作任務(wù).
崗位職責(zé):
1、制訂生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃:根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃,組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃;
2、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行;
3、主持車間日常生產(chǎn)工作,全面負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)、技術(shù)、安全、行政管理等各項(xiàng)工作,要求員工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)“安全操作規(guī)程”,監(jiān)督檢驗(yàn)員和技術(shù)人員履行職責(zé),努力避免產(chǎn)品異常及發(fā)生安全責(zé)任事故;確保車間的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
4、協(xié)調(diào)內(nèi)部溝通并解決問題:隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;嚴(yán)格執(zhí)行車間生產(chǎn)作業(yè)流程和相關(guān)規(guī)定,確保產(chǎn)品質(zhì)量,以保證客戶滿意度;
5、指揮協(xié)調(diào)車間派工調(diào)度、生產(chǎn)進(jìn)度控制,根據(jù)車間的發(fā)展,不斷完善員工崗位職責(zé)、管理規(guī)定,不斷改進(jìn)工作流程;
6、車間現(xiàn)場管理與生產(chǎn)安全管理,提交車間設(shè)備、工具的使用需求和報(bào)廢情況,督導(dǎo)員工定期進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)和維護(hù),提高車間設(shè)備利用率;
7、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項(xiàng)工作,統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)情況,提出改善措施,管控生產(chǎn)成本,及時(shí)掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù);
8、積極配合車間員工的晉級考核、培訓(xùn)工作;充分調(diào)動員工工作的積極性,對車間員工實(shí)施量化考核,不斷改進(jìn)并提高管理工作;及時(shí)了解員工心理動向,關(guān)心關(guān)懷員工;
9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全:負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理,消除安全隱患,防止工傷和安全事故;
10、按公司規(guī)章制度要求實(shí)施獎罰制度,按時(shí)考核車間員工的5S執(zhí)行情況,實(shí)施獎懲,確保制度得到落實(shí);
11、完成其他工作:完成公司分配的其他工作事項(xiàng)。 -
廠長/工廠經(jīng)理
10000-15000元2024-11-20駱臣廠長:
1、管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;
2、負(fù)責(zé)工廠的日常管理工作及員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、與供銷商進(jìn)行談判,簽訂定貨單,制定年度生產(chǎn)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制;
4、負(fù)責(zé)工廠的組織管理、人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計(jì)劃安排;
5、督促各部門進(jìn)行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲運(yùn)等工作,并激勵其工作績效。
任職資格
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn),有3C電子行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn);
4、了解ISO質(zhì)量管理體系和5S現(xiàn)場管理,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
5、具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力,較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。
6、能承受工作壓力,與公司共同快速發(fā)展;
崗位職責(zé)
1、全面統(tǒng)籌工廠生產(chǎn)管理工作,根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的生產(chǎn)執(zhí)行策略;
2、監(jiān)控執(zhí)行情況,識別和規(guī)避生產(chǎn)中品質(zhì)問題并及時(shí)分析改進(jìn),提高工廠生產(chǎn)運(yùn)營整體競爭力;
3、負(fù)責(zé)物控、計(jì)劃、倉儲及采購管理工作;
4、定期編制、執(zhí)行分析和動態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費(fèi)用,以保證費(fèi)用的運(yùn)作效率;
5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理。 -
車縫組長
4000-5000元2024-11-20駱臣安全生產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)車縫工作場所的安全管理,確保車縫工作過程中的安全生產(chǎn)。制定和執(zhí)行相關(guān)的安全規(guī)章制度,組織安全培訓(xùn)和演練,提高車縫工作場所的安全意識和應(yīng)急能力。 任職要求 : 1. -
生產(chǎn)管理部 工程主管
5000-8000元2024-11-20陳宏領(lǐng)(一)基本要求 1.全日制本科及以上學(xué)歷; 2.船舶、土木、機(jī)械、工程管理等相關(guān)專業(yè); 3.具有1年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 4.具備較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力; 5.具備良好的語言、文字表達(dá)及人際交往能力; 6.認(rèn)真負(fù)責(zé)、思路清晰、堅(jiān)持原則、具備較強(qiáng)的大局意識及合作精神。 (二)崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)建造策劃及統(tǒng)籌,對產(chǎn)品建造的質(zhì)量目標(biāo)、大節(jié)點(diǎn)、保密、安全、6S管理負(fù)責(zé)。 2.對照節(jié)點(diǎn)考核要求,負(fù)責(zé)組織大節(jié)點(diǎn)考核狀態(tài)檢查并編制節(jié)點(diǎn)考核材料。 3.編制產(chǎn)品各階段詳細(xì)計(jì)劃及日程計(jì)劃(含生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備),跟蹤反饋,協(xié)調(diào)計(jì)劃執(zhí)行過程存在的問題; 4.產(chǎn)品階段完工后,負(fù)責(zé)做好產(chǎn)品... -
站長
10000-15000元2024-11-20張斌工作地點(diǎn):欽州市靈山縣 招聘崗位:站長 年齡在50歲以內(nèi),學(xué)歷: 大專以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn):10年以上,要求:熟悉生產(chǎn)管理及實(shí)驗(yàn)室,工資:,有五險(xiǎn),提供食住. 聯(lián)系電話: -
生產(chǎn)管理部 安全員
5000-7000元2024-11-20陳宏領(lǐng)(一)基本要求: 1.全日制本科及以上學(xué)歷; 2.安全工程、環(huán)境工程等專業(yè); 3.具有現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4.40歲以下。 (二)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)、消防安全和文明施工的監(jiān)督檢查; 2.協(xié)助宣貫安全法規(guī)條例,完善公司規(guī)章制度; 3.參加現(xiàn)場項(xiàng)目部施工方案和安全技術(shù)措施計(jì)劃的編制,掌握安全生產(chǎn)情況,調(diào)查、預(yù)防和研究生產(chǎn)中的不安全問題,提出改進(jìn)意見和措施。督促檢查分部、分項(xiàng)工程安全技術(shù)措施的制定和施工班組班前安全講話、安全活動、安全交底的執(zhí)行情況; 4.結(jié)合項(xiàng)目特點(diǎn),負(fù)責(zé)對其所管轄人員的監(jiān)督、指導(dǎo)和培訓(xùn); 5.負(fù)責(zé)督促落實(shí)完成項(xiàng)目上安全文明施工等具有重... -
生產(chǎn)管理
7000-10000元2024-11-20高新針工作職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃與銷售要求制定生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,安排生產(chǎn),按時(shí)、保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品原料、生產(chǎn)、質(zhì)量,設(shè)備、安全、環(huán)保、衛(wèi)生、人員、紀(jì)律、培訓(xùn)等工作的管理; 3、完成上級分配的其他任務(wù)。 任職要求、待遇: 1、45歲以下,大專或以上學(xué)歷;3年以上工廠生產(chǎn)計(jì)劃工作管理經(jīng)驗(yàn),有混凝土水泥等建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、掌握生產(chǎn)作業(yè)管理知識技能,熟悉所在行業(yè)生產(chǎn)過程,生產(chǎn)規(guī)程與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 3、責(zé)任心強(qiáng),工作自主,具有較強(qiáng)表達(dá)、溝通能力,領(lǐng)導(dǎo)管理能力,能夠承受高強(qiáng)度工作壓力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
項(xiàng)目主管經(jīng)理
10000-15000元2024-11-20姜曉雨1.設(shè)備租賃項(xiàng)目生產(chǎn)管理對接 2.售后人員管理調(diào)配,租賃計(jì)劃制定 3.制定有效的售后人員管理辦法 -
生產(chǎn)管理部 計(jì)劃管理
5000-7000元2024-11-20陳宏領(lǐng)(一)基本要求 1.全日制本科及以上學(xué)歷; 2.有計(jì)劃管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.具備優(yōu)秀的的計(jì)劃管理、計(jì)劃協(xié)調(diào)能力; 4.具備良好的服務(wù)意識和學(xué)習(xí)能力,吃苦耐勞、服從意識強(qiáng)、工作主動積極,具備一定的溝通、協(xié)調(diào)能力。 (二)崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)準(zhǔn)備計(jì)劃編制,經(jīng)評審按制度下發(fā); 2.負(fù)責(zé)公司在建產(chǎn)品周/月度計(jì)劃編制審核經(jīng)制度下發(fā),過程跟蹤上報(bào); 3.負(fù)責(zé)公司計(jì)劃管理考核工作,負(fù)責(zé)收集統(tǒng)計(jì)公司各部門、各施工單位計(jì)劃完成情況,并按規(guī)章制度進(jìn)行考核; 4.負(fù)責(zé)公司計(jì)劃管理體系運(yùn)行以及規(guī)章制度的制定。 (三)福利待遇 相關(guān)薪酬制度嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,月度工資為50... -
廠長/生產(chǎn)經(jīng)理
8000-13000元2024-11-20姜曉雨1.車間制造生產(chǎn)管理 2.技術(shù)質(zhì)量管控 3.售后監(jiān)督 -
機(jī)械設(shè)備工程師
8000-13000元2024-11-20姜曉雨1、車間生產(chǎn)管理 2、設(shè)備技術(shù)改革 3、工模閘具設(shè)計(jì)制作 4、圖紙 5、品控 -
水利施工員
5000-6000元2024-11-17組織工程施工的生產(chǎn)管理,確保工程進(jìn)度質(zhì)和安全 2、熟悉施工圖紙,建筑工程施工規(guī)范,熟悉水利防洪提施工流程 3、能獨(dú)立完成現(xiàn)場管理工作,熟悉工程施工的流程和工藝,掌握建筑施工規(guī)范和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn) 4、熟悉使用各種測量儀器 -
飼料廠廠長(靈山)
9000-12000元2024-11-13鄧女士2、具有3年以上制造業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上大型飼料集團(tuán)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn) 3、熟練掌握生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、精益生產(chǎn)、生產(chǎn)設(shè)備管理等技能 4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承擔(dān)工作壓力和挑戰(zhàn) -
2025屆生產(chǎn)管理類管培生
6000-7000元2024-11-12guangxiHR3@cngrgf.com.cn工作職責(zé): 主要為各大區(qū)/產(chǎn)業(yè)基地培養(yǎng)車間現(xiàn)場生產(chǎn)管理、工藝管理、生產(chǎn)運(yùn)營等方向人才。 方向①:生產(chǎn)管理,調(diào)度管理,倉儲管理,發(fā)運(yùn)管理; 方向②:工藝管理,工藝技術(shù)管理。 -
安全工程師
9000-10000元2024-11-12鄧女士工作職責(zé): 負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)法律法規(guī)合規(guī)性評價(jià)、港口危險(xiǎn)貨物作業(yè)資質(zhì)辦理;安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的修訂實(shí)施;安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系、安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控;隱患排查治理雙重預(yù)防工作機(jī)制建設(shè)體系 -
常務(wù)副總經(jīng)理(化工行業(yè),濕法冶金)
20000-30000元2024-11-12欽州市欽北區(qū)皇馬工業(yè)園四區(qū)任職資格要求: 1.熟悉化工行業(yè)的生產(chǎn)過程,具備良好的生產(chǎn)管理理念; 2.45歲以下,本科及以上學(xué)歷,化工類專業(yè),中級工程師以上職稱; 3.15年以上大型化工/項(xiàng)目管理工作,其中10年以上大中型化工類生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn) -
公用工程負(fù)責(zé)人
15000-20000元2024-11-12人事崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,化工、機(jī)械等相關(guān)專業(yè); 2、具有公用系統(tǒng)(工藝用水系統(tǒng)、污水處理系統(tǒng)、循環(huán)水系統(tǒng)、冷凍水系統(tǒng)、空壓系統(tǒng)、焚燒系統(tǒng)、鍋爐系統(tǒng))生產(chǎn)管理崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目建設(shè)和原始開車經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 -
聚醚車間副主任
15000-20000元2024-11-12人事制定聚醚多元醇工藝配方、材料消耗工藝定額,根據(jù)工藝需要,設(shè)計(jì)和優(yōu)化工藝配方; 3、編制聚醚多元醇批量控制步驟,與DCS小組人員共同完善批量處理程序; 4、制定產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和要求,制定生產(chǎn)操作、生產(chǎn)管理 …… 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,化工相關(guān)專業(yè); 2、具有軟泡聚醚多元醇和聚合物多元醇生產(chǎn)管理崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目建設(shè)和原始開車經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 3、具有一定的管理、溝通、計(jì)劃、執(zhí)行、組織協(xié)調(diào)能力 -
土建安全員
8000-10000元2024-11-12廣西壯族自治區(qū)欽州市欽州港區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海豚路1號華誼基地職位描述 安全生產(chǎn)管理 技能要求:安全員證 1、專業(yè)從事項(xiàng)目安全施工與生產(chǎn)監(jiān)督管理工作; 2、按行業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范、條例對現(xiàn)場安全設(shè)施、操作規(guī)范、施工過程進(jìn)行監(jiān)督管理; 3、 負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場安全檢查
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