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欽州信息安全招聘

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工崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的客戶信息跟客戶進(jìn)行溝通,開發(fā)精準(zhǔn)意向客戶
2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系
任職要求:
1、不限學(xué)歷,不限專業(yè),有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、善于溝通,富有責(zé)任心,工作積極主動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和獨(dú)立開展工作能力;
3、能承受工作壓力,愿意和公司共同發(fā)展成長的
4、形象氣質(zhì)佳,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
5、歡迎應(yīng)屆生投遞簡歷
崗位待遇:
1、薪資:無責(zé)底薪2200元/月+代理記賬新客戶提成+工商注冊及線下業(yè)務(wù)提成(綜合工資4000-8000,具體面談);
2、五險(xiǎn)、帶薪培訓(xùn)、員工生日會,員工聚會團(tuán)建,重要節(jié)日發(fā)放過節(jié)福利;
3、周末雙休,按國家法定節(jié)假日休假;
4、發(fā)展:崗前培訓(xùn),每個(gè)季度都有一次晉升機(jī)會,90%的管理職位從內(nèi)部提拔。
5、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午14:00-18:00
2025-02-13
黃錦艷
運(yùn)營經(jīng)理
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)組織編制、完善公司級管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)文件,建立企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,組織實(shí)施并進(jìn)行監(jiān)督;
2.參與公司年度計(jì)劃的制定,依據(jù)公司年度計(jì)劃,制定部門及各崗位的業(yè)績目標(biāo)、工作計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn);
3. 負(fù)責(zé)有關(guān)人員招聘、調(diào)動(dòng)、離職、合同、培訓(xùn)等日常人事管理工作;
4. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部培訓(xùn)事務(wù),規(guī)劃、創(chuàng)建、管理面向員工或管理層的培訓(xùn)課程,組織培訓(xùn)實(shí)施,評估培訓(xùn)效果;
5.負(fù)責(zé)績效管理體系(部門關(guān)鍵指標(biāo)體系、績效考核方案、業(yè)務(wù)流程及管理辦法)的建立及維護(hù);
6.根據(jù)公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理方案,負(fù)責(zé)推進(jìn)公司質(zhì)量管理體系的建立,并對體系運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督管理,協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好體系標(biāo)準(zhǔn)的修訂完善,做好相關(guān)審核認(rèn)證工作;
7.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理溝通的疏導(dǎo),做好部門之問的協(xié)調(diào)工作,對專項(xiàng)管理問題、工作的調(diào)查、研究和分析,并提供針對性的解決建議方案;
8. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促、評估員工投訴及合理化建議的落實(shí)處理;
9. 結(jié)合公司整體運(yùn)營情況,收集后勤保障、財(cái)務(wù)管理、銷售管理等方面的運(yùn)營信息數(shù)據(jù),總結(jié)分析影響運(yùn)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的問題點(diǎn),提出改進(jìn)建議,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋;
10. 負(fù)責(zé)組織開展對部門人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作,開展對部門人員的思想教育工作,了解員工動(dòng)態(tài),關(guān)心員工成長;
11. 領(lǐng)導(dǎo)開展本部門內(nèi)部的日常管理,及時(shí)、準(zhǔn)確的傳遞公司的各項(xiàng)精神、方針、決定,根據(jù)公司的績效考校標(biāo)準(zhǔn),對部門人員工作進(jìn)行適當(dāng)?shù)募?lì)管理;
任職要求:
1、具有良好的定位、方向感;
2、極強(qiáng)的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力;
3、知識面廣,具有敏銳的市場洞察力,能進(jìn)行重點(diǎn)的開發(fā)策劃;
4、具有獨(dú)特的創(chuàng)見和良好的策劃能力,有扎實(shí)的文字功底,具備一定的選題和活動(dòng)策劃能力;
5、做事踏實(shí),有責(zé)任心,有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能承受緊張的工作壓力。
薪資:試用期3000+績效提成,試用期三個(gè)月,轉(zhuǎn)正后的薪資***
2025-02-13
黃錦艷
工崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的客戶信息跟客戶進(jìn)行溝通,開發(fā)精準(zhǔn)意向客戶
2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系
任職要求:
1、不限學(xué)歷,不限專業(yè),有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、善于溝通,富有責(zé)任心,工作積極主動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和獨(dú)立開展工作能力;
3、能承受工作壓力,愿意和公司共同發(fā)展成長的
4、形象氣質(zhì)佳,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
5、歡迎應(yīng)屆生投遞簡歷
崗位待遇:
1、薪資:無責(zé)底薪2200元/月+代理記賬新客戶提成+工商注冊及線下業(yè)務(wù)提成(綜合工資4000-8000,具體面談);
2、五險(xiǎn)、帶薪培訓(xùn)、員工生日會,員工聚會團(tuán)建,重要節(jié)日發(fā)放過節(jié)福利;
3、周末雙休,按國家法定節(jié)假日休假;
4、發(fā)展:崗前培訓(xùn),每個(gè)季度都有一次晉升機(jī)會,90%的管理職位從內(nèi)部提拔。
5、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午14:00-18:00
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶信息跟客戶進(jìn)行溝通,開發(fā)精準(zhǔn)意向客戶 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通
2025-02-13
黃錦艷
結(jié)合公司整體運(yùn)營情況,收集后勤保障、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、銷售管理等方面的運(yùn)營信息數(shù)據(jù),總結(jié)分析影響運(yùn)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的問題點(diǎn),提出改進(jìn)建議,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋; 10.
2025-02-13
陳棋峰
真誠的給客戶提供專業(yè)的咨詢和預(yù)約服務(wù); 3、配合醫(yī)院各種促銷活動(dòng)的策劃和推動(dòng),確保各類活動(dòng)項(xiàng)目順利完成; 4、各數(shù)據(jù)系統(tǒng)錄入: (1)每日的咨詢量、預(yù)約量、客戶資料及時(shí)錄入系統(tǒng);(2)預(yù)約客戶及時(shí)在系統(tǒng)上建立信息檔案
2025-02-13
黃錦艷
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶信息跟客戶進(jìn)行溝通,開發(fā)精準(zhǔn)意向客戶 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通

口腔咨詢顧問

5000-10000元
2025-02-13
崗位職責(zé): 1、現(xiàn)場咨詢解答、記錄顧客信息 2、電話/微信回訪、維護(hù)潛力顧客到店 崗位要求: 1、年齡在23~35歲,男女不限。
2025-02-13
1、負(fù)責(zé)住院病歷和病程記錄、小結(jié)書寫學(xué)習(xí); 2、負(fù)責(zé)入院病人的日?;A(chǔ)管理; 3、負(fù)責(zé)參加診斷、治療情況信息記錄與分析; 4、負(fù)責(zé)所管病人的全面管理; 5、負(fù)責(zé)參加科內(nèi)的查房管理; 6、負(fù)責(zé)與病人溝通
2025-02-12
魯靖
負(fù)責(zé)編制公司的行政管理規(guī)章制度及日常行政工作,檢查落實(shí)總經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作,及時(shí)跟進(jìn)與反饋,保證各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作; 2、負(fù)責(zé)安排工作會議、月度、每周工作例行等會議,做好記錄,編寫會議紀(jì)要和決議,并督促各部門貫徹執(zhí)行,及時(shí)了解和反饋有關(guān)信息
欽州-欽北區(qū) 1人 建材 投遞:3人 瀏覽:85
2025-02-12
人力資源部
具備一定OA,財(cái)務(wù)等信息平臺操作經(jīng)驗(yàn)。 4.有耐心、工作責(zé)任感強(qiáng)、工作態(tài)度積極主動(dòng)樂觀、忠誠守信、條理清晰; 5.具有良好的親和力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力;
欽州-欽南區(qū) 1人 瀏覽:90
2025-02-12
姚春陽
崗位職責(zé) 1-市場調(diào)研推廣:收集市場信息及主要競爭對手動(dòng)態(tài)信息,開展市場宣傳、推廣和開發(fā)等活動(dòng)。 …… 開發(fā)新客戶,服務(wù)老客戶,收集客戶信息,拜訪、維護(hù)客戶關(guān)系。 4-招投標(biāo)與項(xiàng)目跟單:項(xiàng)目招投標(biāo)管理以及跟蹤項(xiàng)目信息,促成產(chǎn)品銷售,簽訂合同。
2025-02-12
980024526@qq.com
崗位職責(zé): 1、隨時(shí)關(guān)注招標(biāo)相關(guān)網(wǎng)頁,負(fù)責(zé)招標(biāo)信息的搜集、整理、上報(bào); 2、負(fù)責(zé)投標(biāo)工作的前期準(zhǔn)備、協(xié)調(diào),投標(biāo)文件的制作及相關(guān)資料的準(zhǔn)備; 2、投標(biāo)后續(xù)跟進(jìn)工作,項(xiàng)目文件的管理歸檔和統(tǒng)計(jì)分析,投標(biāo)保證金管理及跟蹤
2025-02-12
華濤
開發(fā)專員 1.協(xié)助組長市場開發(fā) 2.市場飼料店、養(yǎng)戶等信息收集 3.協(xié)助產(chǎn)品推廣,開展?fàn)I銷活動(dòng)等 技術(shù)員 1.市場客戶摸排 2.專業(yè)畜牧計(jì)劃 3.駐場技術(shù)幫扶豬場等

操作主管

6000-8000元
欽州-欽南區(qū) 1人 物流 瀏覽:19
2025-02-12
施佩佩
3、對客戶進(jìn)行日常維護(hù),接受客戶咨詢,主動(dòng)、及時(shí)反饋業(yè)務(wù)相關(guān)信息。 4、跟蹤業(yè)務(wù)操作情況、向所屬業(yè)務(wù)部門主管或經(jīng)理及時(shí)進(jìn)行信息反饋與溝通。 5、負(fù)責(zé)貨物接單后的貨物報(bào)關(guān),運(yùn)輸整體流程的運(yùn)轉(zhuǎn)。 …… 及時(shí)進(jìn)行系統(tǒng)相關(guān)信息維護(hù)。 8、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)、對帳并協(xié)助完成結(jié)算工作。 9、受理一般性投訴、跟進(jìn)問題的解決過程。 10、完成項(xiàng)目要求的二次開發(fā)及商務(wù)方面的工作。
約 137 個(gè)崗位

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