職位描述

崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理、國際貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2.同職能領(lǐng)域10年及上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上管理崗工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)組織制訂貿(mào)易公司工作計劃、年度預(yù)算及工作規(guī)范。
2.負(fù)責(zé)組織貿(mào)易市場的開拓,負(fù)責(zé)組織建立市場信息系統(tǒng),收集行業(yè)市場、競爭者、經(jīng)銷商等信息。
3.負(fù)責(zé)制定市場調(diào)研方案,組織市場研究分析工作,進(jìn)行產(chǎn)品市場定位,確定市場目標(biāo),通過多方渠道拓展貿(mào)易機(jī)會。
4.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的操作,負(fù)責(zé)進(jìn)行貿(mào)易交易方的資信調(diào)查和評估,防范貿(mào)易風(fēng)險;進(jìn)行貿(mào)易的談判或函電往來,確定買賣價格等相關(guān)條款;組織簽訂貿(mào)易合同,并監(jiān)督執(zhí)行,完成集團(tuán)公司下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)。
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理公司貿(mào)易業(yè)務(wù),參與制定公司系統(tǒng)貿(mào)易政策和集團(tuán)系統(tǒng)外經(jīng)貿(mào)計劃,監(jiān)督公司外經(jīng)貿(mào)計劃的執(zhí)行和實(shí)施;負(fù)責(zé)貿(mào)易業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作。
6.負(fù)責(zé)貿(mào)易公司內(nèi)部的管理工作,負(fù)責(zé)工作任務(wù)分派、指導(dǎo)下屬完成各項(xiàng)工作,負(fù)責(zé)下屬員工的績效考核和評價、能力開發(fā)指導(dǎo)和培訓(xùn)安排,負(fù)責(zé)制定公司年度費(fèi)用預(yù)算,審核和控制費(fèi)用開支。
7.完成集團(tuán)公司下達(dá)的工作目標(biāo)及其他相關(guān)工作。

公司簡介

廣西自貿(mào)區(qū)欽州港片區(qū)工惠投資集團(tuán)有限公司:
廣西自貿(mào)工投集團(tuán)(簡稱)成立于2023年12月,由廣西自貿(mào)區(qū)欽州港片區(qū)總工會全額注資成立的國有企業(yè),注冊資金2000萬元。目前,集團(tuán)旗下設(shè)有工惠國際貿(mào)易公司、工惠文化旅游公司、工惠港口服務(wù)公司等3家子公司,廣西中馬欽州產(chǎn)業(yè)園區(qū)大坪人力資源有限公司1家控股公司。業(yè)務(wù)覆蓋港口服務(wù)、人力資源、商貿(mào)、投資和金融服務(wù)等行業(yè),通過整合欽州港片區(qū)總工會直屬企事業(yè)單位和下屬基層工會的優(yōu)勢資源,推動規(guī)?;⒓s化發(fā)展,構(gòu)建港口倉儲物流、國際國內(nèi)貿(mào)易、人力資源服務(wù)、企業(yè)科技創(chuàng)新等創(chuàng)業(yè)平臺,為提升服務(wù)職工水平賦能增效,進(jìn)一步提高工會組織的領(lǐng)導(dǎo)力、組織力和服務(wù)力,助推片區(qū)社會經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址: 欽州市欽南區(qū)中國(廣西)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)欽州港片區(qū)工人文化宮 查看上班路線

可能感興趣的職位

副總經(jīng)理
25000-30000元
欽州-欽南區(qū)
職責(zé): 一、管理職責(zé) 1、分管公司政務(wù)產(chǎn)品研發(fā)、信息系統(tǒng)集成工程建設(shè)項(xiàng)目。 2、規(guī)劃分管領(lǐng)域的整體發(fā)展,統(tǒng)籌業(yè)務(wù)部門在該領(lǐng)域的工作開展。 3、協(xié)助總經(jīng)理拓展數(shù)字政務(wù)市場。 4、協(xié)助總經(jīng)理完成公司年度經(jīng)營目標(biāo)。 5、完成上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 二、技術(shù)職責(zé) 1、作為公司內(nèi)跨專業(yè)技術(shù)專家,負(fù)責(zé)牽頭公司的技術(shù)體系建設(shè)、規(guī)劃工作。 2、統(tǒng)籌公司內(nèi)橫向的技術(shù)資源整合,代表公司參與對外技術(shù)交流。 3、負(fù)責(zé)牽頭制定公司技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃。 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司層面的知識工程建設(shè)和管理工作,組織開展專業(yè)知識沉淀、分享與培訓(xùn)。 要求: 1、候選人具備過硬的政治素養(yǎng),良好的職業(yè)操守。 2、至少在數(shù)字信息化行業(yè)公司任職中層及以上崗位滿5年。 3、全日制本科學(xué)歷,計算機(jī)、通信、機(jī)電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 4、年齡要求25歲以上40歲以下,研究生學(xué)歷放寬至45歲。 5、主持完成過信息系統(tǒng)工程或電子與智能化工程800萬元以上項(xiàng)目不少于2項(xiàng)。 三、聘用流程 1、采取結(jié)構(gòu)化面試,包含但不限于工作履歷、組織語言、外在形象、心理素質(zhì)、身體條件、專業(yè)技能、應(yīng)變能力等內(nèi)容。 2、面試者需準(zhǔn)備PPT,介紹關(guān)于個人情況、入職后工作開展的計劃、重點(diǎn)介紹自己已經(jīng)完成的項(xiàng)目(一到兩個)。 3、薪資洽談。 4、背景調(diào)查。 5、提報中國(廣西)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)欽州港片區(qū)數(shù)字化發(fā)展管理中心審批錄用。 加分條件: 1、35歲以下,面試額外加3分。 2、全日制研究生學(xué)歷,面試額外加3分。 3、具有電子與智能化工程相關(guān)專業(yè)高級職稱或機(jī)電工程專業(yè)一級注冊建造師職業(yè)資格,面試額外加5分。
2024-11-22
李女士
欽州-靈山縣
負(fù)責(zé)酒店餐飲部日常運(yùn)營管理,有三年以上大型餐飲酒店管理經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-22
寧良鋒
總經(jīng)理
8000-10000元
欽州-欽南區(qū)
職位描述 任職要求: 1.5年以上生產(chǎn)/租賃管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉租賃/生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)成本控制、設(shè)備性能、生產(chǎn)質(zhì)量; 3.熟練掌握塔吊知識,熟悉塔吊生產(chǎn)、租賃、質(zhì)量、安全、環(huán)境等管理體系和法律法規(guī); 4.能獨(dú)立處理企業(yè)管理中所遇到的各類問題。 5.具備戰(zhàn)略眼光,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 6.中級以上專業(yè)職稱。有大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1.按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定年度經(jīng)營計劃,合理安排生產(chǎn)計劃; 2.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營等體系管理,按照GMP管理規(guī)范組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督生產(chǎn)中心各崗位的工作展開; 3.組織調(diào)控及編制施工過程中各種標(biāo)準(zhǔn)制定及優(yōu)化,對各班級的操作施工、設(shè)備、成本、質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,確保生產(chǎn)的各項(xiàng)指標(biāo)合格,保質(zhì)保量及時完成生產(chǎn)任務(wù)。 4.根據(jù)公司人力資源整體規(guī)劃,對人員配置、績效管理、關(guān)鍵人才培養(yǎng)、招聘錄用進(jìn)行協(xié)助。
2024-11-22
盧桂林
欽州-欽南區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司級會議的組織實(shí)施、落實(shí)跟進(jìn)。 2、負(fù)責(zé)對管理團(tuán)隊(duì)決策事項(xiàng)的推進(jìn)、監(jiān)控。 3、協(xié)助總經(jīng)理開展客戶關(guān)系、公共關(guān)系等協(xié)調(diào)溝通,做好商務(wù)支持。 二、任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能接受商務(wù)應(yīng)酬,駕駛技術(shù)嫻熟。 3、具有優(yōu)秀的公文處理能力,熟練使用office各類辦公軟件。 4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、人際交往、商務(wù)洽談、計劃和執(zhí)行能力。 5、品貌端正,商務(wù)素養(yǎng)高,能展現(xiàn)良好的企業(yè)形象。
2024-11-22
殷政
總經(jīng)理
15000-18000元
欽州-欽南區(qū)
1、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作; 2、領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)公司員工隊(duì)伍建設(shè),對員工進(jìn)行有效的考核與激勵; 4、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方案,處理公司重大突發(fā)事件等 5、有機(jī)械設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):機(jī)械設(shè)備/機(jī)電/重工
2024-11-20
總經(jīng)理
6000-10000元
欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場
工作地點(diǎn)(銀河店) 一、薪資:*** 二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,汽車、營銷及管理類專業(yè)優(yōu)先 2、2年以上汽車4S店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、對客戶負(fù)責(zé)、對員工負(fù)責(zé)、對店面負(fù)責(zé) 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):4S店/后市場
2024-11-20
張哲
欽州-欽南區(qū)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售,開拓新客戶,維護(hù)老客戶的關(guān)系。 2,負(fù)責(zé)區(qū)域市場的開拓,服務(wù)。 3,對區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培養(yǎng)和管理。 4,制定本區(qū)域的年度計劃和達(dá)成措施,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施達(dá)成。 任職要求: 1.健康、積極、有上進(jìn)心。 2.性格開朗,有良好的溝通能力,有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合伙精神。 3.良好的學(xué)習(xí)能力、積極向上的心態(tài)、不斷進(jìn)取的企圖心。
2024-11-20
龍光耀
公司財務(wù)
4000-7000元
欽州-欽南區(qū)
1.整理公司車輛信息資料 2.整理公司日常開銷費(fèi)用歸檔 3.負(fù)責(zé)財務(wù)相關(guān)的出納,款項(xiàng)跟蹤 4.公司交代的其他事項(xiàng) 5.公司的相關(guān)物料采購 要求 1.會基本電腦操作,有會計證 2.能獨(dú)立開展工作, 3.踏實(shí) 待遇 底薪+提成+全勤 沒錯,也有提成
2024-11-20
李樂
總經(jīng)理
15000-20000元
欽州-欽南區(qū)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、銷售、行政、財務(wù)等管理,對銷售業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé),對生產(chǎn)質(zhì)量負(fù)責(zé); 2、制定公司相關(guān)業(yè)務(wù)流程,制度規(guī)范; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售和招商及團(tuán)隊(duì)管理; 4、組織好團(tuán)隊(duì)人員,發(fā)掘和對接客戶相關(guān)問題,做好客戶維護(hù)工作; 5、完成公司產(chǎn)品市場部署和年度目標(biāo)任務(wù)達(dá)成。 6、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理; 7、建立公司高效的組織和工作體系; 8、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo); 9、具有戰(zhàn)略眼光、全局視野和決策能力。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,年齡不超過45周歲; 2、專業(yè)不限,醫(yī)藥專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、醫(yī)藥行業(yè)10年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)藥行業(yè)控銷、商控、商銷特點(diǎn)并具有不低于3年以上藥企行業(yè)管理的經(jīng)驗(yàn); 4、知名企業(yè)或同等工作經(jīng)歷優(yōu)先。
2024-11-20
黃水旺
欽州-欽南區(qū)
1. 財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃與決策 ? 制定和完善公司的財務(wù)戰(zhàn)略,為公司的重大決策提供財務(wù)方面的建議和支持。 ? 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃的制定,負(fù)責(zé)財務(wù)相關(guān)內(nèi)容的編制和審核。 2. 財務(wù)管理與監(jiān)督 ? 建立健全公司財務(wù)管理體系,包括財務(wù)核算、資金管理、預(yù)算管理、財務(wù)分析等制度和流程。 ? 監(jiān)督財務(wù)制度的執(zhí)行情況,防范財務(wù)風(fēng)險,確保公司財務(wù)活動的合規(guī)性和安全性。 3. 財務(wù)報表與報告 ? 負(fù)責(zé)組織編制公司財務(wù)報表,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時性。 ? 定期進(jìn)行財務(wù)分析,為公司管理層提供詳細(xì)的財務(wù)報告,揭示公司的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量情況,為決策提供數(shù)據(jù)支持。 4. 預(yù)算管理 ? 組織編制公司年度預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,進(jìn)行預(yù)算分析和調(diào)整,確保公司各項(xiàng)經(jīng)營活動在預(yù)算范圍內(nèi)有序開展。 5. 資金管理與融資 ? 統(tǒng)籌公司資金管理,優(yōu)化資金配置,提高資金使用效率,降低資金成本。 ? 負(fù)責(zé)公司的融資活動,開拓融資渠道,與金融機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系,確保公司資金需求的滿足。 6. 稅務(wù)籌劃 ? 研究稅收政策,進(jìn)行合理的稅務(wù)籌劃,確保公司稅務(wù)合規(guī),降低稅務(wù)成本。 7. 財務(wù)團(tuán)隊(duì)管理 ? 領(lǐng)導(dǎo)和管理財務(wù)團(tuán)隊(duì),組織財務(wù)人員的培訓(xùn)和發(fā)展,提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。 ? 制定財務(wù)部門的工作計劃和目標(biāo),并監(jiān)督工作的執(zhí)行和完成情況。 8. 內(nèi)部協(xié)調(diào)與溝通 ? 與公司內(nèi)部其他部門協(xié)調(diào)合作,提供財務(wù)支持和服務(wù),解決相關(guān)財務(wù)問題。 ? 與外部審計、稅務(wù)等機(jī)構(gòu)保持良好的溝通和關(guān)系維護(hù)。 9. 重大財務(wù)事項(xiàng)處理 ? 參與公司重大投資、融資、并購等項(xiàng)目的財務(wù)評估和決策,提供專業(yè)的財務(wù)意見。 ? 處理公司面臨的重大財務(wù)危機(jī)和特殊財務(wù)事項(xiàng),制定解決方案并組織實(shí)施。 10. 成本控制與費(fèi)用管理 ? 建立成本控制體系,監(jiān)督成本
2024-11-18
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所在行業(yè)
成立時間 2023年12月7日
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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