酒店財(cái)務(wù)總監(jiān)

崗位職責(zé)：整個(gè)公司內(nèi)賬統(tǒng)計(jì) 任職要求：有會(huì)計(jì)證 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：有家具或者材料板塊專業(yè)的優(yōu)先 崗位經(jīng)驗(yàn)：3-4年工作經(jīng)驗(yàn)

財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)： 1在董事會(huì)和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、預(yù)算工作。 2.負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)籌劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或本金標(biāo)準(zhǔn)。 3.制定和管理稅收政策方案及程序。 4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系， 以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。 5.組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活致分析，組織編制公司財(cái) 務(wù)籌劃、本金籌劃、努力降低本金、增收節(jié)支、提高效益。 6.監(jiān)視公司遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律，以及董事會(huì)決議 7.要求對(duì)融資方面有經(jīng)驗(yàn)

1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作； 　　2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行； 　　3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃； 　　4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告； 　　5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作； 　　6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作； 　　7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)； 　　8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系； 　　9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作； 　　10、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助董事長(zhǎng)和總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織長(zhǎng)短期發(fā)展規(guī)劃，參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策和戰(zhàn)略管理； 2、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)和財(cái)務(wù)管理工作，財(cái)務(wù)戰(zhàn)略定位和發(fā)展規(guī)劃，建立財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)規(guī)范化管理； 3、定期向管理層提供公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司的財(cái)務(wù)決策提供依據(jù)，并就財(cái)務(wù)事項(xiàng)向董事會(huì)提供專業(yè)的建議和分析； 4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)分析和管理工作，包括預(yù)算分析、成本分析、資金流量分析、營(yíng)運(yùn)分析和風(fēng)險(xiǎn)分析等，確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性； 5、參與建立并完善公司財(cái)務(wù)管理體系，會(huì)計(jì)制度和相關(guān)財(cái)政法規(guī)； 6、建立并完善財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系； 7、稅務(wù)規(guī)劃及管理； 8、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)和發(fā)展，確保團(tuán)隊(duì)具備完成工作的專業(yè)能力和道德素質(zhì)； 9、參與內(nèi)部審計(jì)和反舞弊程序； 10、與金融機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)和其他業(yè)務(wù)合作伙伴建立良好的合作關(guān)系； 11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)、注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師(CMA)或類似財(cái)務(wù)專業(yè)資格； 2、至少10年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，其中4年以上在大型集團(tuán)公司或跨國(guó)公司的財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則和當(dāng)?shù)貢?huì)計(jì)準(zhǔn)則，當(dāng)?shù)囟悇?wù)政策； 4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件，如SAP、Oracle和MicrosoftOffice.Tableau、PowerBl等； 5、具備財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)伙伴(BP)經(jīng)驗(yàn)，或有主導(dǎo)業(yè)財(cái)融合管理的經(jīng)驗(yàn)； 6、強(qiáng)大的戰(zhàn)略思維、分析和解決問(wèn)題的能力； 7、出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力； 8、能夠在快節(jié)奏和不斷變化的環(huán)境中有效管理多個(gè)任務(wù)和優(yōu)先級(jí)； 9、高度的職業(yè)道德和保密意識(shí)。

1、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有兩年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱，熟悉國(guó)家及當(dāng)?shù)貢?huì)計(jì)法規(guī)及稅務(wù)法規(guī)，熟練掌握財(cái)務(wù)軟件 和辦公軟件運(yùn)用； 3、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)，溝通協(xié)作性良好。

任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱； 2、有全面財(cái)務(wù)管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)； 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維； 5、具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力。