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田東房地產(chǎn)公司餐飲招聘

共找到 3條 田東 餐飲 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、學歷/年齡要求:大專以上文化,22-35歲,男女不限;
2、技能要求:精通日常辦公軟件及數(shù)據(jù)制作分析模型,會使用CAD、coreIDRAW、Photoshop等設計常用軟件;
3、行業(yè)經(jīng)驗要求:兩年以上百貨零售業(yè)經(jīng)驗,具備較好的文字組織和語言表達能力,良好的溝通談判能力,有零售百貨及餐飲、娛樂、農(nóng)貿(mào)市場等品牌資源優(yōu)先;
4、崗位職能職責:根據(jù)招商總監(jiān)安排,負責公司精百品牌的招商、談判、引進、維護等工作,與合作客戶、潛在客戶保持日常溝通聯(lián)系;
5、薪資:5000+;另有話費及生活補貼+年度業(yè)績獎金;
6、福利:法定節(jié)假日、帶薪年假;提供外出考察學習培訓機會、年度旅游等;
7、日常辦公地點:平果;
8、外派分店:田東、田陽、浦北。
9、出差范圍:廣西各市縣、北上廣深等地考察。
10、其它要求:無不良嗜好、不良債務,有小汽車駕駛證,能適應經(jīng)常出差。
11、有潛質但資歷欠缺的211大學以上畢業(yè)生,可優(yōu)先錄用為招商主管進行培養(yǎng)。
1、學歷/年齡等要求:高中以上文化,28-45歲,男女不限
2、崗位職能職責:負責中興百貨旗下(麥肯基、酒店、星樂兒童城等)門店的日常運營管理,執(zhí)行公司的管理制度,按公司年度要求,落實部署各個門店完成業(yè)績;
3、行業(yè)經(jīng)驗要求:從事餐飲運營管理工作三年以上經(jīng)驗,并具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及餐飲經(jīng)營管理意識,有獨擋一面的工作能力,熟悉餐飲門店的執(zhí)行管理和流程,具備成熟的店鋪管理經(jīng)驗。責任心強、有較強的口頭表達和文字表達能力,以及營銷活動策劃能力、團隊領導能力。
4、薪資待遇:工資7500+,年終獎等,具體***。
1、主要工作:負責中興百貨旗下酒店餐飲娛樂版塊(麥肯基、中興酒店、星樂兒童城等)門店的日常運營管理,執(zhí)行公司的管理制度,按公司年度要求,落實部署各個門店完成業(yè)績;
2、要求:具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及餐飲經(jīng)營管理意識,有獨擋一面的工作能力,熟悉餐飲門店的執(zhí)行操作管理和流程,具備成熟的店鋪管理經(jīng)驗。責任心強,有較強的口頭表達和文字表達能力,以及營銷活動策劃能力、團隊領導能力。有餐飲店管理工作經(jīng)驗者10年以上,同等崗位經(jīng)驗5年以上;
3、薪資福利:工資7500+,生活補貼、年終獎等,具體***,國家法定節(jié)假日補休,享有年休、端午/中秋/春節(jié)有福利、生日福利、年度旅游,公司組織各類內(nèi)訓/外訓培訓等
約 3 個崗位
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百色 服務員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:2K
  • 68%
    2K
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    3K
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    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
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經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
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