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田東it經(jīng)理招聘

共找到 14條 田東 it經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-20
藍先生
主管
崗位職責:
1、負責預(yù)算管理、定期跟蹤各項預(yù)算執(zhí)行情況;
2、負責成本管控分析,細化影響成本變動的各項指標,深入一線,賦能企業(yè)降本增效;
3、負責相關(guān)業(yè)務(wù)流程的設(shè)計和優(yōu)化,發(fā)掘并把控風險點,建立/完善相應(yīng)制度,推動流程系統(tǒng)化,提升工作效率;
4、根據(jù)業(yè)務(wù)管理需要,搭建相關(guān)財務(wù)模型,協(xié)助管理者制定量化財務(wù)指標,監(jiān)控指標達成情況,分析差異原因;
5、參與公司重要的資產(chǎn)重組、融資等重大財務(wù)事項;
6、完成上級交辦的其他事項。
要求:
任職條件:35歲以下、中級以上職稱,注冊會計師優(yōu)先。
教育背景: 本科及以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
經(jīng) 驗: 5年以上財務(wù)/經(jīng)營分析工作經(jīng)驗,具有全面的財務(wù)管理、經(jīng)濟法相關(guān)知識。
技能技巧: 熟練運用各類辦公軟件,如office/ppt等,具有扎實的圖文表達能力和數(shù)據(jù)敏感度,快速理解業(yè)務(wù),發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)背后的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和邏輯。
態(tài) 度: 性格外向,具有很強的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,團隊意識強。
2024-11-19
黃艷
債~務(wù)規(guī)劃員3名,
金~融業(yè)務(wù)經(jīng)理1名,
主要負責業(yè)務(wù)開發(fā)及管理。
薪資待遇3000有責底薪+提成+季度分紅+年終+防寒高溫補貼(外拓補貼)。
提供業(yè)內(nèi)培訓(xùn)及業(yè)務(wù)開發(fā)技能
另招攝影剪輯員(兼職/全職一名),
負責公司合作平臺方拍攝需求出片,
按片計費或按出量提成計費。
(以上薪資上不封頂,能者多勞多得為原則進行招聘)
詳詢:***********黃女士
1.銷售
2.店內(nèi)事物
3.配合上級工作
1、學(xué)歷/年齡要求:大專以上文化,22-35歲,男女不限; 2、技能要求:精通日常辦公軟件及數(shù)據(jù)制作分析模型,會使用CAD、coreIDRAW、Photoshop等設(shè)計常用軟件; 3、行業(yè)經(jīng)驗要求:兩年以上百貨零售業(yè)經(jīng)驗,具備較好的文字組織和語言表達能力,良好的溝通談判能力,有零售百貨及餐飲、娛樂、農(nóng)貿(mào)市場等品牌資源優(yōu)先; 4、崗位職能職責:根據(jù)招商總監(jiān)安排,負責公司精百品牌的招商、談判、引進、維護等工作,與合作客戶、潛在客戶保持日常溝通聯(lián)系; 5、薪資:5000+;另有話費及生活補貼+年度業(yè)績獎金; 6、福利:法定節(jié)假日、帶薪年假;提供外出考察學(xué)習培訓(xùn)機會、年度旅游等; 7、日常...
1、學(xué)歷/年齡等要求:高中以上文化,28-45歲,男女不限 2、崗位職能職責:負責中興百貨旗下(麥肯基、酒店、星樂兒童城等)門店的日常運營管理,執(zhí)行公司的管理制度,按公司年度要求,落實部署各個門店完成業(yè)績; 3、行業(yè)經(jīng)驗要求:從事餐飲運營管理工作三年以上經(jīng)驗,并具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及餐飲經(jīng)營管理意識,有獨擋一面的工作能力,熟悉餐飲門店的執(zhí)行管理和流程,具備成熟的店鋪管理經(jīng)驗。責任心強、有較強的口頭表達和文字表達能力,以及營銷活動策劃能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。 4、薪資待遇:工資7500+,年終獎等,具體***。
2024-11-19
黃嘉豪
做好消費賓客的迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加以落實,熟悉酒店各接待良好的儀容儀表,熟悉前廳工作流程
全面負責超市生鮮部門日常營運工作的全面管理及監(jiān)督、執(zhí)行工作、完成公司下達生鮮經(jīng)營政策、年度工作計劃、各項經(jīng)營指標并組織實施。
全面負責超市食品部門日常營運工作的全面管理及監(jiān)督、執(zhí)行工作、完成公司下達生鮮經(jīng)營政策、年度工作計劃、各項經(jīng)營指標并組織實施
2024-11-19
盧波濤
負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶
2024-11-19
萬小英
做賬,盤貨,做檔案,協(xié)助經(jīng)理管理店面 職位招聘1-3人
負責商超廣告、節(jié)假日氛圍布置、微信公眾號廣告設(shè)計,跟進執(zhí)行各項活動、效果分析及總結(jié),費用預(yù)算及控制等工作;會使用coreIDRAW、Photoshop、CAD等廣告設(shè)計常用軟件。
1、崗位職能職責:1.協(xié)助店長組織并實施食品部的經(jīng)營政策、年度工作計劃、完成公司下達各項經(jīng)營指標;2.嚴格執(zhí)行各項營運標準和工作流程,檢查本區(qū)域商品補貨、理貨、排面情況;3.負責食品部內(nèi)各大類的商品管理,庫存商品的監(jiān)督管理。 2、要求:1.25-40歲,高中以上學(xué)歷,男女不限,身體健康,陽光、樂觀積極向上;2.具備一定的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及市場調(diào)查與分析能力,能對賣場整體及細節(jié)進行有效控制,獨立處理本區(qū)域日常事務(wù);3.具備豐富的商品知識,熟悉門店營運作業(yè)流程,較強的服務(wù)意識及團隊合作能力,責任心強、執(zhí)行力強;4.三年以上購物中心、大型零售賣場管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 3、薪資:¥4200-6...
2024-11-19
萬小英
負責整理檔案資料 協(xié)助經(jīng)理處理異常事務(wù)
崗位職責: 1、負責預(yù)算管理、定期跟蹤各項預(yù)算執(zhí)行情況; 2、負責成本管控分析,細化影響成本變動的各項指標,深入一線,賦能企業(yè)降本增效; 3、負責相關(guān)業(yè)務(wù)流程的設(shè)計和優(yōu)化,發(fā)掘并把控風險點,建立/完善相應(yīng)制度,推動流程系統(tǒng)化,提升工作效率; 4、根據(jù)業(yè)務(wù)管理需要,搭建相關(guān)財務(wù)模型,協(xié)助管理者制定量化財務(wù)指標,監(jiān)控指標達成情況,分析差異原因; 5、參與公司重要的資產(chǎn)重組、融資等重大財務(wù)事項; 6、完成上級交辦的其他事項。 要求: 任職條件:35歲以下、中級以上職稱,注冊會計師優(yōu)先。 教育背景: 本科及以上學(xué)歷。 培訓(xùn)經(jīng)歷: 經(jīng) 驗: 5年以上財務(wù)/經(jīng)營分析工作經(jīng)驗,具有...
約 14 個崗位

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