田林拓展招聘

[慶祝]招聘汽車銷售[慶祝]
田林縣尚寶汽車銷售有限公司
1:招聘人數(shù)3人。
2:工作內(nèi)容
負責接待展廳客戶，拓展新客戶，整車銷售。
3:崗位要求
具有良好的組織溝通能力和社交能力。
形象良好，身體健康，服務態(tài)度意識強。
具有一定的汽車產(chǎn)品知識和銷售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
待遇：底薪+提成+績效+年終獎[禮物][禮物][禮物]
工作地點：田林縣三小對面
聯(lián)系電話：***********微信

工作職責:
1、帶領銷售團隊完成小組月度/年度銷售任務;
2、完成個人銷售月度/年度銷售任務;
3、負責現(xiàn)場來電、來訪客戶的接待并促進成交,對未成交的來訪客戶進行跟進和分析;負責與老業(yè)主保持日常聯(lián)系及關系維護;
4、對客戶提供良好的認購、簽約和后續(xù)銷售服務;
5、協(xié)助銷售經(jīng)理做好銷售管理工作，如督查銷售代表儀容儀表、銷售服務質(zhì)量、銷售數(shù)據(jù)提報、案場公共環(huán)境、物業(yè)保潔服務等;
6、組織對合作單位、潛在客戶進行拜訪、拓展;
7、對每日、每周、每月來電、來訪、未成交、成交客戶資料的分析，并協(xié)助銷售經(jīng)理完成每月周報、月報;
任職要求:
1、大專及以上學歷，市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關專業(yè);
2、房地產(chǎn)企業(yè)2年以上銷售經(jīng)驗，1年以上同等職位銷售管理經(jīng)驗，有寫字樓、商鋪、公寓等商業(yè)地產(chǎn)/專業(yè)市場銷售經(jīng)驗;
3、熟悉房地產(chǎn)銷售流程和銷售現(xiàn)場管理:
4、樂觀、自信的性格、承壓能力強，強烈的銷售目標感。

任職要求：
1、年齡35歲-55歲，工民建相關專業(yè)大專及以上學歷，持高級工程師證;
2、有8年以上住宅地產(chǎn)、文旅地產(chǎn)總經(jīng)理獨立操作項目工作經(jīng)驗;
3、具備投資經(jīng)營思維，善于財務數(shù)據(jù)分析，成本控制能力;
4、具備房地產(chǎn)項目前期籌備，擅長土地拓展、可行性分析，項目定位、投資測算及項目運作策劃能力;
5、具備獨立決策和全面主持項目工程建設各項工作，對設計、報建、安全、質(zhì)量、進度、成本、銷售、合同、資金管理等進行統(tǒng)籌管理能力;
6、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關法律、政策，了解行業(yè)發(fā)展趨勢;
7、具備與政府職能部門建立良好關系的能力;
8、具備較強的組織協(xié)調(diào)、商務談判、敏銳的洞察力和團隊管控能力。
崗位職責：
(1)、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度綜合計劃(包括工作目標及節(jié)點、透支預算、收入、毛利等全方位計劃)，并組織實施、確保公司戰(zhàn)略規(guī)劃和計劃的有效執(zhí)行;
(2)、制定公司的運營方案(包括組織架構、編制、崗位職責、薪酬體系、規(guī)范流程、考核辦法等)并組織實施、組建項目公司經(jīng)營團隊;
(3)、參加項目前期的談判、簽約、可行性分析論證、策劃、項目和產(chǎn)品定位;
(4)、全面負責項目包括投融資及現(xiàn)金流測算、前期手續(xù)、施工設計、造價、工期、質(zhì)量、安全、驗收、銷售/租賃/招商、交付使用/開業(yè)、前期物業(yè)管理等項目全流程工作，確保項目按計劃實施、竣工和交付使用;
(5)、負責項目開發(fā)各階段的產(chǎn)品研發(fā)、品牌定位、營銷策劃等工作;
(6)、協(xié)調(diào)房地產(chǎn)公司各類涉外公共關系方面的事務，維護公司對外形象;
(7)、深入了解房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展和市場需求，對項目的市場定位、全面規(guī)劃、營銷策略、施工進展具有全局性的指導、領導作用;
(8)、及時了解房地產(chǎn)相關市場信息、業(yè)內(nèi)動態(tài)，為集團公司決策提供建議。
薪資及福利：
1、綜合薪資：2w-2.5w
2、包吃，節(jié)假日福利等

任職要求： 1、有較強的管理和業(yè)務拓展能力。 2、性格開朗、踏實勤奮，正能量，愿意通過自己的努力去提升生活質(zhì)量 3、掌握基本的辦公軟件操作、會使用PS、CDR設計軟件。