武宣職場問答

剛?cè)肼殘鲂枰裁?？坐?biāo)武宣

13*******88
2020-08-15
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13*******20 2020-08-15

互相尊重，一視同仁

進(jìn)入公司你可能遇到形形色色的各種人，有的可能是你的領(lǐng)導(dǎo)，一起工作的同事甚至是前臺(tái)或者保潔，對(duì)待不同的人一定要做到互相尊重，不要曲意逢迎或者目中無人！

正確對(duì)待上司的批評(píng)

對(duì)于上司的批評(píng)要正確的對(duì)待，大部分的老板批評(píng)你不是因?yàn)閭€(gè)人原因針對(duì)，很多都是因?yàn)槟愎ぷ魃系牟蛔悴耪兄吕习鍖?duì)你的不滿，畢竟你的上司也面臨很多壓力，他也有老板或者公司業(yè)績的壓力；

注意團(tuán)隊(duì)合作

現(xiàn)在的社會(huì)是個(gè)專業(yè)分工很明確的社會(huì)，每個(gè)人都有自己特長的專攻，要想達(dá)到工作效率的最大化，很重要的一點(diǎn)就是團(tuán)隊(duì)合作，多將自己的想法和意見與同事溝通，能很大程度上將問題簡單化；

忌諱背后說閑話

公司也是一個(gè)小的社會(huì)，里面有形形色色的人，發(fā)生各種各樣的事，有的人難免會(huì)比較八婆，喜歡說三道四；在背后議論人絕對(duì)不是一個(gè)好的習(xí)慣，由其是說一些空穴來風(fēng)的事或者談?wù)撟约旱纳纤荆徊恍⌒木蜁?huì)給自己帶來麻煩！
13*******88 2020-08-15

盡量早到晚退：不要每天踏著點(diǎn)去上班，看著表去下班，比領(lǐng)到去的晚走的早，這不僅僅是時(shí)間的問題，更能反映一個(gè)人的工作態(tài)度。下班時(shí)間到了不要先忙著走，走之前先看看別人走了沒有。沒事的時(shí)間要一下該行業(yè)，公司的發(fā)展前景和趨勢，有個(gè)大概的了解。善于主動(dòng)和別人溝通不要埋頭一聲不吭的機(jī)械般地工作：善于和其他人交談，不會(huì)不明的問題可以和有經(jīng)驗(yàn)的員工請教，態(tài)度要謙和，主動(dòng)與其他人溝通協(xié)調(diào)。但是不要過度的表現(xiàn)自己，鋒芒畢露，這樣的人往往不受歡迎，適當(dāng)考慮一下別人。
13*******16 2020-08-15

不要盲目跟風(fēng)，挑三揀四：對(duì)于初涉職場的人來說，工資待遇固然重要，更重要的是單位為你提供的發(fā)展空間和機(jī)遇。第一份工作就當(dāng)是學(xué)習(xí)，該會(huì)的你都會(huì)了，該有的經(jīng)驗(yàn)?zāi)愣加辛诉€會(huì)愁工資不漲嗎？少說多聽：職場小，江湖大。有人類存在的地方就有斗爭和閑言碎語，不要因?yàn)橛懞靡粋€(gè)人而得罪另一個(gè)人，不關(guān)自己的事情不要插嘴，在公共場合別人用嘴你用耳朵。作為一個(gè)新人你就這樣，等你在這時(shí)間長了誰還敢和你接觸，老員工最討厭這樣的人了。有什么話大膽明確的講出來。尊重身邊的每一個(gè)人，尊重別人也是尊重自己：不論職位大小，長相如何，記住這里的每一個(gè)人你都要尊重，都不要小看，包括保潔阿姨和保安大叔。遵從領(lǐng)導(dǎo)的安排：領(lǐng)導(dǎo)的安排正確與否都不要當(dāng)眾反駁他，對(duì)于職場的人來說是個(gè)忌諱。當(dāng)眾反駁是對(duì)人不尊重，也是對(duì)其能力的否定。首先要去完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)，實(shí)在行不通可以私下和他溝通，委婉的指出來，耐心地說出自己的想法。