梧州餐飲業(yè)務(wù)招聘

共找到 5條梧州餐飲業(yè)務(wù) 招聘職位。好工作，上桂聘

銷售專員（業(yè)務(wù)員）

5000-10000元

梧州市優(yōu)之糧糧油貿(mào)易有限公司

梧州-長洲區(qū) 5人包裝糧油批發(fā)

2024-11-22

馮女士

行政

本銷售崗位分為三種：
第一種、流通類。
工作內(nèi)容：
1、老客戶維護(hù)、新客戶開發(fā)。
2、日常下單、售后（服務(wù)），及各類相應(yīng)問題的處理。
3、市場（客戶）拜訪、信息收集（含競品）。
4、公司重點(diǎn)品類推廣及業(yè)績達(dá)成。
第二種、品牌-超市渠道類。
工作內(nèi)容：
1、老客戶日常維護(hù)（從拜訪→店特→快訊→陳列→貨款→到→售后等系列事件的處理）。
2、開發(fā)新社區(qū)生鮮/超市/團(tuán)購等生意增長點(diǎn)。
3、完成公司相關(guān)業(yè)績和其它考核任務(wù)。
第三種、品牌-餐飲渠道類。
工作內(nèi)容：
1、對餐飲渠道前期調(diào)研工作的開展。
2、按照公司的政策開發(fā)餐飲客戶。
(具體工作內(nèi)容及崗位要求，以及薪酬面聊)
注：應(yīng)聘人員必須會(huì)開手動(dòng)擋和自動(dòng)擋業(yè)務(wù)車輛。
試用期：1至3個(gè)月（一般時(shí)間不超過3個(gè)月，能力強(qiáng)的1到2個(gè)月）
餐補(bǔ)：外出走市場和拜訪客戶有午餐餐補(bǔ)20元/天。
保險(xiǎn)：公司為員工購買社保和團(tuán)體意外險(xiǎn)。
生日福利：200元+1袋米（需是做滿試用期后的員工）。
中秋福利：月餅1盒，25公斤大米1袋，5升花生油1瓶（需是中秋前一周入職的人員）。
工齡獎(jiǎng)：做滿1年以上有工齡獎(jiǎng)。
薪酬結(jié)構(gòu)：固定底薪+績效工資+業(yè)績提成+各類補(bǔ)貼+其它獎(jiǎng)金

經(jīng)理助理（餐飲部文員）

3000-4000元

梧州江濱國際大酒店有限公司

梧州-長洲區(qū) 1人餐飲電器酒店

2024-11-21

麥小姐

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助餐飲總監(jiān)對年度、月度工作計(jì)劃與周報(bào)的制定，完成餐飲總監(jiān)交待的各項(xiàng)接待任務(wù)。
2、接待客人的來訪，回答有關(guān)問題，處理各種電話、傳真、復(fù)印。
3、負(fù)責(zé)部門召開會(huì)議，并做好會(huì)議記錄，并傳達(dá)餐飲部總監(jiān)的各種指示。
4、收發(fā)各種文件、報(bào)表等文字資料，處理及將文件分類歸檔。
5、負(fù)責(zé)餐飲部各級人員的班次編排、年度有薪假期的編排和存檔工作。
6、負(fù)責(zé)餐飲部員工的考勤管理工作，包括每日簽到、簽退以及請假、出差等記錄。
7、確保員工的考勤數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤，及時(shí)更新和維護(hù)員工考勤信息。
8、定期對考勤數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，為部門管理和決策提供參考依據(jù)。
9、負(fù)責(zé)記錄員工的加班和補(bǔ)休情況，確保加班和補(bǔ)休的合理性和合規(guī)性。
10、根據(jù)公司政策和規(guī)定，合理安排員工的加班和補(bǔ)休時(shí)間，避免過度勞累和違規(guī)操作。
11、及時(shí)向人事部匯報(bào)員工的加班和補(bǔ)休情況，確保數(shù)據(jù)的一致性和準(zhǔn)確性。
12、負(fù)責(zé)各餐廳菜單的更換及各種宴會(huì)菜單的制作。
13、負(fù)責(zé)所有餐廳領(lǐng)貨單、采購單、轉(zhuǎn)貨單的簽發(fā)。
14、協(xié)助餐廳樓面錄入菜單，確保菜單的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
15、協(xié)助餐飲部各組完成經(jīng)營統(tǒng)計(jì)、分析和資料存檔工作，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
16、組織業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的相關(guān)培訓(xùn)工作，如實(shí)記錄教育和培訓(xùn)情況；
17、完成上司交代的其它任務(wù)。
任職要求：
（1）自然條件：身體健康，五官端正，年齡22-28歲。
（2）工作經(jīng)歷：兩年以上五星級酒店文秘工作經(jīng)驗(yàn)。
（3）文化程度：大專學(xué)歷或同等學(xué)歷以上。
（4）語言水平：良好的中英文寫作、口語、閱讀能力，。
（5）其他能力：打字速度80－150字/分鐘。熟知電子軟件及表格系統(tǒng)。具備良好的溝通能力。責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致、穩(wěn)重、踏實(shí)、耐心、熱情、忠于職守、嚴(yán)守機(jī)密，能承受一定工作壓力。

live house酒館店長

6000-11000元

梧州市長洲區(qū)臣熙蛋糕店

梧州-長洲區(qū) 1人餐飲

2024-11-20

陳俊良

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)全面負(fù)責(zé)酒館的經(jīng)營管理工作，對酒館的業(yè)績負(fù)責(zé)。
2.負(fù)責(zé)制定酒館長期.短期的年度和月度計(jì)劃，組織.督促完成各項(xiàng)任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo)，并對月度.年度經(jīng)營情況作分析并報(bào)COO。
3.制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)程序和操作規(guī)程。檢查下屬各崗位人員的服務(wù)態(tài)度.服務(wù)規(guī)程，促使本部門做好衛(wèi)生清潔工作，開展經(jīng)常性防火.安全教育。
4.與財(cái)務(wù)部配合作出每年的預(yù)算和月計(jì)劃，研究擴(kuò)大銷售范圍和銷售量的方法，增加經(jīng)營收入。
5.與人事部配合招聘.挑選.獎(jiǎng)勵(lì).處罰.晉升.調(diào)動(dòng).開除酒館員工，并負(fù)責(zé)組織酒館員工的業(yè)務(wù)和衛(wèi)生知識的培訓(xùn)工作。
6.制定服務(wù)技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃和考核制度。
7.了解市場動(dòng)向和掌握原材料行情，有效控制經(jīng)營成本，降低營業(yè)費(fèi)用，從而確保營業(yè)指標(biāo)和利潤指標(biāo)的完成。
8.親自組織.安排團(tuán)體就餐和重要包場，負(fù)責(zé)VIP客人的迎送，處理客人的重要投訴。
9.抓好設(shè)備.設(shè)施維修保養(yǎng)，確保各種設(shè)施處于完好狀態(tài)，并得到正確使用，防止發(fā)生事故。
10.妥善處理好各部門的關(guān)系協(xié)調(diào)本部門與公司其他部門的關(guān)系，做好總經(jīng)理交辦的其他工作。
工作內(nèi)容：
1.服從公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)本店的全面日常運(yùn)營管理工作（不含舞臺部），執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度及行政命令。
2.明確酒吧定位及整體運(yùn)營方向，達(dá)成運(yùn)營目標(biāo)；及時(shí)準(zhǔn)確地向公司反映經(jīng)營中遇到的各種問題。開拓進(jìn)取，結(jié)合實(shí)際，敢于.善于提出各種合理化建議。
3.熟悉消費(fèi)者喜好，定期調(diào)研市場需求，整個(gè)各方資源，有針對的開發(fā)產(chǎn)品和服務(wù)，并制定相應(yīng)的營銷策略，帶動(dòng)店內(nèi)人氣；
4.審閱當(dāng)天的營業(yè)報(bào)表，進(jìn)行營業(yè)分析，做出相應(yīng)的經(jīng)營決策，并保證營業(yè)款安全。
5.督促完成本店日常經(jīng)營工作，按時(shí)作好考勤記錄，月末編制員工考勤表，檢查員工出勤情況.儀容.儀表.個(gè)人衛(wèi)生。
6.加強(qiáng)現(xiàn)場管理，營業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在一線，全面掌握店內(nèi)營業(yè)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決營業(yè)中出現(xiàn)的各種問題。
7.加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理，掌握和控制好物品的使用情況，減少費(fèi)用開支和物品損耗，嚴(yán)控成本，杜絕浪費(fèi)。
8.認(rèn)真抓好服務(wù)質(zhì)量.菜品質(zhì)量.食品衛(wèi)生.環(huán)境衛(wèi)生.治安安全.防火安全等幾個(gè)主要環(huán)節(jié)工作責(zé)任到人，嚴(yán)防各類安全事故發(fā)生。
9.有效處理客人投訴建議及突發(fā)事件，保證酒吧處于良好的工作狀態(tài)和營業(yè)狀態(tài)；
10.負(fù)責(zé)對產(chǎn)品采購.驗(yàn)收和儲(chǔ)存的管控，有效控制各項(xiàng)成本支出，監(jiān)督完成月度酒水盤點(diǎn)；
11.制定并完善店內(nèi)日常管理制度，定期對店員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，督促員工執(zhí)行；定期組織員工以老帶新學(xué)習(xí)服務(wù)技能及營銷知識。
任職要求：
1.年齡：25-36歲，中專以上學(xué)歷；
2.從事過餐飲或酒吧類型管理同崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3.吃苦耐勞，具備較強(qiáng)的溝通.協(xié)調(diào).組織.培訓(xùn)能力，以及較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神；
4.擁有領(lǐng)導(dǎo)部署的能力，具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力，善于處理客人實(shí)際問題，具備應(yīng)對突發(fā)事件處理能力；
5.五官端正，形象佳，身體健康，吃苦耐勞。

酒店?duì)I銷專員

4000-6000元

廣西梧州品頤酒店管理有限公司

梧州-長洲區(qū) 1人包裝餐飲酒店

2024-11-20

梁

四、熟悉前廳業(yè)務(wù)，通過在前廳部開展工作收集客戶意見建議，根據(jù)客戶需求改善酒店服務(wù)，建立重要客戶檔案，維護(hù)客戶關(guān)系。 …… 五、對周邊三公里的餐飲、健身房、娛樂場所等走訪，深度合作，放置酒店產(chǎn)品活動(dòng)宣傳展架。工作要求：一、有良好溝通能力和書面表達(dá)能力，能與客戶和各部門同事形成有效溝通機(jī)制。

銷售顧問

4000元

慧算賬(廣西)財(cái)務(wù)咨詢有限公司梧州分公司

梧州-長洲區(qū) 5人 18-35歲財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢咨詢

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-13

麥茵棋

人事專員

職位描述： 1、根據(jù)公司匹配的客戶資源，推廣公司業(yè)務(wù)，聯(lián)系企業(yè)老板促成合作； 2、了解產(chǎn)品知識、掌握售前技能及技巧； 3、定期與合作客戶溝通，管理維護(hù)客戶關(guān)系，尋求更多轉(zhuǎn)介紹客戶，建立良好的合作關(guān)系 …… 福利待遇： 1、基本薪資：無責(zé)底薪 + 職級獎(jiǎng)金 + 提成 + 疊加獎(jiǎng)金綜合月薪：（4000-6000）上不封頂 2、購買六險(xiǎn)、提供帶薪年休假、話費(fèi)補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼，享有婚假、產(chǎn)假、 …… 節(jié)假日福利等員工福利； 2、入職安排0基礎(chǔ)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容：會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識、業(yè)務(wù)流程、技巧； 3、公平的晉升空間：商務(wù)顧問 - 商務(wù)主管 - 商務(wù)經(jīng)理- 商務(wù)總監(jiān) - 分公司經(jīng)理 - 無限可能