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梧州導(dǎo)購店長招聘

共找到 11條 梧州 導(dǎo)購店長 招聘 職位。好工作,上桂聘
任職要求:
1、有營銷及管理經(jīng)驗,有團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,善于交流溝通;
2、制定分解銷售指標(biāo),帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù);
3、負責(zé)店面日常管理工作,激發(fā)導(dǎo)購工作熱情;
4、能夠及時發(fā)現(xiàn)店面日常工作中出現(xiàn)的問題并有解決問題之能力;
5、對銷售目標(biāo)進度的完成情況進行分析督導(dǎo)并提出可實施方案;
6、帶動大家交流銷售技巧、總結(jié)銷售經(jīng)驗;
7、有家居建材行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
崗位職責(zé):
1、按照公司對門店制定的銷售任務(wù),根據(jù)門店實際情況制定總體或單項銷售計劃,并指導(dǎo)及落實,并對導(dǎo)購員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo);
2、開發(fā)及維護新老顧客,獲取并反饋顧客信息;
3、負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
4、不斷學(xué)習(xí)、掌握產(chǎn)品知識和銷售技巧,提高銷售能力。
5、有建材家居行業(yè)店長工作經(jīng)歷優(yōu)先;
6、年齡25-45周歲,具有高中畢業(yè)以上學(xué)歷;
2024-11-20
覃金紅
一,收入
1,無責(zé)任底薪2000-4000元+提成+全勤獎+每日激勵+月度獎金+季度獎金+工齡工資+年終分紅2,綜合收入高出同行20%.
二、晉升通道
1,客服專員→金牌導(dǎo)購→客戶經(jīng)理→儲備店長→店長
2,快速晉升通道,只要有能力愿意干,第-時間升為管理層.
三、輕松快樂的氛圍
1.中午-起午餐,每天組織大家午間游戲,放松自身讓團隊能融合交流.同事間也是愿意分享,樂意得瑟,互幫奉獻的關(guān)系.
2,定期組織有創(chuàng)意團建,旅游.歡迎活躍的你,大膽的將你的才華,各項才能展示出來,大家起成長,- - -起精進,-起努力共哀,
3.不會沒有關(guān)系,有專業(yè)培訓(xùn)老師手把手教,不懂也沒有關(guān)系提供各類成長空間,只要您愿意學(xué),就會有成長,只要您愿意放開自己,就會收獲無數(shù)的朋友.歡迎加入!!
職位招聘1-5人
2024-11-20
李浩萍
負責(zé)藥店管理工作,運營等工作
平臺透明晉升渠道:導(dǎo)購(高級導(dǎo)購)--店助-- 店長--督導(dǎo)--區(qū)域經(jīng)理--總經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、熟知季度貨品知識保持良好的服務(wù)心態(tài),幫助顧客選擇合適的商品 2、熟悉品牌文化及設(shè)計理念,向顧客宣導(dǎo)并樹立品牌良好形象 …… 保證店面環(huán)境舒適、整潔,創(chuàng)造舒適的購買環(huán)境 4、向顧客提供優(yōu)質(zhì)的售前和售后服務(wù): 日常聯(lián)絡(luò)/ 剪裁衣服/退換貨/保留貨品/店鋪之間轉(zhuǎn)貨等 5、管理倉庫,及時收發(fā)及補貨,學(xué)習(xí)熟悉協(xié)助其他店鋪營運模塊 6、協(xié)助店長其他日常事務(wù)
2024-11-20
蒲亞南
崗位職責(zé): 1、達成店長分配的銷售目標(biāo) 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品,提供著裝搭配服務(wù),并傳達品牌的理念 3、完成顧客的日常維護,達到VIP拓展目標(biāo)4、按公司要求、執(zhí)行店鋪各項活動 5、執(zhí)行公司的營運規(guī)范和店鋪陳列要求
【招聘】 梧州夢百合床墊因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會招聘以下人員: 1.銷售精英2名 2.店長2名 3.經(jīng)理1名 要求:人品端正,有團隊意識! …… 獎勵+年終獎+話補+社保(3000-5000/月) 1.瞎干月薪3-5000元 2.正常干月薪5-8000元 3.努力干月薪8-12000元 4.拼命干的月薪12-20000元以上 晉升制度:導(dǎo)購 …… (營業(yè)員) 店助 店長 店面經(jīng)理 合伙人 地址:喜來居建材商場三樓夢百合床墊 職位招聘1-3人
1,店長:主管店鋪營業(yè)的全面工作 2,搭配師與導(dǎo)購:為顧客提供專業(yè)知識的服務(wù) 3,每周三天左右兼職模特拍攝工作
2024-11-20
蒲亞南
平臺透明晉升渠道:導(dǎo)購(高級導(dǎo)購)--店助-- 店長--督導(dǎo)--區(qū)域經(jīng)理--總經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、熟知季度貨品知識保持良好的服務(wù)心態(tài),幫助顧客選擇合適的商品 2、熟悉品牌文化及設(shè)計理念,向顧客宣導(dǎo)并樹立品牌良好形象 …… 保證店面環(huán)境舒適、整潔,創(chuàng)造舒適的購買環(huán)境 4、向顧客提供優(yōu)質(zhì)的售前和售后服務(wù): 日常聯(lián)絡(luò)/ 剪裁衣服/退換貨/保留貨品/店鋪之間轉(zhuǎn)貨等 5、管理倉庫,及時收發(fā)及補貨,學(xué)習(xí)熟悉協(xié)助其他店鋪營運模塊 6、協(xié)助店長其他日常事務(wù)
2024-11-20
歐宏玲
銷售連鎖女裝,活潑開朗
2024-11-20
覃金紅
二、晉升通道 1,客服專員→金牌導(dǎo)購→客戶經(jīng)理→儲備店長→店長 2,快速晉升通道,只要有能力愿意干,第-時間升為管理層.
2024-11-20
覃金紅
二、晉升通道 1,客服專員→金牌導(dǎo)購→客戶經(jīng)理→儲備店長→店長 2,快速晉升通道,只要有能力愿意干,第-時間升為管理層.
約 11 個崗位
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梧州 導(dǎo)購招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 19.1%
    2K
  • 58.8%
    3K
  • 19.1%
    4K
  • 2.9%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州導(dǎo)購招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.5%
  • 1-3年
    1.5%
梧州導(dǎo)購招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.5%,1-3年占1.5%。
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