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梧州管理會(huì)計(jì)師招聘

共找到 4條 梧州 管理會(huì)計(jì)師 招聘 職位。好工作,上桂聘
19小時(shí)前
李小姐
崗位職責(zé):
1、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,負(fù)責(zé)部門日常管理,監(jiān)督檢查本部門人員遵章守紀(jì)及工作落實(shí)情況;
2、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度和不斷完善的公司核算體系,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和按月出具會(huì)計(jì)報(bào)表;
3、依據(jù)財(cái)務(wù)制度審核單據(jù)真實(shí)性與合規(guī)性;
4、按照銷售和采購要求,審核合同條款,保證公司利益,控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
5、按照管理層要求出具管理報(bào)表,為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù);
6、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成年度審計(jì)工作;
7、按時(shí)上報(bào)每月財(cái)務(wù)報(bào)表,向上級(jí)主管匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支的具體情況,為高層管理人員提供財(cái)務(wù)分析,提出有益的建議;
8、配合有關(guān)部門向政府提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
崗位要求:
1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有中級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先錄用;
2、8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同職務(wù)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉現(xiàn)行的會(huì)計(jì)制度及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,熟悉各項(xiàng)稅收法規(guī);
4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力;
6、熟練操作電腦及財(cái)務(wù)軟件,有SAP、JDE軟件使用經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用;
7、為人誠(chéng)實(shí)、正直、有責(zé)任心,能承受工作壓力;愛崗敬業(yè),廉潔自律;堅(jiān)持原則,保守企業(yè)秘密;
崗位職責(zé):
1、參與公司經(jīng)營(yíng)管理,分析公司經(jīng)營(yíng)成果,提出管理建議和措施;
2、建立和完善財(cái)務(wù)制度、管理制度和內(nèi)控流程;
2、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算、成本控制、資金控制、會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編制、稅務(wù)核算與申報(bào)、稅收控制、年度及專項(xiàng)審計(jì)等方面工作;
3、根據(jù)單位保密制度和檔案管理制度,妥善保管會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表和其他檔案資料;
4、匯集、計(jì)算和分析成本控制情況,加強(qiáng)成本控制和管理,定期提出成本控制分析報(bào)告和成本計(jì)劃,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;
5、定期檢查財(cái)務(wù)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況,監(jiān)督各部門財(cái)務(wù)活動(dòng),分析、查明、解決問題;
6、深入學(xué)習(xí)和掌握公司運(yùn)營(yíng)模式和財(cái)務(wù)管理重點(diǎn),從賬務(wù)管理、資產(chǎn)管理、制度監(jiān)控、經(jīng)營(yíng)分析等方面開展財(cái)務(wù)工作;
7、會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的日常運(yùn)營(yíng),包括開票,對(duì)帳,庫存等;
8、根據(jù)公司實(shí)際情況部署組織和領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)人員妥善完成其他財(cái)務(wù)相關(guān)專項(xiàng)工作;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、年齡45歲以下,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、具有中級(jí)或中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱;
3、具有珠寶、電商行業(yè)任職經(jīng)歷,5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷優(yōu)先;
4、精通會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作;
5、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算
化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
6、熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;
7、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
8、具備良好的職業(yè)操守,正直坦誠(chéng),廉潔自律;
9、具備較強(qiáng)的責(zé)任感和溝通協(xié)作能力,能夠有效協(xié)調(diào)各部門之間的工作。
2024-11-20
羅云
崗位職責(zé):
1、根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、公司會(huì)計(jì)核算制度,負(fù)責(zé)全面財(cái)務(wù)核算、報(bào)稅工作,確保及時(shí)性、完整性、合規(guī)性;
2、定期檢查現(xiàn)金和銀行存款是否賬實(shí)相符
2、會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告的編制、上報(bào);
3、年度預(yù)算編制、執(zhí)行、控制;
4、配合店內(nèi)、區(qū)域、集團(tuán)審計(jì)工作的完成:
5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理
6、內(nèi)控流程的優(yōu)化、完善;
7、部門間溝通、協(xié)調(diào);
8、上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格:
1、25-40歲,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷,必須具備初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱,如具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先考慮;
2、有2年以上4S店會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、良好的管理能力、學(xué)習(xí)能力、良好口頭表達(dá)溝通能力;
4、熟悉稅法制度,有稅務(wù)事項(xiàng)應(yīng)對(duì)處理經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-20
梁偉潔
負(fù)責(zé)商超的總賬、收入賬、應(yīng)收應(yīng)付賬的管理和核算工作; 2. 負(fù)責(zé)商超的財(cái)務(wù)分析工作,提供財(cái)務(wù)決策支持; 3. 負(fù)責(zé)商超的稅務(wù)工作,確保稅務(wù)合規(guī); 4. …… 中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱,具有3年以上商超會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 2. 熟悉商超財(cái)務(wù)管理流程和相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力; 3. 熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件,如SAP、Excel等; 4.
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梧州 會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 9%
    2K
  • 46.3%
    3K
  • 31.4%
    4K
  • 10.1%
    5K
  • 2.7%
    6K-8K
  • 0.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.4%
  • 大專
    1.1%
  • 本科
    1.6%
梧州會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,大專占1.1%,本科占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.9%
  • 1-3年
    2.1%
梧州會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,1-3年占2.1%。
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