梧州酒店酒店經理招聘
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梧州 酒店經理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店萬能工
3000-5000元2024-11-20魏韓城職位名稱:電工
招聘人數:1名
年齡要求:20-45
學歷要求:不限
休息時間:月休四天+國家法定節(jié)假日
工作時間:8小時
職位要求:有相關工作經驗,持有電工證、有酒店相關工作經驗優(yōu)先。
崗位職責:1、負責管理酒店內所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設施及其他弱電設備設施的維修保養(yǎng);
2、管理酒店范圍內所有弱電設備設施的安全操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。
3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養(yǎng)計劃,提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和范圍按時完成;
4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通;
5、接受和完成值班室的運行調度和日常維修 -
酒店儲備管理
2000-3000元2024-11-20靳瑞峰工作內容
1.熟練操作前臺各項業(yè)務,熟悉賓館服務設施內容,做好前臺的接待工作。
2.有效地處理對客服務關系,促銷賓館產品。
3.隨時做好賓客入住前的準備工作,準確、高效的為其辦理入住登記手續(xù)。
4.做好所有入住客人的信息輸入工作并確保準確性。
5.處理賓客的各種問訊和要求,為其提供各方面的最新信息。
6.按時高效的完成上級領導交辦的其他事項。
7.勤學好問有團隊意識
8.參與儲備管理培訓學習。
9.掌握前臺管理基本技能 -
酒店前廳接待
3000-5000元2024-11-20靳瑞峰工作內容:(注:寒、暑假工,短期工暫不需要)
1.接待客人辦理入住、退房手續(xù)
2.制作飲品提供給客人
3.幫客人辦理行李寄存
4.做網絡預定單
5.保持大堂衛(wèi)生整潔
工作要求:
1.不定時外出宣傳
2.如有調動門店或晉升需能接受
3.工作聽從安排(什么整頓職場,驕傲自滿的請不要聯系;工作上大家相互成就,和諧發(fā)展;不錯過任何一個苗子/人才,但也不多收任何一個刺頭) -
酒店pa保潔
2000-4000元2024-11-20吳東軍崗位職責:1.嚴格按照程序對酒店公共區(qū)域的地毯、大理石地面、沙發(fā)進行清潔、保養(yǎng)工作。 2.負責樓層及客房區(qū)域地毯的巡視檢查清洗工作 3.必要時協助客房部工作。 任職要求:50歲以下,身體健康,積極勤勞,熱愛服務行業(yè)。 崗位福利:包吃包住,上班時間8:00-16:00 月休4天 -
酒店專職夜班
4000-5000元2024-11-20李豪杰高薪誠聘專職夜班 負責到店客人接待、入住、收銀工作; 負責夜班報表制作等工作; 要求無紋身,好學肯學,態(tài)度好。 -
酒店營銷
3000-5000元2024-11-20石燦梅1.線上推廣 2.懂辦公室日常文檔工作 3.線下查房及接單 4.能自主發(fā)展客戶群體 -
酒店營銷經理
4000-6000元2024-11-20吳東軍酒店銷售經理 崗位職責: 1.性格開朗,男女均可,40歲以下,對本地情況熟悉,會講本地話。 有一定銷售經驗,能應酬,會開車,最好自己有車。 2.制定年度、季度、月度營銷目標,完成并突破業(yè)務指標;參與市場 開拓等日常工作; 3.做好協議客戶資料的電腦登記和整理、存檔工作。 4.做好《日客戶拜訪記錄》《周拜訪記錄》并存檔,迅速、高效、禮 貌地解決客戶的問題。 5.利用各種機會開展酒店營銷活動,開發(fā)新客戶,維護老客戶。公司福利:月休4天、法定假日、包三餐、季度評優(yōu).、季度團建、 人才培養(yǎng),給予晉升平臺 -
值班經理
3000-5000元2024-11-20岑火文任職要求: 1、23歲以上,大專以上學歷; 2、2年以上連鎖酒店經理工作經驗或者星級酒店運營管理經驗,有中端連鎖酒店工作經驗者優(yōu)先; 3、人品端正,有良好的溝通能力、學習能力、組織能力,有較強的抗壓能力 -
酒店pa保潔
2000-3000元2024-11-20黎良打掃酒店公區(qū)衛(wèi)生 會說普通話、性格開朗,有責任心 -
酒店服務經理
5000-7000元2024-11-20婁生崗位職責:有酒店經理工作優(yōu)先 任職要求:有酒店經理工作優(yōu)先 崗位福利:月薪4500-7000 -
酒店PA技工
3000-4000元2024-11-20黃翔崗位職責: 1、負責酒店公關區(qū)域設備的維護,定期清洗客房地毯、打磨酒店地面大理石等 2、正確使用清潔劑及清潔工具; 3、必要時協助客房部工作。 職位要求: 1. 熟練使用打大理石磨地機,地毯機等,有半年以上酒店保潔工作經歷; 2. 50歲以下,男女不限,身體健康,文明禮貌,積極勤勞,熱愛服務行業(yè)。 -
酒店營銷專員
4000-6000元2024-11-20梁崗位職責: 一、負責酒店宣傳推廣,包括抖音平臺上線管理及維護,抖音平臺視頻拍攝及發(fā)布,微信客戶維護,朋友圈圖文推送,宣傳酒店服務特色,活動情況。 二、負責市場信息的收集及競品分析,定期對主要競品深度調研,了解周邊目標客戶群體。 三、組織營銷推廣會議,制定營銷推廣活動方案,針對當地經濟文化等活動,整合酒店會議室、茶室等資源,對相關企業(yè)和商戶進行走訪并簽訂協議。 四、熟悉前廳業(yè)務,通過在前廳部開展工作收集客戶意見建議,根據客戶需求改善酒店服務,建立重要客戶檔案,維護客戶關系。 五、對周邊三公里的餐飲、健身房、娛樂場所等走訪,深度合作,放置酒店產品活動宣傳展架。 工作要求: 一、有良好... -
精途/柏曼酒店店長
7000-12000元2024-11-20梁津1.大專及以上學歷 2.具備相關連鎖酒店管理經驗 3.負責酒店運營管理,確保酒店良好發(fā)展 4.各部門工作安排及部署 5.團隊管理 -
酒店客房
2000-4000元2024-11-20熊鳳坤打掃客人退房和續(xù)住衛(wèi)生、有服務意識! -
酒店值班經理
3000-4000元2024-11-20吳東軍1.負責前廳管理培訓工作 2.在第一時間處理酒店客訴,巡查酒店內各種設施設備,保證運行安全良好 3.監(jiān)督管理各崗位員工的工作狀態(tài) 4.對各部門特殊、重要事情的跟蹤處理 (有相關酒店工作經驗者優(yōu)先考慮) -
酒店前廳接待
3000-4000元2024-11-20吳東軍崗位要求:18-30歲,形象好,氣質佳,能吃苦耐勞,負責辦理散客和團體CHECKOUT手續(xù),嚴格執(zhí)行有效證件登記入住制度,認真查核客人的登記資料,客戶接待,會員卡銷售等工作。 公司福利:月休4天、法定假日、全勤獎、夜班補貼、化妝補貼、年終獎、工齡獎、帶薪年薪、包三餐、五險(***說明)、季度評優(yōu)、季度團建、人才培養(yǎng),給予晉升平臺
約 16 個崗位
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梧州 酒店經理招聘工資
¥
3655
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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29.3%2K
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36.2%3K
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15.5%4K
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8.6%5K
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1.7%6K-8K
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6.9%8K-1W
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1.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
梧州酒店經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
梧州酒店經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。